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認可園、認可外園と勤務しました。 保育士経験は約5年です!
仕事タイプ
保育士
職場タイプ
保育園, 児童発達支援施設
先日の大雨や積雪など、交通機関に影響のある日が今年は何日かありました。今後も台風や積雪などで、同じことが起こり得ると思います。 わたしがいる職場では出勤前に警報が発令した場合、保護者に伝達して了承いただいた上で相談してのお仕事休止からの早退ができる、という流れです。他の保育園や幼稚園は台風などの災害マニュアルがあるかと思いますが、すっぱり休園は休園にできるのでしょうか?休園した場合、一切出勤はせずそのままお休みになりますか?なんだかんだで、早番など誰かは出勤しなくてはならない、といったことはありませんか? そういう場合は職場から近い人や、独身の人が出勤する、という暗黙のルールがある職場も聞いたことがあるのですが、みなさまの職場はどうでしょうか? 一般的に出勤する方向なのが、保育士業界として当たり前なのか気になります。
安全保護者幼稚園教諭
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
ぬーそう
保育士, 保育園
私の保育園は、基本的に出勤の方向…と言った感じです。 何か自然災害などの理由があり、休園にしたことはありません。 そのため、翌日に大雨や大雪、台風などが想定される場合、前日の時点で 職場に近く、早番で良いよ、と言ってくれた職員を早番に変更します。 保護者の中には、交通機関の運転手や、医療関係者、保育士、教員など、交通機関に影響があっても子どもを預けなくてはならない保護者もいます。 そのため、このような流れになります。
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わたしの知り合いで保育士を目指す方がいるのですが、小規模園と大規模園、どちらがおすすめか訊ねられて、回答に迷っています。これまでも、保育園って大きい方がやっぱいい?と言われたことはありますが、自分的には勤める上で小規模園にも良さはあると思います。 みなさんはどう思われますか?参考にさせていただけると嬉しいです。
小規模保育園転職保育士
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
yhh
保育士, 幼稚園教諭, 認可保育園
小規模園、大規模園どちらにもそれぞれの良さがありますよね😊 あくまで個人的な意見ですが、 保育士としてのキャリアアップのことを考えると、まずは大規模園に勤めてみる方がいいのかなと思います。 小規模園だと3歳児以降の保育の経験を積むことができませんし、カリキュラム等も大規模園の方がしっかりと組まれているところが多いかと思います。(もちろん園にもよりますが💦) 行事もやはり人数が多く幼児もいる大規模園の方が様々な経験を積めると思います。 私の周りの場合ですが、大規模園から小規模園へ転職された方は数名いますが、小規模園から大規模園というのはあまり聞きません。 でも、乳児と接する方が好きだとか、一人一人とじっくりと関わりたいなどの思いがあるのなら小規模園の方が合っていますよね。 もし、実習で両方経験していないのなら、ボランティア等で実際に保育に参加してみて自分に合う方を選択するのも良いかと思います。
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鬼ごっこ、に近い遊びのアイデアの引き出しを増やしたいです!ボール鬼、氷鬼、色鬼、忍者鬼ごっこ、高取り鬼、ケイドロ、むっくり熊さんは取り入れたことがあります。ほかに何か候補があれば、ぜひお知恵をお借りしたいです! よろしくお願いいたします。
幼児遊び
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
モノクロ
保育士, 保育園
鬼ごっこ遊び、盛り上がりますよね。まだ出てないところで言うと、しっぽとり、陣取りなどでしょうか。手繋ぎ鬼もいいと思います。
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保育園では夕方になると異年齢での合同保育になる場面があるかと思います。そういった場でパネルシアターをする際に、おすすめのパネルシアターはありますでしょうか?ちなみに、まほうの電子レンジとねこのお医者さんは、行ったことがあります。ほかに候補があれば、教えていただきたいです!お願いします!
お話遊び異年齢保育保育内容
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
りっちゃん
保育士, 保育園
定番の【大きなカブ】は異年齢でも楽しめると思います。私、個人的には【ばけばけばけばけばけたくん】が好きです♡季節の歌を歌いながらのパネルシアターも楽しそうですよね!今なら【あめふりくまのこ】とかいいと思います。
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実際に、地方からいわゆる上京制度を利用して保育士をされている方は、どれくらいいらっしゃるのでしょうか?東京だけでなく、京都や大阪、名古屋や千葉や神奈川でも補助制度のチラシや広告を見かけますが、実際に利用して保育士されてらっしゃる方はいますか? どのような経由で応募しましたでしょうか?
転職保育士
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
あ
保育士, 保育園, 認可保育園, 認可外保育園, その他の職場
保育士の求人フェアに参加して 説明をうけ、2年福岡から上京して 保育園で働きました。 正直、給与はいいです。 家賃補助10万ぐらいしっかりでるし、、、 でも、正直、給与高い分楽な生活できると 思ったけど、向こうは家賃も物価も高い 家賃補助貰っても、 福岡の同じ価格の家より 狭くて汚い家にしか住めなかったです。 また、壁も薄いし、 やっぱどこにいくにも乗り換えで 車もない。 私は福岡の方がいいなあと思い 戻ってきました。 借り上げで、家賃不要の保育園なら いいかもしれないですねー。
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行事などで係になり、注文する事があるかと思いますが発注は保育士がしていますか? 今までの保育園では購入したい品、どの冊子で何ページで品番をメモして主任もしくは事務員に渡していました。ですが、今の園では行事担当が発注をするようです。 正直いうと管理外のような気がするのですが、私の感覚が違うのでしょうか? しかも今回 私が担当になってから伝えられました。事務員からは発注の期日など何も伝えられていなく、ギリギリになって園長から伝達され 注意を受けました。事務員とギクシャクしているのですが、今回は私が発注する事を知らなかった、そして聞くのを忘れていた責任もありますが、恐らく事務員から園長に話が行ったのでしょう。「苦手でも人を伝って仕事はしない。大人になりなさい」と。凄く納得いかないです。 話が逸れましたが…皆さんはどうですか?
正社員ストレス保育士
みみ
保育士, 保育園
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしが以前いた園でも、発注はもちろん日々の備品も保育士が注文でした。ペーパータオルやトイレットペーパーなど各クラスにある数を数えたり、各クラスのハンドソープの中見があるか、給食室の手袋も含め、保育士が発注でした。行事は完全に担当者、日々の備品はないと気付いた人が責任をもって発注する、というルールだったのでやったやらないと押し付け合いもありました。やはり保育という仕事に専念する分、園の事務業務や保育士でなくてもいい仕事は、保育士がよりよい支援をする為にも仕事は削減すべきだと考えます。みみさんも日々の業務の中、仕事が重なり心苦しいかと思います。体調などには気をつけて、お仕事頑張ってください。同じモヤモヤを抱えた者として、応援しております。
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まだまだ先ですが、9月にある敬老の日のプレゼントで悩んでいます。。。 簡単で、凝ったように見えるプレゼントのアイデアがあれば教えてください!😣💦
行事制作0歳児
◆さみと◆
保育士, 小規模認可保育園
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしが敬老の日で作成したいくつかの案ですが、手形アートはおすすめです。足形と組み合わせることでおしゃれだったり、台紙に少し手を加えたり、ラミネートすることで凝ったように見えます。同じ手形でも台紙に貼っておしまいではなく、厚紙などに手形を取り、手の形に切り、花のように葉っぱと茎をつけて造花のようなものを渡した際もよろこんでもらえました。ラミネートを使って、手形と子どもの写真のセットのキーホルダーのような物も、喜んでいただけましたよ。 参考になれば幸いです。
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今月頭に親子遠足の予定でしだが、台風のため中止となりました。 雨天決行でしたが、警報が出てしまったので(>_<) 保護者からは、近場でもどこでもいいから親子遠足をしたいと要望があるようです。 近年、コロナで親子遠足がなかったこともあり、期待している保護者が多いのかもしれません。 園としては、遠足は延期ではなく今年度は中止との考えは変わらないとのこと。 園としての考えは伝えていますが、残念だー、年明けでいいから企画して欲しい等、送迎の際に保護者によく言われます💦💦 みなさんの園ではどのように対応していますか?
遠足保護者
らりるれろぼっと
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしの以前いた園では、開催日まであと2日くらいで急遽行事が中止になったこともあります。遠足など行事が中止になると、休みをとっていた保護者の方々のがっかりした様子が辛かったです。代わりになにかしたくても、園長先生の判断にはなるかと思います。 うちは学年ごと分けて、プチ行事のようなことを代わりにしました。広い場所でのじゃんけん列車や魚の湖などのレクリエーションや、お部屋に遊びにきてもらうなどの企画です。どちらにしても、30分~50分程度のあまり準備の必要のない企画でしたが、保護者の方には喜んでいただけたようでした。もちろん、それでも残念そうにされている声はありました。 園側にとっても、保護者の方にとっても双方納得のいく結果になることを祈っています。
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子どもが毎月作る作品で8月何かいい案があれば教えていただけないでしょうか? 2歳時3年目なのですが、1年目は殴り書きしたのをうちわにしたり、トイレットペーパーの芯スタンプで花火にしたり、2年目は、マーブリングを丸型にしてシャボン玉や、ひまわりの花びらをちぎったら折り紙と糊付で作ったりしました。 ※糊やハサミも使うことが出来ます。
制作2歳児担任
ken
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
2歳児クラスで… 素手で模造紙に絵の具を塗りたくって背景… 2年連続でしました。 考え方は色々ですが、子どもが違うから前と同じ物でもイイやん。という人もいます。私は別に気にしないので2〜3年同じ物をしてましたよ。 トイペの芯で花火はトイペの芯がたくさん必要だけど 楽しめるので模造紙に絵の具を塗りたくって背景にして上から花火を貼ったらかわいいですよ。
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保育士の資格と経験が使えて、給料面が比較的に良い業種はなんだと思いますか?個人的には、放課後等デイサービスなどの障害児の部門だと思うんですけど、、、
給料転職保育内容
トーマス
保育士, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
ひな
保育士, 保育園, 認可外保育園, 事業所内保育, 病院内保育, 託児所
こんばんは✨私も質問者さんと同じく放課後デイがいいと思っています。知り合いで放課後デイの経営をされている方に聞いたことがありますか、今より遥かに手取りが良かったです☺️
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皆さんの園は午睡チェックとシフト作りにシステムを導入していますか⁇ うちの園は午睡チェックとシフト作りを手書きて行っています。 色んなシステムがあると思いますがなかなかいいものに出会えていません。 導入してる方はどんなものを入れていますか⁇
シフト睡眠幼稚園教諭
のんたん
保育園, 幼稚園, 認可保育園, 管理職
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしが元々いた園では、ハイチーズのホイシスというシステムで午睡チェックを行っていました。はぐノートというシステムを使っていた園もあります。どちらにも利点はありましたが、はぐノートのほうが午睡は付けやすかったです。身体測定や登園簿など、データでグラフも自動化できて便利でした! 参考になれば幸いです!
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うちの園は夏過ぎから経験者の方の募集を行う予定にしてます。 みなさんは転職するとしたらどんな条件で探しますか⁇ 絶対外せない条件や、こんな園なら転職したいといものがあれば教えてください。
転職パート正社員
のんたん
保育園, 幼稚園, 認可保育園, 管理職
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
こんばんは。わたしが転職活動をしていた時は、固定残業代の有無と、年間休日はかならず見ていました。あとは処遇改善加算がちゃんと入っているかなどです。ICT化が進んでいたり、園庭などの設備がしっかりしている園に転職したいと思います。 参考になれば幸いです!
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夏休みは何日もらえますか? 昨日夏休みの希望を聞かれました。 正職とフルタイムパートは3日。週20時間以上のパートは1.5日です。 後は、年休使ってもいいよ!だそうです。 公立に勤めていた時は夏季休暇7日間だったので、民間はこんなものなのかなぁ?と思っています。 みなさんの園はどうですか?
公立私立パート
はだみん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認証・認定保育園, 児童発達支援施設
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしがこれまで勤めていた保育園では、夏休みは多くても2日くらいでした。なかった園もあります。なので3日!羨ましいなという気持ちです。 素敵な夏休みになることをお祈りします!
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誕生日会で大型絵本を使おうと思っています。 でも、大型絵本を読むだけでは物足りないかな?と悩んでいます。 この絵本おすすめだよ!こんな活用の仕方があるよ!というみなさんの案を参考にさせていただきたいです。 これまでやったもの、見たものでおすすめはありますか?ぜひ教えてください!
誕生会絵本
くう
保育士, 保育園
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
わたしが実際にやった大型絵本ですと、はらぺこ青むしを歌に合わせてしました。さいごの蝶々になるときに、割り箸と印刷した厚紙で作った蝶々を絵本の裏から出てきて~とやった記憶があります。おしくらまんじゅう、の大型絵本は、みんなでぎゅ~という振りをしながら、子どもたちも一緒にギューしながら読みました。大型紙芝居ですと、おおきくおおきくおおきくなあれ、はみんなで魔法をかけたりしながら参加型としてできたので、盛り上がりました。 少しでも参考になれば嬉しいです。
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研修リーダーを下ろして欲しいと管理職に伝えると、研修費用を請求されました。また、今後の研修には有給で行けとのこと。これまでの研修も全て有給で落とすそうです。 なんだか、違うような気がします。これは脅しでしょうか??
脅し管理職有給
モノクロ
保育士, 保育園
りな
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 学童保育
初めまして。日々の保育おつかれさまです。 ちょっとこれは嫌がらせのようにも思えますね。 普通は研修費も有給も使わないので園長先生か主任に相談する方がいいですね、
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児童発達管理責任者の資格を取りたく、勉強したいのですがどこから学べるのかあまり情報が無くて困っています。 おすすめの本や講習会、先生などなんでもいいのでご存知の方教えてください!
保育士
ちょこ
保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園
しゅんか
保育士, 保育園, 児童発達支援施設
児童発達支援管理責任者は、試験自体がまず会社推薦が必要な場合がほとんどです。もし勉強したいのならば、児童福祉法の勉強や、児童発達支援施設、放課後デイサービスでの個別支援計画の書き方についてや、お勤めになる自治体のサービス加算について知ると、いざ児発管になった時に役立つと思います。アセスメントのコツなども、ネットで調べれば出てきます。障害の発育に関する本も、保護者にアセスメントをとるうえでおすすめです。講習会はわたしは見かけたことがありません。児童発達支援管理責任者になってから、集まって情報交換する場がある自治体もあるようです。とにかく、まずは試験資格を得てから、お勤めの会社に研修を申し込んでもらうのか一番かと思います。
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保育後、異年齢で預かり保育の主担なのですが、梅雨のこの時期戸外で遊べずに、保育室でいつもお決まりの体操をして、ホールでサーキットか、保育室で新聞遊びや、簡単なリトミックをしています。 あまりレパートリーがなく困っているので、良いものがあれば教えて頂けると嬉しいです!!
延長保育異年齢保育運動遊び
おにぎり
幼稚園教諭, 幼稚園
はるちゃん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園
フルーツバスケットやパラバルーンをやっていますよ。
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5歳児クラスの担任をしています。 最近男の子を中心に所謂下ネタを用いた会話が多くなってきています。 私自身、幼い頃はそう言った言葉で兄弟と大笑いしながら会話をしていた記憶もあり、子どもたちの気持ちが理解できないわけではないでこと、また、そう言ったものに興味を示すのは一つの成長の証でもあると認識しているため、あまり目くじらを立てずにやんわりと止めるようにしていました。 しかし先日、文字を書ける子どもが個人持ちの自由帳にそう言った言葉を書き連ね、お友達に見せながら笑い合うなどの行動が出てくるようになり、じわじわとその言葉の面白さに気付く子どもも増え始めました。 いよいよ歯止めが効かなくなる前に止めた方が良さそうだと感じています。 プールも始まる時期なので、近々絵本などを使ってプライベートゾーンについての話をする予定なのですが、皆さんならどのような声掛けや働きかけをしますか? ぜひご教授頂きたいです。
身の回りのこと教育5歳児
みかん丸
保育士, 保育園
はだみん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認証・認定保育園, 児童発達支援施設
5歳児ちょうど、興味が出てきて、ふざけながら楽しむ年齢ですね。 プール遊びがら始まる前の、今の時期にしっかり伝えるのが、本当に良いと思います。 絵本にも、きっと出てくると思いますが、「その言葉を言ったり、書いたりすると嫌な気持ちになる人がいるから、辞めて下さい。先生も嫌や気持ちになっちゃうから、みんな使わないでね!」 のように、私は伝えています。 「もう、〇〇組のお兄さん、お姉さんだから相手の気持ちも考えられるよね」など、できるよね!作戦よく使います。
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私は私立保育園の常勤パートとして働いています。今は1歳児クラス園児15人、担任3人なのですが、ある日高校生と専門学校生の実習生さんが同時にクラスに入ってくれることになったのですが・・・大人が多すぎるという理由で、私と実習生さん2人の3人で一週間クラスをまわすことになりました。 実習簿や、掃除、子どもの事など、しっかり教えてあげてほしいと上の先生から頼まれていたのですが、グレーの子は落ち着かず、噛みつきも頻発していたりで、お昼は連絡帳や、その他の書類に追われてしまい、なかなか時間を取ることが叶わず、細やかに教えてあげれなかった事に申し訳無さを感じています。もう少し余裕があれば・・・と思いました。 みなさんの園でも、同時に実習生さんが同じクラスに入る事はありますか?
パート2歳児1歳児
なび
保育士, 保育園
tanahara
実習生は基本的に1クラスに1名です。 中学生などの職業体験は一人だと可哀想なのでまとめて複数名入ります。 実習生、見て学ぶ、聞いて学ぶも大切です。 なにかお手伝いできることありますか?など声をかけるのも社会人になるにあたって大切なことです。現場ってこんなに大変なんだなって知るのも勉強だと思います。
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療育活動で参考にしている本を教えてください!制作活動などみなさんは、どこからネタを持ってきていますか?雑誌や本で参考にできるものがあれば、知りたいです。
保育雑誌療育制作
ふたば
看護師, 放課後等デイサービス
らい
保育士, 保育園, 公立保育園
インスタにOTの方の投稿など沢山ありますよ。 私は加配保育士ですが、それを参考に支援玩具を作っています。
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自発で働いております。 好きな療育遊び、知育遊び、アイテムを 教えていただきたいです。 その子の発達にもよりますし、 スモールステップを大切にしているので 少しでもできたら具体的に褒めたいです。 ですが、結局のところ 何を、どういったねらいを持って療育したいか、 計画を立てるときに悩んでしまいます。😢 例えば、指先を使って欲しいからピック挿しを 行う、 様々な感触を体験してほしいからスライムや スクイーズなどで感触遊びを行う、 など ねらいも含めてご教示いただけると幸いです。
5歳児3歳児0歳児
ぱきら
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 児童発達支援施設
かぼ
保育士, 認可保育園
児発で週一で療育を受けてる年中5歳男児です。 うちの子は感触遊びでは片栗粉粘土や砂粘土が好きなようでした。 ねらいとしてはいろんな感触を体験し、作る過程から自分で行うです。 準備なども自分で取りに行くので保育者の話を聞いて行動に移すねらいもあります。
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幼稚園、保育士の資格以外に、何か資格をとって働いている方はいらっしゃいますか??例えば、ベビーマッサージの資格や、絵本の資格などなど、持っていると便利そうな資格があれば教えてほしいです!
絵本転職幼稚園教諭
Liz
保育士, 幼稚園教諭, 認可外保育園, プリスクール・幼児教室
ゆうき
保育士, 保育園, 認可保育園
今の園ではベビーマッサージや食育インストラクターの資格を積極的に取得するように言われています。この辺は便利そうなのではないでしょうか。 私の園ではベビーマッサージの資格を持っていると、園で行う地域交流などでベビーマッサージの講師を依頼されます。 負担増えますが、自分自身の勉強になります。
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壁面やその他制作物のアウトソーシングをしている園はありますか?
壁面制作
まーくんせんせー
保育士, 児童発達支援施設
夏みかん
保育士, 認可保育園
壁面や製作物をアウトソーシングしている園はあまり聞いたことがありませんが、何度かメルカリで購入したことがあります。ただ、クラウドソーシングを見てると、「製作物作ります」みたいな人も多いので、需要はあるのでしょうね。
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