「遅番」のお悩み相談（12ページ目）

この仕事って どの仕事かもだけど 心身共に健康が大事 人を支える仕事ってこんなに大変 職員が幸せでないと利用者さんに還元できない気がする…。 利用者さんは健康的な生活してるのに 職員は不規則な生活…。 矛盾してて少し納得いきません😂←

フルタイム処遇改善遅番

質問です。今の職場、施設とうたっているもののご利用者宅に訪問という形です。教える先輩が１日変わらず付いてくれる時もあれば、酷いと数時間おきに付く先輩が変わります。その為先輩の教えてくれる内容が日や時間帯によって変わります。例…Ｂ先輩。Aさんはトロミ薄くて大丈夫。C先輩。結構しっかりトロミ付けないとダメとか。北側南側の早番とか遅番と分かれていますけど、洗濯畳みや返却は北側遅番がメインにやってます。それを早番が帰るまでやっていいけど早番が帰ったら中断すると言う人もいれば、就寝の誘導ギリギリまでやっていいと言われたり色々です。その日の業務の流れや人を見てと思うだろうと思いますが、そう思いやってると、まさかのそれ違うよとか言われてしまうという…。なんなんだと心で思ってしまう。

遅番先輩施設

今から仕事だよ。遅番で22時まで仕事。テンションが上がりません。

遅番

毎回毎週入浴者同じなんですけど 遅番2人居ますよね？2人!! なぜ、私が毎回同じ利用者様入浴なんですかね？ ディサービスじゃないんですけど 嫌がらせですかね ええ。

いじめ遅番入浴介助

有難い事に、うちの職場で五連勤は珍しい方で。 (住居勤務の職員は大体2〜3日連続で仕事) だけど今回、五連勤に私が当たり。 早番、遅番、早番、遅番、夜勤。 やっと夜勤の明け方。昨日から既に体力が削られてるけど、このセンサーコールの合唱とナースコールの合唱に更にやられてる。 もういやだあああああああああああ！！！！うるさい！！！！じっとしててもう！！！！！動くな！！！！！まだ動かないで寝てよ！！！！！！！まだ5時だって！！！！！！あと少しだって！！！！！！！！あと1時間でいいから！！！！ …1時間前の私の気持ちでした。(

センサー連勤遅番

今日は久々の夜勤です( ⌯᷄︎ὢ⌯᷅︎ )💥 気付けば..ほぼ早番とたまに遅番..😞💭 身体のリズムが崩れに崩れまくってます！笑 今日も何事もない平和な夜勤でありますように🙏🏻✨

遅番早番夜勤

今日からショートでご利用される方の居室。。。 左麻痺の方なのに、左降りでベットが準備されている。 L字柵の方だから、尚更ちゃんと麻痺考えてよ！！ 居室作りしてくれた方もやけど。。。 それ以上に昨日の遅番！！ 居室OKです。って確認せず言ったやつ。。。 遅番の退勤時に気づいていてくれたら夜勤中にセットできたし。。。 きっと換気してるはずと明けで居室確認すると換気されてない。そして上のようになっている。。 定時上がり出来るはずだったのに。。 タイムカード押した後に窓閉め確認しに行ったからサビ残。。。今日も夜勤なのに。。。

タイムカード遅番夜勤明け

元職場の特養への勤務が決まりました。月曜日からです。夜勤も早番、遅番もあります。子どもが小学生と３歳なので、親戚からはかなり批判うけてます。実際は旦那と実家の親が連携とってくれて、援助を受けるんですが、辞めなさいまで親戚にいわれてしまいました。実際子ども小さくて、施設正社員している方居ますか？どのように工夫されてますか？

遅番家庭早番

※不適切な言葉入っているので見たくない方は見ないで下さい 今日は利用者にムカついたとゆうか呆れたとゆうかとりあえず疲れた。 ベットの頭側に割と大きめ(10cmほど)の隙間があってそこに物が落ちた事が発端。 そこからヒートアップして頭側にマットレスを寄せたら足側に隙間が出来るとか、ネジが外れてるのにそれを知らないのはおかしい、責任者を呼んでこい、責任者を呼べないのはあんたらが隠してるからだろ(時間が遅く責任者は皆帰宅済み)とか。 謝罪してもしなくても違うと否定されどうすれば良いのかと聞けば責任者を呼べと 挙句の果てには真意を求める為に関係のない他利用者の居室のドアを開け怒鳴り込み(入られた方も大激怒。そのあと謝罪して許して頂けた) この大乱闘2時間くらい(今も続いてれば3時間近く)続いてて他の仕事もあるのにてんてこ舞い 自分は日勤だったんで途中で抜けれたんですけど遅番さん大変だ😭 こんな精神的にきつい仕事なのに20万の給料じゃやってらんないよ。 国よ。もっと給料をあげんかい。 以上です。

虐待遅番給料

相談です。遅番業務で特浴介助をやっていましたが、洗い方がなっていなく特浴の時間は別の仕事をやっています。介護職員の長の方は「特浴介助をするように」との事ですが、周りの職員は、代わりがいるから別の事をやってと言う感じです。もう信用されていない感じだから辞めようかなと悩んでいます。何か良いアドバイスあったらお願いします。

遅番職種職員

夜勤…いーきーたーくーなーーーい😭😭😭 昨日遅番だったけど帰る前に不穏になってた利用者いたなぁ…

遅番不穏夜勤

100歳目前の利用者さん。その方は毎食しょうゆを持参され、主菜に必ずと言っていいほどしょうゆをかけるが、その時たまたましょうゆをきらしていた。 私は見守りがてら、同じテーブルでお食事をさせていただく。 すると、食事中にこんなことを強く言われた。 『この焼き魚は味がほとんどしない。こんなものお客さんに出すのか。こっちは、お金払ってるんだから、、。なんなら娘に言ってもいいんだよ‼️』と焼き魚を箸でつつきながら、私に言い放った。 スタッフの欠員もあり、バタバタしており、正直腹が立ったので、その利用者に言ってやった‼️‼️ 『貴重なご意見ありがとうございます〜‼️』ってね！笑

生活支援員調理遅番

明日は夜勤だぁー。相方はマジ気分屋。ゆっくりやろうねーっていってたら入所者不穏、遅番が自分の気に入らない人だったら機嫌悪くなりこっちがとばちっり受けます。私間違った事してないのに💢モード。不穏な人、不眠で徘徊する人には部屋に帰って、出てこないでって😡口調。イライラするのわかるけど感情MAXで入所者対応したないでよー。ストレス発散しないでほしい。

徘徊遅番不穏

特養で働き始めて3ヶ月になるものです。 早番と遅番1人ずつしかおらず、早番専門の人が仕事をしてくれず時間には帰宅してしまいます。 尚且つ帰宅願望がある利用者さんにまで、帰りますね〜と声掛けしていきます。 遅番は夜ご飯も作りながら、トイレ介助もして、食介もして、オムツも変えて、夜は順番に寝かせていって、掃除をして、記録もしなければなりません。 早番専門の人が仕事をしない為に新人の私は業務が多い中体が痛くなりながらヘトヘトになり働いています。また、徘徊する方も2人ほどおり、あちこちで放尿してしまう方もいます。大声を出す方もいますし、訴えの多い利用者さんもいて目の回る忙しさに、ついつい利用者さんに対して当たってしまったりします。特養はこんなものなのでしょうか……。 介護の仕事が好きで続けてきましたが、今ではもうわからなくなってしまいました。 上司にも相談していますが、一向に改善されず。 毎日本当につらいです。

放尿徘徊遅番

特養に勤めてた昔。 99歳まで長生きされた方がいた。 100歳の誕生日まであと数日で亡くなられたんだが 亡くなられた時、 遺族の方に、あるだけの写真を探してお渡しする訳だが その中の1枚に あたしとその方が並んで写ってるものがあった。 なんか笑顔がすっごい良かったんだよ。 通夜の日のこと。 あたしは遅番だった。 当然式の時間は顔見せたくても間に合いません。 なので、仕事済んでから 遅出だけで控え室に訪れ 丁寧にお悔やみ述べて お線香上げさせて頂いたんだが そこの祭壇に祀られていたのが あたしと一緒に笑顔で写ってた写真やった(￣▽￣;) 待って待って待って あたし一緒にお焼香されてるやんっ(￣▽￣;) すんごい複雑な気持ちになりましたよ(￣▽￣;) なんかもう あれ以来 怖いものってそんなにないなーとか思ったりする。

葬式遅番特養

明日、遅番。 でも、私が出勤するまで日勤者がいないってどういうこと？(ユニット内)しかも、一人だし、職員。えっ、これ仕事終わる？ 普通に考えてやばくない？いくら人がいないからって、それはやばいでしょ。 明日、どんだけ頑張ればいいんだよ。

遅番愚痴ストレス

今日夕食終わった食堂で疲れきってぼーっとしてたら89歳のおじいちゃんが私のところに車椅子で来ていきなり『なんで君は可愛いのに独り身なんだ』ってめちゃくちゃでかい声で言われた笑 『私だってなんで独り身なのか分かりません』って大声で返したら遅番の人が聞いてたみたいで爆笑された笑

遅番

ここ数ヶ月とても眠りが浅くて新聞配達や外を歩く人の声等ちょっとした物音に目覚めてしまいます。今日も６回目覚めてしまった😢 首や肩や腰も痛くて💧どうしたら改善出来るかな？

遅番早番健康

現職のみなさんからの沢山のアドバイスありがとうございました！！ 来週もう1つグループホームの見学に行ってくるので（一昨日と同じグループホームの市内の方）、その見学が終わり次第紹介状を書いてもらい面接を申し込もうと思います。 みなさんのアドバイス通りまずは夜勤のないデイサービスなどからとも思ったんですが、どの仕事に決まっても初めての介護職なので毎日緊張と不安でいっぱいになると思います。 デイサービスで採用されて働き始めてももしかしたら合わずにすぐ辞めてしまうかもしれません。 たった1時間ちょっとの見学でしたが、大学中退や職歴無しといった私の経歴を理解してくれて未経験のから飛び込む不安も取り除いてくれた施設長さんのいる所で働いて挑戦してみたいと思います！ 夜勤が始まる前の2、3ヶ月で早番、日勤、遅番の仕事をしっかり覚えるところまで続けるのが目標です😭（レベルが低くてすみません） 素敵な施設長さんのいるグループホームに就職できるよう頑張ります！ これからもアドバイスよろしくお願いします😭 やめとけ！って思うかもしれませんが頑張りたいです😭

採用遅番早番

新人くん、夜勤独り立ち2回目にして、救急搬送に当たるとか、いろんな意味で持ってる。 私もまだいた時間(サービス残業中)だったから、一緒に対応したけど、オンコール・119・家族さん・法人の病院への連絡とか、連絡するところは全て新人くんが対応して、私は救急搬送付き添い。連絡してる時の言葉遣いは「〜っス」とか言うてて、ちょっと気になったけど、頑張ってたからあえてツッコミなし。 帰ってきてから、この前の訓練が役に立ったんじゃない？と聞くと、まあ助かりましたけど。って。内心、きっとめちゃくちゃ焦ったやろうなぁ… 独り立ち初夜勤の時は、全く寝ない人が何人かいる日に当たって、違う意味で疲れてたし。 まあ、何回も何年も夜勤してても急変に当たらんかったら学ばれへんことも多いし、良い経験になってるんじゃない？指導夜勤最後の日には、看取りの方亡くなったし。 1年目にしてはいろいろ経験しすぎてるほど、早すぎる気はするけど(^^;; 私なんて9年目やけど、両手で数え切れるぐらいしか救急搬送とか急変に当たったことないから、ちゃんと対応出来るか不安やし…(^^;; 対応、お疲れさまでした。夜勤明け残やけど、ふぁいと(^^)

救急搬送勉強会遅番

今月末にやって来る 7勤が嫌すぎて仕事辞めたーい（╹◡╹） それだけで憂鬱ーーーー。 前半は 日勤→夜勤→明け　とか 早番→日勤→夜勤→明け　って流れが続いてて 身体的にも精神的にも割と優しめで あんまり疲れた〜って感じもなかったのに 最後の最後に 早番→遅番→早番→夜勤→明け→夜勤→明けって 一気に地獄に落としすぎじゃない？？？ いや、他の職員が休み重なったりしてて仕方ないのも分かるんだけど…仕方なくないけど。 まず、夜勤→明け→夜勤→明けが初めて。 絶対しんどい。こころが。 誰か変わってください〜〜〜〜。

遅番早番夜勤明け

やっと仕事終わった…。 〜19:00までだったけど、やっぱり土曜日の2人遅番は定時には終わらない…。まぁ、日中からドタバタしていたし、今日のメンバーからして忙しそうなのは、ある程度分かっていたけど…。 夕食前までに片付けきれなかったタオル類とかの片付けや今日のリーダー職員の質問に答えてたりその他諸々の雑務で、気付いたら21時。 先に退勤切っとけばよかったかなとも思ったけど、ちゃんと仕事はやってたからいいや。

遅番特養介護福祉士

先日の客室で電子タバコを充電してたおバカ、昨日こちらは遅番、あちらは夜勤でした。お疲れ様です、と声を掛けてもシカトされる始末でした。あんなやっただからなのか？バイクで事故り、入居者にボクの事故の事、皆に言いましたね⁇と言ってしまうような人。あれで良いのか？人の人生だからべつに構わないけど

タバコ遅番ヒヤリハット

昨日早番でお風呂介助だったんですが 日勤と遅番は日中帯のケース記録を1人１つ打たないといけなくて日勤遅番それぞれ14人くらいいるんです。 午後のお風呂介助が早めに終わったので　勤務時間まで 少しでも記録の足しになればなと入浴での記録を何人か 打ちました。（それはそれで日中帯の記録として成り立ちます。べつに打たなくてもいいです。） 日勤の分は残り5人くらいにできて、日勤の人に あと5人残ってるんですがお願いしますと言ったら 「いつもありがとうございます。助かります。」と 言っていただけました。私もいつも打ってもらってるので 大丈夫ですよと返しました。 遅番は4人くらいしか打てなくて 遅番の人に　すみません4人しか打てなかったです と伝えたら 「べつにいいんじゃないですか？？」と一言。 は？なんなのその態度と心の中で。 私も良かれと思ってしたことですし、べつにありがとうが欲しかった訳ではないですが なんか言い方にイラッとしました。べつにってなに？ もっと打てよってこと？？ 八つ当たりなのか知らんが、もう絶対あなたの時は打たないと誓いました。 くだらない愚痴ですが言わせてください😂

遅番早番記録

もうすぐやめる。サービス付き高齢者住宅に併設する、ヘルパーステーションの主任をしてます。施設とヘルパーの業務が入り交じり、早番、遅番、日勤、夜勤の仕事も、食事盛り付けなどで、その時間に、サービスするのは、到底無理という状態です。経営者には、ヘルパーと高齢者住宅の時間は、わけないといけないし、実施指導でもいわれてますが、改善は、しません。してない人が実施記録を書く！これは、いかんでしょう。人の入れ替わりも激しく、四年頑張って、職員にも助けられましたが、７月の実施指導で、経営者のばか息子が、サービス提供責任者になり、実務者研修を受けただけで、本来の介護を、経験せず、監査の見るところもわからず、暴れております。私は、サービス提供責任者は、もー14年してますので、どこができてなかったらいわれるとかわかってますが、何もかも、書類！つまり、会議の議事録などしてもないの作る。こんなのは、やはり、高齢者住宅併設のヘルパーステーションは、あるのでしょうか？

監査高齢者住宅会議