「病院」のお悩み相談（361ページ目）

私は手書きで送りました！ 仕事の合間をぬってインターン受け入れてくれてるわけなので、お礼の気持ちは伝えたほうがいいと私は思います。 書くなら手書きで送るのがいいと思います

お疲れ様です。 個人クリニックでも働いた経験ありです。 色々な検査も看護師がするクリニックで、かつその当時は扶養内で勤務日数もかなり少ない状態で教えてもらっていたので覚えるのに若干苦労しました。 教える側も途切れ途切れに出勤してくるのでどこまで教えたっけ？と確認しながらな状態でした。 後は開業当時から居る方々ばかりで途中から入ったのでその輪の中に入るのにちょっとだけ時間かかりました。 しかし、ほぼ残業なく時間であっさり終わり、身体や精神的な負担は少なかったように思います。 あくまで自分の経験なので参考にならないかもですが、投稿してみました。

私の場合ですが、半年ほど空いてからクリニックに就職した時は、採血の感覚だいぶ忘れてて、最初は怖かったです^^; その後、少しずつ慣れました。 人によると思うので、参考程度までに∩^ω^∩転職かんばってください！

総務課でいいと思います!! 電話交換の方に合格発表の件伝えると担当に繋いでくれますよ🤗

そうですね。全国統一にしないと意味ないと思います💦

自分も祖父が入院してる病院の看護師の雰囲気、態度を見て就職先を選びました。 実際に看護師の姿見ないとわかんないですよね。

正直処置も技術と知識も、後からどうとでもなります。むうさんが「絶対にそこが良いんだ！」と強い意志を持っているのであれば、それが1番良いと思いますよ。 一般病院への転職は、その時に行きたい科に関連したセミナー受講したり、BLSやACLS受講して面接の時にアピールすれば何とかなるかもしれません。(不確かで申し訳ないです)

階段の学生さんが多いように感じます！ 病院によってはエレベーターになりますね！

記入例と申請書でそもそも書かれてるのが違うってことですかね？ 押す箇所が一箇所しかないのであれば、記入例が違うってことなのかなって思います

看護協会の入会は大きな組織だと病院一括のところがあります。 看護協会の手続き後に賠償責任保険に入会できます。 賠償責任保険は個人で入るとおもいます。

今勤務しているところは公立から独法化しました。 独法化したことで休日手当無し、半日勤務の残業代無し、春のボーナス無し（年2回に減ってボーナス⤵︎）最近就業前残業を減らしました。増床、マンパワー不足で残業は増えましたが残業代はほぼ無いです。 公立か独法かも大事かもしれませんがそもそもの経営方針（理事長）のやり方に問題があるかもしれませんwww 元々ブラックで有名だから…

私が行ってる所は残業なしが基本ですが、残業したらちゃんと残業代はくれますよ☆彡

私は患者さん本人の癌による疼痛や気分不快等の訴えがあり、今後治療の予定等がないのであれば、フェイススケールなどを使用し、点滴や内服等で緩和していくのが適切と思います。ただ、意識障害や呼吸障害がでるものも多いので使うタイミングや頻度は本人･家族とよく相談していく必要があります。 確か余命半年未満で本人の意思があれば緩和ケア病棟の利用が出来ると思います。そのような専門病棟に移れば適切な疼痛緩和等うけやすくなると思います。お金はかかりますが…。

出来るだけ職場に行く前のお化粧の段階で肌が冷たくなるくらい化粧水を叩き入れ、乳液でフタをします。口周りはマスクで出来るだけ吐く息で保湿するようにしています。 病棟全体としては、詰所に加湿器があります。病室にはペーパー保湿機？みたいなインテリアにもよいものを置いている患者さんがいますが、不潔にならないように気をつけています。

私も大学病院で、夜勤手当6500円です！ 大学病院って他のところに比べると給料とかも安いですよね。。（ ; ; ）

春から社会人なんですね。おめでとうございます。 わたしが新人スタッフに望むのは、明るい挨拶と素直、誠実であることのみです。 元気に挨拶ができ、先輩のアドバイスや患者さんの言葉に素直に耳を傾けられれば、良好な関係が築けると思います。 春から頑張ってくださいね。

空腹に耐えるのは地獄ですよね…笑 胃カメラわたしも苦手です。。頑張ってください！

大丈夫！大丈夫！ 自分も１人＆同期入職別棟の為本当にある意味１人だったけど、先輩にガンガン話しかけまくって仲良くなった人間(爆)

私も委員会とリーダーと、、、と毎年3つ4つくらい役割ついてます。時間内でやってもいいとは言われますが、到底そんな余裕はないですね、、、。 時間外にやることは多いですけど、大きい病気に務めている以上仕方ないと割り切ってます。それが嫌な子は辞めていきますし。 委員会など役割ってただ仕事をこなすだけだと負担になります。けど、せっかく委員になったし勉強しよう！って思えば自分の知識がかなり増えていって業務内でもそれが活かされることって多いなと思います。

私は去年の10月の終わり頃に大学のサークルのよさこいの練習中に左大腿骨を痛めてしまいそれでも練習し続けていたらグギッとやってしまい倒れ込んで立てなくなり夜間救急に連れて行かれ色々検査した結果「両大腿骨骨董骨挫傷」と言われ絶対安静を先生に言われ入院になりました。親が24時間サポートするのなら家でもいいと言われたのですが親も仕事で休めないし私もひとり暮らしなので実家からも遠く「入院でお願いします」と親が言いました。怪我してもうすぐ5ヶ月経ちますが未だに痛みに苦しみ片松葉杖です。親だけではなくたくさんの人に助けられ心配かけ迷惑かけたのでもう怪我なんてしたくないし自分も苦しいだけだなって思いました💦

新人さん向けの本だと全部カラー写真でかつ丁寧な説明付きなので分かりやすいですよ。

あまり関係ないです。 個人的経験ですが、無名の大学から有数の救命センターのある病院へ就職できました。 どの大学を出ても、得られる国家資格は同じです。 良い病院というのが何をもって良い病院というのかによりますが、強いて言うなら付属病院があるならそこへの就職はしやすいかもしれません。 ですがそもそも人手不足なので、就職しやすさにあまり関係してるとは思えません。 大事なことは、在学中に何を、どこまで、学べるかですね。 一般に言う良い大学というのは良い教育を受ける機会に恵まれやすく、友人たちの進路も目覚ましいものが多かったりするので、お互い刺激しあえて卒業後もそのネットワークが大いに活きる可能性が高いです。

弘道です。よろしく

私も同様に病院見学も説明会も行けませんでしたが受かったので大丈夫ですよ。 面接などの際に、行きたかった理由など聞かれると思いますのでその時に答えれば大丈夫かと、、、😌

大学病院から市中病院に転職しました。 感想は転職してよかったと思っています。病院の規模はほぼ同じですが、勤務時間が短縮し給料は上がりました。 大学病院と医局が同じこともあり知っている先生もいるし仕事も楽しいので満足してますよー

育休明けなんですね いきなり転職するよりは、慣れた病院で時短や夜勤免除などの負担の減らし方をやってみて、そのあと厳しそうだったら転職でもいいのでは？と思います 知り合いで育休明けの転職で職場が合わずに苦労してた人がいたので……😱

同じ機構の別の病院というのは同じ系列ってことでしょうか？ 私の病院では、同じ状況で同じ系列のほかの病院に行った人がいます！

慣れる、大丈夫

はじめまして！Rさんとは同期です！ 私は2回目の転職で春から病棟勤めです！病院にもよるかと思いますが、私が見学に行った病院はほとんど入職希望日聞かれました！それぞれ都合もあると思うので、職場見学の際に人事担当の人に相談してみても大丈夫だと思いますよ！

私は就活をしたくなかったので、附属病院がある学校をメインに受験していました。 結局は実習先で「学生だった自分を知っている」人達に囲まれて働くことは、自分の恥ずかしい過去を知られているし、自分自身も新人となった時に先輩や同期に甘えてしまうと考え、就活はしました。 ただ漠然と「大学病院で働きたい」というのは入学してからずっとありました。 きっと大学病院付属の学校だったので、総合病院やそれよりも規模の小さい病院の想像がつかなかったんです。