「人間関係」のお悩み相談（303ページ目）

自分が悪いのですが、夕食後の10分～20分離床させてから臥床は基本ですがそれをわかった上で誘導し他の利用者様の介助をしていい時間になると思いその様なやり方でやっていたら、～君まだ食べたばかりだから早いわって言われて、分かってるんですよ！！自分は自分のやり方でやって居るのにその事を主任にチクり主任から指摘されました。自分は介護経験7年でそれなりに学んできてるつもりですが、ちょっとしたことですがイラッとしました。 それと、なんぼ７年と言うキャリアがあっても自分は従来型しか経験のない人で、住宅型有料老人ホームに勤めてまだ5日目、あなたはベテランだから分かるでしょって感じで指示もなければ、担当者に放置プレイされます。どうおもいますか。

有料老人ホーム上司介護福祉士

私が良くしてもらってる方がいるんだけど、その人は正論を通すタイプで悪く言えばきつく感じられる時もある人で、周りから反感を買うこともあって。 私はその人のことを好きなんだけど、その人のことを悪口言う人もいて、そういうときにどういう態度をとって良いか分からず複雑、、、

人間関係

自分はしてないし、言ってないのに、責められて、1人の男性は、なにをしても言葉遣いが悪くても注意されません。なんかムカつきます(笑)真面目にやってる私がバカみたいです 入浴の入れ方も他の人より丁寧に気をつけてしてるはずです、希望休にも文句言われます

先輩入浴介助休み

はじめまして 初めて質問させて頂きます 今年の3月から療養型の病院に看護助手として入職したのですが、看護師、ヘルパーとも女性しかいません。(男性は僕を含め数人しかいません。看護師1人、リハに1人、技師2、3人です) それで、体交やオムツ交換は6人のチームで2人一組になって行なうんですが、どうしても体格が合わなくて、すごくやりにくいです。でも、皆さん僕よりベテランの方ばかりで、遠慮してしまいます。 あと、休憩時間も含めて、四六時中女性に囲まれているので、あまり落ち着けないし、いまだに慣れません 僕と同じような方がいらっしゃったら、なにか教えください🙇‍♂️ お願いします。

看護助手愚痴人間関係

私の働いてる施設は利用者さんは構重度の方も多く介護職と看護職がほぼ同じ人数います。 私のフロアーでは看護師の副施設長がフロアーリーダー兼務してます。介護職を下に見るんですねーあれもこれも できないとおっしゃる！それは、私からすると医療的な 視点での物言いなんです。だから、看護主任も同じ見方 物言いしてくる！反論しても あーいえば、こーいってくる。頭の回転早いからどんどん つこっんでくる。私は言葉につまって何も言えなくなる。 そんな、毎日です。もっと、レベル上げないと太刀打ち できなのでしょうか😢

上司人間関係

4月から新卒で介護士として働き始めたものなんですが、今日まで先輩が入れ替わりでペアになって仕事に付いてくれていました。 今日の勤務の様子を見て、大丈夫なら明々後日の勤務から先輩が外れることになっていましたが、まだ心配だということで続行となってしまいました。 そして、仕事のできない自分が情けなくて、職場で泣いてしまいました。さらに泣くことでも迷惑をかけてしまいました。 色々な職員から励まされたのですが、自分の無能さが本当に嫌です。みなさんの職場にこんな人がいたらどう思いますか？

新卒先輩愚痴

4月からディケアからグループホームに異動になり共用型のディサービスを主にする事になったのですが コロナで直ぐに休止 再開まで、日勤でお手伝い（？）しています。 2ユニットを交互にいったり来たりなのですが ユニットでなんとなく仕事のやりかたが違い戸惑いがあります。また、ライバル感があり、たがいの様子を批判してます。 こんな状態でディサービス再開するときがきたらどうなるのかと考えています。

異動グループホームデイサービス

今介護の仕事しています。 今回また、仕事探す事になりもう、 正社員ではなく、パートでフルタイムで 働こうと思ってます。 社員はやる事多すぎて 毎日残業… 残業代出ない会社ばっかりでした… 次はそんな会社じゃなかったらいいなと 思ってます。 皆さんどこをポイントして仕事探してますか？ 参考までに教えて貰えたら 嬉しいです☺✨

パート休みデイサービス

大規模施設で働いています。コロナの影響で、大浴場の使用が部署ごとに時間帯を区切り行っています。ショートステイである私の部署は通常より45 分早く出勤して対応していますが、次に順番となる老健のスタッフは通常より1時間ほど遅く始めるため急かしてきます。コロナのおかげで消毒作業もしてますが、やたら口うるさい。特浴機械に流しきれなかった便が付いていると、環境整備がなってないとか。クレームの中心は50代と思われる入浴介助専門のパートの女性、まあ新人いびりする人です。便がついてたら流したら終わりだし、器の小さい？人ってこんな感じでしょうか？

老健入浴介助愚痴

今から夜勤だぁ～ 昨日から新しい入居者さんどうだろう？ 男性で介護2って自立しているようだが 平穏な夜勤であって欲しい‼️

グループホーム夜勤人間関係

人間関係の悩みより利用者さんの事で悩んだ方がよっぽど悩みがいがある。

上司人間関係ストレス

勤務変更連絡って普通、、役職者が行うものなのでは??と思うのに‥なぜ役職者でもない一般職員から、「明日、勤務変更可能でしょうか?副主任からお願いされています。はやめに返事していただけると助かります」と一般職員からラインで連絡が来るのかが、私には分かりません。連絡先知らないなら、休憩時間に施設の電話を使って連絡するとか、連絡先知らないなら、「今後、勤務変更の連絡のやり取りすると思うので、ライン交換して頂けないでしょうか?」とか事前に前もってライン交換するとか考えるべきなのでは?違いますか?って思ってしまいます‥‥

勤務変更休憩上司

現在ユニット型特養で働いているんですが､転職を考えていて…病院の介護職って大変なんでしょうか？

ユニット型特養休み人間関係

閲覧頂きありがとうございます。 はじめまして、グループホームに勤めるたまと申します。 あたしが勤めるグループホームでわ管理者の機嫌を伺いながらの仕事が多く、疲労感だけが残る仕事となっています。 入居者の方を大切にとわ思いつつ、管理者の威圧的高圧的な態度で四苦八苦。1人のターゲットを決め尚攻撃している始末。正直あたしもそのターゲットでしたが本当に死にたくなるくらい辛かったです。現在もいつこちらに目を向けるのか不安で怖くてビクビクしながら仕事に従事していますが、管理者が休みの日わ皆本当に穏やかに仕事をしているのを見て本来の仕事ができていると感じます。

人間関係

今月にユニット異動をしたばかりなのですが、看護師からこの人は何の薬を飲んでるか分かる？とつっこまれました。看護師さんは、どこの施設もいじわるなんでしょうか？

人間関係ストレス

今日給料日なのに、出勤してるのに、何も言わない管理者。 訳あって早退したけど、あとで給料取りに行くってLINEしたら既読無視。無視されたって、自分の働いた分だもの。堂々と取りに行くけどさ。 先月も給料日なのに何もなくて、こちらから要求して次の日もらえたし。 給料って、いちいち「ください」って言わなきゃ貰えないんだっけ？ こんな会社、初めてだ(´<_｀ )

管理者愚痴人間関係

なんでだろう、たいしたことないのにイライラするし腹立つしムカつくし泣きたくなるのは疲れてるとしか思えない。 自分でもよく分からないけど、他の人に比べればどうってことないのにもう限界、無理。

イライラ人間関係

今日も頭痛と動悸です。 もう来たくない職場。。 今日、看護師長から 人間関係なんてどこ行ってもあるし 陰口があるかもしれないけど あなたが言われてる訳じゃないんだから 気にしなくていいでしょ？って。。 モヤモヤ、モヤモヤする！ 6月末が派遣の契約満了だけど 今月いっぱいで辞めたい！！ 派遣更新して欲しいらしく 優しくしたり、しなかったりメンドクサイ😒

陰口体調不良派遣

事故カンファレンス上司の機嫌によって違う。明からさまに機嫌が悪いのが一瞬でわかる。何より機嫌悪いと萎縮して誰も話せなくなる。何のための事故カンなのか。みんな事故起こしたくて起こしてんじゃあないんですが皆さんのところそんな時どうしますか？

上司ケア人間関係

まぢムカつく 今日ゴミ捨てやったとさね 同居してます。 お義母さん昨日整理整頓 捨てる物は捨てるって袋に入れてたみたいで捨てれば着るもんのないと言われてた。 大抵私がゴミ捨てするのよ！ そしたら去年かな？なんかであげたプレゼント🎁パジャマ？ ゴミ袋に入ってたし... ムカつく！って思った。 腹立つよね...考えて買ったのに...いくらしてたと思ってるんよ！ って思った。 もぉ母の日だって金やるし！ ムカつく！金あげるけん好きなとん買えし！！(°ㅂ°💢) ぅちはお義母さんから貰ったの捨てずに着てるのに... 人の気持ちなんだと思ってるんだよ！٩(๑`^´๑)۶ この気持ち誰にも言えないからここで...😅 ごめんなさい🙏朝からこんな話して...‪w

イライラ人間関係

違うフロアのチーフですが、お風呂介助などで一緒に働くことあります。そのチーフですが、仕事は、早いです。ただ、雑というか、洗身終わって、脱衣室に戻ってくると、便がついていたり… 職員に対して[言いやすいひと]に対して、冷たい態度、言動です。だから、場の雰囲気も悪いです。 仕事が早すぎて、みんなついて行くのがたいへな時あります。だから、みんな慌てるし。[利用者様には、楽しみにしている入浴ゆっくり入ってもらいたいのに…]その方と、一緒に働く日は、憂鬱です。 上の人だから、何も言えない自分がいます… 皆さんの職場には、このような方いますか？ チーフより、上の立場の方に相談しようかと考えてます。今まで我慢してましたが、そろそろ限界です。 長々と失礼しました。

入浴介助上司愚痴

介護事務について教えてください。 私は1度も介護に関係することに携わった事がありません。 そういった未経験でも介護事務は務まりますか？ 接客業の経験と、現在は営業事務をしています。 お休みについても知りたいです。 よろしくお願い申し上げます。

介護事務未経験人間関係

今の職場に限界を感じました。 介護福祉士を持っています 介護歴はトータル10年程です。 転職を試みましたが コロナで保育園お休みというのと 日祝が休み遅出や夜勤がしづらいというのもあり 転職困難なようです。 コロナが落ち着くまでは今の職場で働くべきでしょうか？ それとも頑張って面接などを受けまくるべきでしょうか 今心が折れてしまいました

退職人間関係ストレス

異動してからもうすぐ1週間だけど、シフト的には行ったり来たりで、元いた階での仕事もあるけど、やっぱ覚え方がいいのか、どこの居室に誰がいるのか？この居室番号は、誰か？とか少しずつ個々の対応も理解できて、早番遅番勤務もやってると、色々こなせてなんだか楽しい！ でも、今年度から施設長も変わり色々業務体制変えたり、見直したりしてる分、各階の情報を知ってる数少ない職員(私も含め)で話し合ったりすると、いろんな意見が出るけど、各階の現状をあまり知らない職員はまた不満も言うし、それに対応するのも案外大変で疲れる… 皆んなは何で介護の仕事してるの？ただやればいいってもんでもなく、個別対応、お客様目線の対応をちゃんと考えて行動してよ？って思うこと沢山あるけど、真面目にコツコツ誰も見てないところでもしっかりやる職員(私も)いるからこっちがちゃんとしてる姿勢を見せて、これから至らないところは改善できるように、がんばろ〜 てか今日も遅番だ〜寝よ💤

異動有料老人ホーム人間関係

リーダーをしていて 新人指導をよくするのですが 教えるのも上手じゃないんですけど 最初は見てもらって、質問してもらって 次はやってもらうというふうにしています。 私は26歳で教えるのはほとんど年上の人で よく舐められます。。 みなさんは新人指導の時 どういった事を気を付けていますか？

指導新人人間関係

何かあるたびに電話してきてクレーム言われる。 非難が趣味か？ もういや。しんどい。相談員辞めたいと 利用者は辞めさせられませんよね？

生活相談員デイサービス人間関係

昨日から新人さんが入ってきました 15年の経験ありの介護福祉士の資格ありのベテランのかた 私はもう要らないらしい 職員の態度見てわかったよ 本気で辞めよう 耐えられない

新人資格介護福祉士