みなさん、さわやか時パットや陰洗ボトルは何に入れて行っていますか?私の施設では、清潔、不清潔にわけて大きめのエコバッグのようなものにいれています。正直使いづらいので参考にしたいです。
オムツ交換ケア
はるき
介護福祉士, ユニット型特養
だるま
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, 介護老人保健施設, ユニット型特養
プラスチック製のピクニック用バスケットを使っています。蓋付きで、床に置いて物品を出し入れするのに便利です。
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オムツ交換時、台車使用してますか? 匂いが気になると外部からの指摘あり皆様の施設では、どのように対応してまはしか?
オムツ交換特養職場
人間不信
介護福祉士, 従来型特養
ちゃん
介護福祉士, 介護老人保健施設
オムツ台車使用してますよ! 使用し終わったら消臭剤を振ったりバケツの中はアルコールで拭いてから次のゴミ袋設置してます!
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この間自分より介護歴長い方から「めーさん、オムツ交換するの上手ですよね。今度教えてもらいたいな」って言ってもらえた。お世辞かもしれないけど嬉しかったなー。
オムツ交換職員
めー
介護福祉士, 有料老人ホーム
介護歴10年
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
良かったですね
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これから夜勤です!昨日は、遅出でオムツ交換を夜した時に便の人がだいたいぜんこうに近い人が多くやばかったな!😅腰だるかった❗ 今日は、ゆっくりしたいな!便の人やぜんこうかんする人いなかったらいいなぁー😅笑 何もなければいいなぁー😀ゆっくり夜勤したいです。
オムツ交換グループホーム夜勤
マリオ
病院, 初任者研修
ユリネコ
病院, 初任者研修, 実務者研修
分かります。 いつもは休憩中寝ないのだけれど、 こないだの夜勤寝落ちしました。 しかも10分寝て起きて また寝落ちして起きて 4,5回繰り返しました 疲れとストレスピークかも。
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オムツ交換下手と言われて鬱 急がなくていいから綺麗にやって!と言われましたが、急いでないし割と時間をかけて丁寧にやっていたつもりだったので余計鬱
オムツ交換
まろ
介護福祉士, 従来型特養
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
綺麗に…って言うのは、具体的な指導では有りませんよね? 何処がどう悪いから、こうして欲しいと言って頂きたい、お話しですね。 あ、綺麗にと言われたにも関わらず、左右テープの位置がズレていても、そこは良いんだ😳って事も、ありました。
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現在妊娠7ヶ月でデイサービスに勤務しています。 そろそろお腹が大きくなり、どこまで働いて大丈夫か考えています。 自立されている方もいるのでなかなか難しいですが、 経験者の皆様は送迎、入浴、排泄どこまでやっていましたか??
オムツ交換レクリエーション入浴介助
ひろ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
ビオレ
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
同僚の話ですが参考になればと思いコメントさせて頂きます。 デイサービスで出産予定日の2ヶ月前までは勤務していました。送迎はいつも通り運転。入浴は機械浴はしないで一般浴の着脱と誘導のみ。排泄は歩行可能のトイレ誘導介助のみで、オムツ交換は他の職員に任せる。移乗介助もしない。 体操やレクリエーションは普通に行なってましたよ。 で、8ヶ月あたりから産休に入りました! 元気な赤ちゃんを産んで下さいね。ひろさんも体調に気をつけてくださいね。
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従来型の特養に勤務していますが夜勤に入る度に利用者の女性でオムツ交換の時にほとんど100%の確率で鉄剤飲んでいて黒い水様便が出ており、オムツを通り越してオムツ、パットはもちろんズボンとシーツ、布団カバー等を毎回交換します。 何か良いやり方はないか? 模索中です。
オムツ交換特養ケア
よう
介護福祉士, 従来型特養
もやこ
介護福祉士, グループホーム, 小規模多機能型居宅介護, 訪問入浴
お股の方にじゃばら当てるとかビックパットを何枚か当てるとかどうでしょうか??
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オムツ交換の仕事で大量の便が出るお客様にあまり当たったことがないのですが、今度特養ホームに転職しますが、オムツ替えが上手にできないので大丈夫だろうかと悩んでいます。
オムツ交換転職特養
かおりん
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
防人
介護福祉士, ユニット型特養
お通じが多いとビックリしまさよね。私もそうでした。始めの内は遠慮なく先輩職員さんに手伝って貰っても良いと思います。慣れてないことを素直に言えることも大切で他の職員さんとの信頼構築にもなると思います。
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なんで夜に当たるかなー 3度目ぞよ 夕に(便が)出しやすくする薬4錠はやめて 全取っ換えだったじゃん オムツの当て方も最悪だった!
オムツ交換愚痴夜勤
ベプシ
介護福祉士, ショートステイ
少しだけ慰めてください😭 夜勤中トイレ誘導強く拒否されその場合は無理しなくても良いと言われていた利用者様とのトラブルについてです。 5:30までに1度もトイレ誘導に行けず何度も時間を見計らっては声掛けし拒否されるを繰り返していました。 ですが、5:30の時点で大量の尿失禁ラバーシーツを超え下のシーツまで達しており大きな世界地図を描いている状態でした。 この時は声掛けに少し反応してくださったためその場でパット交換、更衣介助を行いました。 すると急に暴れ始め、「殺してやる!」と首を絞められ、手を離してくださった時に首の皮膚一部もっていかれ少し出血… もう怖くて正直夜間のトイレ誘導の声掛けすら渋ってしまう自分が情けなく感じてしまいました……
失禁声掛けトイレ介助
シーチキン
介護福祉士, ユニット型特養
かっち
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養
お疲れ様です!トイレ誘導自体を諦めて、横シーツを何枚も重ねて精神薬を検討してもらいましょう。 本当に困った方がいますよね! お互いに頑張りましょう!
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わたしのとこは基本同性介助がメインなのですが、男性利用者さんで女性ばかりにオムツ交換や食介を頼む方がいます。いくら説明してもスタッフが嫌だとか言われ埒があきません。女性好きなのもあるとは思うんですが、どんな対応の仕方がありますか??
オムツ交換職員
すう
ショートステイ, 初任者研修, 障害福祉関連
北の国から
介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴
女性利用者さんの中には、羞恥心からお風呂は女性に頼みたいと希望される方は少なくないです。そちらの男性利用者さんの場合は何故なんでしょう?ん〜自分が介護が必要になったとき、優しくて丁寧な女性に介護して欲しいと思うのは、普通の感覚かもしれません。笑 上司の方はそれについてどのように捉えてるのでしょうか?勤務の人員の兼ね合いで、男性しか対応が難しい日や時間も有るかと思いますので、分かっていただきたいですよね。 しかし、女性しか
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皆様、お疲れ様です。 ある施設で以下のようなことがあったようです。 皆様は同じことを先輩からされたらどう感じますか? 私はパワハラと感じ、継続するならとっとと退職することを考えます。 ⚫定時が16時の入職して3ヶ月の新人が2人いました。14時半になって先輩から「今から35人の利用者のオムツ換えを2人だけで定時までに終わるようにやってくれ」と指示がきました。他の職員の助けもないなか、必死で2人はやりましたが、定時では終わりませんでした。 先輩は「オムツ交換は日勤で終わらせる業務だ。君らはまだまだ実力が足りない。そのことを自覚させるためやってもらった。」と言いました。 新人は「ありがとうございました。実力が足りないことが分かりました。」と返答しました。 先輩はそれを聞いて、自分は信頼されていると満足していました。
パワハラオムツ交換先輩
くまきち
介護職・ヘルパー, ケアマネジャー, 精神保健福祉士, 初任者研修, 実務者研修, 障害福祉関連, 障害者支援施設, 社会福祉士
はてな
初任者研修, 実務者研修
オムツ交換を1時間半以内に35人。 介護職員1人あたり17人、18人行うとして、利用者さん1人につき5分以内でやらなければならない事になります。当然ですが新人が慣れていなければ難しいでしょう。 利用者さんの状況もあります。便失禁や尿失禁していたら、交換するにも時間がかかる可能性もあります。 まずは丁寧に行うことが大事かなと思います。 介護の仕事は人対人ですから、利用者さんを物のような扱いをしてはいけないです。 先輩は、叱責をしたらスピードを速くしてやってくれるだろう…自分は信頼されていると思ったかもしれませんが、それは指導の仕方として間違えています。「こんなんじゃ仕事にならないな。2人なら時間内に出来て当たり前にやれるはずだ。何で出来んのだ!正社員なのに最低だな。正社員の資格ないな。賃金下げてもらうように施設長に言うぞ!」等といった言動を先輩が言ってきたらパワハラになるかもしれません。
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初めて質問します。 長文です。 夜勤明けですがなんか腑に落ちなくて眠れません(-。-; 新規のユニット型特養で働いています。 夜勤明け。今朝の話です。 昨日入所された方がいて、うちの施設で初の夜間帯を過ごしました。 うちの特養に来る前は老健にいた方でそこの情報をみると トイレ誘導 20時23時 オムツ外しあり という情報がありました(なんだかすごく分かりづらい!) 入所当日のうちの施設での様子は、 日中はトイレ誘導。手すりにつかまり立ちで立位とれるが、安定はしていませんでした。それもあるのと、老健での「オムツ外しあり」という情報から、 就寝介助時にオムツに変えました。 夜間帯、尿意や便意で起きることなく、3時間おきくらいにパット交換に入りました。パットに排尿はそれなりにありました。オムツ外しはしてませんでしたが、オムツが腰より下がっていたので何かしらオムツをさわったのかなという感じはありました。 自分としては ・尿意や便意がない ・つかまり立ちで立位保持できるが安定はしてない ・夜間帯で一人で複数の利用者を見る中、安全を取りたい(介護職目線つまりこっち都合もあり) という理由で夜間はオムツの方がいいのでは。と思うのですが、 今朝、早番がユニットリーダーで夜間にオムツに交換した事と、上記の理由も共に送ったところ、「排泄は人としてトイレでするもの。なので、その視点を忘れないでほしい」と言われ、尿意がないからとか危ないからという理由でオムツにするのはこちら目線にすぎないと言われました。 すごく分かる部分と納得がいかない部分とものすごーく複雑です。 みなさんこの件についてどう思われるのかお聞きしたいです。
オムツ交換トイレ職種
だるま
介護福祉士, グループホーム
あーど
介護福祉士, ユニット型特養
老健からの情報が曖昧すぎて、どの様に対応して良いものか分かりかねますが 20:30頃のトイレ誘導後にオシメ着用されてたみたいですね。 それ以降、たまにオシメを外す以外は入眠されてるなら 無理に覚醒を促してトイレ誘導するのもある意味で介護者側のエゴだと思います。 入居初日の夜勤ならとりあえず老健での対応と同じ様にするのが無難ですよね。 ただでさえ環境が変わって不穏、不眠に繋がる恐れがある中夜間のリズムまでいきなり変えるのもどうかと思いますし... リーダーのおっしゃる事も一理ありますが、まずは老健と同じ対応をしつつ排泄のパターンをある程度掴んでから夜間はオシメ対応かどうか職員間で話し合い決めるのが普通と思います。 恐らくリーダーとしては質問者様が話した理由が介護者本意に聞こえたが故の発言でしょうから 言い方に語弊があったか受け取り方の問題なのでアドバイスを貰ったぐらいに思ってあまり気にしない方が良いと思います。 長文失礼しました。
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毎朝、オムツの人は陰洗するんですが、オムツ交換じゃダメですか?皆さんはどうしてますか?
オムツ交換
コウイチ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
☔のち☀
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
オムツ交換のときに陰洗してます
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次の夜勤の相手がほんとに毎日怒られてるリーダーで、1年目の時に私のオムツ交換下手だからと写真撮った方とでもう怖くて震えが止まりません😭😭😭また下手だったら写真撮られるのかな?とか思うと……
オムツ交換愚痴ストレス
石
介護福祉士, ユニット型特養
☔のち☀
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 介護老人保健施設, グループホーム, 介護事務, 初任者研修, 実務者研修
写真とるとかないです。 いくらきれいにつけてももれるときは、もれます。
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もうすぐ、介護業界に入って2ヶ月になります! 先輩や看護部長さんからは、もう新人気分ダメよと言われます。気分ではないんですが、中々流れや色々何していいかわからないこともあるし!便の着いた、クッションカバーとかその他どのタイミングで洗ったらいいかとか?何か、そういったタイミングがわからないです! オムツ交換も、中々馴染めません😣💦⤵️し要領悪くなってしまい焦ります! ある、先輩おばちゃんからはお風呂日の更衣の時に1人でしてたら😵💧まだ、そこなの!と言われ要領悪いな!と言われました!😵💧あきませんか!?むいてませんか?なら、3ヶ月できってくれ!と思いました。😣💦⤵️ ある男性の先輩に、チラッと相談してもゆっくりしてくれたらとか焦らずに!と言われるものの😅やっぱり、一緒の更衣になると僕やりますわと言われました。やっぱり、むいてないのかな? それに、母親の病状もいまいちで入院しました。母親や今後の嫁さんと自分達の為に介護についたもののちょっと挫けそうです。😣💦⤵️すいません😣💦⤵️愚痴です。
オムツ交換先輩愚痴
マリオ
病院, 初任者研修
なん
介護福祉士, 介護老人保健施設, 病院
まだ2ヶ月ですよね? 分からないことあるの当然ですよ😊 全然大丈夫です 私なんて今だに不安なことあるしね 頑張りましょう😉
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私は早番。遅番出勤の外国出身の職員から指摘されました。「まだオムツ交換終わっていないの!」相手は高齢者の方々です。その方の気分によっては、オムツ交換に手こずります。便だとさらに。声掛けしても大変な時もあります。時間通りに進まない日もあります。 同じ日の昼食時、外国出身の方が食事介助していました。「食べるよ。食ないの!早く食べて!食べないなら下げるよ!」10分で終了。もちろん残っています。「メイバラ飲んでるから大丈夫と」他の職員は、根気よく30分試して、無理ならメイバラ。自立の方でも30分ゆっくり食べるのに。 利用者様の好き嫌いがあり、「早くしてよ」や「何でそういうことするの」認知症はわからないから、わからない行動をするのに。自己中で利用者様に当たりが強く本当に不愉快です。
オムツ交換食事トラブル
HIMAWARI
介護福祉士, 看護助手, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, デイサービス, 病院, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護
ひつじこ
初任者研修, 実務者研修
外国人の教育がきちんと出来ていない管理側に問題があります。 悪いやり方が身についてしまっているので、 それは良くないことであるのを指導しなければならないと思います。 ダメなことはダメとはっきり伝えること。 それを見て見ぬふりをするから、悪いやり方も別にやっていても誰も文句言わないからということになります。
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ともみ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護
私の勤めているところで使ってます。 多量排便の時に拭くのに使ったり、尿量多い人におつむの中に布を巻いたりして使ってます。
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オムツ交換早くできなくて。 オムツ交換の時間がすごく辛い。 夜勤始まったら困るよ〜 あなたが、やらない分 他の人やってるんだよ〜 私の手が遅いのかな… 何がいけないんだろ。。 色々考えてしまう。。
オムツ交換ストレス職員
チョコちん
介護福祉士, 従来型特養
ゆめこ
介護職・ヘルパー, グループホーム, デイサービス, 初任者研修
オムツ交換、慣れるまですごくしんどいですよね。 時間かかってる分他の職員の方が他の仕事をしているというのが、凄く辛かったです(たまに今でも…) でもそれを「あなたがやらない分他の人がやってる」って口に出されると、すごく嫌ですよね。自分が一番わかっとるわい!!!ってなる😂 10分満たずくらいで交換→離床→移乗できたら良いでしょと思うのですが、どれくらいかかりますか?
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今日の夜勤はかなり過酷でした。 珍しい利用者さんが夕食時よりかなりの不穏(帰宅要求等)で不穏時薬を内服したんですが… 全く寝てくれず、ベッド上では独語や柵から足を出して落ち着かず😔 結局入眠確認したのは巡回(午前2時)でした。 仕事も捗らず、全く平和な夜勤じゃなかったです😓 しかも明け(4時)のオムツ交換は約10人程💩でした(--;) その利用者さん、昼夜逆転してますよぉー😩
巡回不穏オムツ交換
あや
介護福祉士, 従来型特養
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
お疲れ様でした( _ _ )ぐったりですね
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今月からオープニングした従来型の老健に働いてます。 日勤リーダーという役割を交代制で行いますが、うまく現場を回せません。 朝も8時30分までに下膳が終わらず、50床の入居者のうち1/3が食事介助で食べるのが遅い入居者がいたり、口腔ケアが終わり居室に寝かせた後でオムツ交換をしますが、半分以上がオムツ交換です。午前中の入浴は早番2人と日勤2人で行い、遅番が10時30分に来ますが、2人でオムツ交換終わるのに、1時間以上かかり遅番が来るまで終わらないこともあり日勤の人を早く入浴に回せず、押せ押せの状態です。 上手く回すコツはありますか? 仕事は嫌いではないですが、日勤リーダーやった時は辞めたいと思ってしまいました。 今まで働いた施設は日勤リーダーの役割がなかったので戸惑ってます。 他の施設でも日勤リーダーの役割はありますか?
オムツ交換老健入浴介助
まー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設
マガツ
介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, デイケア・通所リハ, ユニット型特養
私は特養で働いていますが日勤リーダーは大嫌いですね。やたらとうちでは責任を要求してくるんですよね。 他の職員が記録をしなきゃいけないのにぬけてたら全て日勤リーダーのせいにされますし入浴介助もスムーズにいかないと日勤リーダーに苦情がきますからね。
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利用者様のオムツ交換がうまく出来ません。便が出てる時は最悪です。本当に回数を重ねると上手くなるのでしょうか?
オムツ交換有料老人ホームストレス
かおりん
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
ちゃん
介護福祉士, 介護老人保健施設
回数をこなしていくしかないと思いますよ!それか。誰かと入った時にその人のやり方を見て盗む!私も介護9年目ですが暗中模索です😂
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コロナ禍の為にゴム手袋が高騰してます。安いのは表示サイズより小さいし直ぐ破れます。食事関係に使うようなポリエチレンの手袋は使い勝手が悪いし、おむつ交換では汚染しそうです。皆さんの所はどう対策取られていますか。
オムツ交換食事ストレス
防人
介護福祉士, ユニット型特養
きな
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, 病院, 訪問介護, 小規模多機能型居宅介護
お疲れ様です。 ポリエチレンの手袋で出来るだけ代用しています。 手首に輪ゴムを巻くと取れにくくなるので巻いたりしています。 余り参考にならず申し訳ありません。
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デイケアから老健に異動します。1年以上オムツ交換してません。胃瘻の方、バルーンの方のオムツ交換をしたことがありません。どの様に体交したり、オムツ交換をしたらよいでしょうか?やり方を教えてください
バルーンオムツ交換老健
まー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設
チキン南蛮
介護福祉士, 従来型特養
お疲れ様です。 胃瘻の方もバルーンの方もオムツ交換のやり方自体は変わらないと思います。ただ、抜去してしまう恐れがあるので体交する時はどこかに引っ掛かっていないか確認し、より慎重に行う必要があります。あと、バルーンパック内の尿が逆流しないようにバルーンパックはあまり高い位置にしないようにする等ですかね? 分かりにくい説明ですみません。
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身体介助(抱えて移乗、寝ながらのオムツ交換など)は最近してないし、重たい物持ったとかも無いのに、両上腕が筋肉痛みたいな感じで痛い。 原因分かんないからなんかやだ😕 それとも30歳手前になるとこんなこと起き始めてくるのか?🧐歳のせいだとしたらショック…気持ちは若いつもりでいるから😭
身体介助オムツ交換
k
介護福祉士, 従来型特養, 障害者支援施設
さぁやちゃん
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 実務者研修
うちの職場抱えて移乗やオムツ交換ありますが…最近右の首がメチャメチャいたいです。疲れはなかなか取れません。40歳手前はだいぶ疲れが残ってしまうようです。若いつもりでいても体力はだいぶ落ちています(笑)
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総合支援のお客様が、土曜日のワクチン接種後に副作用で救急搬送されその後、帰宅。そして四日目の今日水曜日に急に寝たきりになりました。 今日、急に起きられなくなり、家族ではどうにもならず助けてほしいと、隣家に住む義理の妹から、同事業所のケアマネに連絡があり私も訪問しました。 先週まで掃除のみのサービスだった人が、週明け完成なオムツ交換になり、夕方も来てと依頼がありました。明日以降の事は往診が入る事以外未定ですが。 この状態が続くかいなかもわかりませんが。 介護の場合、緊急時加算がつきますが、総合支援の場合はどうなるんでしょうか?今日付けで区変がかかるんでしょうか…? 教えてください。
加算掃除オムツ交換
みなとみらい
介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護
スイートポテト
介護福祉士, 精神保健福祉士, 居宅ケアマネ, 社会福祉士
区変は、ケアマネが提出した日になりますので、ケアマネに確認になります。要介護見込みで動くか、結果が要支援のままであった場合の自己負担のリスクは、ケアマネからもきちんとご利用者様にお伝えしないといけないです。 緊急時加算は、要支援の場合はないです。 ※総合事業の場合、保険者に、よって内容が変わるので、サービスコードに入っているかで最終確認お願いします。 そのような状態であれば、原因特定やレスパイトで入院になりそうですね。
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ホシ
介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護
日によって当たり外れはありますね。起床時間までまだ少しありますが頑張ってください。明日夜勤です。
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こんにちは! ユニチャームの尿取りパットを使用しているとオムツ交換の時にお尻を清拭で拭かない方が皮膚のために良いって本当でしょうか?知ってる方いたら教えてください!お願いします。
オムツ交換トラブルケア
マツコ
介護福祉士, ショートステイ
氷雨
介護福祉士, 介護老人保健施設, 無資格
清拭はしたほうがいいでしょう。 ただ、あまり湿ったもので拭くと拭き残し等が出てしまい、褥瘡の原因になるため、濡れたタオルではあまり拭かないほうがいいと聞きました。私の施設では陰洗したら乾いたタオルで擦りすぎないようにしています。
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皆様の所は19時の排泄介助(オムツ交換)はありますか?ある所はその時間帯のオムツ交換は遅番がしますか?夜勤者がしますか?ちなみに私の所は遅番が10時半~19時半までなので遅番がいつも10人しています。19時のオムツ交換は夜勤者じゃなく遅番の仕事って思っている会社です😰
オムツ交換ユニット型特養ケア
レイ
介護福祉士, ユニット型特養
チキン南蛮
介護福祉士, 従来型特養
おはようございます。 自分の施設では19時のオムツ交換は夜勤がしています。ただトイレ介助は遅出が行っています。人手が少ない時はみんなで協力してます。施設によって色々やり方はあるんですね。
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オムツ交換して、やり直してもしっくりいかないドツボにハマった(たまにやっちゃう) ご家族に 『そういう(何やってもうまくいかない日)日もあるよ、今日一日気をつけて行動しなさい』 と言われた 気をつけて行動します。
オムツ交換家族
たつ
介護福祉士
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
あるある。 あります…した😊 いや、オムツは難しいです、慣れるまで。
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50代の透析患者です。 2024年12月に実務者研修を取得 教室から就職の面接を受けるも 経験者ではないのでとのこと? 最初から知っていたのに? 一応正社員の募集に応募するも まだいい返事がないです。 介護でもいろんな働き方があるので 探していますが少し不安になります。 透析患者でも無理なく働くには パートがいいんでしょうか? 透析は月水金の夜間にしています。 新年早々まだ決まっていないので 書き込みました。
透析新年実務者研修
あきゅー
デイサービス, デイケア・通所リハ, 実務者研修
ツート
介護福祉士, ケアマネジャー, 従来型特養, デイサービス
すみません、透析の方法いくつかありますが、正職員で働く考えでしたら、それに対応した透析もありますが…とまず思いました、だって、充分働けるのは分かりきっていますから… その考えを基に(今まで透析された職員おられましたので)2点、 まず、医師から何か制限は受けておられませんか? つぎに、透析時間は? 夜間は何時からか、と思いましたので、、 あきゅーさんの希望就業先が、夜勤もありなら、シフトを考えて頂く必要があります。でも、通所系で人事異動がなくてもよい法人、話は被りますが、夜勤に本当に対応してできるなら、どこであっても人不足はあり得、来てほしいとは思われるはずです。 無理はお勧めしたくないですが、これでも時間的にやれる❢ なら、後は人間性のみ、分かって貰えばよいです。冒頭の、医師からの制限を基に、人様と接したい、生活の質をあげたい気持ちで、面接されて下さい、できれば面接の先に施設見学をハローワークなどからお願いしてもらって、ですね😀
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他施設ショートステイ利用から自施設のショートステイ利用へ続けて入居する事となりました。 連続して日曜でちょうど自施設に来る日が31日目となりそうです(同日算定加味して) 実費支払いは他施設にするのか自施設なのか、それとも両方に実費支払いが発生するのか教えてください🙇
ショートステイ特養施設
かすかまれ
介護福祉士, ユニット型特養
HOSUto
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 精神保健福祉士, ユニット型特養, 社会福祉士
お仕事お疲れ様です。 特養勤めの相談員になります。 長期利用減算については、以下のようになります。 『同一事業所内で30日以上連続して使った者に減算する』 上記により、移動前の施設が31日目であれば減算となり、移動先では算定されません。
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もうじき、初めての介護職に入職します。 めちゃくちゃ楽しみな気持ちもありますが、 入社が近づくたび不安が増します😭 やっていけるだろうか…
入社デイサービス
faaa
介護職・ヘルパー, デイサービス, 初任者研修
ぽんすけ
介護福祉士, ケアマネジャー, 社会福祉士
あいさつができて、普通に会話が成り立ち、やっていい事、悪いこと の最低限の常識があれば、まぁ何とかなります。
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・身体介護技術・認知症の方との接し方・コミュニケーションスキル・レクリエーションの幅を広げる・介護関係の資格を取る・特にありません・その他(コメントで教えて下さい)
・かるたをしました・おみくじをしました・スゴロクをしました・獅子舞をしました・福笑いをしました・コマ回しをしました・花札をしました・何もしていません・その他(コメントで教えて下さい)
・スキルアップを目指す・転職する・彼氏、彼女を作る・とにかく楽しく仕事をする・プライベートを充実させる・特にありません・その他(コメントで教えて下さい)