2019/03/28
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最近OTをすごく頑張ってる不安障害の患者さん。 なに作ってるのか聞いたら主治医の先生の好きなキャラクターのキーホルダーって。主治医の先生喜んでくれるかなって嬉しそうにOT参加されてるけど…(手芸がもともと好きな方♀20代) うちの病院プレゼントとか決まりはないけどあんまり患者さんからものを受けとるのってどうかな?と思ってしまいます。さすがに菓子おりみたいなのはお気持ちだけいただきますが、リハビリの作品くらいなら、1回くらいいいのかな? みなさんのところはどうですか?
OTプレゼントリハ
咲蘭
精神科, 病棟
みゆ
整形外科, ママナース, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 回復期
リハビリでの課題なら良いのでは無いでしょうか😊ここまで良くなったよー先生のお陰だよーって感謝の気持ちがこもっていそうですね😄
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同期が来月で退職します。同じ病棟の同期みんなで何かプレゼントをしたいと考えているのですが皆さんは何をプレゼントしていましたか⁇ 欲しいものはないみたいで、、参考にしたいです‼︎
プレゼント同期退職
わ
内科, 急性期, 病棟, 一般病院, 大学病院
まどれーぬ
その他の科, クリニック
その方の好きなものをまず思い浮かべて、 同時に金額をいくらぐらいにするかで考えます。 その方の好きなものがわからない場合は、自分のおすすめをあげたりします。 私はCosmeKitchenが好きなので、 設定した金額前後でその中から検討することが多いかもしれません。 あとは自分では贅沢品だから買わないけど、 人にもらったら嬉しいものをあげたりとか🤭 ●SHIRO ●Aesop ●Kiehl's ●L'OCCITANE ●FERNANDA ●john masters organics とかをぶらついて物色したりしますね。 あと、食べ物とかだとDEAN & DELUCAに見に行ったり、 雑貨系だったらPLAZAやLoFtやAfternoon Tea LIVINGとかで探したりします。 お茶が好きな方ならLUPICIAとかも良いかもしれません☺️ 同期のみんなでプレゼントをするなら、結構リッチなものをあげることができそうですよね! 何か喜んでくれるものが見つかるといいですね(。•́ᴗ•̀。)
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51歳になる母への誕生日プレゼントに悩んでいます。 今の候補は、ハンドクリーム・ボディクリーム・バスオイルです。 ハンドクリームなどは普段自分で買わないちょっといいものがいいかなと思い、ディオール・シャネル・クレドのどれかがいいかな?と考えています。 この3つだとどのブランドが喜んでもらえそうでしょうか?また、挙げているもの以外で今までもらって嬉しかったものなどありますか? 近い年代の方や、その年代の方にプレゼントを贈った方、ご意見を伺いたいです。
ハンドクリームプレゼント
ちよ
精神科, 病棟
マルマル
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期, オペ室
私はテクスチャーの好み、香りの好み、使いやすさとかかなり出やすいので、ハンドクリーム、ボディクリーム、オイル系は手頃ですけど選ばないです、、、 好きになれなかったら一生無くならないので、、、泣 ちなみに母はブランド物より、ヘパリン類似物質油性クリームの方が好きです笑 母はもう死ぬだけだから物はいらない、動けるうちに楽しいことしたい、あんたと色々遊びたい、泊まらせて!って言うこと増えたので、ディズニー行ったり、高いホテル泊まってサプライズしたり、美味しい物食べたり、思い出や食にお金をかけてます。 毎年どこ行くか、私が毎月旅行行ってるので着いていくからスケジュール教えて!ってすごい楽しそうです、、、笑 プチプレゼントとして、これ便利そうやなって思ったやつは母の日とか、実家帰るタイミング、毎月旅行行ってるのでそのお土産と一緒に郵送したりして渡してます。 最近喜ばれたのは、ミストの化粧水+乳液です。背中が乾燥する、ヘパリンがぬれない!届かない!って電話で言われたので、、、笑 ええやつ買ってあげました。 逆に自分の誕生日には生前分与されてます。 あー、命って順番なんだな。 って悲しくなるから、思いっきり旅行行くようにしています。 ちなみに父には最近、バクネのパジャマを買ってあげました。物を欲しがらない人なので、欲しいって聞いてなんでもない日に一緒にデートしました。 サシで飲みにも行くし、泊まりにもきます。 子供からもらえるものはなんでも嬉しいし、喜んでくれます。 親ですからね、、 コレ!って思うもの渡してあげたらいいと思いますよ^^
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バイタルの報告の順番 体温→脈→血圧→SpO2→必要時呼吸回数→ その他フィジカルアセスメント情報 だと思っていたんですが 違いますか? それとも病院や看護学校によって報告の順番は異なるのでしょうか?
バイタルアセスメント看護学校
や
新人ナース
むむむ
病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期
異常値を先に伝えた方が報告される側がわかりやすいかもですね。それに付随する症状もその次に言えばより良いかと◎(個人的な意見です!) 例えば、普段の血圧より高ければ1番に伝え随伴症状を次に伝えたり、普段と変わらないのであれば、疾患に合わせたものを最初に伝える。 自分が報告される側なら、その方が分かりやすいと思ってます。 基本も大事だけど、その人の病状合わせ、臨機応変に。 お疲れ様です^ ^
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転職したことがある方ご回答お願いします!転職時の年齢、転職先の分野(外来や病棟、施設など)、転職先を選んだ決め手を教えてください!子供の小1の壁が目前で、これからの働き方を迷っています。
モチベーション子ども転職
にゃんた
耳鼻咽喉科, ママナース, 外来
まどれーぬ
その他の科, クリニック
看護師24年目で、転職回数11回です。 ●大学病院の眼科病棟→新卒〜6年(22〜28歳) ↓ ①初めての転職;看護学校の教員→5か月(29歳) ②大学病院の外来→1年(29〜30歳) ③眼科クリニックA→1年3か月(30〜31歳) ④レーシック院→8か月(31〜32歳) ⑤眼科クリニックB →10年(32〜41歳) ⑥眼科クリニックC→2か月(41歳) ⑦眼科クリニックD→2か月(42歳) ⑧派遣→1か月(42歳) ⑨眼科クリニックE→2か月(42歳) ⑩ペインクリニック→5か月(43歳) ↓ 11 現在の職場;眼科クリニックF(44〜46歳現在)→今年9月で丸2年 という感じです。 転職先を選んだ決め手は、 眼科で働きたかった+夜勤が身体に合わなかったので病棟勤務はやりたくなかった=眼科クリニックで働こう、です。 途中眼科以外で働いた経歴もありますが、基本は眼科クリニックで働きたいという希望のもと転職活動を行っていました。
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転職される時、お休み期間どのくらい取りましたか??退職前に行き先を決めて転職されたのか、おやすみ期間少しとったか、失業保険もらったかなど。参考までにお願いします。シングルマザーで年収によりもらえる手当が変わるため、転職時期も悩んでおり参考にしたいです。
年収転職正看護師
にゃんた
耳鼻咽喉科, ママナース, 外来
カエデ
内科, 精神科, 整形外科, プリセプター, 病棟, リーダー, 一般病院, 慢性期
先に退職日を決めて、そこに合わせて転職先を決めたので休み期間はなしで転職しました。 税金を一気に支払うなど意外と出て行くお金も多いため収入なしの期間を作りたくなかったので。
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・ハローワーク・転職サイト・webの求人広告・求人情報誌・知人の紹介・直接連絡・学校の紹介、系列機関・派遣会社、紹介会社から・新聞やチラシの広告・その他(コメントで教えてください)
・雰囲気をよくするように働きかける・リーダーや上司などに相談する・気の合う人とだけつるむ・何もしない・その他(コメントで教えてください)