「職場」のお悩み相談（272ページ目）

車椅子の一人移乗が出来ません… その利用者さんの車椅子は、アームサポートは、上がりませんし、フットレストも取れません ボードは無いです その人は端座位は維持できますが、立位は取れません そして夜ツナギを着て、朝脱ぐのですが、脱いでもらうタイミングっていつだと思いますか？起こして端座位になった時？ ツナギっていっても上半身しかない、裾が長めのタンクトップ？みたいなやつなんですけど… 先輩に早く覚えてよって言われて辛いです

資格転職ストレス

職員が携帯電話を利用者に貸して遊ばせているのですが、その職員が休みの時や外出時などは他の職員に貸してと言ってきます。もちろん断るので他の利用者さんに無理矢理借りる事となり迷惑がかかります。携帯を貸す職員に何故貸すかを問うと貸すと大人しくて手がかからないからと。いろんな職員がいましたがここまで酷いのは初めてです。

愚痴人間関係施設

しっかり教育しないで影で文句言って辞させて、辞めたら人手不足だと言われてもなんだかなってなる。 教育に時間掛ければ後々自分に返ってくるのにと思う

人手不足人間関係職場

今日「ん？」ってことがありまして。 9月最初の方に左大腿骨を骨折した90代の男性利用者 手術もせず痛み止めの処方もなく施設に帰ってこられて 痛みがあるため終日ベッド対応をすること1ヶ月 最初の頃はベッド上でも自力で食べていた食事も 最近では認知も進んだのか食事を食べる時に中々口が開かない 又、食べ物が口に入っているのに咀嚼することなく溜め込むことが増えてきて 喘鳴も聞こえ始め、ここ1週間37,5°C〜38°Cの熱が続いている状態。 正直対応している職員みんなは肺炎を疑っていまして… ここからが本題です。 今日は経過観察のため受診がありまして 利用者、管理者、娘様の3人で病院に向かわれたのですが 熱があると病院に報告するとPCR検査を受けないといけないため 熱発はしていない事にして受診されたようで 結局熱の原因はわからず。 なんなら娘様にすら熱発していることを管理者は隠しているようで… 帰所後すぐ「とりあえずカロナール飲ませといて、熱下がるから。あと熱出てることは娘さんには当面言わないでください。」 ってことでカロナールを飲んで頂いたわけですが これからも熱発する度にカロナールを服用し解熱だけ続けていくのかと思うと 利用者がいたたまれないというか。 確かにカロナールを飲めば熱は下がるけど根本的な解決にはなってないわけで… 絶対肺炎になってると思う🤔 気づけているのに上が動いてくれない。どうしようもない。

病気管理者認知症

私は前職では、利用者様にスタッフは皆同じケア　対応をするように教わりました。 今の施設での話です。 スタッフのレベルや男女の差もあり、できる人がやる！！と言った雰囲気です。 入浴　　基本麻痺の利用者様もチェアーに座り自宅と同じ大きさの湯船に使ってます。 利用時は湯に入れたけど、レベル低下してきて拘縮強くなり足の上がり気使ったりと、、、 入浴担当の人より1人介助では出来なくなって2人なら、、、なんとか入れるという様子に対し。 2人介助になるならシャワーで。 1人介助で入れる時は入れてあげて！と言われています。そんな回答に誰も無理して入浴なんてさせてません。が時に私は出来るの！と入れる人も居ます。 これって違うと私は思ってます。 利用様の為に入浴させてあげたい気持ちは解りますが、出来る人と出来ない人がいるケアの差があるのは良くないのでは？ ケアの統一ってこう言う事なのなのに、、、と思います。 うちの施設は全て出来る人がやれば良い！と言った雰囲気です。

ケア愚痴人間関係

私の施設で、デイサービス終了後、トイレ掃除を担当してる年配の職員さんがいるんですが、清掃後、掃除の為にはめた手袋のまま、利用者さんが使用するテーブルで雑用を始めてしまいました😖 お茶を飲んだり、食事をしたりする時に使うテーブルなので、さすがにどうかと思いましたが、年も職場でも先輩なので、不快な思いをさせないような言い方がわからなくて😰 わたしが定時に上がる時には、その方も上がっていてもういませんでした。 他の職員の方にやり残した作業をお願いして帰ったらしくて、消毒が間に合わず、「こういう事があったので、作業か終わったら、消毒お願いしてもいいですか❓️❓️」と残ってる職員さんに声をかけて帰りましたが、「理由を言わずに消毒だけをお願いすれば良かったかな」とか後から思ってしまったり。 気にしなくても良かったのかな❓️❓️とか考えたんですが、トイレ掃除で使用した手袋のまま、テーブルで作業するのは、衛生上、やっぱり良くないので、止めたいんですが、うまく伝える事も出来なくて。 みなさんなら、どう対応しますか❓️❓️ アドバイスを下さいm(_ _)m

先輩デイサービス施設

前の職場では、このままだと正職員として置いておけないと言われました 今の職場も、正職員で一応入れてもらったのですが、いつかはまた正職員として置いておけないとか言われるのかな…と思います

人間関係施設ストレス

今の施設長は信用出来ないと言って自分のワガママばかりの職員に対して、そんなに好きにしたいなら一番長くこの職場で働いているのだから自分がトップに立てばと話すと大変だから嫌だとの返答。この人は何なんですかね。

施設長グループホーム愚痴

前の職場で、先輩とか主任も、利用者さんのことを下の名前で呼んでる人がほとんどで、私も先輩たちが言ってるから、つい下の名前で呼んでたら、基本は名字なんだよ！と先輩に言われて、その通りだと思うのですが、主任とかですら下の名前（田中花子さんだとしたら、花子さんと呼ぶみたいな）だったので、あんまり納得できませんでした あと、田中（仮名）さんがと言ったら、田中さんって誰？と言われたのが衝撃でした 利用者さんの名字知らないの？？

人間関係施設ストレス

水分補給でコーヒーを飲み過ぎると良くないですよね？ 利用者さんで水分補給はコーヒーを飲む方がいます。 コーヒー以外を勧めますがあまり飲まれません。

水分補給施設職場

２回目の雇用調整助成金を使用している施設はありますか？ 利用者様が自粛してる方は何人かいますが…。 1回目より少ないですが。

コロナデイサービス施設

落ち込みます…今日、忙しい時間にご家族の面会がありました。 一人で8名をみなくてはならず、やる事が山積みで面会のご家族にお茶を出すのをわすれてしまいました。 そしたらその事で凄い剣幕で怒られました。 私からしたら遊んでて忘れた訳じゃないのにと思ったんですが、家に帰ってから社会人として恥ずかしい事をしたなと落ち込んでいます…

愚痴ストレス職場

また彼の話。 今日休憩行ってる間に 本部にあるグループホームから 電話がかかってきてた。 内容は薄々想像ついた。 4-5日前に(ていうかケアテックスに出かけた帰り寄ったのよ(￣▽￣;) 渡しに行った塗り絵の話。 集めてレクに関わる作業するって 言って渡したんだった。 多分それが出来たから 連絡くれたのかなと思ったけど 30分後にかけ直してくれて 内容も想像とドンピシャだった。 次の休みの日に受け取りに行く話をして 電話を切った。 その時彼が休憩中。 戻って来た途端 あたしへの第一声 「ねぇねぇ、本部から電話かかってきたんでしょ？」 ？かかってきたねえ？ 「どんな内容だったの？」 (´Д｀)ﾊｧ？ いやなんでそんなことが知りたいの？ 「気になるもん」 色々話すことあるの。 ・・・・・・とそこで話切ったけど なんで詮索したがる？ なんか不快なモヤモヤが 残ってしまったのでした。 (不快気分増す追記・ あたしと彼の年齢差、17歳(￣▽￣;) あたしの方が年は上 モヤッたのはこの言葉遣いもあるかもしれん。 彼はですますすら使えないんだわ。 このカギカッコ、ほぼ普段の彼)

介護福祉士愚痴人間関係

有料ホームで働き始めました。 お祭りイベントをやる事になったのですが 消極的なスタッフが多く出し物が決まりません。 ころなかで外部からの演奏者などを呼べないので困っています。 皆さんの施設ではスタッフが出し物をしたりしていますか？どんな事をされているか教えて下さい。

サ高住有料老人ホーム施設

今日、指導係に利用者さんに対しての言葉遣いがちょっと命令形のところがあると言われたので直さないとと思います… 皆さんは、言葉遣いを指摘されたことがありますか？

上司グループホーム施設

うちの会社は副業は許可しています。 私は自宅にてパソコンを使った副業をしています。 夜勤もあり、コール対応以外はすることがないのでパソコン持参して会社で副業しています。 先日、家族から会社で副業するのは止めなさいと言われました。 勿論、業務を最優先していますし、空き時間でパソコン作業をしているのですが 皆さんはどう思われますか？やはり良くないのでしょうか？

サ高住休憩勉強

先週の水曜日にグループホームの正社員の面接を受けました。面接時間は40分程で特に問題なく終わりました。採用、不採用関わらずご連絡しますと言われましたが、まだご連絡がありません。これは落ちてしまったのでしょうか？

正社員グループホーム転職

職場で、腰をやらかした人が数名。 自分も、昨日の夜勤明けで腰が限界状態に。 ここ最近、腰、背中、肩が張っている。 整体に行くべきでしょうか。 行ったら、くせになりそうで。

夜勤明け夜勤職場

地域密着型通所介護で働く理学療法士です。 以前働いていたデイサービスでは、約30人の利用者全員の通所介護計画書を生活相談員が、そして機能訓練計画書は私が作成しておりました。 今年度より新規立ち上げの職場に移り、そちらでは、患者担当制という形で、4人の常勤で担当を振りわけ、1人のスタッフが8名程度の担当を持ち、その利用者の通所介護計画書、機能訓練計画書を作成するというやり方を取っています。 前者では、専門性を活かせられるし、後者では利用者の全体を把握できるので、どっちもどっちかと思いますが、 皆さんのデイサービスではどのようなどのような方式をとられてますか？

生活相談員相談員デイサービス

LIFE について質問です 将来的には普及すると思いますが ネットで自分で調べてみましたが 私の頭では理解するのは難しかったです 加算が増えるので施設としてはメリットあるのかなと思いました 私の施設ではまだ登録準備中の段階です インプットが多い割にアウトプットがあまりに魅力ない気がします 全国のデータんを集めて、比較されて、助言されも どうなんでしょうか？皆さんはどう思われますか？ 恐らくお金もかなりの額かかると思うのですが 職場環境や処遇改善にまで、国が指導、補償してくれろのであれば 大いに賛成です 現実はどこまでやるんでしょうか？

パート施設ストレス

前にも話したナース。 いい加減我慢の限界❗️ キツいこと言ってきて頭にきます❗️ 私をジロジロ見てる❗️ってあんたの方が私をチェックしてるだろ❗️💢 今度言われたら言い返しますよ❗️💢

人間関係施設ストレス

派遣でグループホームに勤務しています。 みなさんは、スタッフによって業務がスムースに行く日と行かない日ありますか？ もちろん、入居者様の状態でも変わりますが、長年勤務されている方と組むと自分のシフト意外はやらないが手伝って貰うのは当たり前とばかりに仕事を振って来ます。他の方と組むともう終わった？って思うくらい楽に仕事が進みます。

ストレス職場

転職して1ヶ月が経ちました。 そこで皆様に相談なのですが、施設のリーダー的な人が結構テンションの上がり下がりが激しくて…ただリーダーなので色々なことを質問したり分からないところもたくさんあるので聞きたいのですが、正直怖いです。 他のベテラン職員さんに聞いたりするようにもしているのですが、どうしてもその人しか居ない時にああ…となります。 怒られることが今まであまりなく(ミスのないように気をつけてきました。)、情けないですが小さなことにも凹んでしまいます。 こういった施設の経験はありませんが、縁あって入職し、利用者さんも周りのスタッフもとても好きになりました。そして、色々な事を勉強し、続けて頑張っていきたいと思っています。 もしよろしければ、上手なコミュニケーションの取り方や凹んだときのモチベーションの保ち方を教えてくださいませんか？ うちはこんなことがあったんだよ！っていう愚痴でも大丈夫です！ よろしくお願いいたします。

人間関係施設ストレス

自分、報連相が苦手でうまく出来ないのはわかっていて困らせているのは申し訳ないと思っていますし社会人的には良くないですよね。 しかしPCR検査の結果（次の日休みで出勤して良いのかで結果いつ出るかわからない中で電話番号知らないって言われましたが勤めているのでわからない事はないと思います。 体調不調の連絡（6回かけています、間隔開けてしてもです。 シフト（研修）の日にちを改めて修正の連絡をしたのにも関わらず社員との共有がなくて出勤してないですよって留守電に入ってました？ これらの連絡は何がまずいですか？ （シフト管理の社員さんに伝えたが再度サ責から再確認で訂正して研修の日に電話来ちゃいました。 自分だけ知ってたらイイよねって感じなんですかね？ そもそも職員とは思われてないんですかね？ あるスタッフさんが挨拶もしてくれずメンタルにきますって相談しましたサ責に言ってもらい初日は挨拶してくれましたその日限りまた挨拶してもえない日々流石にブチ切れると言うか呆れてしまった。 職場に対して何も思えなくなっちゃいました。 何言われても響かないし自分が悪い事でも右から左に話が抜けていくのでやめることにしました。

人間関係施設ストレス

前の職場の話なんて、どうでもいい。 聞くだけでストレス…(￣^￣

ストレス職場

朝7時から脳の検査で病院行ってて、今ようやく帰ってきた利用者に 手を洗ってもらうのが大事なのは分かるけど 疲れてフラフラで今にも倒れそうな利用者を無理やり洗面所連れて行って「手を洗って！病院から帰ってきたら早く手を洗って！」って手を洗わすのは違うと思う🤔 利用者も「ハァハァ」肩で息してるしちょっとくらい待ってあげても…😑

施設職員職場

私が以前務めていた施設では、ノロウイルス防止のため、牡蠣類は食べてはいけないという暗黙のルールありました。 先輩は、「貝殻から食べなきゃ大丈夫でしょ！」とカキフライとかは食べてましたが、土地柄時期には牡蠣小屋が並ぶようなところだったので、匂いの誘惑に耐えながら我慢してました( ˇωˇ ) そういうの言われてるとことかありますか？

感染症職員職場

介護職に向いている人とはどんな人だと思いますか？人と接するのが好きな人、お年寄りが好き、はここでは割愛していただきます😁

認知症ケア介護福祉士