「新人介護職」のお悩み相談（49ページ目）

新人さんが怪しい理由で休み出した。 親戚に不幸があったと当日欠勤したんだけどなんか嘘っぽいと思ってたら今日は腰痛を理由にまた今日も休みで明日も🥺 今までの経験から辞める前触れの気がしてならない😅 もう少しで定年退職する人がいて業務量も増えたのに更にまた人が居なくなったら回らないよぉ😱

欠勤新人愚痴

プリセプターって難しいな😭 もともと今の病院で事務仕事してた人が、体を動かす仕事がしたいって言って、そのまま事務から介護職に転職して。 初任者研修も受けて、資格はないけど介護一員として働いているわけで。 でも、病棟の介護福祉士・看護師から見たら「ほんとに介護の仕事したいの？」「きっと疾患のこと理解してないよ」っていう風に見えるらしい... 施設の介護ももちろん知識がないとできないけど、病院の回復期病棟だと、疾患はもちろん理解してないといけないし、既往にも視点を向けてどういうリスクがあるのかも把握してないといけなくて。 自分は専門卒業して資格取って就職したから、また形が違うんだよな〜

初任者研修研修勉強

始めて仕事をして２週間、はじめて食事介助をしました。超緊張したけど先輩が見守ってくれて無事介助ができました。やっと一歩踏み出せた感じです。皆さんはどんな時新人として一歩踏み出せた感じがしましたか？

無資格食事介助未経験

｢遅番→早番(次の日)｣ この勤務形態、万年人手不足の介護業界には致し方ない事かも知れません。 ｢ひと月で4回あります。｣ これもまぁ仕方ないかな ｢職員で遅早、私だけでした。｣ ？？？？ ｢勤続２ヶ月目のシフトです。介護歴２ヶ月目です。｣ ？？？？？？？？ 役職の方でも平の方でも経営者の方でも 構いませんので一つでも多くの意見下さい。 多くの意見で自分を正したいでは無く この異常に気づける介護士さんはどれだけ居るのか 現在の介護業界を知る意味でもたくさんの意見お待ちしてます。

遅番早番人手不足

外国人技能実習生って母国語と日本語をメインで話すと思いますが英語も話せるものなのでしょうか コロナが落ち着いたら受け入れる予定らしいのですが こちらが少しでも相手の言葉で話せると良いなと思って質問しました。

外国人

初任者研修の教材届いたー！ テキストが思ってた以上にぶ厚くてびっくり😳 研修受かるために必要な知識はこの中のほんの一部なんだろうけど、将来的には介福も取りたいし、現場で役立つ知識もいっぱいあるだろうから、読み込んで頑張る！！ コロナの影響で自宅学習メインでやるみたい。おうちはもちろん、仕事の休憩時間にも進めていこう💪 その方がわからないところ先輩に聞けるし！

無資格未経験初任者研修

先日初夜勤でした！ 仮眠の時間で全く寝れなく帰り睡魔に襲われ家に帰るのが大変でした。仮眠の時間寝られる方法がありましたら教えて欲しいです！また、夜勤時間がどうしても余ってしまいなにもすることがなくなった場合何やっているのか教えて欲しいです。 よろしくお願いします

仮眠介護福祉士夜勤

5月から未経験でサ高住で働いています。（利用者36名） 昨日、初めて先輩と一緒に夜勤に入りました。 来週もう一度 先輩同行夜勤をして3回目からは1人だと、言われました。 皆さんの勤務先では、夜勤は1人ですか？ 何回目位で独り立ちになりますか？ 日勤もまだ不安なので、夜勤1人なんて不安でたまりません。

サ高住夜勤

高圧的なスタッフに嫌気がさしてます。 新人の私に厳しく、自分自身には甘い。 毎回そのスタッフの理不尽な指摘。利用者や他のスタッフがいるところで叱責を受けるの苦痛です。まぁどこの施設や事業所にこういうスタッフ1人はいるのだろう。明日も一緒に働くの苦痛。

新人職員

介護未経験で無資格の男の子が入ってきましたが、お婆ちゃん1人に対しておでことおでこくっつけたり、彼女のように頭なでたり、顔触りまくるし歩くときもバックハグしながらなど。。他の入居者さんには構うことなく見ていて不愉快になるんだけど、そういうのは普通なのかな？ 今までそんな男性介護士さんは見たことないのですが。。

未経験新人グループホーム

新人職員さん19歳が入社しました。約2ヶ月で皿洗い検温手すりアルコール消毒リネンをやってもらっています。人それぞれやる気などはあると思いますが、、、半年経ってもケアの方には入れそうもないとのこと。本人も。周りの方でこのような方の教育はどうしていますか？

介護福祉士職員職場

最近のご利用者様とのコミュニケーションをとるときの話題？や傾聴のコツを教えて下さい。

無資格未経験有料老人ホーム

エンシュアについて質問です。 未経験から実務者をとり、有料老人ホーム非常勤で働き半年になります。 うちのホームでは、看取り対応の人も含め、エンシュアを処方されている方に、１日1缶絶対に飲ませて！と上からの圧がすごいです。 飲んだらお部屋行きましょう（飲まないと座らせっぱなし）や、苦しいし不味くて飲まれへん！とかなり拒否されている方にも、半強制的（飲まれるまで横に張り付く等…）です。 施設側の立場的なものもあるとは思うんですが、 そんなに苦痛を強いてまで、飲んでいただく必要があると思いますか？ 拷問や拘束に思えてなりません。 他の施設ではどういった対応をしているのか、教えていただけたらありがたいです。 どうぞよろしくお願い致します。

非常勤看取り未経験

入社せて約2ヶ月。 働いてるなかで、うごいてるなかで、だいぶ慣れたね‼️って言ってもらえるのが嬉しい。今日もがんばるよ(^^)

入社

実務者教習を終えましたけど、実技はありませんでした。自立支援の為に、ICFの理念にもとずき、ご本人のご希望、ご家族のご希望にあった自立支援の方法を考え、実行できる様にどのようにするべきかを、考え、言葉にする。というものでした。 私は今、医療対応型老人ホームで働いていますが、ターミナルの方ばかりなので、技術を身に付ける為に十万六千強の受講料を払いましたのに、真逆の事を叩き込まれ、以前は利用者様と直接接することができましたけど、技術がないと言われ、今は雑用係です。 少しでも知識として理解しようと、今、本を読みながら独学で身に付いていこうと頑張っていますが、年齢が60を越えている為転職もままなりません。 すべては厚生労働省の、2025年対策のせいですけど、私は介護士に戻れるのでしょうか

資格愚痴

特養で働きます！ 施設は初めてで用意していたら良い物はありますか？ メモ帳はa6とa7を迷っていますが、a7の方が良いですか？ ボールペンは黒色の他に必要な色はありますか？

新人特養

排泄介助と配膳と食事介助が遅いと言われていて、とうとう今日から排泄介助はなしで配膳と食事介助がメインになってしまいました。今月から１時間残義があったのに今日からそれもないです。 配膳はトングーの使い方が難しいです。同じ物を買って家で練習するしかないですね。

排泄介助食事介助ユニット型特養

介護未経験の２０歳過ぎの男の子の事です 今回の指導には資格、経験のある人がついてます　今は排泄、食事介助を行なっています その中で気になっている事があります　それは空いた時間に詰所の中に入り手持ち無沙汰になっていたり　職員によってはゲームの話しをしたりしています　 初めて高齢者様、認知症の方との関わりでどの様に接したらいいのかわからない所もあるからだとは思いますが… こちらも気づけば利用者様とコミュニケーションをとる様に伝えたりしていますがその様な時どうすればいいですか？ 介護には向いている様に思います

未経験新人

無資格未経験で、オムツ交換、お風呂などはいつから出来ましたか？

身体介助無資格未経験

すみません　再度介護職の皆様に教えて頂きたいので　教えて下さいませ　平成15年に二級ヘルパーを取得した後一般職で今まで来て　家族の介護を経験し　改めて介護職に目覚めまして就職したいと考えてます　実は介護福祉実務者研修を受けるか迷ってます　でも介護職に一切携わらず来ました手前　心配もあります　働きながらとも　考えましが　今ハローワークに通っている今　集中して再度勉強を兼ねて受けようか迷ってます　難しいでしょうか…その後に介護職に付きたいと考えてます。皆様宜しくお願い致します。

実務者研修新人

皆様が新人教育をする際意識している事や気をつけている部分を教えてください！

新人

先日、軽度老人ホームA型に面接行きました。 正直、トイレ介助や入浴介助がないので、楽かなと思いますが、老人福祉は全く未経験なので、やっていけるかどうかわかりません。何か意見ありましたら、参考にしたいので教えてください。お願いいたします。

面接未経験トラブル

明日から仕事です。未知の仕事なので緊張と不安だらけです。早く一人前になるよう頑張りたいです。

看護助手無資格未経験

新卒さんって、日頃どんなことを思って仕事していますか？

新卒

無資格、未経験で働けるところありますか？

無資格未経験資格

14日から特養で働いているものです。 無資格未経験です。 15日に2回ほど見守ってもらいながら車椅子からベットの移動の介助をしました。 利用者の方は元々足が悪く、移動する際痛いと言われてすごく怖くなりました。 私ではない時も痛いと言ってはいたので私だからとかでは無いですが… 怖く感じました。 また、思い辛いと私が感じたので、利用者の方も辛かったのだと思います。 持ち上げてしまっていたので水平移動を心がけますが 他になにかアドバイスありますでしょうか？

無資格未経験新人

リハさん的には1人介助で移乗できるって言われるけど、病棟ではやっぱり難しくて2人介助で移乗してる患者さんがいます。でも、初任者研修終えたばかりのスタッフはその患者さんを1人介助で移乗してたみたいでビックリ🥵自分達も見極めで1人介助でやってみることはあるけど、その人は見極めでやったのか、ただ単にイケるだろうと軽い思いでやってしまったのかは分かりません💧転倒しなかったからよかったものの... 指導係って難しい🤢

2人介助指導初任者研修

未経験でデイサービスにパートで入り３ヶ月経ちました。 あまりにも新人を育てる気がない所なのでビックリしてます。 先輩社員はもちろん、役職就いた方は、もっと全体を見て、利用者さんはもちろん、新人が困ってないか気にかけてくれても…と思うのですが、それは考えが甘いんですかね？ 介護職ではないですが、私も今まで、下を育ててきた事もありますが、新人が困ってる＝相手にも迷惑をかけている！と思うので、本当に任せれるようになるまでは、なるべく気にかけて、その方が何を理解してないか、何を教えたらもっと成長できるか、考えながらやってきました。 人がいないからこそ、新人教育って大事だと思うんですがね。

未経験パート先輩

施設に入って1ヶ月半、教えてくれる人によって言ってること違うし、感覚で話されていざやってみたら「違う」とか「前にも教えたよね？」って言われるのに具体的に何が違かったのか教えてくれないし、去年の新人と比べられて「〇〇さんは電車通勤だったのもあるけど1時間前とは言わないけどもっと早く来れないの？」とか言われるしもうやめようかな。 それはおかしいんじゃないかって言ったら「時間外労働だと思うなら来なくていい」って言われたけど、時間外労働だし…入居者様とはちゃんと接していこうと頑張れるのに上司のことが尊敬できない…

残業新人上司

転職して新人になりました。 仕事は億劫で戸惑うことが多い。 精神的には２連勤はなんとか気が楽だけど、３〜5連勤は非常に鬱で心苦しい😓　今日から３連勤。新人の皆さん頑張りましょう。

連勤新人転職