研修」のお悩み相談

研修」に関するお悩み相談が現在556件。たくさんの看護師たちと「研修」について気軽に質問・相談し合える掲示板です。

「研修」で話題のお悩み相談

キャリア・転職

卒業後、市区町村保健師として五年働き、出産を機に退職、現在専業主婦4年目です。 専門職として働きたい気持ちがあり、また子どもにあてるため収入も得たいのですが、なかなか働き方が難しいです。 現状、子ども寝かしつけのあとや、今度子どもが幼稚園に行ったあと(日中数時間・下の子家庭保育しながら)にしか仕事はできません。 人生の中で短い期間の子どもと過ごす時間も確保しながらと思うと(幸いそのわがままを通せる状況で)、保健師で今働くことが難しく、柔軟な働き方がありそうな看護師を検討していますが、何せ実務経験が皆無に等しいのでどういったところでなら働けるのか…と思います。 前置きが長くなりましたが、看護協会で復職支援を受けたら、看護師未経験でもパートなどに応募できるものか?少しは自信が持てるのか?実際受けてからどう就業につながったのか?など、皆さまの経験を教えていただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。 補足) ・働く時は、下の子は両親も遠方のため、一時保育などの利用になるのか?と思っています。 ・現状は在宅ワークで看護師保健師以外の道も模索しているので(ライティングや内職など)、もし似たような状況の方いらっしゃったら、経験を教えていただけたら嬉しいです。

復職研修ママナース

カワウソ

その他の科, 離職中, 検診・健診

162026/02/16

ゆぴこ

産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院, 助産師

復職支援は受けた経験がないのでお答えが難しいですが、、 在宅ワークについてはご回答できそうなので、もし参考になれば嬉しいです💖 私は育休中に働き方を選べる自分になりたいと思い、 在宅ワークを始めました。 現在は動画の編集や医療記事のチェック、投稿代行などをしています。 月にどのぐらい欲しいかによってはつけるスキルや仕事内容が変わってくると思いますが 私は収入の柱や医療職以外のスキルが身についたことでかなり心の余裕が生まれました🌟

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看護・お仕事

看護必要度の研修が始まりましたね。 今回病院からの指示で参加しますが、最近看護協会の研修にしかり色々なセミナーのe-Learningでの事前学習があるのを見ます。 その事前学習ってみなさんの職場ではどう言う扱いになっていますか? 自分で希望して受ける研修なら仕方ないと思うんですが、病院からの指示の研修は当日だけ出張扱いで仕事になるけど、事前学習が自宅での自己研鑽って納得いかないのは私だけでしょうか…

研修モチベーション病院

たろー

内科, プリセプター, パパナース, 病棟, リーダー, 一般病院

42026/07/01

すみれ39

小児科, クリニック

お疲れ様です。 e-Learningは職場で就労時間内に職場のWi-Fiを使用して行うようになっています。あくまで「仕事の一つ」という立ち位置です。自分の希望ではなく職場からの「職務命令」ならお給料発生してほしいですね。もやりますね。

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看護・お仕事

タトゥーがある学生です。 大学病院での内定をいただいてます。普段は見えない位置にあるのですが、新人研修で清拭をしあうなど、研修で見える可能性はありますか?聞いたことないので、研修でそこまでの基礎的な部分はやらないとは思っています。また、それで解雇になる可能性はあるのでしょうか?

研修大学病院新人

さや

超急性期, 学生

92026/07/16

ゆう

急性期, CCU, 一般病院

私も見えないところにタトゥーがあります。今は清拭し合うなどということはないです。最初から患者さんに先輩と行うため見えないところでしたら大丈夫です。解雇になる可能性はないとは思いますが、労働規約みたいなものを渡されると思うので読んでみてください。ユニフォームの隙間から見えてしまうような場所でしたら最初の方は湿布などを貼っておくといいかもしれません。

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「研修」で新着のお悩み相談

1-30/556件
キャリア・転職

臨床に長く出ていると、知識が自分の職場のやり方に偏っていくのを感じます。書籍、研修、勉強会など方法はいろいろありますが、続けられているものが知りたいです。ベテランの方ほどどう学び直しているのか、ぜひ伺いたいです。

研修勉強

ゆっこ

整形外科, その他の科, ママナース, 病棟, 介護施設, 大学病院, 慢性期, 回復期, 終末期, 小規模多機能

02026/08/15
看護・お仕事

研修や勉強会に参加しても、学んだ内容を日々の業務で十分に活かせないことがあります。 知識を定着させるためには、振り返りや実践が必要だと感じています。 皆さんは、研修で得た学びを仕事に活かすためにどのような工夫をしていますか。 ぜひ教えていただきたいです。

研修勉強

Rena

ママナース, 検診・健診

12026/08/10

にっく

精神科, 病棟

研修や勉強会を受けても、日常業務に追われると学んだ内容をなかなか活かしきれないことってありますよね。私は研修後に覚えたポイントを1〜2点だけに絞り、翌日からの業務で意識的に1回以上実践してみることを心がけています。また、学んだ内容を自分なりのメモに簡単にまとめて後で見返せるようにしたり、同僚にアウトプット兼ねて共有するのも知識の定着に役立っています。

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看護・お仕事

タトゥーがある学生です。 大学病院での内定をいただいてます。普段は見えない位置にあるのですが、新人研修で清拭をしあうなど、研修で見える可能性はありますか?聞いたことないので、研修でそこまでの基礎的な部分はやらないとは思っています。また、それで解雇になる可能性はあるのでしょうか?

研修大学病院新人

さや

超急性期, 学生

92026/07/16

ゆう

急性期, CCU, 一般病院

私も見えないところにタトゥーがあります。今は清拭し合うなどということはないです。最初から患者さんに先輩と行うため見えないところでしたら大丈夫です。解雇になる可能性はないとは思いますが、労働規約みたいなものを渡されると思うので読んでみてください。ユニフォームの隙間から見えてしまうような場所でしたら最初の方は湿布などを貼っておくといいかもしれません。

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看護・お仕事

気管切開と喉頭分離した患者で、経口摂取を多少している方がいます。 記録を読むとときおり咽せ込みがあるようなのですが、喉頭分離は物理的に食道と気管が分かれているため誤嚥や咽せ込みがなくなるのではという理解です。 咽せ込みが起こるのは、気管やその入口周辺に感覚器があって、そこを食べ物などの物が通ってしまうことで刺激されて…との認識です。なので喉頭分離したら、そこが刺激されることはないのではないかと考えています。 喉頭分離した人の経口摂取はどのような仕組みで起きているのでしょうか?

教科書手技研修

さとえ

新人ナース, ママナース, パパナース, 病棟, 訪問看護, 介護施設, 学生, 離職中, 一般病院, 大学病院, 保育園・学校, 派遣, 小規模多機能

22026/07/05

ナースナースナース

産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 泌尿器科, 急性期, プリセプター, 病棟, 消化器外科, 一般病院, オペ室

こんにちわ。 情報に記載かないので予測となりますが、喉頭摘出していなければ、咳反射を起こしやすい喉頭蓋、声門が残るので通常の人と同様経口摂取や唾液を飲み込んだ際に気管側に誤嚥すればむせ込みが起きているのかと思われます。

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看護・お仕事

病院勤務で感染委員会だった者です。 あまり研修や制度が整っていない病院だったもので、他の病院の委員会活動について参考にさせてください。 各フロアの感染対策のラウンドや毎月の感染者数の統計を取り、その予防策を報告すること以外どんな事をしていましたか?

ラウンド委員会予防

もいもい

急性期, 病棟, 外来, 慢性期, 終末期

32026/02/06

すみれ39

小児科, クリニック

お疲れ様です。 感染性廃棄物のゴミの処理法についてまとめたり、講義をしたり、抜き打ちラウンドやクイズ形式にして知識の普及に努めたりしました。小さな病院なので同じく「これでいいのか?」と手探り状態でして、私も他の病院の感染委員のお仕事知りたいです。参考にさせていただきます。

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看護・お仕事

もうすぐ時短で復帰予定です。なんで育休明けすぐ夜勤するって言わないと小言言われるんでしょうか?自己研鑽していきましょうって言われたけど病棟勉強会や院内研修たくさんあるけど足りないんですか?って悶々としました。夜勤ありの病棟看護師って子育てしながら無理ゲーじゃない?ってふと思います。

研修育休勉強

Suu358

皮膚科, 急性期, その他の科, 病棟, 神経内科, 脳神経外科

32026/07/23

maimai

外科, 呼吸器科, 消化器内科, 泌尿器科, 病棟, リーダー, 外来, 消化器外科

子育てをしながら「普通に夜勤もしてください」と言われるのは、正直かなり厳しいですよね。 思わず「そこまでおっしゃるなら、夜勤中は子どものお世話を代わりにしてくださるんですか?」と言いたくなる気持ち、よく分かります。 また、「研修は自己研鑽だから」と勤務時間外に求められることもありますが、実質的に参加が必須なのであれば、それは自己研鑽ではなく仕事だと思っています。 もちろん、学び続ける姿勢は大切です。でも、強制力のあるものは労働ですし、家庭や育児との両立を考えれば、何でも「頑張ります」と引き受けられるわけではありません。 だからこそ、「できることは精一杯頑張ります。でも、できないことはできません」と、自分の中でしっかり線引きをしていいと思います。 無茶な要求まで背負い込む必要はありません。できる範囲で誠実に取り組めば、それで十分です。 育児仲間です。出来る範囲で頑張りましょう

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看護・お仕事

病棟で災害担当しており、防災訓練の内容を検討しています。他の病院では、どのような内容の研修や訓練を実施されているのでしょうか?「実際にやって良かったこと」や「スタッフの理解が深まった工夫」などがあれば、ぜひ参考にさせていただきたいです。

防災研修病棟

あっぷる

内科, 小児科, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院

42026/07/21

Ns

救急科, 急性期, 一般病院

院内ですることは決まっており、ラミネートに「ガラス破片」「断水」など色々なシチュエーションが書かれた図があり、それを病棟のどこかへ予め貼っておきます。そして、災害訓練の時間に報告の練習でそれを使用し、電カルの災害時に使用するフォームに入力するところまで行います。災害委員会までにしたらいいので各病棟によって実施する日は違います。 あとは、毎月、ヘルメットや懐中電灯、担架は使用できるかも各病棟で確認してますね。

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雑談・つぶやき

ここ数年、本当にモチベーションがありません。 院外研修や資格取得に奮闘している同僚を見ると、自分はこのままで良いのかと自分に何故か罪悪感のようなものを感じます。 出産以降、今は子育ての時期とパートになりましたが、もう常勤や研修の日々には戻りたくなく、何より興味のある分野がありません。 若い頃は、興味がある研修へは休みやお金を使ってでも行っていました。 興味がないって怖いです。 仕事じたいは、自分で言うのもなんですがキッチリしている方だと思います。 でも楽しくないんです。この仕事が、、 やりたいことでもあれば異動希望も出すのですが、今はそんな労力を割くほど魅力を感じる部署も分野もありせん。 こんな気持ちになったことのある方、おられますか? これからまだ老後まで長いのにどうしようと思っています。

研修異動パート

ナス

内科, 新人ナース, 病棟, 一般病院

22026/07/18

よねぞう

精神科, 美容外科, 皮膚科, ママナース, 介護施設, 慢性期, 回復期, 終末期, 小規模多機能

こんにちは、そう思うことが素晴らしいと読んでて尊敬です👏 私は子育てでいっぱいいっぱいなので、まだ向上心あるんだぁすごいなぁと思いますよ!! 若い頃は今より体力もあったし、何より子育てっていう人生の中心になるコレがなかったんです。やる気も元気もあったのは当たり前です。 モチベーションも体力も人によって違います! あなたはきっと子育てをすごく頑張ってるからだと思いますよ👏✨ 私はもっとやる気ないので自信持ってください🔥

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看護・お仕事

ヴェクソン主催の重症度、医療・看護必要度の研修で修了証をもらった方に質問です! 今年の事前課題がスタートして、ログインしてみるとオンライン講義前の事前学習の量と、試験の量にびっくりしています。 漫画の本を併用して理解を進めていますが、 研修の課題が文字だらけで、どこが試験のポイントになるか分かりません。合格するまでも大変そうですが、皆さんはどのように勉強されましたか?何かアドバイス頂けると幸いです。

研修勉強病棟

病棟

42026/06/30

あーちゃん

内科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 泌尿器科, 病棟, 消化器外科

お疲れ様です。昨年度、資格を取りました。ひたすら反復練習ですね。とりあえず、1回サッと流して読んで、あとは、問題をとく。そこでわからないとこは事前学習に戻るなどしました。1ヶ月くらいで、集中してしました。

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雑談・つぶやき

ナースまつり行った人いますか?感想聞かせてください!

研修コミュニケーション

ノロマのカメ子

ママナース, 病棟, 脳神経外科

02026/07/09
看護・お仕事

看護必要度のオンライン研修を受講することに。。 STEP1で満点取れなきゃ次へ進めない……? オンライン研修受けて本番テストは何問あるのか? はーーーもう嫌! 去年受けた有識者さんいたら、流れなど教えてください🤣

研修

ぽち

内科, 病棟, 神経内科, 一般病院

22026/07/04

おかき

内科, 循環器科, 病棟, リーダー

こんにちは。数年前に研修受けました。参考にならないかもですが経験談として。流れは若干忘れてしまってますけど、オンライン研修で満点とらなきゃっていうのがありましたね。私は深夜で落ち着く時間帯にモスとか行って、ダラダラしつつもよしっ!っていってテストを何回かしてた記憶があります。その後、どこかに行って何かをしたかもですけど、病院では勉強会を開いて他スタッフに周知させてって感じだったかな。。すいません。

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キャリア・転職

20代の頃から訪問看護に興味あります。いろいろ経験してからと思いもう40代半ばになりました。 30代は結婚、出産と経験し仕事と家庭との両立に悩み 家庭を優先した働き方に変更して働いてます。子どもは2人いて上の子が小学校高学年、下が低学年です。 下の子のことを思うと今のままの働き方がいいと思う反面、自分の年齢を考えると訪問看護に挑戦していいのではないかと考えてます。 訪問看護について調べていて、自分にはムリと思って訪問看護に転職することを先延ばししてます。 ずっと気になってるので訪問看護の研修に参加してから考えようか、考えてばかりですけど。 思いきって訪問看護に転職して働きながら勉強したらいいのか。悩んでいるのでアドバイス下さい。

研修結婚訪問看護

みとめ

22026/03/25

hana

内科

お疲れさまです。 何事も挑戦してみないとわからない、というのが私の意見です^_^ お母さんの挑戦する姿をお子さんもちゃんと見てくれてると思います。 研修があるのならそれに参加されても良いんじゃないでしょうか?どんどん興味が湧きそうですけどね! 頑張ってください!

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看護・お仕事

看護必要度の研修が始まりましたね。 今回病院からの指示で参加しますが、最近看護協会の研修にしかり色々なセミナーのe-Learningでの事前学習があるのを見ます。 その事前学習ってみなさんの職場ではどう言う扱いになっていますか? 自分で希望して受ける研修なら仕方ないと思うんですが、病院からの指示の研修は当日だけ出張扱いで仕事になるけど、事前学習が自宅での自己研鑽って納得いかないのは私だけでしょうか…

研修モチベーション病院

たろー

内科, プリセプター, パパナース, 病棟, リーダー, 一般病院

42026/07/01

すみれ39

小児科, クリニック

お疲れ様です。 e-Learningは職場で就労時間内に職場のWi-Fiを使用して行うようになっています。あくまで「仕事の一つ」という立ち位置です。自分の希望ではなく職場からの「職務命令」ならお給料発生してほしいですね。もやりますね。

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看護・お仕事

看護の仕事を続けていると、慣れてきた反面、成長している実感を持ちにくくなることがあります。 日々同じような業務を繰り返す中で、モチベーションをどう保つか悩むこともあります。 研修に参加して資格を取ってもお給料がアップするわけでもなく、何のために頑張っているのか分からなくなってきました。 皆さんは、自分の成長を実感したり、やりがいを感じるために意識していることはありますか。

研修やりがい給料

ねむ

消化器内科, クリニック

112026/02/07

みーちゃん

内科, 外科, 消化器内科, 病棟, 訪問看護, 介護施設, リーダー, 一般病院

私はモチベーションを上げるために業務の中で気になったことに対してさらに知識を得るため再度勉強をしています。転職時に有利かな?と思い資格も取りました。 勉強しても給料に直結しませんが、周りからの信頼は得られるのかなと思っています。 モチベーションを上げることを考えられるねむさんはとっても素晴らしいです!

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看護・お仕事

看護師の資格でNCPRの研修を受けている方いますか? 産婦人科に勤務し、受けていてもいいが強制ではないと言われました。研修費用は自費で、研修予約も自分でします。近隣で研修をしていないので遠方にいかないとダメです(新幹線利用レベル)

研修産婦人科

みーミー

その他の科, ママナース

42026/06/14

るる

美容外科, プリセプター, 病棟, クリニック, NICU, GCU

NICUで働いていた時は受けました! とはいっても自院で研修が開催されたので、休日出勤で研修と試験を受けました😌

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看護・お仕事

がん相談支援員の資格をとれと上司から言われました。とりあえず基礎研修に参加しようと思っています。 テストあり、なしのコースがありますが、うちの病院ではほぼなしのコースで基礎研修だけ受けている人が多いです。その後本当にがん相談支援員をとる場合にはテストあり(16000円くらいかかる泣)の方が良いと思いますが、わたしは専門分野の所属じゃないので躊躇してます。一般外来や病棟で資格をとって活用されてるかたいらっしゃいますか?

研修正看護師病院

そな

外科, 大学病院

22026/06/13

みーミー

その他の科, ママナース

がん相談支援員の資格は持っていませんが、 勤務していた病院は資格費用は全部出してくれるところだったのでテストありの方がいた気がします。 勤務されているところがどちらでもいいのであれば、自分にあった方でも良いかもしれませんね。 資格をとることはすごいと思います。無理せず頑張ってください。

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看護・お仕事

スキルアップの研修は、病院や所属先から補助(出張扱い)がありますか? 完全自費&ご自身のお休みで参加されていますか?

研修病院

のりか

内科, 産科・婦人科, 急性期, HCU, 病棟, 保健師, 外来, 一般病院, 大学病院, 派遣, 助産師

42026/05/26

らん

ICU, 病棟, 一般病院

初めまして! 私の病院では、院内の研修は出勤扱いです!院外は年1回は補助と出張扱いになります! それ以上参加する場合は自費と自分の休み扱いです!

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看護・お仕事

私が勤務する病院では、毎月必ず2件は全職員対象の動画視聴研修、テストがあります。 夜勤中に視聴することは可能ですが、私はパート勤務なので夜勤はしておらず、日勤帯では動画視聴時間の確保は困難です。 なので私は家事や育児の合間に自宅で視聴しています。 みなさんの職場でも、このような動画研修や時間外の課題はありますでしょうか。 業務時間内に少しでも組み込むための職場での取り組みなどがあれば、ぜひ教えていただきたいです。

時間外労働研修夜勤

ゆうゆう

病棟, 消化器外科, 一般病院

42026/05/29

chell

内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, プリセプター, 神経内科, 消化器外科, 一般病院

うちの病棟もカルテ内の動画視聴ノルマあります😂 日勤帯だとなかなか時間取れないので、休憩室にカルテ持っていって、お昼休みにみんなで一緒に流して見ることが多いです。 個人で家でやるより、「今のうちに見ちゃおう!」って感じで声掛け合えるので少し負担感は減る気がします。 ただ、本来は業務に必要な研修なら勤務時間内にできるのが理想ですよね…。 パートだと特に時間外対応になりやすいので大変だと思います💦

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看護・お仕事

個人目標、何度書いても再提出です。 例えばインシデント0件や院内研修何回参加するとかでもいいですか、、 正直言いますと今年育休復帰したので仕事の目標なんて二の次で、子育てと両立することしか頭にありません。

研修インシデント育休

しらすのペペロンチーノ

内科, 循環器科, 病棟, 一般病院

22026/05/25

ほー

整形外科, 泌尿器科, 急性期, ママナース, 病棟

私は時短勤務なので毎日定時で帰る、 残務を残さないようなタイムスケジュールを組む、他の人に仕事を申し送る際は簡潔に伝わるように申し送る。 などを毎年目標としています♪

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看護・お仕事

質問です。 5月中旬から時短正社員として今の職場に入ったのですが、新卒と同じ研修を時短の時間まで受けると言われました。 新卒の子は外部の研修に参加するみたいなのですが、私はその話を聞いてません。 師長さんに外部の研修参加したい場合は伝えた方がいいんですかね??

研修指導新人

みささみ

内科, 新人ナース

22026/05/25

みれえ

内科, 外科, 消化器内科, プリセプター, 病棟, 学生, リーダー, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 終末期

外部研修への参加を希望されているのであれば、一度師長さんへ相談してみても良いと思います。 新卒向けの研修であっても、施設によっては時短勤務者や中途入職者も参加できる場合がありますし、対象者の考え方も職場ごとに異なると思います。 ご自身が参加したい気持ちがあるのであれば遠慮せず確認してみることで、今後の学習機会につながるのではないでしょうか。

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看護・お仕事

新入職や部署異動で来られた方への業務説明・指導では、どんなツールを使われていますか? 教科書・資料などの紙媒体、院内マニュアル、デジタル教材など…現場で実際によく使っているものがあれば教えてください😊 私自身、病棟の臨床を離れてしばらく経つので最近の事情が気になっています。

研修指導勉強

のりか

内科, 産科・婦人科, 急性期, HCU, 病棟, 保健師, 外来, 一般病院, 大学病院, 派遣, 助産師

52026/05/16

あちゃぽん

内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診

うちはiPadでマニュアルみれるようになってます。基本技術はナーシングスキルを閲覧してもらい、院内教育は院内の動画配信サイトを閲覧してます。

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看護・お仕事

私は、新人教育の担当者ではないのですが よく1年生のフォローにあたります。 看護技術の実践をしてもらうなかで 『研修でやったので見守りお願いします』 『やってみたいです』 と1年生から声をかけてくれるのは素敵だなぁと思うのですが 実際にやってもらうと 『点滴計算が出来ないんで(苦手なので)、速度合わせてもらっていいですか?』 『点滴ルートを開通(ロックしないまま)、薬剤のボトルにルートを接続しようとする』 『おそらく100%研修で、これをしたら危険、破損するので注意しましょうと言われているはずのことを平気でやる』 ほんまに?勉強してきたんやんね? みたいなことが度々起きかけます。 今のところ事前に、食い止めてはいるのですが😓 研修で学習し、演習もしてきた=最低限のことは理解できているorできる と思うのはやめたほうがいいのでしょうか? また一から説明指導しないといけないのでしょうか? 皆様はどうされていますか?

研修看護技術新人

トト

内科, 整形外科, 病棟, 脳神経外科, 一般病院, 回復期

142026/05/13

はる

内科, 呼吸器科, 小児科, 病棟, 介護施設, リーダー

トトさんこんにちは😃 新人フォローお疲れ様です。 やる直接に私は一度口頭でどうやるかイメージ教えてもらっていいかな?と伝えるようにしています。 移乗動作の時って、ここからこうやって移乗するから、車椅子やストレッチャーここに置こうとイメージするじゃないですか。それと同じことも吸引や吸入や与薬業務などで一度説明してもらう実際の行動に移す事で、イメージからの実践を繰り返し学習する促しが出来ると思っています。 また、緊張する方には触らないけど手当てみたいに触るか触らないかぐらいのところで見守りしてると伝え、安心感を提供するのもおすすめです。

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キャリア・転職

卒業後、市区町村保健師として五年働き、出産を機に退職、現在専業主婦4年目です。 専門職として働きたい気持ちがあり、また子どもにあてるため収入も得たいのですが、なかなか働き方が難しいです。 現状、子ども寝かしつけのあとや、今度子どもが幼稚園に行ったあと(日中数時間・下の子家庭保育しながら)にしか仕事はできません。 人生の中で短い期間の子どもと過ごす時間も確保しながらと思うと(幸いそのわがままを通せる状況で)、保健師で今働くことが難しく、柔軟な働き方がありそうな看護師を検討していますが、何せ実務経験が皆無に等しいのでどういったところでなら働けるのか…と思います。 前置きが長くなりましたが、看護協会で復職支援を受けたら、看護師未経験でもパートなどに応募できるものか?少しは自信が持てるのか?実際受けてからどう就業につながったのか?など、皆さまの経験を教えていただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。 補足) ・働く時は、下の子は両親も遠方のため、一時保育などの利用になるのか?と思っています。 ・現状は在宅ワークで看護師保健師以外の道も模索しているので(ライティングや内職など)、もし似たような状況の方いらっしゃったら、経験を教えていただけたら嬉しいです。

復職研修ママナース

カワウソ

その他の科, 離職中, 検診・健診

162026/02/16

ゆぴこ

産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院, 助産師

復職支援は受けた経験がないのでお答えが難しいですが、、 在宅ワークについてはご回答できそうなので、もし参考になれば嬉しいです💖 私は育休中に働き方を選べる自分になりたいと思い、 在宅ワークを始めました。 現在は動画の編集や医療記事のチェック、投稿代行などをしています。 月にどのぐらい欲しいかによってはつけるスキルや仕事内容が変わってくると思いますが 私は収入の柱や医療職以外のスキルが身についたことでかなり心の余裕が生まれました🌟

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看護・お仕事

みなさんの病院では今年度医療安全委員会でどのような研修をしましたか?参考にしたいので、教えてください

委員会研修

るるる

内科, 病棟, リーダー

42026/03/10

ゆぴこ

産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院, 助産師

うちの病院の医療安全研修では、 ・インシデント事例の振り返り(実際にあった事例をもとにグループワーク) ・誤薬防止(指差し呼称やダブルチェックの再確認) ・転倒転落対策 ・患者誤認防止(フルネーム確認やリストバンド確認) ・急変時対応(RRSやBLSの確認) 座学だけだと眠くなるので、事例検討やグループワーク形式が多かったです。 「この場面でどう対応するか?」みたいな感じで話し合う形でした。 あとは短い動画を見て危険ポイントを考えるような研修もありました。 医療安全は毎年似たテーマにはなりますが、実際のインシデント事例を使うとみんな参加しやすかった印象です。

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キャリア・転職

自己研鑽はどんなことしてますか。 研修費用は高いですよね。 自分で興味のある本を買って勉強するのは自己研鑽になるのでしょうか。 他人から認められるのは研修受講や認定資格なのでしょうか。時間とお金をかけてこそ意味があるのか。 悩んでるのは訪問看護研修をうけようかどうしようかという悩みもあります。訪問看護研修受けてやるぞって気持ちを高めて訪問看護に転職しようかどうしようか悩んでます。ネットや本で情報収集できるけど働きながら研修うけること、転職活動することが大変そうで何も行動にうつせてないです。

うつ情報収集研修

みとめ

52026/04/05

ささ

内科, 呼吸器科, 小児科, 急性期, 消化器外科, 慢性期, 回復期, 終末期, 保育園・学校, 小規模多機能, 看護多機能

充分なると思います。後、ハローワークや転職サイトでも、いろいろな専門性の研修やオ一プンキャンパスなどでも、研修しているので、そういうのを探して参加しています。無料のものや粗品が貰えてお勧めです。

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看護・お仕事

こちらの研修を受けたことある方がいましたら、いろいろ教えてほしいです。

研修勉強

焦りんぼう

ママナース, 病棟, 一般病院, 透析

12026/04/04

はるままん

内科, 外科, 循環器科, 整形外科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, 透析

受けたことあります。

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雑談・つぶやき

明日のICLS研修が嫌すぎて…🥲 行ったことある方いますか?

研修ストレス

いちご

内科, 外来, 一般病院

12026/03/13

Ns

救急科, 急性期, 一般病院

一日中ひたすらCPRで筋肉痛になりますよ。

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キャリア・転職

私が住んでるところはA県。車移動して5分でB県へ行けます。転職の際にB件も視野に入れてます。 もしB県に就職したとして私の車ナンバーはA県なので目立ってしまうかなと。わざわざ他県に就職する必要ないのか。看護協会は今入ってないけど現地集合の研修うけるならB県が近いです。リモート研修増えたのであまり気にしなくていいと思いますけど。 転職考える上で通勤距離だけでなく、どこの地域か、よく考えたほうがいいですか。隣県や隣市だとライバル視して敵対する必要ないのに自分の中でなんかひねくれた見方をしてるときあります。ご意見ください。

看護協会研修転職

みとめ

22026/03/01

まどれーぬ

その他の科, クリニック

みとめさん自身もおっしゃっていますが、 なかなか極端な考え方かなと思いました(´・ω・`; ) みとめさんが住んでおられるA県がどのあたりかはわかりませんが、 例えば東京都に職場がある方たち、 恐らく全員が都内在住ってわけではないですよねぇ、どう考えても。 中にはめちゃくちゃ通勤時間かけて通っている方々もゴロゴロいらっしゃいますよね。 埼玉から来たり、神奈川から来たり、 他にももっと遠くから来ている人たちもいる。 他県の人が……みたいな偏見というか、 そこが気になるのはみとめさん自身が気にしているからであって、 多分他の人はそんなこと気にしていないと思いますよ(´・ω・`; ) 車で5分で隣県なんてめちゃくちゃ近いじゃないですか! 勤める上で通勤時間はとても重要だと思いますよ。 私はそう思っています。 どんなに良い職場でも、通勤時間が長ければそれだけで疲労に繋がります。 あと自分の中で変なこだわりを設けることによって、 良い職場に巡り会える機会と範囲を狭めてしまうことにもなると思うんですね。 周りの目云々とかより、 自分がどうしたいか、どういうところで働きたいかが一番大事かと思います。

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看護・お仕事

最近終末期患者と関わる機会が多く、もっと何か出来たのではないかと悩むことが増えてきました。終末期の看護、緩和ケアについて学びを深めていきたいと思っているのですがおすすめの研修や勉強資料があれば教えて頂きたいです!

終末期研修看護技術

うな

消化器内科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 病棟, 消化器外科

22026/02/23

さけ

内科, 外科, 消化器内科, 循環器科, 泌尿器科, 急性期, ママナース, 病棟, 保健師, リーダー, 消化器外科, 一般病院, 慢性期

初めまして。 本のオススメは↓です。 *緩和ケアの壁にぶつかったら読む本 *緩和ケアコミュニケーションのエビデンス とても勉強になったので良かったら読んでみてください。

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看護・お仕事

ICLS研修に参加したことある方いますか? わたしは今日師長に強制的に参加を強いられました。 私、自信外来経験が長くなり6年は病棟から離れています… そして救急にトラウマがあり、救急対応が少ないところに 転職したいとも思いながら働いています。 参加したことのある方に話を聞いたら ますます不安ばかり増強し、断りたいと思ってしまいます💦 勉強になるのはわかりますし、逃げは良くないと思いますが 耐えられそうにありません… なんて言ったらいいでしょう…

研修メンタルストレス

いちご

内科, 外来, 一般病院

82026/02/04

まどれーぬ

その他の科, クリニック

どういう経緯で強制参加させられることになってしまったのでしょうか?(´・ω・`; ) やっぱり外来勤務だと救急の当番が巡ってきたりするし、 いつ何時普通に待合室でぶっ倒れる人が出るかわからないから、 そのとき全外来スタッフが迅速な対応ができるようにとかの目的ででしょうか? 私も「医療行為が苦手・急変対応が無理・人が亡くなる場面に携わりたくない」というのがあり、 そういうのがない職場に転職しました。 ICLS研修はためにしかならないと思うので嫌でも受けた方が良いのではと思いますが、 どうしても嫌なのであればなんとか断るしかないですよね😥 でも断る理由を見つけるのが難しそうです。 そういうのが嫌だという気持ちを理解してくれる上司ってなかなかいないですよね……(私は会ったことありません。逆に説得されます)。 今回逃げられたとしても、 そこに勤務している限り何度でもそういう機会が巡ってくるのではないかと思いますが、 そのへんはいかがでしょうか?(´・ω・`; )

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話題のお悩み相談

キャリア・転職

私は現在27歳。結婚2年目です。 以前の職場では機能性ディプペプシアになり少し体をこわしました。(退職理由ではない) プライベートではもともと海外が好きで今までたくさん行きましたが、あと一年は好きなことをして好きなことにお金を使いたいと思っています。 そんな中、転職のタイミングで知り合いに声をかけられ今はクリニックで週4ほどで働いています。 フルタイムで働いているより、お給料が減りそわそわする反面心の余裕はできました。 ただ余裕が出た分、もう少し働けば自由に使えるが増えるのにと思ってしまいます。 1年半後からは妊活を考えており、転職するリミットも迫っています。 皆さんなら、お給料か休みどちらを選びますか?

給料メンタル人間関係

k

内科, 美容外科, 皮膚科, クリニック

42026/08/14

まどれーぬ

その他の科, クリニック

圧倒的にお金より心身の安寧を選びます。 今の私の働き方がまさにそうだからです。 私も心身が安定して結構余裕ができたので、パートではなく常勤で働きたいなとか、掛け持ちで副業をやろうかなとか考えることはありますが、 欲張ったら多分今の安定は崩れるなと思うので、無理はしない方が良いと考えています。 心身が健康じゃないと、働くこと(稼ぐこと)すらできません。 お金はどうとでもなります、贅沢をしようと思わなければ。 どんなにお給料が良くても、人間関係が最悪だったり、仕事内容が自分に合わない環境だと務まりません。 お金は勿論大事ですが、心身が安定して働ける場所に細く長く勤められることが重要だと考えています。

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お金・給料

 少々タイトルが長くなってしまい申し訳ありません。現在、第二子の育児休暇中です。最近は体調不良が続いていたため「もしかして...」と思い、妊娠検査薬を使用したところ、薄っすら陽性反応が出ました。あと数ヶ月で育児休暇は終えるので一度復職はします。が、順調に妊娠経過を辿ることが出来れば、2ヶ月満たないうちに産前産後休暇ののちに育児休暇に入る予定です。  第二子の休暇前は1年半程、週3のフルタイム勤務をしておりました。第三子の育児休暇制度では手当てをいただくことは可能なのでしょうか?長々と質問失礼致します💦

産休手当育休

みみ

小児科, 産科・婦人科, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院

22026/08/14

Cinnamon

その他の科, ママナース, 保健師, 検診・健診

制度上の判定基準と要件について ​・「育休期間」の除外規定 第3子の育休手当の要件を計算する際、原則の「直近2年間」に第2子の育休期間が含まれる場合、その育休期間(最大2年間)は対象期間から除外して遡って計算されます。 ​・実際の勤務実績のカウント 第2子の育休に入る前、「1年半(18ヶ月)ほど週3日(フルタイム)で勤務していた」とのことですので、除外規定を適用すれば、過去2年の枠組みの中に「月11日以上働いた月が12ヶ月以上」しっかりと含まれる計算になります。 ​・短期間の復職について 「2ヶ月未満の復職」であっても、上記の通り過去の実績(第2子の産前勤務期間)で要件を満たせるため復職期間の短さを理由に給付対象外とはならないでしょう。 正確な所は勤務先にご確認ください。

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看護・お仕事

皆さんは、看護師になって、よかったことってどんなことがありますか? 看護師のメリット、デメリット、皆さんが感じているものを教えてください。 もし、看護師を選んだことに悩んだ場合、それはどんな時でしたか? 悩んでも続けようと思った人は、何がそうさせましたか? 逆に全く悩んだことがない人もいますか?

モチベーションメンタル正看護師

yusa

総合診療科, 病棟, 慢性期, 終末期

112026/08/14

hiro

内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 精神科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 急性期, 病棟, 神経内科, 一般病院, 慢性期

おつかれさまです。 良かったのは、患者さんが元気になり退院したりした時かな?と私は思います。 デメリットは人間関係で何かを削られる事が…。

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看護師がつらいと感じたとき、どうすればいい?

看護師は非常に忙しく、ときにはストレスや負担を感じることがあります。そんなとき、つらさを乗り越えるためにはどうすればよいでしょうか?この記事では、看護師がつらさを感じたときの対処法や秘訣を紹介します。

最近のリアルアンケート

看取りの際のコミュニケーション😊クレーム・相談対応💦電話対応☎️あまり会えない時のやり取り📝特に緊張しない🌿その他(コメントで教えてください)

291票・2026/08/22

よくある🥰時々ある😊人による🤔あまりない💦ほとんどない😢その他(コメントで教えてください)

442票・2026/08/21

お盆休みや夏休みはない1,2日くらい3日4日5日以上その他(コメントで教えて下さい)

463票・2026/08/20

📢 上司に相談しづらい😣 威圧的な人がいる😢 忙しすぎて話す余裕がない🥺 陰口・悪口が多い👩👧女性職員の割合の多さ💭 意見を言いにくい雰囲気がある💦自分にも原因があると感じる…その他(コメントで教えてください)

471票・2026/08/19