質問です! 今年の4月半ばに面談にて8月末で退職させて欲しいと伝えました。それから現在まで何の音沙汰もなく経過しています。有給は少なくとも35日以上は残っているはずです。流石に退職日がいつになるのかなど、もうわかっていると思うのですが、何の話もないため、いつから退職できるのかによって、私自身の予定が立てれないです。一度進展について聞くべきでしょうか?また以前やめた同期によって確認すると、退職届、退職願は会社指定のものがあるみたいで、退職の一ヶ月ぐらい前に貰ったと言ってました。
有給退職辞めたい
ポンズ
内科, 呼吸器科, 急性期, 新人ナース, 病棟, 一般病院
もちっ子
病棟, 終末期
まず、直属の上司(師長)に相談してみるとかどうでしょうか?どこの病院も人手不足でなかなか退職させてくれない現状があります。師長と看護部長の了承が得られなければ退職は厳しいと思います。
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公立病院に勤める2年目の助産師です。3年の看護師経験のあと、助産師資格を取り就職しました。転職について悩んでいます。今の病院は毎年800件ほどの分娩件数があるのですが、自分はほぼお産のチャンスがなく、現時点でも10件ほどです。助産師はお産が全てではないとは思いますが、やはり助産師になったからにはある程度お産をとりたいと思っています。1年目だからとれないならもう少しがんばるべきだと思うのですが、2年目以降の先輩もお産がとれておらず、お産の取り合いのような感じになっています。それなら他の病院に転職しようかとも思うのですが、今の病院はハイリスク症例もあり学べることもあるし、、と考えだすと結局動けずじまいです。みなさんだったらどうされますか?やっぱり1番はある程度お産が取りたいというのは第一希望なのですが、長期的にみて今は耐え忍ぶか悩んでいます。
2年目転職
m
産科・婦人科, 助産師
まみ
病棟
助産師で大学病院に勤務していました。助産師での分娩経験数の積み重ね大切ですよね。確かに年間分娩件数からすると件数はありますが、みんな経験積みたいので、取り合いのようになりますよね。 ハイリスクなど、そこでしか学べない症例もあり大変勉強にもなる職場のように思います。 ただ、分娩の件数を積みたいのであれば、分娩を取り扱っているもう少し小規模に行くと確実に取れますが、スタッフ数も少なく、ひたすらお産をとるみたいなところもあります。どちらがいいのかは求める経験にもよりますね。
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看護学校の1年です。今のところ卒業後は就職せず助産学校進学を目指しています。 ・どのくらい助産学校を受けたか ・1年生の間にしておいた方がいいことはあるか ・いつ頃から助産学校受験の勉強を始めたか 今、大阪に住んでるのですが近畿圏でおすすめの助産学校があったら教えて欲しいです。 あと、知っておいた方が良いことなどあったら何でも教えて欲しいです🙇🏻♀️
NICU情報収集産婦人科
うんとこしょ
その他の科, 学生
わたあめ
その他の科, 保育園・学校
わたしは助産師ではないですが、NICUで働いていました。助産師さんと一緒に働くことが多かったですが、明るくハキハキした人が多い印象でした✨ まだ1年目ならば、看護の基本的なことを正確に確実に学んでいくことが大切だと思います。1年生のときに学んだこと、国試前になったら忘れていることがたくさんです💦
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今後のキャリアプランに迷っています。本当は看護師以外の一般職に挑戦したいのですが周りで違うキャリアを歩んでいる人がいません。看護師以外の職に転職した方いますか?
転職
aki
内科, 老健施設
bitter.sweet
内科, 外科, 泌尿器科, 急性期, その他の科, 終末期, 透析, 派遣
看護師以外ですと 一般企業に就職という形でしょうか? 私は病棟に勤めたのちに 看護師以外のキャリアの経験があります○ 今はまた医療界に戻ってきましたが👌 医療界は特殊なので 引くて数多なので多少は 一般企業の社会人の常識が無くても 就職に関しては何とかなるので 普通の会社で当たり前にする事は しなくて良い事が多いです。 メールの送り方、名刺の渡し方貰い方、正しい履歴書や職務履歴書の書き方や送り方等。あとはスーツの着方、話し方ですかね もし一般企業にお勤めしたいのでしたら、基本的なビジネスマナー等は面接前に学ばれると良いですよ そうしないと 一般企業では選考で 常識がないとされて 落とされてしまいます。 あとはPCスキルがどの仕事も必須なので基礎的なエクセルやワードは出来た方が無難です。 転職する職種や会社規模にもよりますが 上記はだいたい何処に就職する事になっても同じだと思うので 参考になればと思います!
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異動するか辞めるかについて 2年目看護師です。 内科・精神科勤務ですが2年目になって色々と周りが見えてきました。職場環境には恵まれており同期・先輩と申し分ありません。 しかし、仕事をするにあたって、やりがいとは何か…?と思うようになりました。 内科・精神科なので疾患も治療経過も長い患者さんが多く、ザ・慢性期という所で入退院を繰り返す患者さんを見たり、認知症の患者さんが多くケアをするにあたっても暴力拒否と疎通が通じなかったりと、、、仕事のモチベが削ぎられて、何のために看護してるんだろう?と冷めた気持ちになってしまいます。 外科を経験していないので分かりませんが、私は元気になっていく患者さんの看護をするのが合っているのかな?と考えるようになりました。 正直、患者さんへの関心も薄まっており、忙しすぎて患者さんと会話する時間もなく日々業務をこなしていくだけです。 経験をするという意味でも3年目で異動するか、辞めるかで迷っています。どう思われますか、、?
慢性期やりがい外科
あね
病棟, 一般病院
ko
内科, 外科, 消化器内科, 耳鼻咽喉科, 総合診療科, 急性期, 超急性期, プリセプター, 病棟, リーダー, 消化器外科, 一般病院, 終末期
お仕事お疲れ様です。 私は外科も内科も経験しましたが、正直外科でも内科でも患者からの暴力と拒否と全く話の通じないことばかりで、そんなに違いはありません!笑 どこでも認知症だらけです。 外科も元気に回復過程を辿る方ばかりではないし、外科の患者さんに期待しすぎな気もします…。また、意識のクリアな人でも(クリアだからこそ?)術前後のナーバスな時期に関わるので、それはそれで苦労も多いです。 ただ、外科での勤務は身体の構造機能の理解は深まりますし、処置も多いし、かなり知識技術は身につくと思うので、外科で働くメリットはあると思います。 頑張ってください。
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現在転職活動をしています。 以前は大学病院で3年間病棟勤務でした。残業も多く休みもなかなか取れない、残業代も出ないため退職を決めました。 転職サイトの方に電話で相談したり、ハローワークに行ったりしています。転職サイトでは誘導されているように聞こえてしまい面接などに踏み切ることができません。ハローワークはいつもあっさり終わってしまって、ちゃんと相談ができずにいます。 今何がやりたいかわからず、病院、施設、訪問看護など幅広く調べているのですが答えが見つかりません。 皆さんはどのようにしてやりたいことややりがいに気がつきましたか。また、転職する時は何を条件に決めましたか?実際、入職した後に不満などありませんでしたか?完璧な病院などないとわかってはいるのですが、口コミなどをみると悪いところばかりが目についてしまいます…。
ハローワーク残業代転職サイト
まっきー
外科, 病棟, 脳神経外科, 大学病院
もちっ子
病棟, 終末期
まっきーさんこんにちは!看護師の派遣もあるので一度やってみてはどうでしょうか?一度転職し、入ってしまうと思っていたのとギャップがあったり辞めたいと思ってもなかなか辞めれないと思います。あとは、やりたい事や興味がある事を書き出したり、働く上で自分にデメリット(残業が多い、休みが少ない、呼び出しがあるところはNGなど)紙に書き出してみるとかどうでしょうか?
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こんにちは。新人看護師です。 看護師は最初3年間続けた方が良いと聞きますが、それは同じ病棟での3年間という意味ですか? それとも途中で病棟異動はしたけど同じ病院で3年間働いたから一人前という解釈でよろしいですか? 2年目などから病棟異動した方が幅広い知識は得られそうな気がするんですけどそれだとやはり中途半端になるんですかね、、。 たくさんの回答お待ちしてますm(_ _)m
プリセプティ中途混合病棟
まーくん
急性期, 新人ナース
しょたパパ
外科, 循環器科, 超急性期, 病棟, リーダー, 一般病院
今はそこまで言われていませんよ。3年いたほうがいいと言うのは、3年目になるとリーダーとか、プリセプターとかの役割を与えられるという理由だと思います。だから、同じ病棟で3年という意味なのではないでしょうか。
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今切迫気味で一応ということで診断書をもらい2週間病気休暇をいただいてます。 妊婦になり、自分の体調の変化が大きくなかなか対応できていませんでしたがやっと向き合うことができるようになってきました。 産後、そのまま休みを取り病院に復帰する予定(同じ病棟とは限らない)ですが、今の大きな病院への復帰は子育てをしながらだと難しいのかなという思いもあります。 大きな病院なので育児短時間などの福利厚生制度は他の病院よりは優れている。というのがメリット。自分にとってのデメリットとしては月4回は夜勤をしなければならない、カレンダー通り休みが無いため(土日や正月)家族と休みの時間が合わないがあげられると思います。 子供を産んでから転職した方などいましたらアドバイスお願いします。
家族子ども夜勤
くり
急性期, その他の科, 病棟, 神経内科, 脳神経外科, 慢性期, 終末期
わたあめ
その他の科, 保育園・学校
わたしは今育児休暇中ですが、育休明けに職場に復帰する事は難しいかなと思っています。(産休中に労働条件や福利厚生が変わって休みが取りづらくなったため) そのため、転職したいなと思っていますが子どもが小さいうちは転職先も限られるんだろうなぁと思っています💦わたしは子どもや家族といる時間が1番大切と考えているので、転職することはいいと思いますが小さい子どもを抱えながらの転職活動は大変だと思います! お互い頑張りましょう!
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管理職の方に質問です。 スタッフから管理職になって良かったなと感じることを教えて下さい。今後の進路にかなり迷ってて…悩んでいます。よろしくお願いします。
しょたパパ
外科, 循環器科, 超急性期, 病棟, リーダー, 一般病院
ザンダクロス
呼吸器科, 病棟, 一般病院
2つ上の先輩が早く主任になりました。上昇志向がある人で、なんでなんですか?って聞いたら、管理職になれば自分の意見が通ってスタッフが業務しやすくするなるから!って言ってました。
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育休明けで退職した方いましたら、退職したタイミングを教えてくださいm(__)m 当方、5月に育休明けで職場復帰しましたが、諸事情により1年以内に辞めたいと考えていました。 しかし、最近仕事をしていても以前ほど楽しくなく、師長が代わってから職場の雰囲気も良くないため、年度末を待たずに早めに退職しようかと思うようになりました(^_^;) 育休明けにすぐ辞めるのは良くないとは思いますが、今の職場で働くモチベーションもなく、毎日フォローしてくれるスタッフにも申し訳ないので、辞めたいと思います。 今の職場に就職して、初めての離職になるので、どのタイミングで師長に退職願いを出すかわからず悩んでいます。 アドバイス頂けたら幸いです。 よろしくお願いします。
離職明け退職
めいのねこばす
ママナース, 病棟, 保健師, 助産師
カフェオレ
呼吸器科, 消化器内科, 整形外科, 急性期, プリセプター, ママナース, 病棟, リーダー, 一般病院
私は退職はしていませんが、同期は同じタイミングで、妊娠して、同じ時期に復帰し辞めようとしています。 やはり、子供が産まれると生活ペースも変わりますし、育休中になんだか全てがリセットされて色々見つめ直す気持ちがわかります。 辞めたいと思う意思が固いならいつくらいに辞めたいか、すぐに言っておいた方がいいと思います。 ご自身の意思表示が大切だと思います。辞めたいと何度も伝えないと話し合いの場を設けてくれない病院もあるようです。 自分の人生なので自分の幸せを考えるだけでいいと思いますよ😊 ただ、新しく違うところで働くとすぐに有給がもらえないと思うので、子供はよく風邪をひきますからそこがデメリットかなと思うくらいです。 めいのねこばすさんの幸せを祈っています😊
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現在転職して3か月目に入りました。人間関係で詰んでます。元々前職場を休職して辞めて転職したのですが人間関係ゴタゴタなところに来てしまいました。他にも業務や細かいところで ん?と感じるところもあります。試用期間でやめようか悩んでます。辞めたら看護師自体辞めようとも考えてます。同じように悩んでる方いますか??
精神科メンタル人間関係
こあら
精神科, 病棟
茄子
内科, 外科, その他の科, プリセプター, ママナース, 病棟, クリニック, リーダー, 外来
周りがゴタゴタしているのか、自分が不利になるような対応をされるゴタゴタなのか、、で違うと思います。 このご時世、医療職以外で転職活動となるとかなり厳しいです。 病院を辞めて、コロナが落ち着くまでは集団ワクチンの接種などひとりで黙々とできるものをしてみてはいかがでしょうか? せっかくとった看護師の資格。ワクチン接種は給料も病院よりいい。月単位での募集もある…看護師の仕事が嫌いでないのなら こあらさんが負担にならない環境で頑張ってほしいなと思いました(^。^)
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急性期病棟で働く看護師4年目です。 上司の嫌がらせ、委員会など雑務の多さに看護ができず他の職種に転職したいと思ってます。 そこで目についたのが治験コーディネーター(CRC)でした。事務作業はそこまで苦手ではない自分にとって、また夜勤もなく、医療知識も無駄にならないと言った点に惹かれております。 しかしネットの情報がすくなく、利点ばかりであまり具体的なイメージがわかずに困っております。 また、場所によっては英語力が求められると書いてありました。恥ずかしながら英語が全然できず履歴書にも書けません。 そこで治験コーディネーターをされている方に質問なのですが、仕事のやりがいや英語スキルはどのくらい必要なのかどを教えていただけないでしょうか。 よろしくお願い致します。
治験コーディネーター(CRC)4年目辞めたい
きびだんご
外科, 耳鼻咽喉科, 急性期, その他の科, 大学病院
たくこ
救急科, 急性期, 超急性期, ICU, その他の科, リーダー, 脳神経外科, オペ室, SCU
CRCならTOEIC500くらいで大丈夫だと思います(根拠はないです) 知人はCRAでTOEIC500くらいです。
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病棟勤務2年目です。 心身ともに限界で、今月いっぱいで退職することになりました。 就職を機に実家を出て、県外で一人暮らしをしていたのですが、 親の勧めもあり、実家に戻ることにしました。 「一年くらいはゆっくりしたら」という親の言葉に甘えて、 1年間はバイトをしながら就活をしようと思っています。 保健師免許があるので、令和4年度の 行政保健師に挑戦したく、いくつかの市町村をエントリーしています。 本来ならば、病棟看護師をしながら保健師転職活動をするつもりでエントリーしました。 面接でも「今は看護師をしているが、学生の頃から保健師になりたかった」と言えばスムーズだと思っていたのですが 看護師を辞めてしまった今、 面接で何と言おうか迷っています…。 何を言っても、「看護師を志し半ばで辞めて、 どうしようも無くなって保健師になろうと思っているんじゃないか」と面接官に思われそうで。 正直に「看護師という職業がどうしても自分に合わず実家に帰ってきた、今はアルバイトなどをしながら就職活動をしている」と言うべきか 事情があって実家に帰ってきた(婚約など嘘をついて…) というべきか… 皆さんだったら、私のような状況だったら 面接で何と説明しますか?
保健師面接転職
ひー
内科, 外科, 消化器内科, 耳鼻咽喉科, 急性期, 新人ナース, 病棟, 脳神経外科
わたあめ
その他の科, 保育園・学校
おつかれさまでした! わたしなら看護師として働いていた経験もバイト経験も全て保健師の仕事に繋げれるようにお話すると思います。 実際に看護の現場で病と向き合っている人と関わったからこそできる保健師としての関わりってあると思います! バイトの内容にもよりますが、人と関わる仕事なら保健師も対人なので面接でお話しやすいと思います。 向き不向きがあるので、看護師が向いていなかったと正直に話すことも悪くはないと思いますが…物事を前向きに捉えることのできる人の方が印象が良く感じるはずです!
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新規開院でのオープニングスタッフの経験がある方教えてください 去年10月に施設内訪問看護師として透析以外未経験で働き始めました。 面接の際に教育指導、研修など手厚くします!! との事で、安心して入職しましたが、当時、人員不足だったようで、同行1日翌日、単独訪問でした。 なんとか慣れてきたある日、介護スタッフによるアクシデントが起きたがリアルタイムで詳細を知る事なく、後にしりました。 役職者会議で、看護師が対応しなかったのがまずかった!という意見が出て、知らなかったとはいえ、メンタルがだいぶやられてしまい、体調を崩し、退職しました。 まだ少し、気分の波があるので、すぐには難しいですが、近所にこの秋、内科のクリニックが開院するようで、そちらのオープニングスタッフに応募しようか迷っています。 オープニングスタッフの経験がある方、業務内容と開院までのスケジュール感など教えて頂けませんでしょうか?
研修面接コミュニケーション
いくりゅう
訪問看護, 介護施設, 終末期, 透析
nana
内科, 病棟, 訪問看護, 外来, 一般病院, 慢性期
新規開院に携わったことがあります。 管理の立場として携わりましたので、開院1年前より、図面(建築)や運用について、ディスカッションを重ねたり、業者や保健所との交渉など、準備は大変でした。オープニングスタッフさんの研修やオリエンテーションは、開院前1週間位だったと思います。研修しつつ、一緒に準備を手伝って頂いた感じでした。オープンしてからは、実際の患者様が来てくださり楽しく看護ができましたので、負担はそれ程なかったです。内科のクリニックでしたら、院長が院内にいる状態だと思いますので、(院長のお人柄にもよりますが)施設の訪問看護師の様に、看護師だけに責任が大きくかかりすぎるということはないと思います。基本、医師の指示のもとに診療の補助につくという業務だと思いますので。 どうか、ストレスをためすぎず、 新たなステージでのご活躍をお祈りしています。
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准看護師2年目です。 受け持ち業務をしたくないのですが、どんな場所だと受け持ちはありませんか?
2年目辞めたいストレス
はな
内科, 新人ナース, 病棟, 慢性期
プロフ参照
小児科, ママナース, クリニック, 訪問看護
外来、クリニック、介護施設系でしょうか?
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有料老人ホームを転職先として探しています! メリットデメリットがあれば教えていただきたいです🙇♀️
転職
スヌー
内科, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期
もちっ子
病棟, 終末期
老人ホームは、入居者の健康管理と服薬指導中心のため メリットは、病院に比べて忙しくない。夜勤がない。体力的負担が少ない。技術・経験が少なくても働くことができる。 デメリットは、病院に比べて収入が少ない。看護師としてのスキルアップが難しいところです。
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先生の言葉の暴力でメンタルブレイクしそうで転職を考えています。 転職した事がないため、今の環境で頑張り続けるか転職するかを悩んでます。 皆さんはどんなタイミングで転職してますか?
メンタル転職
まるまる
循環器科, 病棟
わたあめ
その他の科, 保育園・学校
わたしは総合病院で6年間働いていましたが、 ・夜勤が多く昼夜逆転の生活が辛かった ・人手が足りなく常に忙しかった ・委員会や係活動が多く患者さんと向き合う時間が少なかった ・やってみたいことが他にできた など、退職したい理由が複数でてきたところで退職を決断しました。 やめて後悔したことは、前職場の方が福利厚生がしっかりとしていたことです。大きな病院から小さな企業への転職だったので福利厚生の差にはびっくりしました。 言葉の暴力はお辛いですね。無理なさらずに…!
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内視鏡技師試験、受験しようと思い勉強してきました。が、このコロナ禍で延期に、、。受験しようて思っている方、どうやってモチベーションを維持していますか?
国家試験モチベーション勉強
ちーやん
消化器内科, 産科・婦人科, ママナース, 外来, 消化器外科
えびちり
救急科, 超急性期, パパナース, 病棟, リーダー, 脳神経外科
勉強できる時間が延びたと思ってください。その分合格する可能性が上がります。そう思って勉強していくことが大切かもしれません。 特に感染対策とか来年でそうじゃないですか?その辺りも勉強しているといいと思いますよ。 知識は無駄になりません。
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療養病棟2年、回復期病棟3年経験のある看護師です。キャリアアップのため、公立病院を受け、内定をいただきました。急性期経験が無いまま、いきなり集中治療や救急はマズいでしょうか?新人さんも入るし、やってやろうという気持ちで志願しましたが、同じような経験や、集中治療・救急に所属している先輩方のご意見をください。
中途ICU外来
にっく
病棟, 脳神経外科, 慢性期, 回復期
かおりん
急性期, ICU, CCU, 離職中, 保健師, 検診・健診
全くマズくないです! 私は新人でICUに配属されました。 にっくさんのこれまでの経験も必ずプラスになりますので頑張ってほしいと思います。
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転職失敗したなーって思った時はどうしてますか?勤務時間や勤務内容、給与面などなんだか聞いていた話とだいぶ違うことになっていて、かと言って辞めますって言うのも違うのかなーって思っています。 こういう不満は転職サイトの方に言ってしまっていいんでしょうか??
転職サイト一般病棟ママナース
カエデ
急性期, 超急性期, ICU, HCU, プリセプター, ママナース, リーダー, 大学病院, 慢性期, SCU
おこめ
病棟, 介護施設, 終末期
聞いてた話と業務内容が違ったことがあり、その旨勤務先に伝えて1ヶ月で退職しました!転職サイトの方に一度相談するのもアリだと思います。
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現在整形外科、形成外科経験4年になります。保育園児2人子育て中です。2人目育休後復帰して1ヶ月になります。美容外科で働きたいと思って経験年数を積んできましたが、転職活動を始めたら、転職サイトの方から、子供がいるだけで不採用になる可能性も高く、子育てしながら美容外科で働くのは大変なこと、と言われました。 美容外科では、年に数回の保育園や学校行事などのための希望休は認められないのでしょうか? 現在は病棟が忙しく朝7時半から約21時までノンストップで仕事が終わらず日勤で帰宅が22時すぎることが普通にあります。夜勤もやっておりますが、夫、子供、両親の協力で生活はできています。しかし、最低限の行事のための希望のお休みを頂けないと、目標だった美容外科は諦めなければなりません。 美容外科経験のある方、子育てしながら美容外科で働いていた方、希望休について、時間外での研修や毎日の自己勉強時間、残業などについて参考にさせていただきたいです。よろしくお願いします。
美容外科転職サイトママナース
あや
整形外科, ママナース
はじめまして。 この春から新卒看護師として、病院に就職し2ヶ月が経ちました。 しかし、日々の勉強や、技術、先輩との人間関係に悩んで転職を考えています。 仕事が出来ないのや技術が未熟なのは、しょうがないと思っています。しかし、こんな辛い思いをしながら働かないといけないのかと、疑問に思っています。 自分の考えが甘すぎるだけなのでしょうか。 転職に関しては保健師の資格を持っているので、保健師として再スタートしたいと考えていますが、やはり新人で2~3ヶ月で離職というのは不利でしょうか。 保健師として働かれている方がいたら、お話聞きたいです。
離職保健師求人
むぎ
整形外科, 新人ナース, 脳神経外科
ぴ
内科, 病棟, 外来, 一般病院, 大学病院
新人は勉強することはたっぷりあります。 でもそれが1年目後半以降に活きてくるものです。私も仕事がうまくできなくて、劣等感や情けなさを感じました。そういうものかと思います。人間関係がいい職場だとやりやすいのかもしれません。 新人で2.3ヶ月で転職は不利ではないとおもいますが、次の面接先でうまく答えられるようにしないといけないとおもいます。 仕事がしんどくて辞めたというだけでは次の職場でもすぐ辞められると困ると思われるかもしれないので。
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転職って難しいな… 思ってたんと違う事ばかりで、気持ちが萎えてます… 転職したばかりなのに、もう転職サイト見てます(笑)
転職サイト転職
テラリー
内科, 産科・婦人科, 皮膚科, 急性期, ママナース, オペ室
yama
ICU, パパナース, 病棟, 訪問看護, リーダー, 終末期
その気持ちすごいわかります! とりあえず半年は頑張ってください💦 職場に慣れるのに3ヶ月、仕事に慣れるのに6ヶ月です
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転職して数ヶ月で退職された経験あるかたに質問です。 退職理由は何をいいましたか。 転職した病院を退職しようかと思っています。
正看護師病院病棟
みゆゆ
内科, 外科, 整形外科, 一般病院
ぽん
内科, プリセプター, 病棟, クリニック, 介護施設, リーダー, 一般病院
こんにちは。お疲れ様です。 私は仕事内容が合わなかったと言ったことがあります。正直にお話されたほうが退職の意が伝わるかと思います。
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訪問看護について教えていただきたいです。今のコロナウィルスの状況によって訪問看護にはどの様な変化が出ていますか?コロナウィルスの感染が拡大する以前に訪問看護に関心があったのですが、現状について教えていただきたいです。
訪問看護
ラベンダー
その他の科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来, 一般病院
むぎこ
外科, 総合診療科, 急性期, 病棟, 訪問看護, リーダー, 脳神経外科, 消化器外科, 一般病院, 慢性期
はじめまして。1年程前より訪問看護師として働いているむぎこと申します。 ステーションによると思いますが、うちの様な小さい個人のステーションはコロナによる影響はそこまで大きくない様です(^ ^;)やはり外に出かけたくないという理由での依頼がちらほらと来たりはしますが、実際コロナが原因で大きく依頼数が増えた!という感じではありません。大手のステーションだとまた違うのかもしれませんが、、 逆に感染者数が増えてきたりすると、それが心配で看護師やリハの訪問を断る利用者様もいらっしゃったりします。ただ、どちらかというと前者の「コロナがあるから病院・デイサービスに行かない」という人が多いかなという印象なので、訪問看護の需要自体は増えてる様に感じています。 中にはスタッフにコロナ感染者が出たステーションもあったりして、その場合は休業せざるを得ないので大変そうではありますね。。
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新卒で適応障がいを発症してからはや5年、まともに出勤/働けていません。 働かないと病院代も払えない、グループホーム代も払えない(病気の理解がされず家族からネグレクトや精神的虐待を受けてグループホームで暮らしてます)。 クリニックで働きたくても倍率高くて転職できない。病院や高齢者施設だと人手不足や体力と精神力がもたなくて悪化する。 上司は自分に甘いとか根性が足りないとか精神論しか怒鳴り散らかさない。 ちょっと・・もうどうやって生きていけばいいのかわからないです・・ 重めの適応障がいや鬱病もってる看護師の方、どうやって生きてますか・・?
離職パワハラ休職
匿名
その他の科, ママナース, 離職中
ゆたぽん
その他の科, 介護施設
重いかは個人の感覚の差があると思うのでひとまず置いておきますね。 パニック障害とうつを10年以上治療中、去年の末に適応障害で休職しました。 転職の度にめちゃくちゃ怖いです。 その数以上に失敗しました。休職しました。 甘いとか根性なしとか「そのくらいで〜」と各所で言われました。 それでも、動ける時になんとか働いてます。 その月暮らし、みたいな感覚です。 (でも不安がついてまわるので悪循環ではあります)
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新卒の給料が高い病院って、昇給があんまりだったりする傾向が強いのでしょうか?
給料正看護師病院
ネコ
透析
ツクネ
外科, 総合診療科, 病棟, クリニック, 消化器外科, 大学病院
私が勤めていた大学病院では、お給料が高かった分、ボーナスは安めでしたT^T 友達は、給料が安い分、ボーナスが高めでした! 昇給は詳しくは分かりませんが、どこの病院もそんなに変わらない気がします、、、。役職手当はもしかしたら病院によって差が出るかもしれません!
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コロナ禍となってから人事による人員配置や病棟の上司と合わないことで仕事場に不信感があり、転職を考えています。元々、最終的には終末期の患者を看れるような転職先を探そうかと迷っています。 転職をする上で何に気をつけたほうがいいのか等経験のある方、コロナ禍で同じ気持ちの方がいらっしゃったら共有したいです。
終末期総合病院一般病棟
おおの
内科, 消化器内科, 整形外科, 病棟, クリニック, 訪問看護, 一般病院
まろ
病棟, 一般病院
私も現在転職先を探していて、緩和ケアの方向に考えています。 昨年希望していた病院にはご縁がなかったのですが、その時の面接では、看護師をするなかで自分の中で大切にしている事を聞かれました! 看取りのみのケア病院や化学療法・放射線治療などを行う急性期系の病院などあるので、自分のキャリアプランも含めて探しています!
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いつもご意見参考にさせていただいてます。ありがとうございます! 最近ふと悩むようになりました、、 わたしは、31歳既婚で子供なしで今年看護学校を卒業し現在就活中です。 今後の看護師人生を考えるとまずは大きめの病院で2、3年働いて基本をしっかり身につけたいと考えてます。また興味のある急性期の外科系を学べそうな病院、かつ今後のことも考え育児支援制度がある病院を探し採用試験に向けて準備をしているところです。 ただ今までも定期的に悩むことがあります。 それは妊娠、出産、子育てのことです。 大きめの病院に就職していくら育児支援制度があってもやっていけるか不安です。 両親が近くにいない為、子育ては誰にも頼れません。 私自身も子供はしっかり自分で育てたいと思ってます。 その為、スキルアップなど望まず、就職せず健診などのアルバイトで看護師として働いて家庭優先とするほうがいいのか、 このまま就職の道をすすんで良いのか悩んでます。 なにかご意見いただければ嬉しいです。 よろしくお願いします!
就活求人外科
就活がんばる
外科, 急性期, 離職中
racche
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 急性期, ママナース, 病棟, リーダー, 慢性期
お疲れ様です。 現在同じく31歳で、子供2人、近くに両親はいないので、その時その時のライフスタイルで働き方を変えてきました。 実際私自身、総合病院、個人病院、施設、派遣看護師、検診アルバイト、看護師ライターなどで働いたのですが、最初はしっかりとしたところで働いて技術や知識を得ていたので、即戦力として雇って貰えることが多かったです! なので、しっかりしたところで最初働いた方が、お子さん出来てから働き方の幅が広がるとは思います❀
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治験コーディネーターに興味があるのですが、治験コーディネーターとして働かれている方がいましたら、仕事内容、人間関係、やりがいなど教えていただきたいです。
治験コーディネーター(CRC)後輩求人
あかふく
ICU, 一般病院
ちょこ
その他の科, 離職中
10年間、治験コーディネーター(CRC)をしていました。 病院に雇われる院内CRCと企業(SMO)に雇われるCRCに二分化され、後者は医療行為ができません。また、色んな施設に配属されます。 どちらも院内全ての課をサポートし、患者さんやドクターも長期に渡りサポートします。 クライアント側とのやり取りもあるので、看護師では学べないビジネスマナーがかなり身に付きます。 また、たくさんの書類を扱うのでデスクワークも多いです。パソコンが苦手でも、一年もすればブラインドタッチで打てるようになります。 急な休日や夜間の対応もありますので、基本的にオンコールと思っていた方が良いです。 沢山の決まりを遵守しながら治験を進めなければならないので個人にかかる責任が大きく大変な仕事ですが、治験の全体像が分かるとある程度のルーティーンも見えてきますし、自分が関わった薬剤が市場に出た時は嬉しくなります。 私がいたのは小さな企業だったので、クライアントの営業や施設対応、リクルートなどあちこちの対応が必要でした。 (大きいところなら、業務が細分化されちゃんと担当がいます。) 交通の便の悪さも気にせず仕事をとってくるいけてない営業がいると、朝5時台に家を出て23時近くに帰宅したり… なので、SMOの場合はちゃんと体制の整った全国規模の企業を選んでください。 ものすごくいい給料でも、朝から夜まで働き詰めand人間関係も最悪という環境は、小さい会社だとなかなか立て直せませんし社員の空気もよくありません。 きちんとサポート体制の整った、コーディネーターの多い職場だと安心だと思います。 いいところが見つかりますように。
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・目を貸してください~・おしっこの管入ってるから大丈夫です・夜だから病院の扉閉まってるんですよ・順番で来ますからね~・絶対、今日定時で帰る!・その他(コメントで教えてください)
・自分のお腹の虫も鳴る🦗・患者のMy調味料に興味が出る👀・当日の夜ごはんの献立が決まる✨・自分の好きな順番で食べさせがち💦・その時の季節やイベントを感じる🌸・ミキサー食など、説明に困る…😓・”無”の時もあります…。・その他(コメントで教えて下さい)