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放課後デイサービスで奮闘中！
仕事タイプ
保育士
職場タイプ
放課後等デイサービス
児童施設で働く職員が子どもに不適切なことをして逮捕されるニュースを見かけます。 もし皆さんの職場で、職員が子どもに不適切なことをしているのを見かけたらどうしますか？ また、ニュースのように不適切な問題があった場合、働き続けますか？退職しますか？ みなさんの意見を聞きたいです。
施設トラブル保育士
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
hiro
保育士, その他の職場
こんにちは。 働いている園で不適切な保育を見たら「そうゆう時はこうしたらいいんじゃないかな」と違う方法(不適切にならない方法)をその場で伝えます。 きっと本人目の前の子どもに必死すぎて気付いていない場面もあったり、それが不適切だと思わずに行動している可能性もあるので。 働いている園でニュースになるような事件が起こってしまった場合は、管理者の対応によりますかね...。実態調査や誠実な保護者対応がされれば、信頼は回復され、保育も改善されると思うのですが、対応がよくないなと思ったら辞めます‼︎
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放デイの午前中職員はなにをされていますか？ 子どもたちが帰ってくるのは15時くらいです。 それまで午前中何をされていますか？
正社員保育士
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
あお
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 保育園, 公立保育園, その他の職場
私も放課後デイの経験があります。 午前中は支援会議をしたり、行事計画書作ったり、片付けや掃除、午後からの準備をしたり、送迎を組んだり、行事などイベントを考えたり準備、当日の活動を職員皆で考えたり、買い物をしたりなど様々でした。 なんだかんだ書類なども多かったので、事務仕事などは午前中に終わらせ、残業にならないよう定時で帰れるように職員みんなで連携を取っていたので、働きやすかったです。
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放デイ勤務です。 体育館予約できたので、ボールを使った遊び企画したいです。皆ボールが大好きな小学生なので。 ボールで何か楽しめる遊びを教えてほしいです。 よろしくお願いします。
小学校遊び
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
tanahara
1列に並んで、ボールリレー。上下上下で渡し合うやつ！チームに分かれてやるともりあがります！
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先月に放課後デイサービスに就職しました 先生１人での送迎がつらいです 小学４年生の子どもを迎えに行くとき、暴言をはかれることがほとんどで、なかなか車に乗ってくれません 話しをきいても攻撃的になるので、あまり刺激を与えないほうがいいのかなと。（信頼関係ができていないです） でも他の子どもの送迎もあり時間のこともあるので焦ってしまいます。 このような経験をされた方いませんか？どうしたらいいでしょうか？
グレートラブル
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
こんばんは 歯科保育士で働いたことはありませんが、求人を見て問い合わせたことがありましたので参考程度にしてもらえたらなと思います。 主に治療に来られる方のお子さんの保育をします。 しかし、日によって託児がない場合があるのでそのときは歯科助手、また、受付や会計を任せられるとのことでした。が、そこの歯医者は厳しくて愛想が良くない先生でしたので全く働く気はなく、諦めました。
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放課後等デイサービスにお勤めの方、普段は運転してるけど、自家用車より施設の車は大きい車両になると思います。 どのように慣れましたか？初めてのとき、慣れてない車種で運転するのは怖かったですか？ 例えば同じ5ナンバーでも、背の高い車になるなど。 前後が長いなど。 コツを教えてください。
学童施設
新人
保育士, 保育園, 公立保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園
きぬか
保育士, 放課後等デイサービス
私は怖かったです。 普段は軽自動車なのでもし仕事でSERENAだった場合は難しいです。 子どもがいない時間帯で車の運転をさせていただき慣れの練習をしました。おかげで今は問題なく送迎できてます。
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自慢の福利厚生があったら教えてください🤭 今の職場はあまり充実しておらず、導入してもらえないか交渉したいなと思っているので、参考にさせてください！
認可外小規模保育園正社員
いちごあめ
保育士, 認可外保育園
たなか
保育士, 保育園
有給とは別に夏休暇があることです！
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tanahara
嫌な人がいなくなったと思ったら湧いて出てくる。 でもどこに行っても同じですよね。 楽しむしかない！と思って頑張ってます。
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昨日面接に行きました。 5月に入社し数日で辞めた保育園の事も履歴書に書き、その事について聞かれる事は理解していましたが とても不快な思いをする面接だった為 皆さんに聞いていただきたいです ・面接して頂いた方 園長 40代くらい 女性 ・15時より保育園にて面接でしたが、10分前の14時50分にインターホンを押し園へ入りました。 すると園長先生から「ちょっとまだ15時じゃないし早く来ちゃったんで見せたかった様子じゃないんだけど」と言いながら部屋の案内をしていただき、早く来られると行けなかったのかなと思いました。初めてそういう言い方をされたので驚きました。 少し早めに行く事が常識だと思っていましたし、早いのが難しいのであれば外で待つ、相談室もありましたのでそちらで待たせていただく形でもよかったのですが、15時丁度に伺うべきだったのでしょうか？ ・一カ月で退職している事にとてもご不安に思われていると園長先生からお聞きし、もちろんご不安になられることも理解した上で、不適切保育があり一カ月で退職したとお伝えしました。 ですがその後何回も「やっぱり一カ月で辞められると保育園側も困るよね、私も困るし、仲介会社を使っているなら貴方のために大金を支払っているんですよね？」と何度も何度も言われ、とても不快でした。 私も一カ月でそう簡単にポンと辞めたつもりでは無いですし、あまりにも見ていられない、辛い環境だった為何度も何度も考え、そちらの園でも話し合いやむおえず退職すると決めたと伝えましたが、 「もう少し相談する人とかいなかったんですか？」など嫌な質問ばかりされとても不快でした。 何を言ってもそこが引っかかるのであれば最初から面接をしなければ良いのかなと思います。事前にも簡単に経歴を話していましたし、そんな言い方をするのならはじめから面接をしなくてよかったです。 ・保育士として働きたいと言っているのに、「前職の体操指導員をされていた経験があって勿体無い」など言われましたし、とても不快でした 採用したくない気持ちがとても言葉や態度でも伝わってきて、さすがにそういう気持ちがあったとしてもそれは出さずに面接するのが常識なのでは無いのかなと思います。 皆さんはこんな面接の経験ありますか？💦 びっくりし過ぎて呆れて本当に途中で帰ろうかと思いました。 どう伝えればよかったのでしょうか。 ご意見を聞かせて頂けると幸いです。
退職転職正社員
ちゃんこ
保育士, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園
になな
その他の職種, 児童施設
苦痛な面接お疲れ様です。 私が逆の立場でしたら、イライラモヤモヤ、ちゃんこさん同様あると思うのですが、そういう場所だと面接の時に知ることができた点はよかったのかなぁ？と思います。履歴書の上辺のみの勝手な憶測で、ちゃんこさんの在り方を歪めて解釈するのはいかがなものかなぁ？と読んでいて思いました。 面接は、選ばれる為だけではなくて、こちらも選ぶ権利があります。この上司と働きたくない。言い方に棘がある。など心がモヤモヤする様な場合、思うことを伝えてスッキリ帰宅されるのも1つの手かなぁと思います。入らないのですから、丁寧さは不要かなぁ。と笑 少しの気になる点ですら、言いたい人はほじくり返して言うので、ちゃんこさんが全面的に悪いというわけでは無いと思います。ストレートに言っても良しとされている、職場の環境や上司の歪みが気になってしまいます。 同じ履歴書であっても、理解のある方はいらっしゃるとも思います。 責めずに、良い経験として前向きに糧として次の面接に励んでもらいたいと思いました。 次は堂々と面接に行ってください。あなたは素敵な人です。
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転職について、保育の資格を活かして保育以外で何かいい仕事場ありますか？ こんな仕事もあるよなんでご存知でしたら是非教えてください よろしくお願いいたします
転職保育士
たたく
幼稚園教諭, 幼稚園
TKY
保育士, 認可保育園
今どんどん保育園が取り入れている保育のアプリの会社(アプリ内で帳票類を管理したり、写真や連絡帳を保護者に送信できるサービス)に研修に行ったことがあるのですが、保育の知識を活かしながら働けるお仕事かと思うので少し興味がわきました😊 保育士経験を活かしてライターの仕事。地域が取り組んでいる子育て関連のものや親子向けのもの(仕事になるかは分かりませんが…)なども、経験を元に関われるものかと思います！
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