チャイルドシート

4ヶ月になり、チャイルドシートを嫌がるようになりました。それまでは、チャイルドシートで寝ていたり、泣いても車が動けば泣き止んでいました。今は乗って5分くらいたつと、気が狂ったように泣き続けます。途中で寝かしつけるも、チャイルドシートにまた乗せると同じような状態です。同じような経験をされた方何か良い方法はありましたか?おもちゃDVDなどは全くだめです。自我の芽生えと共に、落ち着く待つのが一番ですかね。

    02/09

    「子育て・家庭」のお悩み相談

    子育て・家庭

    保育園に通わせていないママに質問です。 フォローアップミルクはいつまで飲ませていますか? 勤務する園では、いつまで飲ませていますか?

    ミルク保育士

    ぽんた

    保育士, 保育園

    403/06

    らん

    保育士, 幼稚園教諭, 保育園

    うちの子は、1歳まで飲ませていました^_^ 理由は、ただなんとなく笑 離乳食も食べるし、面倒くさいのできりが良いところで辞めました。 また、園では保護者が「おしまい」と言うまでは飲ませていましたが、大抵の方は入園当初から飲ませていなかったです。

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    子育て・家庭

    お子さんが小学校低学年、旦那さんがうつ病など精神病の方、みえますか? そして家事はほぼ自分が担当されている方、放課後デイサービスで勤務されている方、19:00以降に帰って来てどのように家事を素早く済ませていますか? 息子は祖父母にお願いしています。

    小学校

    新人

    保育士, 保育園, 公立保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園

    203/21

    ゆいっち

    保育士, 認可保育園

    子ども園で、保育士のパートをしています。 午前中週3回、午後は、週5日の閉園時間が20時までの勤務。 同じ園でダブルワークしてます。 園の子どもが、早く降園した時は、自宅に着くのは20時前くらい。遅い時は、20時半前くらいです。 自分の子どもは、成人して独立しているので主人と2人暮らしです。 家事は、私1人で全てやってますね。 家の掃除は、休みの週末にする 夕飯の支度は、日曜日の夜に月〜水曜日の3日間作り置き、火、水曜日に早く帰宅した夜に木、金曜日の2日間の作り置きを作ります。 平日の夜、8時から8時半頃に職場から帰宅後…すぐにレンジで温めその間に洗濯物を取り込む…そして夕飯。 9時過ぎから食器の片付け、洗濯物片付け、お風呂(お風呂に入っている間に洗濯物をする) 洗濯を干すのは、寝る前。 11時過ぎくらいにやっと1人でのんびりタイム…12時前後に寝る感じですね。 帰宅してから11時くらいまでは、ノンストップで動いてます。 気持ちは、ゆっくりと休憩したい所ですね。 帰宅後に夕飯の支度を1からする余裕、体力がないので作り置きをしています。 作り置きをする事でスムーズに時間短縮になります。

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    子育て・家庭

    発達ゆっくりさん、その親御さんに対して大人は当然比較することなく話しますが、スムーズちゃんがゆっくりちゃんに◯◯ちゃんまだここやってるの?私ここまでできたよ。手伝ってあげようか、など子供同士は話します。 ゆっくりちゃん自身は自己肯定感がきっちり育っている子なのでなんとも思っていませんが、そのシーンを何度もみる親御さんはその場では口にはしませんが、やはり心の中では傷ついています。 親御様にどのように声がけをしますか?

    サンジ

    保育士, 認可保育園

    401/11

    けぴこ先生

    その他の職種, その他の職場

    親御様というよりも、周りの子供達へお話してみてはいかがでしょうか。お話の感じだと周りの子供達は親切で接しているように思うので、それぞれにペースがあることを子供達にわかってもらうようにお話するのが良いかと思います。ゆっくりちゃんが本当に何とも思っていないかももう一度考えて、子供同士の関わりが変われば親御様の不安もなくなると思いますよ。

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    話題のお悩み相談

    保育・お仕事

    小規模園に転職し3年目になろうとしています。 保育歴10年目です。 後輩への教え方について悩んでいます。 その子は保育歴4年目で以前務めていた園では 乳児クラスの担任を持っていたようです。 今の園には私とほぼ同時期に入社しています。 小規模園ということで保育士みんな歳が近く のほほんとした雰囲気です。 0.1と、私が見ていたクラスを4月からその保育士が 担任としてみている状態です。 私的には教え方、やり方を見せてきたつもりですが、 全く伝わっていなかったようで4月始まってから 「ん?」となることが多くストレスに 感じてしまいます。 その日の活動が定まっていなかったり、 日々の生活のちょっとしたことがちゃらんぽらんに 流されてしまっていたり。 例えば、散歩の出発時間になっても どこに行くか決まっておらず、他の保育士も 困っている。 片付けの時間になっても声をかけない 他の保育士が時間がすぎていることに気づき 子供に声を掛ける。 口のふき方をきちんとみず、口が汚れたままの 子供がいる。 午睡中早く目覚めた子と話している。などです。 せめて朝のおやつの時には子供たちに どこに行くか今から何をするかを伝える 片付けや午睡の際には一番に声をかける 口のふき方は「ここにもついてるよ」など 自分の顔を指さし伝えるなど自分がしていたことが 全くされていない状態です。 やり方は保育士みなさん様々だとは思います。 私が細かいのかもしれません。 可愛い子を可愛いと愛でるだけなら保育士じゃなくても できるのでは無いかと思ってしまいます。 いままできちんとしていたことはして欲しいと 思いますし、散歩に行くのならどこに行くか 他の保育士、子供が困らないように早く決めて 伝えるべきだと思います。 きちんと教えてあげないといけない 立場かもしれませんが、あくびをしながら 話をしてくる人に教える気が起きません。 アドバイスをしても無駄のように感じてしまいます。 皆さんは新年度担任が変わった時に同じように 違和感をもったことはありますか? このような後輩にどうやって伝えて いけばいいでしょうか?

    2歳児正社員保育士

    おみいちゃん

    保育士, 小規模認可保育園

    214時間前

    つーた

    保育士, 認可保育園

    ありますよね、そのようなこと。 あれ?と。 ただ、その方が同時期入社でその園で保育を経験されている方であるなら、どこかで伝えていいと思いますよ。 4月から初めまして、だとまだ人間関係もできる前段階なので難しいですが、ただ、聴く耳もつのか?って感じはしてしまいますね。 何かミーティングや会議の場で、こういう時はこうするのがいいよね、みたいに全体で話すことが可能でしょうか。 なんか、その日の活動はクラスに朝保育者がそろったら、伝えるようにしましょうみたいに、何か決めたほうがいいのかもしれませんね。 口の拭き方ね。 僕は、肌着のシャツが出ているままとかも気になる人なので、細かくなんかないと思うな。というか、そこは保育者が配慮する部分だとも思うし。 保育は、丁寧にすることが大切だと僕は思います。 ね、鼻水が垂れたら拭くし、口が汚れたら洗うか拭くかするし、そういう生活の小さなところを、子どもたち自身が身につけることが、保育の基本とも言える。 基本を大事にしないで、いい保育はつくられません。 たぶんですが、人ってそれほど他人に興味がないんですよ。だから、見ているようで見ていないし、なんならそこまで考えて保育をしていない人も事実、居る。 それってどうなの?って思う人が。 なので、クラス単位でもいいと思います、4月始まってどうですかミーティングみたいなのを、30分ないし15分でもいいと思うんです、5月GW明けて少し落ち着く頃にやってみて保育を再確認するのもいいのかな、と思います。 今の時代、教えてもらわないとわからない、では通じないし。大人も主体性をもって学んだ仕事や生活をしていくことが、子どもたちの主体性を育むことにもなりますから。 あとは、以前一緒に組まれていた方であれば、ちょっとって言って、これは何か理由がある?なんて聞くところからはじめて、それからこうしたらいいと思うんだけど、って話してみるのもひとつ、ですね! 長文、失礼しました。

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    施設・環境

    ロッカーの無い園について。最近勤め始めた園は、職員用の鍵付きのロッカーがありません。事前に確認しなかった自分が良くないのですが、今までの園には当たり前の様に職員用ロッカーかあったので個人ロッカー貸与は当たり前だと思っていました。その為、休憩室として使う6畳の部屋の床に各自荷物を並べて置くスタイルとなっています、部屋には鍵がありません。貴重品は必要最低限にする等気を付けていますが、やはり勤務中も荷物のことが気になり保育に集中しきれない瞬間が多々あります。盗られるのも嫌ですが、盗った?と言われるかも知れないという心配もあります。上に相談してみようと思いますが、ロッカー配置が改善されない場合、最悪転職も視野に入れています。皆様の園ではロッカーが設置されていますか?

    転職パート保育士

    ハムスター🐹

    保育士, 認可保育園

    423時間前

    さるみ

    保育士, 幼稚園, 公立保育園

    ロッカーが3段ボックスのとこだった時は貴重品を保育室に持って行き、押し入れに入れてました。 今 働く市は更衣室があり、鍵付きロッカーがあります。

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    保育・お仕事

    午睡で眠れない子についての対応。勤務している園では土曜日等異年齢児合同保育を行います。その際の午睡で、上手く眠れない子が数名います。コットを並べて全員同じ部屋で眠るのですが、寝ている子に対して眠れない子がちょっかいをかけたり、歩き回ろうとする等、他の子にも影響が出ている状態です。眠れない子は2〜3歳の子が数名という感じです。寝かしつけの際にトントンすることを嫌がり、自分で布団に包まろうとするのですが、なかなか眠れず、保育士が対応するので他の保育士の休憩時間がずれてしまい申し訳ない気持ちになることが多々あります。平日は同じ年齢のクラスで過ごしているのでそれなりに眠れている様ですが、(異年齢合同で)環境が変わった中で、眠れない子に対してどんな言葉掛けや対応をするとスムーズに眠りへと導けますでしょうか。

    異年齢保育保育室睡眠

    ハムスター🐹

    保育士, 認可保育園

    01日前

    最近のリアルアンケート

    親・家族へのプレゼント/食事貯金投資・資産運用趣味(洋服・本・美容)新人保育士です🌸その他(コメントで教えて下さい)

    148票・残り6日

    バリバリ土日、祝日もしたい派ときどき入る程度くらいがいい今は免除してもらってるもともとない契約働くのは平日だけがいいその他(コメントで教えて下さい)

    197票・残り5日

    モヤモヤはよくある時々はあるなできるだけ解消して帰るいつもスッキリ帰るその他(コメントで教えて下さい)

    216票・残り4日

    勤務時間や曜日が希望調整できる給与水準が今までよりも上がる職員の生活や健康を大事にしてる園の雰囲気や人間関係が良好そう交通費などの手当が支給されるその他(コメントで教えて下さい)

    231票・残り3日