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仕事タイプ
幼稚園教諭
職場タイプ
幼稚園
幼稚園で働いています。パートでクラスに入っているのですが、担任の先生との役割の線引きにモヤモヤすることがあります。 関わりたい気持ちはあるのに、どこまでやっていいのか分からず遠慮してしまうこともあります。 同じように感じたことがある方、どんなふうに動いたり意識されていますか?
パート幼稚園教諭担任
あーちゃん
幼稚園教諭, 幼稚園
ゆうまま
その他の職種, 認可外保育園
正直、パートの立場だとどこまで関わっていいか迷うことありますよね。 今は基本的に「担任の先生のやり方を尊重しつつ、求められたこと+気づいたことをサポートする」意識で動いていた仲良しのパートさんがいて 常に子どもの様子で気づいたことは、共有することでより良い保育につながりましたが、うまがあうあわないもありますよね。 無理に前に出すぎず、でも遠慮しすぎないって難しいですが、パートとか正規とか線引きをするのは雇用契約上ですが、誰もが大きい集団の一員として情報共有しながら人間関係を尊重される風通しがいい空気で動けたらいいですね
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小規模園で保育補助パート(保育士資格あり)として働いてます。0歳児クラス担当で正職の先生の指示のもと身の回りのお世話や連絡帳等やってます。 雑用的なことは頼まれますが、食事介助や制作物の準備などはフリーでベテランのパートさん(去年その先生と組んでた)に頼み、なかなか任せて貰えません。情報の共有もそのベテランさんには密ですが、クラス担当なのに私が聞いたところで必要最低限のことしか教えてくれません。 歴としても実力としてもベテランさんが上なのは認めざるを得ませんがなんだかモヤモヤしてしまいます… 普段は雑談なども普通にしてくれますが仕事上はあまり信用されている感がありません。 やらせて下さいと手を挙げたりした方が良いのでしょうか?
パート
ちえ
保育士, 保育園
あーちゃん
幼稚園教諭, 幼稚園
ベテランの先生との差を感じると、正直しんどいですよね…。 私も同じような経験あるので、そのモヤモヤすごく分かります。 私が補助で入っていた時は、正規の先生やベテランの先生の手が回ってなさそうなところを見つけて 「あっちの介助入りますね〜」みたいにサラッと動きを伝えて入るとスムーズにいくことが多かったです! 「動いていいですか?」って聞くよりも、「こう動きます」って伝える方が、自然と任せてもらいやすくなることも多いと思います◎ 小さなことから少しずつ関われる場面が増えるといいですね🍀応援しています!
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