「デイサービス」のお悩み相談（90ページ目）

無事退職届【会社形式の】を書きました☀️ それも今月13日最終日出勤決定☀️ あと七日間やり抜きます。 新転職先の老健さんの初出勤が楽しみ😊

退職転職デイサービス

今年の4月に厨房の業者が変わりました。 けどまあ、メニューが酷い😨味覚しっかりしてる利用者さんからは不評😭味が薄かったり濃かったり極端。豚肉の炒め物なんか、脂身ばっかり。 何より、白米が不味くなったと🍚（かなり安い米を使っているようで） 施設に入られてる方の楽しみのひとつ、食事だと思うのですが。そんな楽しみが不味くて食べたくなくなるのは、どうなんだろ… そして、来週月曜のお昼のメニューに ローストビーフ…🤯 噛み切れるかな？レアだと生だと生だと勘違いして食べない人も出てきそうです。 高齢者施設でローストビーフて初めて。他所ではあることなんでしょうか？

健康食事有料老人ホーム

マンネリしたサービスで、改善したいと思ってます。 うちは他にはないデイサービスで利用者や家族に人気ありますよってのを教えてください。

レクリエーションデイサービスケア

「いや」と言いながら手を振り払われながら、デイに来てくれる方がいます。ちょっと強引かなとも思いつつ、あの手この手で利用してもらっています。 迎えに行って「行きたくない」とかありますか？どのように対応されていますか？

新人デイサービスケア

さっき、先輩から電話かかってきて、取ったらついにワシの施設の職員の方のご家族にもデルタ株出たとのこと。 通所グループの方だったので、濃厚接触者にはならないみたいだが、そろそろマズイなと鳥肌が立って眠れない。 当の本人は、ワクチンでダウン中（全身筋肉痛）で一週間前から自宅療養中だったため、大丈夫かもとのこと。 しかし、怖い

デイサービスケア介護福祉士

疲れたー！ 今日の業務は、送迎の運転やったな。 雨の日は、倍以上疲れる。 明日も、朝から送迎… 早く家帰ってはよ寝よ。 来週の送迎表見てて絶望してる。 シフト変更なるかもしれないなぁー。

送迎人手不足シフト

未経験でデイに入り７ヵ月経ちました。 今まで大浴、個浴とやってます。 今度、個浴で、今まで担当した事のない曜日に利用者さん８人くらいを入れます。 誘導から着替えまで全部1人です。 何の説明もなく、任せられるものですか？ 説明もうけてないのに…と思うのは甘い考えですか？

入浴介助デイサービス

手取り8万も貰ってなくて正直辞めたい気持ちはあるけれど今の職場みんな優しくてやめられないってところもある はやく10月になってくれないかなあ

デイサービス

以前、有給申請の理由を私用と書いたら 私用ってどんな？と聞かれたのですが そこまで話す必要ありますか？？ 私用じゃ有給申請の許可出せないと言われて 渋々答えたのですが、、 皆さんのところはどんな感じなんでしょうか。

休みデイサービス介護福祉士

ずっと辞めたい辞めたいと思ってますが、人がいないのでズルズルきてしまってます(･･;) 先日もミーティングの議事録を作成し、管理者に見せたところ… 「おバカさんですか？」と言われた。 管理者が思う出すべきでない内容が書いてあったからみたいだけど、今になって考えると傷つくよなあ… 議事録は一発で完璧なものが作れるとは思ってないし、 まずは自分でやってみてチェックしてもらおうと思って作成しているのですが… 普段の接し方もそうだけど、やはり見下されてるよなあ。

記録モチベーション上司

宮城県大河原町でお仕事さがしております。夜勤はなしで資格なしの正社員はありますか？

正社員デイサービス

デイサービスで働いている．30前半の私ですが、上司から、育成担当の人から、接遇…言葉遣いを指摘されています。 自分は言葉遣いを気にかけて話しているのですが、、 敬語になってない…と色々言われてますが、お客さんからは話しやすいと言われています。 上司受けが悪いのですが、お客さん受けはいい方でこの先どうしたらいいかわからなくて悩んでいます。

上司デイサービス

ショック…。ある職員に注意したら数名の職員で共同して自分に対する告発文⁇を部長に提出したらしい…。だいたい誰が書いたか分かってる。（文は見せてもらわなかったけど）明日から数名の職員とどう接したらいいのか分からない😢管理者として職員のためにって思って働いてたけど…空回りしてたんだな。マジで辛いかも

管理者トラブル上司

以前転職活動で、ユニット型特養に応募し、無事内定を貰えましたが、その施設のデイサービス部門の人から電話があり「あなたデイサービスの職員になったから◯◯日にデイサービスの方に来てください。」と言われました。 別にデイサービスでも良かったけど、何の相談も無しに勝手に決められたことや、電話が面接してくれた施設長からではなく名も知らない職員からだったことから施設に対してすごく不信感を抱いてしまい内定辞退をしました。 こういうことって転職ではよくありますか？

ユニット型特養上司転職

薬をなぜ毎回飲まないといけないのか利用者に聞かれたらどう答えてますか？ 毎食後に薬を飲むってストレスだと思うんですよね。

特養デイサービスストレス

お疲れさまです。 LIFEは中々手間かかって大変みたいですね。 もっと効率的に業務を遂行できるシステムが早く確立されれば良いのですがね、

デイサービス

お疲れさまです。 利用者さんの同居家族がコロナ感染してその利用者さんはデイの利用中止されてます。 みなさんの事業所は感染者の濃厚接触にあたったり、家族が感染したという利用者さんに対して利用中止の期間等を明確に定めて利用者さん、ご家族、ケアマネに通知されてますか？ 発覚して数日で利用再開したいと言われても困りますよね。

コロナデイサービス

デイケア施設ってどんな感じなんでしょうか？ 実際に働いてらっしゃる方いたら教えてください

デイケア職種有料老人ホーム

今、デイサービスで働いているのですが利用者の定員35名。 職員が正社3。パート2。しかいません。 また、パートの私は出勤日は必ず入浴です。 午前中に20名程入れます。 レクもとても苦手です。 男性の正社さんは、入浴をしないくせに 疲れた〜とか言うなら改善点を！とか。 俺ならこうする！とか。 言うだけなら、そもそも疲れたとか言ったらいけんのんよ！とか。 なんか口がご立派で。 もう一人のパートさんは当日におやすみ連絡し、1週間くらい休みます。 こんな職場はもう嫌だな。辞めたいな〜と考えます。 時給も介護福祉士あるのに1000円。 皆様ならどうですか？

パートデイサービス人間関係

お風呂はどのようなコロナ対策を行ってますか？

入浴介助コロナデイサービス

私はデイサービス勤務で、まだ会ったことはないですが、プライベートな時にもし利用者さんと会ったらどのような対応をしますか？挨拶するぐらいで大丈夫でしょうか？

デイサービス

こんばんは。 今日は皆様の施設(通所)の送迎時の工夫をお聞きしたいです。 送迎の組み方やヒューマンエラーの減らしかたで、どの様な工夫をされていますか？？ 新規や振り替え利用など…

送迎デイサービス施設

お疲れさまです。 トイレから出てくると必ずと言っていいほどリハパン、ズボンを上げきれずに半ケツ状態の利用者さんがいらっしゃいます。 認知面はクリアなのですが結構肥えてて上手く上げきれない様子。 毎回トイレから出てくる前に確認するしかないですかね。

デイサービス

お疲れ様でございます。サービス高齢者住宅就労です。訪問とデイサービス兼任です。訪問中心ですが、デイサービスだと、10,000歩行かない。訪問だと、1万三千歩〜1万5千歩弱。まだ、走れるしトランスも、普通にできます。変形性膝関節症に、なる前の膝蓋骨亜脱臼の装具をはめて、仕事しています。入浴介助の時は、濡らせないので、仕方なく外しています。足に、力が入るから、まだ余裕がありますけど、変形性膝関節症に、進行してから、腫れがずっと引かない。すでに6ヶ月以上は、経つと思います。ドクターは、仕事の影響だよね。勿論、自分でもわかってます。1日、3回、ボルタレンと胃薬を飲み、痛みを麻痺させて、最近、思います。 私、何やってんだろ。こんな爆弾💣足に抱えて、膝を庇い庇いのトランスをいつも、考えてます。やる前に、一呼吸置いて、 さー、痛くない方法を、うまく活用しています。勿論、おっきな声で、1.2.3.で行きます。じゃないと、膝がもたないから、全身で、自分を麻痺させていますけど、最近、自分、何やってんだろ。 膝いてー🦵と、言う独り言も増えています。 本当、いてーわと思いますけど、変形性膝関節症🦵は、いつか歩けなくなる。それを考えたら、幸せなんだろうなと、感じています。ドクターにも、幸せだよと言われています。 わかってる、わかってるけど、最近、痛くて、泣きそうになる時、あるよ。そりゃー、1万5千歩も、歩いてたら、痛くなるよ。愚痴は、聞いてあげるからさ。泣きたくなったら、此処で愚痴ってもいいい。辛いと思うしと、整形ドクターに、言われました。 もう、嫌だ。ただ生活の為だけに、仕事してる。痛すぎて、スキルアップなんて、どうでもいい。もう痛いよと、涙目になります。手術は、まだないけど。 スキルアップは、諦めた方がいい。かなり、進行早いしと言われました。 すいません。愚痴でした。

トランス高齢者住宅入浴介助

７月レクだったからもうしばらくないと思ったら来月もとか😱

レクリエーションデイサービス

今、実務者研修を受講していてe ラーニングは完了して9月からスクーリングに入りますが、今、緊急事態宣言が出ています。スクールの方ではスクーリングは実施する予定ですが緊急事態宣言下なのでキャンセルしてもお金は返金してくれるそうですが、ここまで勉強したのでキャンセルはしたくないので受講しようと思っていますが大丈夫だと思いますか？

緊急事態宣言実務者研修研修

リハビリについて質問です。 徒手療法を希望される方が多いのですが、私は運動療法を重視しています。 エビデンス、後の満足度等、一番安定しているのは起立訓練だと思うのですが、何かおすすめの運動療法はありますでしょうか？ 多対1でもできるようなものを探しています。 皆さんが、これは絶対やっておいた方がいいというものがありましたら、教えていただけると幸いです。 よろしくお願いします。

運動リハビリ老健

デイサービスをしている方に質問です。 40〜50人いるデイで勤務しております。 コロナ対策でマスクを着用をお願いしているのですが、どうしても付けるのを忘れて外してしまう方もいます。 何度もつけて下さいね、と言っていると「分かってるわよ！」と怒ってくる方もいらっしゃるので、正直辛いです。 皆さん、マスクのお願いをどのようにされておりますか？

コロナデイサービス

介護経験があります！お父さんのかえました！ 寝たきりのおむつ変えただけです！それだけです。年齢４８歳です。わからないなら聞いてくださいね！なんどもいい、研修中にも教えましたが、やってみないとわからない…と。 だかは、私達で利用者さんになって教えてますけどー！ いざ、実践となったら見てるだけー⤵️ 教え方がわかりません。 研修期間終わりました。初任者研修取る気もなくお手上げ状態です。

採用生活相談員相談員

デイケアに移動になり2ヶ月。息子が濃厚接触者に当たるかもしれないとの事で休もうと思ったら、濃厚接触者から移ることはないとの事で出勤したはいいが、ナースからバイ菌扱いされ精神的にまいり退職届を出そうと思ったら上司からは面談をしましょうとの事。バイ菌扱いってパワハラに当たりますよね？ 他の職員はインフルなどの時期に同じようにされたけどもう慣れたと。慣れていいものでしょうか？その他にもそのナース利用者が出血していても見ることも処置することも無く、指示もくれず…。そんな状況になれてる他のスタッフや改善してくれない職場。なんと伝えたらすんなり辞めれますか？アドバイス下さい。

上司転職デイサービス