「デイサービス」のお悩み相談（35ページ目）

デイスタッフのパートは、最高年齢何歳まで働いていますか？ うちは！ドライバーが75歳まで。デイスタッフは、70歳までです。 若い人が募集来なくて、危機を感じてます。

パートデイサービス職員

退職願を出して、環境を変えてみて考え直して欲しいとの事で、別部署に異動になりました。 異動先ですが、有料配属の筈が始め一ヶ月はデイからとの事でした。 デイですが、職員も明るいですが、テンションアゲアゲ状態についてけません。今迄もデイの経験はありますが、こんなにテンション高くはしてなかったなと。これなら前の部署の落ち着いた雰囲気で、寄り添うデイやリハの方が、自分には向いてるなと。 入浴も毎日20人を午前中です。若い男手も足りないからとか言われて、デイの風呂担当も増えそうな感じです。 有料で夜勤希望で異動ならとの事で承諾しましたが、いつの間にか夜勤とデイもしてもらうとなってます。 前の部署の方がまだデイは自分は合ってた、そもそも夜勤に希望する回数入れないならここに留まってもと感じてます。 前の部署もデイに介福が居なくなる、人員配置満たさなくなると夜勤にずっと入れませんでした。その他の不満も溜まり、法人トップに直談判し、若干賃上げされ止められて、向こうから異動シテみないと提案され、夜勤希望で異動を承諾しました。 皆様なら、どうしますか? ボーナス貰って辞めようと思ってます。 残業代は出る様になったのが、また上長の許可がないと出ないとなりました。

退職転職デイサービス

12月にデイサービスでクリスマスパーティーをします。職員から、ご利用者様に出し物をするのですが、いつもマンネリ化してしまって、何かいい案があったら教えてください。6人程でします。 去年は、ハンドベルをしました。

行事デイサービス

脳トレは皆さんどこから持ってきていますか? サイト？本？サイトの場合、おすすめのものがあれば教えて頂けると嬉しいです。 最近ネタ切れになってしまっています。

デイサービス職場

事業所のSNSについて質問です。 先日、事業所のなんでも良いのでSNSを立ち上げてほしいと言われました。 すでにSNSやってる事業所の方にお聞きしたいのですが、利用者の顔出し許可は家族＆ご本人にも許可頂いていますか？また職員の顔出しも許可取りしていますか？ あと、どのような内容をあげていますか？ 上からは、事業所のPRや魅力、介護の豆知識や魅力をあげてほしいと言われました。 私自身、現場の人間なのですが、勤務表や便り作成等で割とやること多いので受けるか迷ってます。 けど、受けなかったら、「全員に持ち回りでやってもらう」と言われ、迷ってます💧

SNS有料老人ホームデイサービス

いずれケアマネを取得してみたいと思っていますが、介護福祉士、ケアマネの資格をお持ちの方、やはり現場の方が楽しかったと思うことはありますか？

ケアマネデイサービスケア

デイサービス勤務の方へ質問です。 朝って何時に起きてますか? 最近仕事に行きたくなさすぎて朝がマジでキツイです💧 気合で起きるしかないですかね?

デイサービスストレス

新規でデイサービスを利用されるご夫婦が居ます。今月から週2回の予定で利用されたのが1回だけです。ご主人は利用することに抵抗は無いようなのですが、奥様に強い拒否があり利用が続きません。ご家族の要望は奥様のご利用です。動作は自立してるものの認知があるので、日中自宅に在宅させるのは不安があるとのことでした。 前日にデイサービス利用を話すと自室から出てこなくなったりするそうです。自分はご主人の付き添いで行くんだという認識のため、自分が行かないからご主人も行かないというふうになってるとのことです。 どの様な、声掛けをしたらデイサービス利用に前向きになってくれるでしょうか。

デイサービス

長い間　サービス業で働いて居ましたが、思い切ってデイサービスで働きます。 体力はかなり必要ですか

デイサービス

お疲れ様です。 デイサービスに勤め始めて初めての大雨…。小雨でも大変なのですが、なにかこれがあると送迎の時便利。こうすると雨でも送迎がやりやすいよっていうのがある方は教えて頂きたいです。

送迎デイサービス

住宅型有料老人ホームの施設長をしています。 居宅はなく、デイ併設、訪問介護隣接です。 地域柄、生活保護の方の問い合わせが多いです。 皆さんの施設では、受け入れされていますか？ 規定の金額では入居が出来ないので、生活保護者用のプランを作ってはいます。 しかし、受け入れをしても部屋は埋まるが売上が確保できません。 生活保護者は介護保険の自己負担がないため、過剰なサービスを提供し介護保険での売上に期待して受け入れをされるのでしょうか？ お互いがWin-Winになるには、この方法しか考え付かないのです。 実例などご教授頂けると幸いです。 よろしくお願いします。

居宅施設長有料老人ホーム

皆さんの職場では、グレーの事ってありますか？

ショートステイ特養デイサービス

消防訓練や災害訓練、みなさまはどのような訓練をされていますか？ 単に利用者さんと避難口に逃げるだけの訓練を多く見かけますが実際の災害時を想定してこんな事もしていますという方がいらっしゃいましたらコメントお待ちしております。 特にデイサービスや小多機の訓練で災害後の利用者さんの受け入れ体制や小規模ならではの困りごと(他サービスとの連携が難しく事業所単体では実際に事業困難になった際での利用者受け入れで悩んでいる)など、できれば災害直後の対応を検討されている方など、お聞き出来ればと思います(*´ω｀*)

居宅勉強デイサービス

認知症対応型デイサービスに勤めているのですが、デイサービスに必要な知識とかこれは知っておいた方がいいとかありますか？あとデイサービスでのおすすめの本とかありますか？

勉強認知症デイサービス

デイサービスのテーブルレクの新たなアイデアを募集しています。 各テーブル4人掛けのテーブルで、できる楽しいテーブルレクを教えて下さい。 全員でできる文字パズル等はあります。もっと変わったものやってる方いたら教えて下さい。

レクリエーションデイサービスケア

今月の壁画。 やってくれる利用者様を選んで制作した為、2ヶ月位かかってしまいました。 紅葉を見に出歩けない利用者様に、、、と言う気持ちで企画しました。

デイサービス施設職員

皆さん、日々のお仕事等、お疲れ様です。 10月に入職したデイサービスで2月のおやつレクを担当することになりました。ご利用者様は18名程で普通食の方ばかりです。今のところDM対応の方も見えないのですが、温かいものでなにか食べるのも含めて1時間半ほどで出来る簡単なおやつはないでしょうか？

おやつレクリエーションデイサービス

認知症が進み暴言暴力が悪化している利用者様への対応について。家族は薬を使うことを拒み、認知症はますます進んできています。職員に対する暴言を大声でしてしまうため、他の利用者様への影響が出てきました。それが他の利用者様へ向かなければいいと願っています。そのような利用者様への対応で、気をつけていること、どのように対応しているかなど回答いただきたいと思います。

暴力暴言デイサービス

要支援１の利用者の入力を要介護の事業所分で入力と提出をしてしまいました。要支援分で介護情報を作り直し提出したいと思ったんですが出力出来ないんです…💦 どうしたら良いと思いますか？ 介護ソフトは絆です。

要介護デイサービス

施設から利用者を自宅に送る時の話なのですが、 古参のY さん(最古参Xではない人)なんですが、 Y さんに,「○○時の送迎便(私が乗車しない便)に乗って行く人を乗車ボードを見て玄関まで連れてきてください」 と言われたので、ボードを見て、何人かいる中の1人の利用者を玄関先のところまで連れて行ったところ、古参Yさんに 「その人はもっとあと」と一喝されてしまいました。 さすがに「だったら誰それを連れて来いって言えばいいじゃねえか」と思ったのですが、言ったところでもめるのも嫌なので黙っていましたが、ここまで読んだ方の中には、「サンスケさんが誰を連れてきますか?って聞けばいいだろう」っ聞けばよかったじゃんて思ってる人いるでしょうね。 そう思われても仕方はないのですが、 自分が乗車する便なら、一緒になる運転担当者に聞けばいいのですが、自分が同乗しない便の場合、時には、ボードの順番で送っていかないこともあるので、聞きながらやっていたことが多かったのですが、この古参Yさんが絡むと『考えて動きなさい 』とよく言われ、今回、ボードを見て連れてくるようにと言われたので、ボードを確認して、ホールから玄関まで移動に時間のかかる人を連れて行ったらそんなふうに言われたわけです。 確かに状況に応じて考えて動かなければならないことは事実ですが、言った方と言われた方の感覚が違うことはよくある話し。 お互い どこまで妥協できるかということも必要だと思うのですが… まあ、新人に対して注意するようにということで言っているかもしれませんが、これが何回、何十回と続くと自分の動きはいいのかな?間違っていないのかな?とおもうと、自分の考えで動けなくなってくるような気がして、 前に書いた最古参Xさんをはじめ、 今回の古参Yさんに限らず、他の人にもお伺いを立てないと動けなくなりつつ自分がいます。

モチベーションデイサービス人間関係

半日型のデイサービスで、皆さん提供時間より早く帰ります。これは大丈夫なのでしょうか？だいたい２時間くらいです。早い人は１時間です。

デイサービス

飲み込みの遅いご利用者様への食事介助、何かいい方法はありませんか？ どの位置に置くようにしてる、こんな器具を使ってる、などなんでもかまわないです!!

食事介助グループホーム特養

デイサービス勤務です。 利用者様のカンファレンスやモニタリングはやってますか？ また、やっている場合はどの様にやってますか？ 以前の職場は、送迎から戻ってある程度の時間で（前もって行う事は伝えてあります）実施してました。強制ではありませんが当日予定がない限り参加。 PTさんメインで進行して、ワーカーが記録でした。 また、新規利用者がある時も、その時話が上がってました。 人数は、2名位だった。

モニタリングカンファレンス記録

複数のデイサービスを利用されてる方がいますが、思うのが、もう一つ行ってるデイサービスはどう対応してるんだろう？ って気になります。 地域性？かも知れませんが、私の地域では、直接デイサービス同士で、どうしてますか？と連携を取る事はなく、ケアマネに質問するような感じです。 でも、ケアマネを、代えしてもハッキリしない事もあります。 サービス担当者会議も、紹介で終わらせてる事も多いです。 例えば、帰宅欲求が強い人どうしてますか？ ってもう一つのデイサービスに問い合わせしたとして、どう思われますか？ 私の所なら、問い合わせくれるデイサービスって『真剣に取り組んでる、デイサービス』と感心すると思います。 特にデイサービス相談員の人に聞きたいです。 もう一つは、自分の所の力不足を外に広めるような者だとも思ってますので、躊躇する所はあります。

ケアマネデイサービスケア

高齢の理事長の元で宅老所に勤務しています 先日理事長より利用者さんをしつけなければいけない！ と言われました 例えば早く帰りたいとか　迎え時間を正確にしてほしいと言った利用者さんにです しつける って 利用者さんから料金いただいて仕事ができているのに 利用者さんの何十年の人生をしつけるってどう思いますか？ 腹が立って仕方がありません

上司デイサービス愚痴

新規契約で現在利用しているデイサービスの相談員とこれから新しく追加で違うデイサービスを利用する相談員と一緒にサービス担当会議をする事はありますか？又、色々な意味でやりづらい事などはないでしょうか？

契約会議相談員

デイサービス、デイケア、入所型など施設で働く方に質問です。もし人員、費用が足りているとしたら、やりたい催しものはありますか？簡単な理由も教えていただきたいです。、

デイケアレクリエーショングループホーム

総支給・手取りはいくらもらってますか？ 来年から管理者をしてくれないかと頼まれましたが給料面は変わらないと言われたので転職するか考えてます。

給料転職デイサービス

デイサービスに通所されている利用者様から、手押し車を使いたいとご要望がありました。 調べてみた所、福祉用具ではシルバーカーと歩行車が該当する様です。 シルバーカーと歩行車とでは何か違いがあるのでしょうか。

移動支援リハビリデイサービス

利用者さんの年齢。 私が働き始めた頃は明治生まれの方もいて、戦争もバリバリ行ってて軍曹と呼んでほしい方もいたり、女性では原爆の時に広島にいたなんて方もいて。 でも最近では昭和一桁生まれも珍しくなって来たかんじありますよねぇ。 自分が小学生の時には平和教育がめっちゃあって、戦争の生の話を沢山聞かせてもらったし、介護を始めてからも戦時中の話たくさん勉強させてもらったなぁと、思います。 今ではジャニーズやKPOP好きの利用者さんがいたり、ドラマの話で盛り上がったり、それはそれで楽しいですが、もっと戦時中の貴重なお話をしっかり聞いとけばよかったなぁと思います。

勉強デイサービス介護福祉士