みー

看護専門学校に三年間通って、看護師資格を取りました。臨床で働く中で、保健師資格を取りたいと思うことが増えてきたのですが、調べると保健師の専門学校？に一年間通う方法と、大学に編入して二年間通う方法があるとわかりました。できれば一年の専門学校に行きたいです。でも調べても大学しか見つかりません。兵庫県で一年制の保健師専門学校、ご存知ないですか？

保健師勉強

この3年ほど、院内の面会制限がかかっている状態に慣れてしまって、だんだんと緩和されていく面会制限に対応し切れません。。患者たちにとってはもちろん良いことだとわかってますが、どうしても忙しい中、面会者への対応に手が取られることに苦痛を感じてしまいます。。特に今はGCUなので、パパママの面会があると育児指導などが重なり、もともとの業務をする時間がとれなくなってしまいます。他の病院ではどうですか？面会制限が緩くなっても今まで通り業務できてますか？

GCU指導病院

専門学校を卒業して、新卒で総合病院に就職し、呼吸器内科で7年、小児科で2年働いてきました。看護師であることに疲れてきてます😂ですが、看護師の経歴を捨てて、全く別の仕事をする勇気もないし、同じだけ稼げる気もしません。呼吸器や小児科で働いた経歴を魅力的に活かせる全く関係ない仕事何かありますかね？

専門学校内科総合病院

わたしの勤務先の病院では時短勤務が2種類あります。 ①夜勤あり時短 週4フルタイム勤務、月２回以上は夜勤必須で子どもが小3まで使える。 ②夜勤なし時短 週5の1.5時間短縮勤務、夜勤なし、子どもが3歳まででその後は夜勤４回のフルタイム勤務が必須。 ①の方が夜勤手当分だけ給与が増えます。 お子さんいる方どちらの働き方選びますか？

手当子ども夜勤

たまに病棟都合で患者数が減った時などに、夜勤を日勤に変更してほしいと頼まれます。受けるともちろん夜勤手当がなくなります。。その夜勤手当ありきで生活を考えているので、夜勤が減ると厳しいです。 こういうことってどこの病院でもありますか？ 今勤務してるのがGCUなので、特に患者数にムラが多く、満床10床ですが一ヶ月の間で2床になったり満床超えたりとかなり差があり、一ヶ月くらいの期間でも夜勤5人くらい減らされたりしてます。

GCU手当夜勤

現在、月2回夜勤をしており、その日は夫が二歳の娘の保育園お迎え、夜のお世話、寝かしつけ、翌朝の保育園送りまで、全て1人でやっています。実家、義実家共に頼れません。もうすこししたら、2人目出産予定です。2人目出産後の復帰後の働き方を迷っています。夜勤ができるなら、したほうが家計的にも助かるのですが、2人のお世話を夫が1人でできるのか心配で、、旦那さんが四歳一歳くらいの子ども2人を一晩見てるよ！って方いますか？

旦那保育園子ども

将来的に子どもが小学生になるタイミングで、今の総合病院での夜勤あり常勤の働き方を辞めたいです。絶対に学童に預けたりしないと難しいので。在宅で働ける看護師の働き方って何かありますか？まだ子どもは二歳なので、期間はあります。また来年度育休予定なので、何か追加で資格を取るための勉強などできると思います。

育休子ども転職

ミトン装着している方に手浴を行う場合、期待できる効果はありますか？実習で行おうかと考えています。 ミトンをしていたら中で手が拘縮するかもしれない、とか清潔が保持しにくいかもしれない、と考えてはいるのですが明確に必要だと言いきれるような理由でしょうか？ また、ベッド上臥床の方なので方法に迷っています。指示が通らないこともあるので万が一に備えて、ビニール袋に湯を含ませたタオルを入れ、その中に手を包む方法も考えています。 ご助言いただけると幸いです。

清拭看護技術実習

採血手技についてです。 私の働いているところでは、採血をする回数がかなり多いのですが、私の採血時、患者様に痛いと言われることが多いです。 患者様に苦痛を与えるのが嫌で、動画や資料などにあった刺入角度、しっかり皮膚を伸ばす、刺す部位、刺す速さなど色々工夫しています。 ですが、今日ついに君に採血をして欲しくないと言われてしまいました。 皆様は採血時、どのような工夫をされていますか？痛くないと言われる方はどのように採血をするように心がけていますか？ ぜひご教示頂きたいです。

手技採血正看護師

いま高校3年生で専門か四大か悩んでいます。 皆様が実際に通って感じたそれぞれの良さや、感じた後悔を 差し支えなければ教えて欲しいです。 私はどうしても学費が気になってしまい専門よりですが 100万差あっても大学行くべきでしょうか？ (専門も大学も行くなら国公立の予定です。)

学費求人専門学校

最近PNS方式での看護方法の病院が増えてきてると思います。 私が今働いている病院は固定チームナーシングですが、転職を考えていて、候補として考えている病院はPNSでの看護です。 どちらの方がやりやすいですか？

PNS転職正看護師

訪問看護や訪問診療、クリニックで働いている方に質問です。 採血後などの針はどのように破棄していますか？ リキャップですか？なにか、瓶などいれものをくふうされていますか？教えてください

採血訪問看護クリニック

寝たきりが多く、コミュニケーション不可の方も多い療養病棟(20:1看護。終末期患者のため看取りも多い。経管栄養や体位変換、吸引が多いらしい。夜勤時はナース2名) と ADL自立、コミュニケーション可の人も多い急性期(脳外、整形が多い。7：1看護。救急車も来ます。夜勤時はナース3名) だと、 続けるのが大変な職場はどちらだと思いますか？ (入院している患者層はどちらも高齢者) また、新卒におすすめできるのはどちらでしょうか？

新人病棟

お疲れ様です。手取りで25万円がスタンダードです。これは安い方ですか？高い方ですか？

手取り

試用期間中の退職を考えています。 理由は休日出勤が思ったより多く、正社員ではこの事業所では働けないな、と思ったからです。しかし、その反面試用期間中だしもう少し様子を見てもよいのでは？ 辞め癖がつかないかな？次が見つかるかな？と不安もあります。 試用期間中で退職を考えた方、体験談など教えていただけたらありがたいです。

訪問看護転職ストレス

呼吸器の患者を診ることが多いのですが、Fio2やモードの設定は医師でないとしてはいけないという決まりがあります。でも、集中治療室のスタッフは呼吸器の設定変更をできる、という変な決まりもあります。以前、応援で来られた他病院の医師が「Fio2を上げて」と言ったのですが当院では看護師は触れない、というと変な顔をされました。呼吸器を診てる病院で、このような変な決まりがあるのは稀なのでしょうか？

病院病棟

自分が看護師なのに、いつも不安に思うことがあります。それは我が子をいつのタイミングで病院に連れて行くか、ということ。 鼻水がでているけど、生活には影響ないし…熱はあるけど解熱剤はあるし…のように、行くタイミングって難しくないですか？

ママナース子ども病院

精神科の閉鎖病棟に勤務しているのですが、今年もインフルエンザの流行に入りました｡陽性者が出たらサーベランスを開始して､タミフルの予防投与を全患者に行います｡また､各部屋にパーテーションを設置します｡原則面会と外出は制限がかかります｡また､感染委員会に報告します｡職員にも予防投与のタミフルが配られます｡その他､感染症対策を周知徹底していきます｡ちなみに自分が感染委員会なので、皆様の病院での取り組み方を教えて頂けますか｡

予防精神科病棟

今いる彼氏と結婚予定で、 私の地元に帰るので退職予定です。 今の職場には未経験から5年間勤めさせていただきました。20代のうちに他の病院も経験したいこともあります。 半年前ぐらいには結婚を機に地元に帰ると伝えるつもりなのですが、入籍は引っ越し後にしようと思っていますが問題ないですよね？

彼氏結婚退職

コロナウイルスワクチンを毎回自身で働いている病院で接種しています。 5回目が周りのスタッフと接種間隔の関係上打てず、いまだに打っていない状態です。 ５月からコロナウイルスが5類となるのと、副反応が怖いので打たなくてもいいのかなと考えているのですが、働いている皆さんは5回接種していますか？ また、まだ5回目していない方どうしますか？ 意見知りたいです。

ワクチンコロナ正看護師

家庭を持っているとなかなか認定課程や専門に進むための大学院進学などの費用を捻出するのが大変ですよね。 みなさんの病院ではキャリアアップのための認定課程などに費用の負担はありますか？ またこれらに対して直談判した方とかおられますでしょうか？

大学院病院