「グループホーム」のお悩み相談（58ページ目）

今日、彼は 夜勤だけ来るかなー もしかして来るかなーとか言ってたけど 結局来なかった(￣▽￣;) もちろん連絡なし。 9割方 来れるわけないよねー？(￣▽￣;) 4つ無断欠勤して これで出勤してきたら どの面下げてんだろーなとか思うけど。 ここまでやるなら 非常識キャラ振り切るかと思ったが 振り切らなかったな(￣▽￣;) 1月末まで あと遅出が2こあるな。 どーせこないなwwwww 派遣会社、 代わりの人材ないんかい。 つーか担当来いっ(￣▽￣;)

グループホーム介護福祉士愚痴

今日は、夜勤！でも行きたくない！「私は何でもできますから」オ-ラ全開のリーダーがいるから、いつも「こんなのも出来ないの？」と言う顔で見られます。精神的に苦痛で、いない時はしあわせです♪。だから職員が離職するんだよね〜管理者は全然わかってないからね！

ユニットリーダーグループホーム愚痴

祝！なわきゃないでしょー(￣▽￣;) 昨日のうちに愚痴るはずか 疲れてヾ(⌒(_×ω×)_ﾊﾞﾀﾝｷｭｰだわ 相変わらず 施設から派遣会社からかけても 音信不通な状態が続いておりまして もう勤務拒否しようと 現ホーム長は決断したみたい。 ほぼクビね。 明日の夜勤も 専従の子に振り替えてました。 空いてたから入れれたけど(￣▽￣;) で、昨日は どーすんのかなーと思ってたら ホーム長と看護師がホール見守りやトイレ誘導入るから 朝から入浴担当してくれって言われたよ(￣▽￣;) いや昨日の入浴メンバー 服脱がせようとして声掛けしても 聞こえてるだろうに凄く騒ぐN氏からで(￣▽￣;) この人が含まれてると めっちゃ体力消耗する＿|￣|○ il||li 他にも人工肛門のパウチの付け方が 新しく変わってからわかんないY氏もいたけど フォロー頼んだりして どうにか終了しました。 もう昼は寝てました＿|￣|○ il||li 買い物も行かずに。 それでも 他のスタッフが 他の、遅出担当の仕事を助けてくれたりしました。 やらなきゃいけないことを頑張れば 他の人はどっかで助けてくれたりするんですよ。 さて・・・・・・ あの狼少年、 本来の勤務表は夜勤なんだが 散々音信不通しといて 来るのかなあ(￣▽￣;) 普通ここまでやっちゃうと 来れないだろ(￣▽￣;) 来たらびっくりだけどな(￣▽￣;) 1回熱を言い訳に遅出4つ休んだ後 その後の夜勤は来とるのよ。 来ても追い返せるよう ホーム長は手を打ってたが もし来たら 夕方少しだけかち合うあたし どんな顔すりゃいいんだろwwwwww

入浴介助グループホーム介護福祉士

ちん巻きのパットを、今ワイドタイプの パットでまいてますが、、 漏れます。 長方形の小パットの方がいいですよね？？？ ギャザーがあるので、、、 何かいい案があれば教えてください。

グループホーム

職員の事情でもともと今日は夜勤で休み無しの夜勤連チャンです｡ 体力がが持つか心配やけど頑張ります💪

グループホーム夜勤

#紙芝居 #実演中 #駐在さん 動画撮ったけど 操作失敗したので そこから写真を切り出しました。 あたしはこの時は 舞台の後ろに立ってます。 中に入ってるのが 「駐在さん」の1場面。 またちょっと 実況動画作れたら 加工して上げようかと思います。 とりあえず 「曽根崎心中」て難しい(￣▽￣;) こんなんで良いのかと 演じつつ思うわ。 「つきよとめがね」は 結構みんな聞き入る感じ 「駐在さん」は 笑ってくれたりします。 また返すまでに もう1回くらい読めたらいいな。 #レクリエーション介護士 #北九州

レクリエーション介護士レクリエーショングループホーム

障がい者施設のグループホームでの勤務 皆さん　希望休とかは　月何日もらえますか？

希望休障害者グループホーム

初めての質問です。 4月からの介護報酬改定で 栄養スクリーニング加算→口腔・栄養スクリーニング加算になる件で、 何か準備されている方いらっしゃいますか？ CHASEへの申請・登録をもう済ませたかどうかが聞きたいです。

加算グループホーム特養

初任者研修を通い中の新人2ヶ月目の子がいます。 グループホームの仕事において介助から移乗まで 教えても大丈夫ですか？

初任者研修新人グループホーム

笑うしかないわー 手伝いに行く方のユニット、 派遣が日勤休み(￣▽￣;) でー うちのユニット、 件の狼少年が なんと、遅出無断欠勤(￣▽￣;) 休みますの連絡すらしない (施設にもホーム長にも)のは 精神的に殺りたくなるわ という訳で 早出と日勤(あたし)の2人っきり。 調理パートいないので早出が調理。 まわるかーーーーーヾ(╬｀Д´ )ﾉ もぉ朝掃除機諦めて、 トイレ誘導にほぼ全振りしたわ。 そして、 最近「手を合わせろ！」のE氏を超える 暴言ばぁちゃんになったN氏(￣▽￣;) 洗濯物をやれば片付けれるのに 片付けずにほったらかす そこでもう1回片付けるように言ったら クソッタレ、バカタレ頂きました。 甲高い声なので この状況下だと当社比イライラ3倍(￣▽￣;) ほんと落ち着けるかーι(｀ロ´)ノﾑｷｰ 狼少年の方はほんと 言い訳のネタなくなったのか がちの無断欠勤で ホーム長が連絡しても繋がらん で、言われたのでこっちからも電話したけど まじで出らんのだけど電話(￣▽￣;) もうなんなんほんとに。 二人の派遣にうちひっちゃかめっちゃかにされとる。 二人とも、 各ユニットに苦手なスタッフがいて その人たちに会いたくないから休むという 専らの噂だけど。 今日は両方ともその人にかちあう勤務なんよなー 噂通りなのかよ(￣▽￣;) いや、どこ行っても 嫌な人いるやん。 あたしだってやな人いるけど 基本言わないもん。 毒は他所で吐くようにしてるし。 (あ、ここもか(￣▽￣;) 体調崩すほどなら、 辞めた方がいいのに。 こういう休み方されたら 毎回火の車やわ＿|￣|○ il||li ほんと大迷惑。 ホーム長ー こんな奴さっさと放り出してー？ 職場に迷惑かけるよーな奴はいらないよー(T^T) (余談。 前ホーム長が書類関係で職場に顔出してたけど この成り行きを聞いて、 11時から16時半までいてくれると で、現ホーム長が 16時半から18時半まで来てくれると それでなんとかなっております。 話を聞いて「舐められてる」言われたけど ほんとそんな気するわー＿|￣|○ il||li) ・・・・・・・・・ かけてもいい。 これから4連日勤(日勤1.遅出3 のうち1今日休み) 彼は全部休む。 当てる自信ある。 ・・・・・当てたら不幸になるが＿|￣|○ il||li

休みグループホーム介護福祉士

レクリエーションをされた事がある方にご質問です。利用者様から一番人気のあったレクリエーションはどういったものでしたか?普段のレク、季節のレク、ミニ運動会等…。様々なものがあると思います。是非教えてください！

ユニット型特養グループホーム特養

私は新施設で環境委員会の委員長を 任されてしまいましたが どのような活動したらいいのか悩んでいます😭😭 もし環境委員会携わった方がいましたら、 どんな活動をされていたかお聞きしたいです🙇‍♀️

委員会グループホーム

グループホームから転職しようと考えています。 管理者から入社当時は、出来なくても良いと言われてましたが人手不足で夜勤をフォローする様になってから毎回劇的ストレスでノイローゼ気味です。 普段から調理器具ひとつ持ったことがない状態で、正直料理に全く関心なく過ごしてきたので夜勤の度に拘置所に収監されるかのような感覚になりつつあります。要領が掴めず、時間配分が読めず、出来も当然良いわけもなく、上司は時間がかかるならはやく始業しに来いと言われる始末でモチベーションは、転職先が明日にでも決まれば辞めたい気持ちで満たされている感じです。 調理で悩んでいる方、どのような対応をされますか？

人手不足グループホーム人間関係

以前政府が、利用者3人に対し介護者1人では人材不足のところでは厳しいので【利】4人:【介】1人にして、ロボットやAI？の導入でカバーするみたいなニュースが出てたような気がするのですが、本当に上手くいくのでしょうか？私には、機械操作やメンテナンスの時点で人がいるように思いますし、不穏に対する傾聴といった対応をAIがどうするのか？と疑問があります。停電とかどうするのでしょうか？だいたい、ロボットとかも施設によって差があるでしょうし···。整備しないままで4:1を押しきったら、事故や事件、大量の人材離れが起きそうな気がするのですが、本当に変えるのでしょうか？ まぁ、現状、介護者1人で全部を見ているから意味なんてはじめからそもそもないのでしょうが😨

グループホーム介護福祉士施設

寝起きがめちゃめちゃ悪い認知症のおばあちゃんがいるのですが、起こすのにいつも大変なんです。 私も入ったばかりで技術的にもいまいちだし、身体中がいたいようなので一番は勝手に起きてもらうのが一番なのですが、こういうやりかたしたら少し痛くないかもとかいう提案があったら教えてください

新人認知症グループホーム

昨日とりあえず ホーム長から電話があり あたしが手伝いに行くユニットの調理パート 小学校で誰かコロナ陽性者が出たらしく オンライン授業になってしまい やむなく休むから そっちのユニットに行ってくれと言われた。 いやまあ 見守りと調理で4人で安定してたところの3人勤務(￣▽￣;) 散々だわ。 朝からトイレ誘導しようとしたら 2人拒否されて (暫く来てなかったから声掛けが違う、と朝いつも機嫌よくなくて立たない方だった) そのうち1人から足締めあげられてお腹パンチ狙われたし。 結構かわしたけど1-2発さすがに貰ってしまった。 結局1人は別のスタッフが一緒に行って すんなり立ったけど もう1人がそれでもダメで。 結局昼食後まで機嫌とタイミング両方失して 便失禁になってしまった＿|￣|○ il||li はい、言いづらい勤務状態だったけど それでも入浴や調理に行ったスタッフに声を掛けとくべきでしたねこれ。 拒否は記録に明記しといたのでその点だけしぼられた＿|￣|○ il||li で、そんなバタバタ中 カレンダー見ると気になる記載が。 「H様認定調査 11時から」 10時半から入浴したとこで その位には上がってるだろうと思ったら 上がってくる頃に ケアマネが血相変えてやって来た。 「ちょっと、何してるの？Hさん認定調査だって言ったでしょ？！」 ぇ━(*´・д・)━!!! カレンダーなんとなく見たあたししか把握しておらず あと二人のスタッフは 口を揃えて「聞いてない」と言った(￣▽￣;) しかも、 「なんで入浴午前中にしてるの？！」 あのさ（｀Δ´） 3人しか居ない時で入浴するんだったら このユニットは午前中でないと回らんの。 調理パート出勤してないのも この分だとケアマネ把握してないんやない？ まー平たく言うなら 現場見とけー勤務表みとけー(￣▽￣;) で、その後Hさんを連れていきつつ 振り返って言ったのが 「また呼びに来るからね。KさんもSさんも認定調査だからね」 ∑(゜Д゜)はぁ？！？！？！ それこそあたしも「聞いてない」わ。 カレンダーにはHさんしか書いてなかったやん(￣▽￣;) なんか、夜勤明けのひとと、 あたし同様に勤務変更食らった看護師には言ったらしいけど 「今ここに」いるスタッフに言わんでどーすんのさ(￣▽￣;) Kさんはトイレに自分で立たれたので それが終わったあと連れていったけど そしたらケアマネからは 「まだ呼んでない」言われたし。 あなたの都合通りに動いてくれんよ？みんな。 Sさんに至っては 開始12時半やし。 食事介助いるのに何考えとんねーん(￣▽￣;) 間に合わんかと思ったわ。 ていうかさぁ。 両方のユニットで5人も6人も(今日のユニットは3人受けてる。もう片方は正確な数字は分からない) 認定調査するのに 昼ごはん食い込む時間にやりますかね＿|￣|○ il||li 無茶やろ。 そんなむちゃ時間 断ってくれよー(T^T) 死ぬかと思ったわ気持ちの上で。 ・・・・・・・・・・・・ ストレスたまってるのか 愚痴が花盛り・・・ 以前給料のことペラペラ喋った派遣さん トイレ便失禁で汚れても 汚れっぱなしで帰るんですってー 何処も大変な人がおるなぁ・・・・・ (狼少年のことが頭過ぎったのはまあお約束)

記録入浴介助グループホーム

最近、求人誌を見ていると、介護関係の施設よりも障害者のグループホームが次々に開設していくのが見受けられます。これは何か法律が変わって新たに作る感じになったのでしょうか？

障害者仕事紹介グループホーム

やっと借りれたわ。 また市内の違う図書館に行き 借りてきました。 駐在さん 曽根崎心中 あと、つきよとめがね。 曽根崎心中はまだ下読みしてない。 一途な心中物、はたして上手くいくか(￣▽￣;) 駐在さんやつきよとめがねは 紙芝居やるキッカケになった集まりで 演じられていたものよね。 つまり思い入れがそれなりにはあるんだけど なかなか行く図書館になく 取り寄せになったりして手間だったのよね。 で、もう市内なので 自分の足で探しに行った次第。 下読みもして思い出した。 あとはまた 空いた時間に読みましょ。

機能訓練リハビリレクリエーション

無事に仕事納めできました❗️😆明日から産休に入ります❗️みんなから早よ帰っておいでと言われて、帰れる場所があるのはありがたいなあとしみじみしました❗️😆

妊娠グループホーム介護福祉士

利用者から抓ったり、引っ掻いたりされた時、とっさに手を引っ込めたりすると利用者がケガをしているときがある。皮膚が弱ってることもあるが、その度傷付く。私の腕も傷だらけなのになって思ってしまうから、介護士辞めようかな。。。

グループホームケア介護福祉士

知的の利用者さんが職員を好きになり相手をしないと機嫌が悪くなり物に当たる、大声を出す、暴力を振るおうとする等の対応はどうされてますか?ここは相手をしないでほっとけと施設長の話がありました。

暴力施設長グループホーム

デイサービスに所属していますが、最近同じ建物内のグループホームも兼務になりました グループホームの利用者様は認知も強く体が思うように動かない方も多い状態です 現状あまりレクなどやっているところを見ないため取り組んでいきたいと考えていますがどのようなレクが良いでしょうか… 皆様ならどのようなレクをしますか？

グループホーム

パーキン症状があるので車イスは使っているけど立ったり座ったりできる方がいます。リハパンとパット使用しています。尿意や便意はありません。 尿量はとても多く三時間ごとに夜トイレに行くと必ずどっしりぬれています。 夜間トイレに連れていく人と、全く連れて行かずパット交換だけで終わる人がいます。私は毎回連れていっています。意思の疎通も出きるし、調子が良ければ1人で歩いたりもできるし。 寝たきりの方のように交換だけで終わらせるのはどうなのかなぁとずっと疑問に思っているのですが、皆様の意見や、同じような方がいたらどのように夜間介助しているか、参考にさせて頂きたいです。

トイレ介助オムツ交換トイレ

久々の2夜勤だ……。 2夜勤やるとお腹の調子が崩れるから……嫌だ……

グループホーム夜勤

応援に行ってるところの利用者さんが、 尿バルーン使用なのですが、 尿道から刺してるだけでどこも止めてないのです Googleで調べると　抜け防止？なのか テープで止めてあるのですが。 今まで勤務してきたところでも止めてないことは、 無かったのですが。 何も止めず　繋がってるだけって通常ありえることなのでしょうか？ よく抜こうとする　いじる　利用者さんの様です。 皮膚疾患は、無いです。 今朝　繋がってるのに尿漏れしているし。 それを覚え悪すぎなスタッフに連絡したら あーやっぱりっていうし。 何が、やっぱりなのか聞く時間が、なくて 確認出来なかったのでますます気になり。 せめて　止めるものなのか　止めない場合も 通常としてあるのか知りたく。 記載しました 宜しくお願いします

バルーントラブルグループホーム

GHの新規利用者予定？の方の所へ先日面会に行ったのですが男性で全く自発的にお話をされない方で（実際、訪問時も一言も声が聞けず）以前は国家公務員、まだ70代と若く、精神科系の病院に通院中。デイ利用のみ、ショートなどは未体験、現在8名全員女性でその中に1人男性になってしまいます。ユニット内も今、かなり介護度が上がり、ケアが必要な方ばかりで…その方まで手が回るか…回さなきゃいけないし、選り好みはいけないことなんだけど悩んでます😢同じ立場の管理者さん、ユニットリーダーさん、アドバイスお願いしますm(_ _)m

ユニットリーダー管理者グループホーム

ベッドが壁にピッタリついているなかの2点柵 真ん中にひとり座れる幅は空いているものの 起き上がりそこに足を出すのは 体が不自由な人にとっては難しいと思うのですが これは拘束にはならないと聞きました 拘束にならないのでしょうか

グループホーム

狸とキツネ　が、　化け試合 騙された この2人は、スピーカーらしい(T ^ T)歩くスピーカー そして下のリーダーにつかまり 2時間もトーク攻め 有難い情報収集は、させていただけたものの そのリーダーさんが、 利用者さんの内服介助に行かれたてか　 あ！やっと帰れると思った瞬間 帰らなくて平気なの？って言われた いやいやあなたの話を切って帰る事が、 出来なかったから 今の時間になってるのに(T ^ T) やはり　この職場は、いろんな意味でヤバい気がする

グループホーム愚痴人間関係

なんだかんだ、産休までの出勤が4日かあー😒😒菓子折り買いに行かなくては❗️

休みグループホーム介護福祉士

施設長の代わりに　 あるスタッフへ怒鳴りまくり。 帰るまで愚痴言いまくりのリーダーが、 いるグルホへ応援に二日間連勤しなければならないです。 遅番と夜勤。 仕事は、嫌じゃないけど 前回応援行った時に　その様子で 正直疲れました。 行くしかないけど　せめて怒鳴りまくりは、 やめていただきたい。

実務者研修施設長グループホーム