特養について教えて下さい。

らおみ

介護福祉士, 病院, 障害福祉関連, 障害者支援施設

今まで介護経験はありますが、特養での経験がありません。特養ではどんなスケジュールで1日が過ぎるのでしょうか? 特養バージョンと、特養のデイサービスバージョンを教えていただけますか? よろしくお願いします。

2022/01/28

4件の回答

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特養勤務です。 施設にもよると思いますが、私が勤務する特養での流れです。朝6時頃から起床介助、8時から朝食介助と服薬介助、9時頃からは排泄介助や手作業等のレク、午前中の水分補給や入浴介助、11時半から昼食前の体操、その後昼食介助と服薬介助、13時頃から入浴介助、排泄介助、14時頃からレクリエーション、15時半からおやつ介助と夕方の排泄介助、18時から夕食介助と服薬介助、19時から就寝介助のような流れです

2022/01/28

質問主

ひまわり様 コメントありがとうございます。 とても参考になりました。

2022/01/28

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介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養

422021/09/19

北の国から

介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養, 障害者支援施設, 訪問入浴

変えませんよ。 便だったら、取り替えますが😓

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ユニット型特養で2人リーダーでいたのですが1人が移動になり1人だけのリーダーになりました(入社2年未満でリーダー歴1年半)。 みなさんならどんなリーダーなら付いていこうや協力したいと思いますか?? 今のユニットで職員7人いてまとめるのがどうしたらいいか分からないです…

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特養
👑殿堂入り

僕は特養でユニットリーダーをしてるのですが、次のリーダー候補者にリーダーに向けて育成をしています。 ほとんどの人が口にするのが、リーダーにはなりたくない、私はリーダーはいいです等ネガティブに捉えてます。 そんな人達に直接言った事はないですが、まず誰でもなれるわけではないし、そう言ってるうちは絶対声かかる事はないから安心してって心の中で思ってます。 世代交代の時期にきているので役職が近々に入れ替わるので、リーダー目指す人を育成しないとと思ってます。 どのようにしたらユニットリーダーを前向きにとらえてもらえるでしようか?

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shoa 0021

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