誰も幸せにならないワックスがけ!!

保育士, 認可保育園

私の園では園長の意向から毎シーズン、 年に3回ほど園内の床のワックスがけをさせられます。 子どもたちが行事で早く帰った日、土曜日利用の子が少ない日を園長が確認して ワックスがけが出来そうな日に「じゃあワックスよろしく!」と言われます。指示した園長は一切やりません。 このワックスがけが本当に地獄。 職員の体制が整っているなら皆で協力しながらやれますが、土曜保育でそもそも職員2〜3名しか居ない中で 1階から3階まである園内の重い棚や子どもたちのロッカーやらを全て人力で外に出して、くまなく掃除をして、 床にワックスを撒いて、ワックスが乾くまで待ち、さらに2度塗りをして、外に出した棚を室内に戻して…………かなりの重労働です。園職員は全員女性です。 ワックス宣告される日は園長の気分によってバラバラなので、シフトの巡り合わせで同じ職員が年に3回担当することもあり 反対に、全くワックスをかけてない先生がいたりすると「なぜこの先生はワックスをかけてないのに感謝の一言もないのか」などと言われもない非難の的になったり職員同士の喧嘩に発展しトラブルの元にもなっています。 更には、1日のうちに1階〜3階までのワックスがけと棚の搬入を終わらせなければならないので急いで作業するあまり、毎回職員の誰かが棚に躓いたり爪が剥がれたり棚を足の上に落としたりして怪我をします。 ワックスがけ翌日は子どもが転倒しやすく危険です。 正直今の状況、誰も幸せになってないと思います。 たかが床がピカピカになるくらいしかメリットが無い、トラブルや怪我の原因にしかならないワックスがけにここまでこだわる園長に腹が立って仕方がありません。 ただでさえこちらは持ち帰りの仕事もあり、土曜利用の子が少ないと言ってもやることは無数にある為、作業に充てたい気持ちもあります。 私は園の中で一番若手なのですが、こんなに危険を孕んでもワックスをやる理由ってなんなんですか?とベテラン先生たちに質問しても「仕事だからやらなきゃいけないよね」「昔からやってるからね」とはっきりした答えが返ってこず、 「仕事」とは言うもののそれって保育士の仕事ではないよね?とモヤモヤが止まりません。昔からやっていることだからやる、というのはあまりにも思考を放棄していると思います。 同じように園でワックスがけを強要される方いますか?またこのような状況どう思いますか?( ; ; )

2026/03/07

2件の回答

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年に3回?! 綺麗にしたいことはいいことですが、、 一緒にしてくれるのであれば他の方の不満も減ると思うのですが… 塗るたびに木が吸収・乾燥を繰り返し、結果的に床が傷んでしまう。見た目には一時的にツヤが出ても、長い目で見れば逆効果になる場合があるので、 こうらしいですよー、、と相談してみても良いかもしれませんね!

2026/03/08

質問主

ありがとうございます。。 過度なワックスは木材を傷めるんですね。しかも園では剥がれて黒ずんだところを削ったりせずに、 また上からワックスかけるのでだんだん見た目も悪くなってきて、、潮時かなと思います。(笑) 園長に思い切って伝えてみます。ありがとうございました!

2026/03/09

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「人権」のお悩み相談

職場・人間関係

最近系列園に異動になったのですが、異動前の園の園長から毎日のように説教という名の嫌味LINEが業務外時間に送られてきます。 内容はあなたは〇〇も出来なくてうちの園の恥だとか他の先生に迷惑だとか、人格否定をするものばかりです。私が以前の園で全く仕事をしなかった等ならわかりますが、同僚たちとはコミュニケーションを取りながらしっかりと仕事をしてきましたし、雑用なども人一倍行ってきました。しかし、あまり好かれていないのは何となく感じており、私にのみ厳しい様子ではありました。異動の際も同じく異動になった先生方の顔だけをみて優しく立派なことを仰っていましたが、私には厳しいことばかりでした。ようやくそれも終わると思っていたら、今度はLINEで正直病んできております。新しい職場の方はとてもいい方たちですが、辞めようか迷っております。

脅しコミュニケーション人権

海老沢

保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 公立保育園, 認可保育園, 認可外保育園

42020/09/28

さくら

保育士, 幼稚園教諭, その他の職種, 公立保育園, その他の職場

前の職場の園長からの嫌がらせがLINEで続いているんですね。 しつこいですね。。 にゃんびさんも書いていましたが、まずはしっかりと証拠を残しておくのが大切だと思います。 にゃんびさんに付け加えて… なるべく、ご家族や信頼できる友人にも、嫌がらせの内容を話しておけるといいと思います。 一人で抱え込むのはご自分のために本当によくないことです。

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保育・お仕事

きつい表現とは? 子どもたちに対してのきつい表現とはどんなことでしょう?

人権2歳児

まーちゅ

保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 託児所

52026/03/23

わたあめ

保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設

圧がつよいとか、言い方とか 口調とかですかね🙄? 威圧的とか🙄?

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職場・人間関係

新卒で入ってくれた後輩との関わりに悩んでいます。 私は今7年目で後輩に色々伝える立場なのですが、言葉の掛け方、伝え方に悩むことがあります。 子どもへの関わり方に正解はないと思うので、経験する中で色々と学んで行ってほしいなと思うのですが、その中でも気になるポイントはあって…。 例えば子どもの人権を脅かすような関わりや言葉掛け、保護者との話し方などです。 伝えるけどなんだか腑に落ちていないような返事をされたり、次にも同じようなことがあったりして、どう伝えたらいいのか悩んでいます。

人権後輩新卒

める

保育士, 保育園

22026/07/04

himawari

保育士, 小規模認可保育園

後輩指導迷いますよね。 めるさんのような、人権を脅やかすようなかかわりの場合でしたら主任や園長も一緒にミーティングが良いと思います。 話し方や言葉掛けでしたら、「こういう伝え方の方があの保護者には伝わりやすいかもね!」などポジティブな伝え方をするようにしています。

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話題のお悩み相談

保育・お仕事

子どもへの声かけについて教えて下さい。 ここ最近だと、 「壁ぺったんこ」が不適切保育では⁉︎ が話題になっています。 「壁ぺったんこ」以外に、この声かけも不適切保育なの?という声かけはありますか?

言葉かけ

みみ先生

保育士, その他の職場

32026/07/13

わたあめ

保育士, その他の職種, 保育園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設

キラキラキラキラ手はおひざ〜♪ 手遊びのこれ、手はおひざは不適切保育!NG!って習いました! 実習先で指導されてる人もかなり居ました🥺!!

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キャリア・転職

年内に内部監査がくるようで、保育人数を削ってまで部屋の掃除やら書類整理をしています。 とても大切だけど、正直とても辛いです。 加配児や気になる子を見つつ、2クラスの主を行い、写真や動画も撮る…。 今日、もう無理です!!って泣いてキレそうになるのを必死で耐えてやり抜きました。 どこの保育園もそんな感じなんですか?これが普通なんですか?だとしたら、保育業界から離れようかなとも考えてます。 ちなみに私は正社員ではなくパートです。

パート

A

保育士, 認可保育園

12026/07/13

paon

保育士, 保育園, 認可保育園, 小規模認可保育園

お疲れ様です。 監査前はみんなバタバタしてますよね。 パートなのにクラスの主を行うのはすごいと思います。 私の園では、何ヶ所か働いてきていますが、保育を犠牲にしてまで監査に手を回すことはなかったです。 それだけ人がいないときは、居残りしてやってました。まずは、目の前の保育が1番大事です。 個人的な意見ですが、小規模よりも比較的大きな普通の園の方が、その点で言うと正規とパートの役割はしっかり分かれているし、人もいるので、Aさんが経験したようなことは少ないと思います。 参考になれば嬉しいです。

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遊び

当日の朝、保育中でも準備ができちゃうくらい簡単だけど割と子どもたちにハマる室内遊びのアイデアありますか??1.2歳児対象です。

部屋遊び遊び2歳児

りりり

保育士, 幼稚園教諭, その他の職場

02026/07/13

最近のリアルアンケート

子ども主体✨バランス型😊行事重視🎪カリキュラム重視📚園によってさまざま🤔その他(コメントで教えてください)

89票・2026/07/21

とても取りやすい😊比較的取りやすい✨普通🤔取りにくい💦ほとんど取れない😢その他(コメントで教えてください)

169票・2026/07/20

ほとんどない✨月に数時間😊週に数回💦ほぼ毎日😵持ち帰り仕事がある📝その他(コメントで教えてください)

196票・2026/07/19

子どもに優しい🥰責任感がある💪よく頑張っている✨周りを支えられる🤝まだ探し中🌱その他(コメントで教えてください)

207票・2026/07/18