1歳7ヶ月の子ども(以後Aちゃん)についての相談です。 私は0歳児クラスからの持ち上がりで担任をしています。 その他の保育者は経験のある新入社の保育者です。 Aちゃんは0歳児クラスの頃から人見知りと自己主張が強めで特に午睡は特定の保育者(0歳児担任2名)としか寝られず他の保育者では大泣きしていました。 1歳児に進級してからも今のところ午睡はわたしが対応していますが、ここ数日私の休憩中に起きて大泣きしていることが多く、他の担任と廊下を散歩したりして過ごしています。 昨日も同じように起きてしまって廊下で落ち着いて過ごしていたのですが保育者の人数の関係で私の休憩終わりと同時に保育室へ戻りました。 すると廊下に行きたいと大泣きし、他の子ども達も起きてしまいました。 私としてはわがままに思えてしまって、4月は不安な気持ちに寄り添う事を重視し、Aちゃんの要求を聞き入れて来ましたが、自分の思いが通らないと大泣きするのでどう対応したらいいか分からなくなってしまいました。 昨日はさすがに精神的にも参ってしまい、初めてどうしたら良いか分からず涙が出て来てしまいました。 いままでの関わり方がいけなかったのか?と考えてしまいこのまま月曜日からまたAちゃんと向き合って行く自信がありません。 アドバイスを頂けないでしょうか?
新年度ストレス1歳児
0歳児初めて
保育士, 保育園
うさはな
その他の職種, その他の職場
私は今は作業所でお仕事をしている社会人2年目です。私は去年の3月まで放課後デイサービスに通っていました。通っていたデイサービスではお友達の一言目を受け入れながら関わっていました。こういうことしたかったよねでもこういう理由で例えば廊下いけないからごめんねなどと言ったりしてあげると良いと思います。一言目を受け入れると言う言葉は私がすごく大好きな保育のユーチューバーさんが言っていました。できないことやだめなことも理由を伝えてあげるといいと思うとその人は言っていました。あと全部が全部受け入れる必要は無いのかなとも思います。受け入れられることを受け入れてあげて少しできない事はごめんね今日はこういう理由でできないんだなどと言ってあげるのもすごくいいのかなと思います。正解がないので難しいですよね。文章がまとまっていなくてごめんなさい。
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以前にも、息子が忘れ物や無くし物が多すぎるとコメントした者です。この4月、新3年生になり、早起き、出る準備は早くなりました。朝の時間も気にするようになり、早く家を出ようと頑張っています。 さて本題ですが、新学期始まってこの3週間、相変わらず忘れ物、無くし物が減りません💦消しゴムについては、毎日無くしていたのが週一になったかな?…連絡帳は毎日書いてこない(勿論、日課、持って行く物わかりません)、ランチョンマットは2日に1回は忘れる(3セットあるのに、2セット学校に忘れている)、音読は自らは絶対しない、筆箱の中はいつも空っぽ(ランドセルの中に全部出ている状態)、プリント宿題はやっているのに、提出せずそのまま持って帰っている(先生のサインが無いので💧)などなど。 もう通級した方がいいのでしょうか?通級に通っているお子さんがいる方、どのようなきっかけですか?
支援学級新年度保護者
たむたむ
保育士, 公立保育園
あ
保育士, 保育園, 認可保育園, 認可外保育園, その他の職場
そうですね、、、。 お話を聞く感じだと わさどやってないわけではなくて 本人もできてない自覚も無さそうですね💦 忘れ物をする無くしものをするって 親もイライラしますし恥ずかしいですが きっと本人が一番困っていると思います。 もし可能であれば専門的なところで 相談したほうがいいと思います。 発達障害を疑われているようですが 本当にそうなのか、違うのか 判断(診断)できるのは医者だけですよ!
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皆さんの職場の男女比はどれぐらいですか? 私は施設勤務ということもありますが、4:6ぐらいです! 夏頃に退職者が出るので、今後は2:8になりそうですが…🥲 力仕事や子どもとのよく動く遊びには男性の力が欲しいですよね…!
新年度退職幼稚園教諭
くろ
保育士, 放課後等デイサービス
そらた
看護師, 保育園, 幼稚園, 病児保育
認定子ども園勤務ですが、男性職員は事務と用務員のみであとは女性職員だけなので、比率的には1:9くらいですかね。物置の片付けや行事の大道具の準備などはなかなか手こずります💦男手もある程度欲しいですよね💦
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認定子ども園に勤めている看護師です。 コロナ禍前は消防署の方に心臓マッサージやAEDの使い方など緊急時の対応について研修を開いてもらっていたのですが、ここ数年はそういった研修も開けず今年度から看護師が研修を担当することになりました。 保育教諭、幼稚園教諭の方に質問なのですが、緊急時の対応を研修で学ぶとしたら『心臓マッサージの方法やAEDの使い方など技術がメインの研修』か『シナリオに沿った緊急時対応の流れを学ぶ研修』と、どちらの方が良いですか? 参考までに教えていただけると嬉しいです。
看護師新年度認定こども園
そらた
看護師, 保育園, 幼稚園, 病児保育
タル
保育士, 幼稚園教諭, 保育園
私が勤めていた園も年に一回プールの時期の前に看護師さんが研修をしてくださいました。私の場合ですが、技術的なことを実践する機会が日常ではほぼないため(ない方が良いのですが…)年一回の研修でもやはり頭に入っていないなと感じます。ですので技術的なことを定期的に教えていただけると本当にありがたいです!!
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年度始めで、懇談会をする園もあるかと思います。 コロナ禍での懇談会で、感染症対策として工夫していることはありますか? ぜひ、教えていただきたいです(^^*)
懇談会新年度コロナ
マロングラッセ
保育士, 認可保育園
りんごまま
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園, 認可外保育園, 事業所内保育, 託児所
入室前の消毒 クラスごとに時間差をつける 保護者同士の席の間隔をあける 回覧するものはなしにする 集まる時間を短くするために、口頭で説明する必要のないものは配布物に記載しておく といったところでしょうか(*^^*)
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派遣で週4なのに頼られすぎて身が重い クラスに若い人私だけやからめっちゃ動かされる 動けるからうごくけど、先輩の先生方も口だけじゃなくて動いて欲しい‥
新年度先輩ストレス
ハル
保育士, 保育園
まさお
その他の職種, その他の職場
経験になるので良いとは思いますが、苦痛なところは発言されるべきでしょう。 話をして無理なく、続けられるようにして下さい。
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今日、感情を抑えられず物に八つ当たりをし始めた支援児自身がそのことによって怪我をしないように庇おうとした所、その支援児に顔を引っ掻かれました。1センチ✖️2センチくらい、皮がむけているのですが、傷を残したくない(新陳代謝が悪いし)し、もし、皆さんが気をつけた事や紫外線対策とか、どうしてたのかな?と、思って質問しました。場所は、マスクと目の間ぐらいの頬です。マスクで、隠せれず残念な感じです。宜しくお願いします。
怪我対応新年度保育内容
まいまい
保育士, 公立保育園
りんごまま
保育士, 幼稚園教諭, 幼稚園, 公立保育園, 認可外保育園, 事業所内保育, 託児所
私も勤務中にそんなことがありました。私も顔でしたが、キズパワーバッドを必要サイズに小さく切って貼っていました。ちょうどマスクもしていた頃でした。見えるところのようですが、早い完治のためにも保護はしてあげたほうがいいかもしれないですね!!
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初めての投稿になります。 私は今年度から保育士になった新米保育士で1歳児の副担任を受け持つことになりました。 研修として3月半ばから仕事に入っていたのですが… 4月頭にコロナになってしまい今自宅療養中でもうすぐ復帰します。 三月末に園児で1人コロナの子どもがでたためそのウイルスに感染したと思われるのですが、園で感染したのは私だけのようです。 新年度が始まったばかりで1番忙しいこの時期に、10日間も休みをいただき本当に申し訳なく思っています。 まだまだ先生方との信頼も築けていないため、復帰後何を言われるのか今から不安で仕方ないです。 担任の先生はいい人ではあるのですが少し素っ気ない先生で、目をつけられるのではないかととても怖いです。 どうか何か助言お願いします。
新年度コロナ1歳児
アボカド
保育士, 保育園
ひさ
保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園
アボカドさんは責任感や協調性が高いんですね。うーん、誰が、コロナにかかってもおかしくない状況ですからね。むしろネガティブな事を言う職員がいたら ? ですね。もし嫌がらせする職員がいたら記録、録音しておいた方が良いですよ。謝るのではなく休みもらって感謝の気持ちを伝えるだけで良いのでは?
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今年度、1歳児クラスの担任になった!😊!始めは8人スタートの新入園児3人。3人の内、1人は卒園児の弟で顔見知り。3人の保育士で担当するが、手厚くてなんかいけそうな気がする✨まあ、夏頃からどんどん増えていくんだろうけど。 まずは、保育室の大改造だ❣️
新年度パート1歳児
たむたむ
保育士, 公立保育園
あん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可保育園
8人で保育士3人! 手厚くて羨ましいです‥。
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新しい一年ということで… 新入園児さんもたくさん来られていると思うのですが、そんな中で色んなほっこりエピソードをお聴きしたいです😌 宜しくお願いします♪
新年度保育士
あん
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園
ぬーそう
保育士, 保育園
なんと、0ちゃんがおむつを履かずにズボンを履いて登園していました!笑 朝のオムツ替えで発覚し、おしっこも出ず気付きませんでした笑笑 ママさんも、新しく仕事との両立でバタバタなんだなぁ、と思わずほっこりしました^ - ^
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前年度は8時開園だったのですが、8時登園の子がいなくなった為、8時半開園になりました。でも実際先月までも8時から半までの間に園児の半分くらい登園してる感じでした。 今、職員は半前に出勤してますが、園児がドア前に見えても半まで開けません。 半になった時には何人かいてる状態です。どこもそんなにシビアな感じなのでしょうか? 感染予防対策として1家庭づつしか入れないのでとても慌ただしいです。
登園新年度
ニコニコまん
保育士, 児童発達支援施設
ひさ
保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園
原則8時半開園でしょうね。何らかの理由で保護者が時間前に連れてきてしまっているんですね。ただ飲食店やスーパー、百貨店に置き換えてみます。お客さんが並んでいるからといって開店時間前にドアを開けてお客さんを入れて営業しませんよね?
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新卒で、大規模保育所の所属となりました。 5歳児の加配です。 4月4日が初出勤となります。 持ち物くらいしか説明を受けておらず、どのように一日が流れていくのか不安です🥲
持ち物新年度新卒
みるく
保育士, 保育園
モコ
保育士, 保育園
事前研修とかはなかったんですか?
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新年度1日目から幼児のフォローに行き、初めましての人と2人で保育。クラスにはお部屋から出て行く子もいて初日から疲れた…何年やっても新年度はばたばた。 お部屋から出て行っちゃう子に対して他の先生が「お絵描きの紙しようか〜」とその子の好きな制作に誘ってるけど果たしてそれでいいのかと思ってしまう。 結局それが終わるとまた椅子に立ったりとしていて… どんな声かけや対応がいいのかまだまだ勉強だな〜
言葉かけ新年度幼児
みんみん
保育士, 保育園
さなちょこ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 児童養護施設, 乳児院
新年度大変ですよね😊お疲れさまでした✨ 年齢にもよるのかなと思いますが、まず好きな遊びで促して部屋に戻ってもらうのはひとつの考え方かなと😊なんとかして話を聞ける体勢を作らなきゃいけないですもんね。 まず、お部屋で落ち着かせてから、先生が○○といったらお部屋に戻ってくる。○時になったらお部屋に戻ってくるなどお約束したらよいのかなと😊 お絵描きの紙でせっかく、部屋に戻したのにたち歩いちゃったらもったいないですけどね笑 落ち着いたところでこどもたちにお話をして少しずつお約束をしていけたらよいのかなと思います😊 頑張ってくださいね🍀
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新卒から約二年間は地元の私立の保育園で正規として働き、精神的に体調を崩し退職しました。そのため次の職場はフルタイムのパートでの探して、採用されました。 必要書類を送り、一度研修もさせていただいたのですが、それから次の出勤時間などの連絡がありません。研修のときに交換させてもらった連絡先にメールをおくったのですが、まだ返信はありません。 パートだったらこれは普通のことですか? これからのことが不安でたまりません。
新年度私立パート
あん
保育士, 保育園, 幼稚園
わか
保育士, 保育園
そうなんですね💦それは不安ですよね。 フルタイムで固定での出勤時間が決まってるとかですか?でも決まってないのならなおのこと明日から4月で新年度が始まるのに😭始まる前から不安になるの嫌ですね💦メールに気がついてないのかもなので、直接電話してみた方がよさそうですね!
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今日で今年度は終わり新年度が始まりますね。 新年度の準備に遅くまで残業している保育士さんお疲れ様です。 また、私もその一人です。 協力を仰がれるとどうしてもモヤっとしてしまうんです。 一応、やるのですがなんかなーとも思います。
残業新年度保育士
たかち°
保育士, 保育園
fukuchan05
保育士, 保育園
新年度の準備の協力ですか? 保育園の残業は、誰か残ってると手伝う、声をかける、一緒に残るのが当たり前みたいなっているところありますよね。 私は自分の子どもが保育園にいて、毎日決まった時間にお迎えのため、時間管理はきちんとするようにしています。残れる人は、日中のおしゃべりが多く、そして残業。 喋らなけれは終わる仕事のはずなので、割り切って帰っています。 歳とって図太くなりました(汗)
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今日から新年度で主任から業務連絡がありました。要録や月週案などパソコンでやる業務が多いのですが、園にパソコンが2つしかありません。それなのにUSBの持ち出し禁止、私物のパソコンを持って仕事をするのも禁止となりました。全7クラス、職員も多いのでパソコンはいつもフル稼働してますが、追いつかず家に持ち帰るのが基本になってます!これどうするの?? 家で仕事しない方がいいのも、持ち出し禁止だということを知ってますが、持ち帰らないとなかなか難しいものです。 皆さん、仕事は職場で持ち帰らずにやってますか??
要録週案連絡帳
yyy 123
保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 幼稚園, 認可保育園
fukuchan05
保育士, 保育園
パソコン業務が多いのに、持ち帰りもダメ、私物パソコンもだめなのはきついですね‼︎ 基本的に書類は持ち出し禁止なので、家でできません。が、膨大すぎて園でも終わりきらないのが現実で…。 自分のUSBを使えるなら、ワードに入力してコピペするか、通勤中にスマホのメモに要点だけまとめて、園で清書していました。
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はじめまして。 新年度の主活動についてお聞きします。 企業主導型の保育園に務めているのですが、新入園児(1歳児5名計13名)が4/1から全員慣らし保育なのが初めてのため、最初の主活動で何をしたら良いのか分かりません。 雨も考慮して室内遊びを考えています。 きっと泣いていて落ち着かないと思うのでお絵描きなどは難しいのかなと思うのですが、アドバイスいただけると嬉しいです。
慣らし保育部屋遊び新年度
ひー
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可外保育園
tanahara
童歌や手遊びはいかがでしょう? スキンシップを図ることでこどもたちも打ち解けやすいかと思います。また、音楽を流したり歌を歌って知っている歌が聞こえた時に安心することもあります!自由に遊ぶだけだとメリハリもなかなかつかないかと思うので。
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明日から新年度が始まりますが、新入園児のお子さんの慣らし保育はどのくらいの期間設けていますか? うちは2週間が目安ですが、その子の食事、睡眠など、安定してきたら時間を伸ばすという感じです。 毎年慣れるのに時間がかかり、なかなか時間を伸ばせない子が数名いますが、保護者の方のお仕事の都合を優先して、結果子どもに無理をさせてしまう事になってしまう時もあります。 みなさんの園では慣らしの決まり等、どのように設定されていますか?
新年度0歳児保護者
のりっち
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園
らい
保育士, 保育園
慣らし保育はありません。 保護者の希望があれば特別にやったりしますが、基本初日から一日保育です。
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子どもが並んで静かに歩けるようにはどうしたらいいでしょうか。3歳児クラス15人です。 電車ごっこをしながら行ったり、忍者になって行ったりしますが、結局1人がふざけだすと、みんながふざけ出して収拾がつかなくなり困っています。 また、午睡前も、1人が布団の上で走り出すと、みんなが興奮してキャーキャー走り出し、子どもたちを落ち着かせるのに一苦労です。 今日は、中心となって暴れている子を、パズルなど座ってできる遊びに誘い、その後に布団に行くよう促しましたが、他にいい方法はないでしょうか。 「誰が一番かっこよくお布団ひけるかなー」などの声かけは、私の声が小さいこともあり、興奮した子どもたちには届きません… 新年度に向けて部屋を移行したばかりで、テンションが上がるのは分かるのですが、なんとかしたいです。アドバイスお願いします。
言葉かけ新年度3歳児
とま
学生
ぬーそう
保育士, 保育園
やはり、とまさんの対応のように、ふざけ出してしまう発端の子どもを、後から活動に混ぜるというのが、今の状態ではベストだと思います。 全員が布団に入って、眠る準備ができてから。特定の子どもを布団のスペースに連れて行く。 または、クラス活動の時間の中で、みんなで静かに移動してる時に、お友達が遊んじゃなったらどうする? ダメだよ、シーだよって教えてあげられるかな?など、事が起きる前から、みんなで注意し合って静かにするときは静かにする!!というクラスの雰囲気作りも大切かな、と思います。 例えば、特手の子を除く他の子供たちが布団に入った後に、最後に来たお友達が遊んじゃっても、みんなはねんねのままいられたらとっても素敵だよ、お兄さんだね。などと声をかけてから、ふざけてしまう子を連れてくるとまた違うと思います。 こういったことの繰り返しが大切だと感じます^ - ^
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毎日の保育➕コロナ対策の中お疲れ様です💦 いよいよ新年度ですね。 私の働いているこども園では、来年度の各学年のだいたい学年主任や仕事の振り分けが決まりました。 今のところで4月から3年目なのに、1歳児の学年主任に決まってしまいました💦 一番下の私が選ばれてとても驚いています💦 会議とか出る回数多いと思います。 緊張してこういうの言いにくいタイプなんですが、頑張って意見など言えるようにしたいんですが、気をつけたいこと、アドバイスなどあれば教えてください🙇♀️
新年度認定こども園保育士
チョコ
保育士, 幼稚園教諭, 認証・認定保育園
えだまめ
保育士, 児童養護施設, 児童発達支援施設
学年主任に選ばれるなんてすごいですね! でも責任もある立場なので大変そうです。 私も意見を言うのが苦手ですが、相手の意見を尊重しつつ自分の意見を言うことを気を付けてます。 批判的になるといい話し合いにならないと思うのでその案もいいですがこういった案はどうですか?みたいな感じですかね💦
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この時期特有の書類ラッシュ 新年度準備に追われています(;-;) 本当はもっと今のクラスで過ごす時間を 大事にしたいのに、、(;-;) 書類のことで頭がいっぱいで パンク寸前です(;-;) 先月職場でコロナが広がってしまい 日々の消毒作業も増し増しです。 みなさんどのように 年度末を過ごされていますか? 効率的なアイデアがあればぜひぜひ 教えていただきたいです。
卒園式記録新年度
ゆん
保育士, 児童発達支援施設
ぬーそう
保育士, 保育園
年度末に困らないように、書類を記入する際のヒント、時短になるように月末に子供の様子は簡単にでもまとめています! もう遅いかもですが…仕事の優先順位を決めたり、隙間時間を有効に活用するなどして、子どもの時間と、書類の時間は別で考えていました。 3年目には、ほぼ持ち帰りや書類をまとめて記入することなく、スムーズにこなせるようになりました!
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新年度、診断はついていませんが、加配の配置になりました。 集団で過ごす事ができない、暴言暴力が毎日、自分中心で動いてくれないと発狂する等… 今日もその子に「死ね、ぶっ殺す」等言われ、髪は引っ張られる、顔面パンチ受ける… (元々はその子が友だちに手を出して注意しただけなのですが) その子と1年過ごさなきゃいけないのかと思うと、今から意気消沈しています。
新年度
min
保育士, 認可保育園
ぺち
保育士, 保育園
初めまして、こんばんは 子どもだからとはいえ、暴力だったり強い言葉はメンタルにきますよね、お疲れ様です。 しぼんでいく気持ち、わかります。 その子はどうしてそういう出し方になってしまうのですかね。
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電子の連絡帳に今年度の途中から切り替わりました。 新年度の4月、特に0歳児の慣らし保育で、アプリに入力してる暇がないのではと、心配になっています。 4月だけ手書きにした方がいいのか、早く帰っても配信は夕方になりますとした方がいいのか、迷っています。 アプリの連絡帳を使ってる園の方、ご助言お願いします🙇
慣らし保育連絡帳新年度
ねこ
保育士, 認可保育園, 病児保育, 事業所内保育, 病院内保育
A
保育士, 保育園, 認可保育園
0歳児の担任をしていて、連絡帳などはiPadから送信しています。 慣らし保育中は、クラスの子が帰った後に連絡帳を書いてお昼頃送信していました! 通常保育でいう、午睡時間の辺りですかね。
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先日7年お付き合いしている彼からプロポーズされました。 もう年度末で新年度の準備も始まり保育士もギリギリの人数でやっている園のため退職は来年の3月末になる旨を伝えました。 お互い実家暮らし車で2時間かかる距離ということもあり 私が仕事を来年度いっぱいで辞めようかと考えていますが今年度に退職か途中で退職をすることはできないのか園長とかに相談できないの?といわれてしまったり全くこちらの旨を理解してもらえず困っています。 大好きな人に『辞められないっておかしくない?◯◯にとって結婚って何なの?』なんて言われてしまい連絡取るたび涙が溢れます。 ついに!と喜んでいた自分が一気にどん底です。。。
結婚新年度退職
むぎ
保育士, 保育園
みあ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 認可外保育園, 事業所内保育, その他の職場
まずは、おめでとうございます! 他の職業に比べて、年度途中で辞めにくいなんていう保育業界の特徴も、他業種の彼には理解しがたいのでしょうね。 でも、やっぱり好きで頑張ってきた仕事に対してそう言われたり、理解してまもらえないのは、ショックですよね…🥺 結婚という嬉しくて大きな節目だからこそ、お互いに前向きに進みたいのに… むしろ、結婚は2人のことなので、女性が仕事を辞めて嫁ぐのが当然。と思われるのもちょっと…。 もちろん、出産や色々なことを踏まえて、大黒柱は男性になるのもわかってますが💦 私も結婚を機に、保育職を辞めて県外に嫁ぎました。 辞めにくいことを先に伝えてたからか、プロポーズも夏頃で助かりましたが、時期って大事ですよね💦 ギリギリの人数だと難しいかと思いますが… 最後の1年は担任でなくパートやフリー、複数担任クラス、副担任など、主から離れるなどを園にかけあってみることは難しいでしょうか? 式を行うかにもよると思いますが、結婚に向けての準備と仕事との両立を考えて、と伝えてみるのも1つの手かなと思いました。 彼にも、保育や園に対する想いを伝え続け、やりがい持ってお仕事頑張ってこられたこと、理解してもらえるといいですね^ ^
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新学期が始まり、新しいクラスに新しい先生が配属となりました。相変わらず私から子供を取り上げる先生は年中の支援保育士となり入園式の在園児保育のお迎えが来ない家の子供を私が見てました。また取り上げて行きました。正直、あなたのクラスに凄く大変な子供の支援保育士なのに、未満の子供を取り上げるな💢「手があけば手伝いに行くのに」だって。自分のクラスの子供を見てあげて下さい。 そんな暇無いのに。支援保育舐めすぎ
新年度4歳児保育士
桜
その他の職種, 保育園, 公立保育園
まさお
その他の職種, その他の職場
文章の中に、➖私から子供を取り上げる➖と書かれてあります。お金でも無い、雇用形態でも無い。 桜先生の様な人がおられる事に感謝致します。 支援保育はこれから、大切な仕事となるのでしょう。
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新年度、組んだ先生が謎っていうか、、面白い人だし、悪い人ではないんだろうけど、多くを語らなくて、やりずらい( ´~` )何か見られてる感じがしてー。リラックスしてやれないー!慣れたらなんとなく良くなるかなあ、、。ハア、、不安だ。。
新年度
まー
保育士, 保育園
ほし
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園
cさんはじめまして! 組む先生って大事ですよね!!!! 合わない人は、ほんと合わないし、、笑 やりずらさを感じ組んだ先生いました。 そのときあまり関わりたくなく、会話が少なかったためよりやりづらくなってしまってましたねー 仲の良さとかは、子どもにも伝わってしまうのでね、、笑 辛いかと思いますが、やってほしいことを(例えば:多くを語ってほしいな自分が話しかけるようにする) こっちから仕掛けるのも大事なのかなと思います! 応援してます😊
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0歳児クラスの4月、室内で遊ぶ際はどのような玩具で遊んでいましたか?? ちなみに私のクラスは、音の鳴る玩具や歯固め系のもの、ボールなどです… 新年度新しく玩具を買ってもらえるということでして、何かおすすめがあれば知りたいです!!
新年度0歳児遊び
うどん
保育士, 保育園, 幼稚園
まお
保育士, その他の職場
音の鳴る絵本はどうでしょうか。 みんな大好きでよく見てくれますよ。 0歳時クラスでも春生まれのこどもは、4月でも1歳に近いので 自分でボタンを押して音を鳴らしながら 絵本を見たりと楽しめますよ! おすすめです。
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プール指導者で幼児フリーの先生が入ってくれるんだけど2日間連続で入れてたからさすがにそれは良くないって言ったんだわ。幼児の先生には、無理だとか出来ないとか言われたから事務室の連中も入ってくれるって言ってんだから入れてもいいんじゃ?って伝えたんだけど否定的。それじゃ幼児フリーの先生がぶっ倒れるわ。ただでさえ幼児プールって体力使うのに…プールやったことねぇからそう思うんだろうな。マジで幼児プールはきちぃぜ???🤔融通効かねーな(笑)って思いました。同じ幼児クラス持っている身としてはどうしたらいいか考えようやって思ったね。まぁ新年度にはもういないからいいけどさー。なんつーか、臨機応変にいけないんだなぁって…協力ってなんぞや…やれやれだわ…ƪ(˘⌣˘)ʃ
水遊び新年度幼児
くろ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 認可保育園, 学童保育
まーちゅ
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園
毎日入ってましたよ たしかにめっちゃ疲れます でも それが当たり前だと思ってましたから文句も言わず案も出さず 周りの先輩や園長も主幹も知らん顔でしたね! それこそ私たちもそうしてきたんだからねみたいな 流れです でも今なら言えます くろ先生と同じこと! 協力協力って言ってるやつほど 非協力的なんだよね 臨機応変に動きましょうって口だけなんだよね 現場のこと一番に考えてほしいよね!
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クラスにいる発達障がいの子の配慮について 新年度、次にやることが声かけなしではできない、パニックになり部屋から飛び出してしまう年長児がいます。絵カードを使って配慮した方がいいのでは?と思ったのですが、先生方から「声かけだけで動ける。小学校に行くのにそれは要らない」の一点張りです。 普通学級にどうしても入れたいからなのでしょうか…?絵カードやスケジュールがあった方がわかりやすいと思うのですがどう思われますか?
発達障害小学校言葉かけ
ふわりん
保育士, 保育園
あゆな
保育士, 児童発達支援施設
ふわりんさん、こんにちは。忙しい業務の中でも、困っている年長さんにできることは?と、考えていらっしゃるのが素晴らしいなと思います。 絵カードやスケジュールがあったかたがわかりやすいだろうに、不用といわれてしまっては、打つ手なし!と思われるかもしれません。ですが、スケジュールを伝えるのであれば、実物でも可能です。 例えば、 外遊びのあとに、制作をする流れなら、 靴を見せながら 「今から外遊びだよ」 そして、 すぐに制作につかうもの (のりや、折り紙)を見せて 「次は制作」 と伝えたらよいと思います。 配慮が必要な子であっても、普通級を希望される背景は様々です。ですが、パニックになってしまう姿があるのは事実ですから、その子が落ち着いて安心できる工夫を、少しずつ伝えることで、大切なことはシェアできるのではないかな、と思います。 応援しています!何かのご参考になれば幸いです。
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新年度のバタバタや新しい担任クラスになかなか慣れず、なんかすごい気疲れしています、、、 特に嫌なことがあるわけではないのですが、 園の中どこもドタバタのようで何となくピリピリしている先生がいたり、、 新年度ってこんなもんなんでしょうか、、
新年度
しいな
保育士, 保育園, 認可保育園, その他の職場
ひゅっげ
保育士, 公立保育園
同じく新年度ドタバタ中です! 職員の異動だけでなく 新入園児、その保護者さん クラスの位置、時間の割り振り、お互い慣れない子どもたちの様子、子供だけでなく大人も一人一人の人間の個性 なおかつ、安全に過ごせるようにという緊張感、 無理せず、休日は、思い切り休む!と決めました
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腰椎椎間板ヘルニアになってしまいました。 今年度より15年ぶりくらいで正社員になり、1歳児担任になりました、49歳です。 これまで、パートですが、長く保育士をしていて軽く痛いことはこれまでもあったもののほぼ腰痛は無縁だったので、対処法が全くわかりません。 数日間、軽く片側の腰、足の付け根からが痛いと思いながら、うちにある塗り薬で対処してきました。 そうしていたある朝、腰の痛みで普通に起きれない、やっとの思いで起きたら今度はしゃがめない、かがめない。 その日は早番。 しばらく動くと、ゆっくり歩けるようになりましたが、しゃがむのはどこか持たないと無理なので、出勤はしたものの職員が揃い次第早退させてもらって病院に行きました。 程度は軽症だと思います。 歩けます、自転車にも乗れますので通勤もできます。 ただ、片側に痛みや違和感程度の重だるさはあります。 腰の痛みは、本当に初めてで戸惑っています。 腰痛を抱えている保育士さん多いと思います。何かアドバイスあったら教えてください。
1歳児正社員担任
晴れたらいいね
保育士, 認可保育園
朝から夕方まで絵本を読む時間が多く、様々な種類の絵本が知りたいです!その中でも子どもたちと一緒に楽しめる絵本が気になっています。 はらぺこあおむしやできるかな?など一緒に歌ったり体を動かしたり出来る絵本のおすすめを教えてください!
絵本保育士
さや
保育士, その他の職場
ぴいち
保育士, 認可外保育園
のせてのせての絵本ははらぺこあおむしみたいに歌があるので人気です!
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就職するときに、職場選びで大事にしたポイントはなんですか? 大きな園と小さな園、いろんな保育園がある中で、それぞれのメリットデメリットがあると思います。 パートとして働くならどっちがいいかなど参考にしたいので教えてください。
パート保育士
paon
保育士, 保育園, 認可保育園, 小規模認可保育園