まゆみん

弟がずっと小さい頃からの夢だった職場から内定を頂いたみたい。 弟一時期グレちゃってた分、本当に頑張ったんだなと思うし、嬉しさでいっぱいだけど、 弟がやりたいことを家のことを理由に諦めて欲しくなくて 、 小学生の頃からなりたかった小学校の先生or習字の先生の夢を諦めて 、 看護師になったものだから 、 看護師をつづける意味を見失ってしまった 、、、。🥺 離婚して 片親だけど、 実家はそれなりに暮らせてるらしから余計に、、。 看護師になると決めたのは私だし 、 決めたからには頑張らなきゃと思うけど、 やっぱり 看護師向いてないし 習字の先生の資格持ってるから、 そっちを生かしたいな 、、。 でも奨学金がある。。甘えだってわかってるし 、 素直に弟の内定を喜べていない自分が嫌になる😭

離婚奨学金

構音のおじいちゃんにありがとうって言われた気がしたけど自意識過剰かな、たしかに基本あーうーしか言わないけど、、、指導者に言わなきゃよかったな、、クッソはずかしい、、、

指導

今日署名をして欲しいと会社から言われ印鑑も押しましたが、36協定について詳しい説明もなかったので調べてみたけど、、 入社する時や契約更新の際に記入したことあると思うけど、、、って言われた。 残業ある程度OKなのね。。 残業1時間は残業に入らないのか。。。そもそも休憩なしの労働時間7時間が法的には労働時間ってこと。。。 働き方改革で時間外、休日労働の上限が設定されたってことみたい。 色々労働に関する法律も知識として入れて置かなきゃだな。。。 そもそも説明なしの署名は怖い！注意⚠つぶやきでした。 詳しくはネットで調べてみたらいいですよ労働者！！ 36協定とは、正式には「時間外・休日労働に関する協定届」といいます。 労働基準法第36条により、会社は法定労働時間(1日8時間、週40時間)を超える時間外労働及び休日勤務などを命じる場合、労組などと書面による協定を結び労働基準監督署に届け出ることが義務付けられているため、一般的に「36協定」という名称で呼ばれています。

今、デイサービスで勤務しています。そこでは、看護師は、私がほぼ毎日仕事していて、他は、パートで4時間の看護師と理学療法士と介護さん達で、理学療法士と管理者は、利用者を平等の目で見れていなくて、どうせ分からないからと言っています、私は、その言葉を聞いて、分かる人もいるからと言い続けています。うちのデイサービスに来たら、何か❓１つでも分かっているといい事を1カ月言い続けて、そして、質問したりして、知っておくといい事を伝えています。覚えている人、忘れている人いますが、覚えている利用者には、みんなに広めてねーと伝えています。 私の娘が今看護大学の2年生で実習が始まる前に知って欲しい事、車椅子を使っているから、何も分からないか❓そうではない事、スタスタ歩いているから理解しているか❓そうではない事、だから、アセスメントが大切で日々の観察が大事な事平等の目で見る事を管理者の許可を貰い見学させて頂きました。2日くらいかかるかなーと思ったのですが、若さですねー1日で全て分かったみたいでした。実習に向けて、不安な娘がこれで安心と言っていました。上から言い放つ人をたくさん見て来ましたが、患者の目線で全て見る事、その環境だったり、ここ違う事からこそ、アセスメントが大切である事などをそして、みんな平等である事を伝えました。バイタル１つもどうしたらいいか❓伝えました。もし、我が子が看護師になりたいと言ったら、基本的なところをしっかり伝えてあげてください。そこから、全てが始まる事を、、、長々とすみませんでした。新人を教える方々にも知って欲しいと思い書きました😊

看護大学バイタルデイサービス

はじめまして、看護師1年目のものです。入職してから、仕事に対するギャップや人間関係など思うようにいかず、毎日のように仕事を辞めたいと思ってる日々です。仕事に行く前は手先のしびれや、息苦しさなどが出ることもあり、つらいです。 また、ICUで働いており、中途半端な気持ちで仕事を続けたくないとも思っており、転職を考えています。 早期退職について、今後の就職にも影響することはわかっているつもりです。でも、自分自身、仕事を人生の中の1番のウェイトをしてるという考えではなく、自分の人生を大切にしたいという思いです。 今現在、年上の彼と同居し、結婚も考えています。早期退職し、結婚、出産を終えひと段落終えてから、再就職して、長く勤めたいと思ってます。この考えを他者から見てどう思われますか？長文失礼します。

転職したいと考えているのですが、次の職場を探して内定を貰ってから上司に言った方がいいんでしょうか？

転職

先日意見箱に夕食時におむつ交換を依頼したら断られたと、投稿ありました ナースを労って、とても、控えめな文章でした 細かい事情はわかりません 申し送りノートに、直ぐに断るのではなく、気持ちを汲んでせめて、対応させていただきますと答えてくださいとありました もっともです 確かに、言われるとおりです 夜間は、３人で対応しています 全介助で摂取される方が、6人位います そのほか、ナースコール、アラームの対応 検査帰りの対応、急性期なら、オペ帰り、入院もあります 胃が捻られるような思いで、必死でできる限りの誠意で仕事しています、、 ナースに、なって、この、理不尽さには、常に疑問をもっています ナースは、基本女社会で遅れているとおもいます これで認められている人数です 夕食時におむつ交換笑顔で対応できるような、業務改善もとめます 国会で話し合ってもらいたいです

ナースコール申し送り急性期

今日チームリーダーの方に、もうちょっと色々な人とコミュニケーションをとってほしい、もっと食らいついてほしいと言われました。確かに私はヘルプを出すのが苦手で積極性が足りないので最近は苦手な先輩にも話しかけてみたりとか、わからないことをすぐ聞くことを意識してがんばってみたのですが、先輩からすると全然足りないみたいです。 急性期で働いているのは楽しいけど重症の患者さんをみるのは怖い気持ちもあると話したら、その気持ちは大事と言ってもくれたんですが人には適材適所があるから私が働きやすくなるように異動してもいいんじゃないかと言われました。私はやっと急性期が楽しくなってきて急性期で成長したかったのですが、急性期ではむいていないのかなと感じてしまい苦しいです。 先輩とのコミュニケーションのとり方と、私は異動するべきなのか教えてほしいです。

リーダー異動コミュニケーション

自分がどうしたいのかわかりません 先月から領域別実習が始まったのですが 以前から精神的にまいってしまって １つ目の実習を途中から休んで とりあえず1ヶ月の休学中です 今の学年はいい人ばかりで大好きです しかし、実習となると不安ばかりで、患者さんのところに行かないといけないのに、決心できるまで時間がかかったり、他にも色々ありますが自分の心を守ることに必死です 要領も悪いので毎日ほぼ寝られません こんな状態の私に看護なんてできませんし、そもそも看護師になりたいのかもわからなくなってしまいました 元々強い思いを持って看護師を目指した訳ではないからかもしれません すっぱりやめてしまえればいいのですが、退学すれば高卒扱いで、今まで頑張ってきたことが無駄になってしまうように感じます 親は新卒でなければ雇ってくれるところは少ないと言います、 やめた場合には、登録販売者、医療事務、調剤薬局事務のどれかの資格を取りたいなと思っています 何か資格があっても新卒じゃないと難しいものなのでしょうか、、 うまくまとめられていませんが、いろんな方の意見を聞いてみたいです

実習

2ヶ月前から体調不良続いていて今週心療内科受診します。師長には先輩から指導の板挟みにされていること、同期と比べられるのが辛いこと全部話しました。プリセプターにも同じこと話しました。それなのにプリセプターは「同期の〇〇さんはできてるのに。あなた患者さん見る気あるの？」とか「患者さんがあなたの事覚えてないとか存在感ないんだね」とか色々言ってきました。どんどん精神的に追い詰められてます。ご飯食べても吐いてしまったりつらすぎです。

確認忘れが多いと師長さんに指摘されました。 今のままでは受け持ちも重症度の高い患者さんも持たせられないとも言われました。 入職して半年経ちましたが、大体ですが1ヶ月に1度は確認忘れが元のインシデントを起こし、怒られてきました。同じようなミスを繰り返す自分が看護師に向いていないのだということがわかりました。 自分なりに対策も考えましたが、忙しかったりバタバタしていると確認を忘れてしまう→インシデントといったこともあり、これ以上受け持ちを増やして事故を起こしたら困るので受け持ちは増やせないとのことでした。また私だけにレポート課題を課され、今後同じようなミスを繰り返さないようにどうしたらいいか書いてとのことでした。 私は看護師をやめたほうが良いのでしょうか。 患者さんの命を守れないと判断されたこともそうですが、自分の心もボロボロで情けなく、居場所がないような感じがしてとてもつらいです。

インシデント受け持ち入職

今日は!!皆さん初めまして。私は現在回復期のN'sとして働いてます。皆さんに質問ですが、既往にうつ病のある患者のリハビリ、生活指導はどうやって促してますか？私の担当は復職に向けて必要な自主トレや生活面の指導をしていますが、何かとあると元から体力がないとか家に帰ったらやります。など発言があります。しかし現状在宅に帰っても復職できる体力などないし、高次脳機能障害があるためその代償手段を伝えても課題が増やされた感満載で行っているので、退院後はきっと活用しないのだろうなと。同僚達に相談すると患者を追い込みすぎだ、指導が聞けないならそのまま家に帰って現実を見たらいいなど意見が……。しかしそれでは回復期病院に来た意味が…担当N'sが見放したら最後なのではと心がモヤモヤしてます。何かいい関わり方ってありますか？

うつ回復期退院

学生です！ 看護師として、仕事のやりがいが感じるのはどんな時ですか？ また、看護師になろうと思ったキッカケとなるエピソードを教えてください！🙇‍♂️

私のプリセプターについてです。 私は、30代で看護師免許を取得し、4年程公立病院の慢性期の病棟で勤務し、この4月〜以前から興味のあった分野の有床クリニックへ転職しました。 元々、要領が悪く、引っ込み思案でコミュニケーションも上手く取れないのですが、私の仕事覚えが悪すぎて、プリセプターは私の事が気に入らないようです。その方は性格がキツく、いつも歯に絹着せぬ物言いをされ、傷付いています。 先日も、ペコさんはヤル気がないように見えるから、みんな教える気がしないって言ってるよ。と言われてしまいました。確かに、家に帰れば家事や育児の為あまり勉強はできていませんが、塾の待ち時間にその日の振り返りをしたり、自分なりに努力はしています。しかし、仕事中は、他の看護師もキツい方が多く、萎縮してしまい積極的に動けない事もあります。 精神的にはかなり参っているのですが、身体が丈夫にできているのか、食べれるし、眠れるし… 本来、プリセプターは、新人が悩みを打ち明けられやすい環境を作ったり、新人が育つ助けをする立場であると思うのですが、先頭きって潰しにきている気がして… こういうプリセプターってどうなんでしょうか？ 私が甘えてるだけなのでしょうか？

免許慢性期明け

ただ聞いていただけると助かります。 うつ状態で自宅療養中です。少しずつ外に出て社会復帰しようとした矢先でした。家の事情で多額の金額を納めなければならなくなるやもしれず、眠れず動けずに戻ってしまいました…。いつもアドバイスいただくだけでほんとにごめんなさい。でも吐ける場所がなくて。こういうことって重なりますね。どうしたら安心しながら生きられますかね…

新人看護師です。病棟の人間関係に耐えられず辞めて新しい病院を探そうと思うのですが、新卒でもない知識もろくにない看護師を受け入れてくれる病院はあるのでしょうか。

人間関係新人病院

こんばんは。 看護師としてパート(扶養内)で働いています。 ですが、看護師としての仕事はあまり好きではなく看護助手の仕事が好きです。 もともと病棟で看護助手の仕事をしていました。 看護師の免許を持っていますが、シーツ交換、オムツ交換、入浴介助など介護がする仕事が好きです。 勿体ないと言われますが時給が安くなっても介護の仕事がしたいです。 皆さんどう思われますか？？

看護助手免許介護

涙が止まりません。今までの看護師としてしてきたことを否定されてるような、、、。親に話して離職のことを言ったらどこに行っても一番下と言われ、、、私はこんな人生しか送れないのでしょうか。自分が一番不幸と思ってはいませんが辛い。何をしていけば正解なのかわからない。

離職

勤務移動して半年くらい経ちます。なかなか慣れず、また以前より忙しい病棟なので、毎日一生懸命頑張っているつもりなのですが、上司からは慌てている、落ちつきがないと注意されました。 以降、自分でも意識して気をつけていたのですが、夜勤の時、時間通りに打つ注射を打ち忘れたことで、落ち着いて行動できていない、みんなを不安にさせるから、夜勤を減らしますと言われました。 私自身は納得が行かなかったので、注意されてからは、気を付けていますと言いましたが、上司から私が慌てているように見えていて、周りも不安にしていると言われたので、私の夜勤回数を減らしたところで何が変わるのかとも思いましたが、その場は勤務中で定時の注射もあり、時間がなく、さらに断言されたことなので、「わかりました。」と答える他ありませんでした。 でも、疑問ばかり残ってしまうのです。 みなさんはこんな場合、どうしますか？

夜勤病棟

休職したのちに復帰しました。 久しぶりに出勤しても、新人ということもあり特におかえり！というムードはなかったです。 そしてしばらく日勤の見学をすることとなりました。以前は日勤で動いていたので、なんで自分は何もしてないんかなとか、モヤモヤしていました。 復帰してから少し怖いけど、仕事では尊敬できる先輩のシャドーをすることになりましたが、やはりあまり目を合わせてもらえず少し忙しかったこともあり口調も厳しく質問が全くできませんでした。 同期はその先輩からいじってもらったり、笑って話しているのに私は全然で休んでたし仕方ないとも思いますが私とは全然話はしないしエレベーターで二人になっても角と角でなかなか距離もありました。 鬱病で休職したことを後悔してしまいました。 私はしばらく日勤の見学をするようにと言われているのですが、何もしなくていいんでしょうか？なにを勉強したらいいんでしょうか。 質問もなかなか浮かびません。 どういった行動をとれば先輩方とコミュニケーションが取れるのでしょうか？ 自分はいない方がいいって思ってしまってつらいです。

休職同期コミュニケーション