「妊娠」のお悩み相談（17ページ目）

NHKの人が一人暮らしの家に押し入ってきて受信料の契約を迫られました 嘘の電話番号を書いて契約を済ませたのですが 大丈夫でしょうか？ 嘘の番号を出たら目にかいたので 引き落としもされないと思うのですが このあと電話をかけます これで、嘘を書いている時は違反となりますと言われて 内心ドキッとしましたが 知らんぷりしました やめた方が良かったでしょうか、、 親からは受信料は払わないでいいと言われて育ちました うちの実家も母が私を妊娠中に勝手に扉を開けて押し入ってきて契約されたりと 色々あったので、、、

妊娠

コロナワクチンについて質問ですが、 現在妊娠されている方で受けた方はいますか？ 1回目は妊娠分かる前で実施したのですが、2回目するかしないかは自己判断でと職場より言われて迷っています…。

妊娠

現在妊娠しており離職中の身です。 以前在籍していた病院ではライフワークバランスが取れておらず、子育てはできないと働いているときに思い、また仕事を続けていたら切迫になってしまい妊娠8ヶ月で退職しました。 現在は、自宅療養中です。仕事をしていないと収入が半減するのは当たり前なのですが、家にいると辞めてよかったのかとかお金のことばかり心配になってしまい求人情報をみる毎日です💦 旦那の収入はありますが、自分の収入がないことがここまで不安になるものなのだと焦ってしまいます。 出産後就職先を探しますが、子どもが１歳になってから探すべきか離乳食を食べるようになったら探すべきか悩んでいます。 毎日家計のことばかり考えてしまうのなら早めに働きに出たほうがいいとは思うのですが、、、。 同じような経験された方いますか？ 毎日モヤモヤしているので、吐き出させていただきました💦

離職求人妊娠

来週で妊娠7ヶ月。訪問看護をしていますが、自転車移動ですが、医師か、乗らない方がいいと言われたため、ついに来月から訪問がゼロになります。 これまでに時短の強要、勤務時間の強制、時給制となり… 来月から事務仕事のみとなるため、さらに勤務時間を減らされます。事務仕事だと月に40時間ほどしか必要ないとのこと。デイサービスもあるからそちらのお手伝いを提案しましたが、介助の必要な人もいるし、妊婦には力仕事だから出来ないよねとも言われました。正社員なのに、まさかの社会保険から外されそうになったのですが、月に80時間は働きたい旨を伝えました。そして、妊娠による正社員からパートへの降格は不利益扱いになるけど大丈夫ですか？みたいな。酷すぎます…😭妊婦の理解はない職場で残念です。しかも育休も取れるか分からないとか有り得ないです😓前例がないからを理由にされても困ります。

保険デイサービス育休

初めての妊娠でつわりや貧血、頭痛など体調を崩しがちになったり仕事を休みがちになったりしたことが始まりです。1ヶ月ほど前から何をしても楽しくなかったり、突然涙が出て止まらないけど何故泣いてるのか分からなかったり、なにに対しても興味が湧かなかったり、何を食べても美味しくなかったりします。 また仕事が今までのように思うようにいかなかったり、看護師というシフト制の職場で不定期に休むことでの職場への迷惑を考えてしまいます。 ネットで調べてホルモンバランスの乱れで誰もがあると書いてありはじめは治るだろうと我慢していましたが、1ヶ月も同じ状況が続き誰にも相談できずどうしたら良いか分からなくなっています。 かかりつけの産婦人科に相談するべきですか、または心療内科の方が良いのでしょうか。 また上司には妊婦になって休みがちなら診断書をもらって休みを取ってみたらともいわれました。（不定期に休まれるくらいなら長期で休みをとったほうが勤務も調整できるからと嫌味のように） こんな事で休暇をとるのも気がひけるけど、それ以上に自分のことをコントロールできていない状況に涙と自己嫌悪などがとまりません。 同じような経験のある方いましたらアドバイスいただきたいです。

シフト産婦人科妊娠

看護師3年目です！ 2年新卒で働き3年目で地元に戻ってきました！ 4月に転職し5月に妊娠が分かりました！ ですが師長さんや先輩にどう思われるか不安です。

3年目妊娠子ども

産休前に夏休み使っちゃダメですかね…常識ないと思われますか？ 夜勤免除もできず、現在妊娠9ヶ月なんですが息切れも動悸もするし、歩く度に股関節痛と腰痛で正直もう働きたくありません。 妊婦さんみなさん大変だと思いますが、甘えでしょうか…。

産休妊娠夜勤

ご相談です。不安で仕方ないです。 現在３年目で今年の4月に地元に戻り今の所では 1年目で働いています。 5月に生理が来なく妊娠検査薬をしたところ陽性でした。妊娠をしていました。本当は喜ばしい事なのですが今のところに就職して一年未満です。周りの先輩にどう思われるか不安もあり一年未満だと育児休暇などは取れないですよね？( ᵕ̩̩ㅅᵕ̩̩ )

妊娠子ども1年目

妊娠32週で、血圧が130/70なのですか、収縮期血圧の方は少し高めになりますか？ まて、32週は血漿量がピークになる時期だと思うのですが、これは血圧の変動に影響はあるのでしょうか？

妊娠

妊娠9ヶ月の妊婦さんの腹囲の平均はいくつですか？ ものによって書いてある値が変わっているので、参考にさせていただきたいです。

妊娠看護学生

デキ婚することになりました 師長にはいついったらいいでしょうか

妊娠結婚2年目

妊娠中の友人の子供がエコーで小頭症、口唇裂、心室中隔欠損、腎臓が小さめ（羊水量は正常）と診断されたそうです。 今日涙ながらに打ち明けてくれました。 仲がいいのもありますが、私が看護師ということもあって打ち明けてくれたのかなと思います。しかしわたしも泣きそうになるのを堪えるだけで、なにもできませんでした。 疾患については学習しようと考えており、遠方の病因に通院することになるので送迎等できることはフォローしたいと考えているのですが、他になにか力になれることはありますでしょうか？ このような経験のある方や小児科、産科などの経験がある方などアドバイスいただければと思います。

NICU産婦人科妊娠

社会人を経験してからの看護学校入学で 現在1年生になります。24歳です。 卒業後のことで質問ですが 看護師1年目や2年目で結婚をしたり妊娠をしたり する人は病院の方でもいらっしゃいますでしょうか。 結婚も看護師になるのも諦められなくって 進学という道を選びましたが今後の自分に不安を覚えます(T_T)コメント頂ければ幸いです。

妊娠結婚看護学校

素朴な疑問なんですが 妊娠って看護師何年目が妥当とかあるんでしょうか？ みなさん5.6年目に出産で育休をとる方が多いと感じますが、それより前に妊娠するとやっぱり早すぎるとかいい印象がないんでしょうか？

6年目育休妊娠

家族の仕事都合により自分も退職。現在転職活動中です。退職前から妊活中で、まだ授かってはいませんができれば早く子どもが欲しいと思っており今後の就職先に悩んでいます。病棟、訪問看護、施設、派遣など検討していますが先輩ママさん、現在妊娠中の方などアドバイスお願いします。

家族妊娠退職

上司についてです。 クリニックへ転職したのですが、上司の方々の考え方に疑問がたくさんあります。 マニュアルが全くなく、新人教育などで困ってる人がたくさんいるのに対策しなかったり、当たり前のことができてないかったりするのに下の意見を全く聞かず、上の考えだけで押し通してしまいます。 そのような場合は転職を考えるべきなのでしょうか？

透析室妊娠退職

現在妊娠8週で、つわり、尿路感染症で療養休暇取っています。残り1週間となり、延長の判断は数日後までに決めなければなりません。悩んでいます。 ・1日1食+補食程度は食べれている。 ・毎日食べたいものがコロコロ変わるので、出来る限りそれに合わせている。 ・水分は1500ml以上取れる。 ・体重は3週間で-3kg ・3-4時間毎に起きる、睡眠は回数で稼いでいる。 ・家事はほぼやっていない。 ・嘔吐はほとんどなく嘔気の持続、たまにオエってなる。 仕事再開となると排泄物の臭いは避けられない。その時好きなものも食べられない。水分も飲みたい時に飲めない。妊婦だからといって、残業の免除はない。年度始めの時期なので 、おそらく新人指導もあります。 赤ちゃんと自分のことを考えるともう少し療養休暇の延長をしたいですが、自分の考えは甘ったれていますか？迷っています…

嘔吐妊娠残業

現在妊娠中で仕事を続けています。自分の病院は子供がいても旦那が夜勤をしていないと夜勤免除はされません。最低月4回は夜勤をしなければならない、土日祝関係なく勤務しなければなりません。 育休は取得する予定ですが、育休後復帰するかとても迷っています。 復帰後皆さんどのような職場に復帰、または転職しましたか？

育休妊娠子ども

コロナワクチンについてです。 現在妊娠5ヶ月です。 大阪の研究所?の記事などで、妊娠後期にコロナに感染すると重症化のリスクがある という記事を最近目にします。 ですが妊婦のワクチン接種はまだまだ不透明で 不安も多いです。 妊娠中でワクチン接種した方がいましたら お話聞きたいです。 また、副作用が出た際にカロナールは内服しておりましたか?

予防妊娠一般病棟

現在一般病棟で勤務中で、来月から1人目の産休に入ります。育休を取り、来年の4月から復帰を考えていましたが、コロナ禍でもあり、勤務先もコロナ専用病棟が増えており、復帰に不安があります。 そのため、1人目の育休中に2人目を妊娠・出産してからの復帰も考え始めたのですが、皆さんの周りにそういう方はいらっしゃいますか？

産休育休妊娠

将来的に子供が欲しいと思っています。半年前から生理がちゃんと来なくて、婦人科受診をしたら、ホルモンの乱れでした、薬で治りやすいとはいわれてのんでいますが、一度内服終了したけどまた採血したら、前と同じになり生理がこなくなり、内服再開してます。不妊体質なのでは？と思っています。 月に6〜7回夜勤してます。夜勤のせいではないと思いますが、生活リズムの乱れや多忙なストレスも関係してるのではと少し思ってます。もし皆様が何かしらの婦人科系疾患や不妊体質だったら夜勤をやめて日勤だけのところで働いたりしますか？または働いたほうがいいと思いますか？今の仕事内容はどちらかと言うと好きではないので転職も視野に入れてます。夜勤しながら妊娠された方のお話とかもあればおねがいします。

妊娠採血子ども

ピルについて教えていただきたいです。 皮膚トラブルでピルの内服を開始し、4年ほど経ちます。現在は、皮膚トラブルと避妊の目的で内服しています。 4年間ファボワールを内服しており、特にトラブはなかったのですが、ここ3ヶ月ほど、ピルを内服しているのにもかかわらず2週間ほどで出血してしまいます。不安になり、婦人科に行きましたが特に異常はなし。ファボワールの内服が長いので、一度ピルを変更して様子を見るのはどうかと医師からの提案があり、ヤーズフレックスが処方されました。 ヤーズフレックスは超低容量ピルですが、以前内服していたファボワールと同等の効果が期待できるものなのでしょうか？？皮膚トラブルが悪化したり、避妊の効果が期待できないなどありますか？？ヤーズフレックスの説明書には、「避妊目的では使用できない」と書いてあるのですが、避妊目的では保険適用外という意味なのでしょうか？それとも避妊効果はないと言うことでしょうか？

保険妊娠病院

3年前の妊娠中から時々排尿時から排尿後に右腹部？右脇腹？が痛くなる時があります。泌尿器科に行けばいいですか？

妊娠

サブリーダーになった後輩が、妊婦のＡさんにこの人をつけると負担になるから… イベントはなるべく避けてあげてほしい… と、勤務をふっているといちいち妊娠中のＡさんへの受け持ちをこーしろあーしろと細々と言ってきます。 たしかに妊婦には配慮してあげないといけませんが、何しろ今は人手不足です。全部配慮していたら仕事になりません。申し訳ないけど検査だしか入院は一つとってもらいたいな…と思いますが、、私の考えは間違っていますか？ それにＡさんはもともと週の4日仕事を休んで3日しか働きません。それに他の妊婦さんはみんなと変わらず働いていますし私も妊娠中は普通に業務していました。 切迫でもないのにそんなに配慮します？

後輩受け持ちリーダー

産婦人科系が詳しい方に質問です。今現在、人工授精をしています。コロナワクチンが来週ごろから始まるということになりましたが、打った方がよいのでしょうか？仮に妊娠できないことも考えると打つ必要があるし、妊娠できた場合は胎児に影響がないものかと、不安です。同じような境遇の方がいれば共有させてください。

産婦人科妊娠辞めたい

質問ではないのですが… リハビリメインの訪問看護だけど、リハビリのデイサービスもやってます。今妊娠中なので、訪問減らしてもらっていて、時々デイサービスのほうにも行ってます。 上司に、デイでは自分の話をするなと注意されました。妊娠してお腹が大きくなってきて利用者さんが話しかけてくれるから話してるのに。そして自分の話ばかりしてるわけではないのだけど…。利用者の話を傾聴するよう言われました…。 少人数のデイで、スタッフも少なく、上司はずっとパソコン作業してるし、待ち時間に少しでも話題をと思って他愛もない話を待ち時間にしてるだけなのに… なんだかやる気がなくなりました💧。 育休明けの復帰はないかな…

リハデイサービス明け

助産師さんに質問です。 前回妊婦健診で、「出産のイメージってどうですか？」って聞かれて、「痛そうです」と素直に答えたら、「次は具体的なことがお話出来ればいいと思います」と言われました。 バースプランのことを聞かれていたのでしょうか？ まだ具体的なことまで決められていませんが、どのくらい細かく考えておかなければいけないものなのでしょうか？

妊娠病院

妊娠初期でつわりがひどいです。 休むとメンバーに迷惑かけるし 頑張って勤務するようにしてますが、 ここ最近は休みがちになってます。 みなさんはどうやり過ごしてますか？

妊娠

新卒後、急性期で３年強勤務、結婚し転居、妊娠、その後1年間外来、手術室で勤務してきました。２０代です。 実家近くへの転居をし、今求職活動中です。 第二子も考えていますので、パートでの職探しをしています。 この度、保育園看護師の内定をいただいたのですが、今後急性期に戻ることは可能でしょうか？ 転職回数等も見られますよね…転職回数は2回になるということですよね？ 今回、急性期の病院へ就職した方がいいでしょうか？ わたし自身は急性期が好きなのはありますが、パートとして働くとしたら保育園の方がいいのではないかと思っています。 なかなか考えがまとまらなく自分でもどうしたらいいのかと迷っています…ご意見いただきたいです！

保育園手術室外来

6月初旬から産休に入る予定です。 6月から夏季休暇が取れるのですが、希望休と合わせて1週間休みを取ると怒られるでしょうか… まだ妊娠8ヶ月に入ったばかりですが、動悸、息切れ、お腹の張り、浮腫などなど…思ったより辛いなと思っているところです。世の中の妊婦さん凄い…。 5月も夜勤3回、5日勤などシフトがなかなかハードです…。休みたい…。

産休シフト妊娠