コロナでのストレスで利用者の娘さんからのクレーム。 きっとあたしは異動なんだろうなぁ💦 2~3年前の事を今になって掘り出されてしかもコロナで面会出来ないからストレスのはけ口になってるし💦 そんなに不安ならお家に連れて帰って自分で面倒見ればいいのに……。 異動前に仕事辞めたい💦
退職愚痴ストレス
しろたま
介護職・ヘルパー, 無資格, ユニット型特養
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
数年前の過ぎたことで、処罰する上司がいたら、嫌ですね。 暇過ぎて、マイナス思考になってますね〜。何があったか知らないですが、転倒骨折、施設の払いな感じですか?(言わなくていいです☺️
回答をもっと見る
あーーーーーーーー しんどい、、、、 しんどいと思い出すのは前 いた介護施設、、、 不意に戻りたいなとおもってしまう 自分がいて いや、、、、 そして前いた会社のはなしを してしまう自分もいや、 比べてもなにもいいことないと 意味がないとわかってるけど 仕事忙しかったりしんどかったりすると あぁっておもっちゃう はぁなんだかなぁ でも、前いた介護施設の働いてる人たちと 働きたいなとおもうのであって あの会社でもう一度働きたいかって いわれたらそーではないのよ なんだろうなぁ なんだかなぁ このモヤモヤ。 仕事がつまらない、、、、、、
人間関係施設職員
ゆ
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, グループホーム, ショートステイ, ユニット型特養
まるこ
介護職・ヘルパー, グループホーム, 無資格
私もモヤモヤしてしまいます。すごく働きやすかったので余計に今の所と比べてしまいます。でももう帰れるわけでもないので前に進まないとね。
回答をもっと見る
夜勤明けの最後の最後にかけて、、アクシデント起きてしまったたい‥><自分のミスで起きてしまった><
アクシデントケア人間関係
介護
介護福祉士, 従来型特養
よしこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 有料老人ホーム, 訪問介護
どうされたんですか❓
回答をもっと見る
友達や彼氏を遊びに誘うのも我慢してるし、デイには通常通り働きに行かなきゃいけない状態で、今の状況がストレスすぎる なのに、感染者は増えてるしまた緊急事態宣言が出るんじゃないかと冷や冷やしてしまう、、、 もう本当に早く収まってほしい、、 我慢してるのは皆、一緒だと思ってもやっぱり辛いんだよ•••
緊急事態宣言デイサービスストレス
あんみつ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
ペコ
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護
お疲れ様です 不安や我慢で毎日ストレスが溜まってしまいますよね 医療介護の施設は特に気を使って自分が感染を広げないようにと皆さん気を使ってると思います。また増え始めているので心配ですね 早く治ってくれるといいですよね
回答をもっと見る
施設のサ責について教えて頂けたらと思います。 新しく仕事に入った所なのですが、サ責の女性のスタッフの好きな人嫌いな人がはっきりわかります。 気に入ったスタッフには、新しい自分と同じユニフォームを配っていました。 気に入った側に入れば仕事もやりやすくなるかと思いますが、そういうタイプが苦手です。 施設のサ責は、やはり力を持っているのでしょうか? 施設長の男性も強い口調で怒られてる?のが見受けられます。
上司人間関係職員
チューリップ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 訪問介護, 実務者研修
しゅうへい
介護福祉士, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 実務者研修
始めまして 以前勤めていた職場でサ責していましたが…一般的には職員を指導する立場なんで、上役ですね。 でも、実際は職員に動いてもらう、情報をもらうと、職員がいなければ何もできないのも、事実ですので僕は円滑にみんなが働けるよう動いてました。 その方と話さないと分かりませんが自分がいないと成り立たないくらいにかんじてるよく言うと責任感強い、悪く言うと自分本位かな? まあ、気に入られるための仕事も意味がないので、付かず離れずで距離を保ちつついいと思います。
回答をもっと見る
入職説明のときに「残業には厳しく、定時退社を基本にしています」とか言ってたくせにいざ入職してみたら人手不足が慢性化してて通し勤務(早〜遅)が日常と化してて騙された気分・・・ 残業代で稼げると思えばいいけど身体的負担やばい
人手不足愚痴ストレス
みずいろ
介護福祉士, 従来型特養
楓
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 障害福祉関連, 障害者支援施設
あるあるですね⁉️🙄 定時退社と言っても、終わらなければ、タイムカード押してから残業やらされましたよ❗️ 今のところは2時間半残業しないと、手当てはなしです❗️この業界シビアですよね😣
回答をもっと見る
人間関係嫌になる。 頻繁に飲みに行く人達だけ仲良い。 こっちは飲みに行きたくないし、早く寝たい。 自由出勤の上司とは違うんだよ。
人間関係ストレス
みー
介護福祉士, 訪問介護
楽しみたい
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス, ユニット型特養, 障害者支援施設
私も人間関係イヤになるタイプです。 なるべく、飲み会には行かないです。 めんどうで😱
回答をもっと見る
家で祖母を介護してるのですが、職業上なのか祖母が夜間寝なかったされてもイライラしません。しかし、主な介護者である両親にすごくイライラします。 知識等知らない為最初の頃は、いろいろ手助けをしていました。両親特に父親が話を聞かず、祖母に何かあった際に「なんで早く言わないだ」等言ってきます。まだ、祖母にイライラし強い口調で話すことあり手は出してはいませんが心配です。 それなのに自分で見るからいいんだとショートステイを利用するのを拒んでます。やっとのこと説得しデイサービス行っています。 本当に親との縁を切りたいほどです。祖母大好きなので留まっていますが嫌になります。
愚痴ストレス
さーちゃん
介護福祉士, ショートステイ
カフカ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
お父さんがキーパーソンですか?
回答をもっと見る
職員のお客様に対する「タメ口」「目線を下げない」が気になってしょうがない🤔 自分が神経質なところもあり周りの声かけや行動が嫌でも耳に、目に入ってくる😅 だいぶストレスになっていたのが顔に出ていたらしく先日施設長がマンツーで話を聞いてくれました☀️ 改善のために即動いてくださるそうで❗️少し…希望が見えました、もう少しがんばります🙇♂️
ストレス
ほそ
有料老人ホーム, 実務者研修
KSK
ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 病院
おはようございます。 スタッフの声かけって気になりますよね。だけど、どう教育すればいいかも難しいところで.. こんな動画を作ってる社福さんがあります。参考にいかがでしょうか? https://youtu.be/IDWxRrmt6Fo
回答をもっと見る
介護の現場は人間関係でストレスがたまるところですよね~‼️皆さんのストレス発散方法って何あるか教えてください🙏
人間関係ストレス
おちょうしもの
介護職・ヘルパー, グループホーム
りりか
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設
次の日休みだったらお酒飲みながらYouTubeみるです笑笑
回答をもっと見る
9月で今の職場に就職し1年になりますが、業務がコロコロ変わりついて行くのに苦労している上に、上司がパワハラの様な事をして来てとても辛いですが転職して違う職場で頑張るほうが良いのでしょうか??それとも、このまま耐えて頑張るべきでしょうか??
上司デイサービス人間関係
さっちょ
介護福祉士, デイサービス
ファントム
介護福祉士, 障害福祉関連, 障害者支援施設
まずは、上司のパワハラの内容については施設の長に直訴した方がいいですよ。場合によっては労働局に相談でもいいと思います。 そこから何か改善されるようであれば続けても良いかと、、、、 耐え難いものがあれば、福祉系であればどこも人手不足なので条件が合えば良い所見つかると思いますよ‼
回答をもっと見る
夜勤。22時30分~8時10分までの勤務。休憩が欲しいよー。
ユニット型特養ストレス
わっさん
介護福祉士, ユニット型特養
さんた
介護福祉士, ユニット型特養
空いてる時間に休憩してね。といわれても、休めねーよ!ってなりますよね。
回答をもっと見る
日々の御仕事本当にお疲れ様です😌💓 最近の気になるニュースは 本当に医療介護職員に慰労金が出るのかどうかですね😑 テレビでは医療職員に対する事はようけ流れるけど😑 もしも 貰えたら大会遠征費に充てようかな😆
慰労金ストレス
カピパラ😀
介護福祉士, 介護老人保健施設
KSK
ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 病院
線引きが難しいですよね。どこかで線を引かないといけないから、医療従事者でもパートや研修生に出るか出ないかが微妙ですよね。
回答をもっと見る
Jiji♪
介護福祉士, 介護老人保健施設
人間関係のストレスですかね。 介護の職場って人間関係だけがモチベーションだったりする場合もあるので、今の所を苦痛に感じるのであれば遅かれ早かれ辞めることにはなると思うので、早いうちにさよならして次へ進んだ方がいいかと思いますよ! 次にどこへ再就職しようとも、そこでは必ず1年生からのスタートなので、嫌な所でいつまでも時間を潰してしまうよりも、いくらでも早く新しい所でスタートを切った方が自分のキャリアのためにもいいかと思います^^
回答をもっと見る
2ヶ月半ぶりに美容院行ったわ😅 短髪にしてアッシュ入れてもらいました🤗 あ~~~スッキリした😋😋
健康休みストレス
くに
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修
George
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, 病院, 訪問介護, 精神保健福祉士, 社会福祉士
なかなかこの時期美容院も行けないですよね。 わたしも(この時期というわけではないんですが)久々に行きました。 さっぱりすると気分も変わりますよね!!
回答をもっと見る
すごい暴言吐きまくる看護主任がいます。 ターゲットになってしまい勤務がかぶる日は大変です。陰で悪口言われまくりです。 介護福祉士は病名覚えて病気に対するケアをしないといけない。自分で勉強して実費で研修行って患者に対応するよう言われました。 辛いなあ
上司介護福祉士愚痴
かあ
介護福祉士, 病院
しゅう
介護職・ヘルパー, ユニット型特養, 社会福祉士
病気に対しての知識はある程度必要かもしれないけど、介護の役割はあくまで生活の支援であって、寧ろ病気に対するケアは看護の仕事だと思いますよ! それに知識を持っているのであれば介護側にも情報提供しながら連携しないとダメだと思いますけどね!笑 何のための看護師?連携って何?ってなります!
回答をもっと見る
従来型の特養、30人いるユニットで働いています。 夜勤の日、やることが多すぎて全然落ち着いてる間もなくてご飯も食べられない。常に自分走り回ってる、、 仕事量に対して夜勤手当7000円もあっていない気がする。 センサーなりまくる。 寝れないと不穏で叫びながら何度も端座位になる方。 起こしても話を聞いても暴力、大声をだす。 「すみませーん!!トイレ行きたいんですけど!!」と 3時間に一回は夜中に訴えあり、叫び続ける方、 それでおきてしまう暴言、暴力がある方、、 殴られるのも、蹴られるのもつかれました。 職員みんなにも暴力あるから、当たり前になってる。 夜勤のたび、憂鬱です。 多分このままでは鬱になってしまいそうで。 最近夜勤のことを話しただけで涙がでてきてしまって。 向いてないとおもう
特養ストレス
陽葵
介護福祉士, 従来型特養
とも
介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設
どの職員も同じような思いなのでしょうか? 利用者の様子を含めて他の職員と情報交換してますか? 同じように思う職員が居るのなら話し合って解決していく方法もあると思います。 辞めるのはいつでも出来ます
回答をもっと見る
初めての投稿です。 私は20代特養の介護主任をやっていますが、 最近主任辞退を考えています。 判断力に欠け知識不足を日々感じており なかなか職場で同僚達と フレンドリーに話もできず 悩み相談できる人もいない 相談員へ日々利用者の報告をするのですが 報告していても相槌なし 利用者の急変する夢を見たり 業務が回らないため2時間前出勤したり けっこう介護から離れたくなっています。 みなさん、自分のメンタルケアどうされてますか? 介護主任の方、毎日どのよう業務をおこなってますか?
モチベーション特養ストレス
ぷく
介護福祉士, 従来型特養
ユニシス
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, ユニット型特養
どの職場もそうですがやはり話せる人がいるかいないかは大きいと思います!! 判断力や知識は日々の努力でカバーできると思います。 同僚だけでなく他の主任さんにも話ができればいいと思いますが^^;
回答をもっと見る
夜勤は嫌いな人に会わないからこころは楽だけどからだが辛い。仕事辞めたい。でも辞めても働くところあるかな…?
夜勤人間関係ストレス
あられ
初任者研修, 小規模多機能型居宅介護
KSK
ケアマネジャー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 病院
こんにちわ。 嫌な人とは会いたくないですよねw でも、どこに行っても嫌な人はいます..たぶん、職場を選ばなければいくらでも求人はありますよ!
回答をもっと見る
介護から他の仕事に転職しようと考えてる人いますか?他の仕事も大変だと思うけど、この業界に疲れてしまいました。
退職人間関係ストレス
ℹ︎
介護福祉士, 有料老人ホーム
まーたん
病院, 精神保健福祉士
転職よいと思います。私は他業界から福祉系へ飛び込んだので真逆ですが、他の業界へ来たことで改めて理解することもありました。全く違う業界でも、前の仕事の経験や知識が全く役に立たないということはないですよ。何かしら活かせるものがあります。
回答をもっと見る
母親がADHDの疑いがあるのだがうまく病院へ連れていけない。 本人は違うと言ってるものの…。 一緒に今住んでるのが僕だけなので見捨てるわけにいかないし、見捨てたくもないし…世話になったから。 とりあえず、市の相談窓口に頼り色々話を聞いてこよう。 仕事で疲れて家でゆっくりできるはずが気持ち的にできてない‥。しんどいけど頑張ろ。。。(;´д`)トホホ…
親 家庭ストレス
減量中
グループホーム, 初任者研修
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
お疲れ様です。相談で何か情報はありましたか?無理をされると、身体にきますから、休んでくださいね〜。睡眠時間を稼ぐ為に、返信してみました〜☺️ 「○○が出来なくて困っている」と自覚がないと、周りは何も出来ないですよね〜?減量中さんが、お母様を理解する為に、ADHDではと考えて、許して?差し上げる事しか今はないと感じます。各々成人されているので、もし、お母様が納得されれば、それなりの住まいと生活が出来ます。世帯分離をする事を見捨てると考えなくても良いと感じました。愛する思いがあっても、同居出来ない家族も、居たりします☺️病院に行って、診断が下りるかは、分からないです…。
回答をもっと見る
こんにちは。訪問介護のサ責と管理者してます。 毎月毎月(数日おきのことも)同じ事をヘルパーさん達に言い続けてて ・報告メールはだしましたか? ・伝票出してください。本当は毎日提出なのを大変だから数日にしてます。1週間溜め込まれると打ち込みが大変です。 ・その他の提出物や研修レポートだしましたか? どれも期日を伝えてあります。 その期間までにリマインドもしてます。 みんな年上で私は最年少で役職柄上になるんですがもうバカにされてるんですかね・・・ 毎月毎月同じこと言う事に疲れてきた 貴女方いくつだと思ってんの・・・ 幼児じゃあるまいし・・・ 社員私だけなんだから仕事増やさないでよ ごめーんじゃないわ!!(まぁ上辺でも謝るだけマシか?) と叫んでやりたい・・・ 誰にも言えなかったのでここで呟かせて頂きました🙇♂️💦
管理者訪問介護愚痴
ふぁんた
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 看護助手, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
施設の主任が管理職に、家に帰ってまで仕事(レポート等書類)したくない!って言ってから、簡素化されました💮。スマホ使えると楽ですが、紙は苦手です…。出すのが楽しいと良いな…(^^;;研修レポートは、出してないのを尋ねる勇気がないです。 仕事終わったら、出勤するまで、殆どの事を忘れてしまう、私が代わりに謝ります。m(._.)mごめんなさい♡
回答をもっと見る
健康診断の時期になったらしく今日レントゲン撮りに行ってきました 仕事のストレスで甘いもの食べてたから腹囲と体重の測定がしたくない…
健康介護福祉士ストレス
たけのこ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設
ペコ
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護
私の施設でも健康診断が始まりました。体重もですが、血液検査の結果も気になります。この時期だけ気にしてもと毎年思うのですが、、、。
回答をもっと見る
コロナ、感染症対策でずっとフロアーが仕切られている。 日勤はそれなりの人がいるからいいけど、休日や夜勤はほぼ1人で20人近くを見てる。 オムツ対応、トイレ介助、食事介助、徘徊もありで利用者さんはわかってないから違うフロアーに行っちゃうから、スピーチロックで拘束状態なのに、決めた上の人たちは知らんぷり。 1人で見切れないから、インシデント、事故報告多い。 上司は仕方ないよねの一言。 パーティション買うらしいから、コロナが終息してもずっとこのままらしい。 レクリエーションもずっとなし。 本当に仕事が楽しくない。
愚痴ストレス
MAO-2JSB-2ND
介護福祉士, 訪問介護
ペコ
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護
お疲れ様です そうですね、うちの施設でもイベントなどは全て中止で、テーブルも仕切りをつけなんだか過ごしづらい感じが出てきています。早く収束して普通の毎日が遅れるといいですね。
回答をもっと見る
二週間くらい、夢にうなされて起きる事があります。これはストレスなのでしょうか?また皆さんストレス発散はどのようにしてますか? 無趣味なので参考にしたいです。
趣味人間関係施設
じん
介護福祉士, 障害者支援施設
と
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, 初任者研修
僕は夢占いをして、現状の自分を把握するような感じで、仕事の夢が出てきてもあまりネガティブに捉えず、むしろラッキーとポジティブに思っています。 普段占いは、話題になる程度にしか捉えていませんが、夢占いは面白いなと思ってます。悩んでたりモヤモヤすると殺される夢を見たりします。殺される夢にも色々種類があるのでそれもまた、、、 それを趣味にする、といえばその夢占いの内容をある程度価値観の合う人と共有することですかねぇ。
回答をもっと見る
昨日から、スタッフ自粛から帰ってきて、満たされたんやけど今までと変わらんくらいに忙しい。 利用者さんから信用されてるのはありがたいけど、 横に他の人居てるねんから、そっちに聞いて? スタッフも、せめてどしたん?って用件聞いといて? 言い訳になるけど、月初はいそがしいのよ。 (口では、忙しくないよー?って言うてるけども!)
愚痴ストレス
HARU
介護福祉士, デイサービス
今日朝食作りしてたら、右膝痛い後で左膝も痛い、腰のつけ根もこってる、マッサージ行くべきかな〜。 職業病?動きも過多、無理な姿勢やら抱き上げなんかもするから知らず知らずこってきてる。 介護職の職業病は腰痛、膝痛他あるんですか?介護始めて一年近くなってきたけど、たった一年近くでこんな症状現れたら先々心配やわ。
愚痴ストレス
ゆい
デイサービス, 初任者研修
おっさん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, サービス提供責任者, グループホーム, デイケア・通所リハ, 訪問介護, 障害福祉関連
コメント失礼します 無理な姿勢での介護、介助をされていると思います。 ボディーメカニクスを考慮した姿勢で介助をすれば少しは軽減するかと思います。 腰が痛いようであれば腰痛バンドをしたり、腹筋を鍛えたり、ストレッチをするなどして少し腰への負担を減らしてあげると良いでしょう。 おむつ交換などは、しっかりとベッドを上げ、自分の腰の負担にならないような高さでオムツ交換をしたほうが楽です。 膝に関しては、膝まわりの筋力が弱かったり、体重があったりするなどするとやはり膝にきたりします。 なので私は、左膝に違和感があるため、ダイエットをし膝まわりの筋力を上げるような運動をしています。 また、腰痛もあるので、無理のない姿勢で介助をするようにしています。 自分も辛い体勢で介護をしていると言う事は、利用者も辛い体勢で介助を受けていると思った方が良いと思います。 参考になるかも分かりませんが、腰痛膝痛はほぼ職業病と言って過言ではありません。 うまく付き合っていかなければ、介護が続かないと思いますので、無理をせず頑張ってください。
回答をもっと見る
リーダー会議でうちのフロアは食事介助者が7人ほどいて職員1人ではとても間に合わないから他フロアからヘルプかパートでもいいのでほしいって伝えたら「何がどのように足りないのか、どんな工夫をしてるのか、人を増やす事でどのような事ができるのか書面で出して」って返ってきました… いや、うちの施設の喫食時間は1時間って言ってて1時間で一人で7人食事介助するとか無理があるだろ!なぜそれがわからん!
上司愚痴人間関係
タケ
介護福祉士, 従来型特養, ユニット型特養
スプリング
介護福祉士, ショートステイ, デイサービス, ユニット型特養, 障害福祉関連, 障害者支援施設
お疲れ様です。食事介助が7人は職員1人ではとても回せませんよね。どう考えても。上司とは、どうして現場を丸投げするのでしょうか?書面って!って、なりますよ。本当にお疲れ様です。一度、いっそ昼食時に実際見に来てくださいとか、いってみたらどうでしょうか?確率かなり低いですけど。あとは、書面でタケさん、お忙しいと思いますが思いの丈、綴ってみてはいかがでしょうか? 参考にならなかったらごめんなさい🙇♀️
回答をもっと見る
職場でパプリカコグニという踊りを一部の職員と利用者で踊りYouTubeにあげる!と、施設長から言われたそうです。 はっきり言って、業務命令でもやりたくない。 介護福祉士の仕事でない!YouTubeにのりたくない。 YouTubeって、一生残りますよね。仕事を辞めても。 しかも、業務命令のはずなのに時間外は申請不可。 もう、書ききれないぐらい文句があります。撮りたいなら、バイトを雇ってください。
文句施設長ストレス
豆腐家
介護福祉士, ユニット型特養
カイゴカイ
介護福祉士, ショートステイ
嫌ですよね。 私は断りましたー。
回答をもっと見る
食事は毎食ほぼ全量摂取されており、おやつも毎日召し上がっています。レクリエーション活動にも積極的に参加されており、日中は離床して過ごされることがほとんどです。しかし、昨年から徐々に体重減少がみられています。同様のケースを経験された方がいましたら、考えられる原因や効果的だった対応について教えていただきたいです。
食事ケア施設
としお
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養
ひろ
介護福祉士, デイケア・通所リハ
筋力低下で体重減ってるかも。って思いました。他にも服薬の副作用で体重低下したDMの利用者もいました。
回答をもっと見る
私は介護老人福祉施設の従来型で介護福祉士として働いています。勤続15年以上、従来型に勤めて5年以上経過します。 今年4月から高卒の無資格の男の子の担当職員になりました。私の育った年代とは全く違い、挨拶やメモを取るなど基本的なことができません。その為、私なりに言葉や態度を彼の年代に合わせて指導しているのですが、素直な返事や態度が返ってきません。皆さんの職場では、どのように新人職員に対して指導なされていますか?
無資格指導職場
としお
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養
虹色タランチュラ
ケアマネジャー
基本は褒めて伸ばすことを,心がけてました 指導担当を毎日付けて、毎日振り返りの時間を設けて、定期的に面談して、記録に残す。指導内容はノートで共有してました
回答をもっと見る