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3交代と2交代の混ざりです。 深夜明け休みがあまりなく、深夜日...

看護・お仕事
ナースA
リーダー
3交代と2交代の混ざりです。 深夜明け休みがあまりなく、深夜日勤がほとんどです。3年目で不規則性にも慣れていたつもりですが、今月は「半日深夜深夜日勤日勤」の勤務が続き、不眠と激務でそろそろ体がおかしくなりそうです。更にリーダー業務も始まり不慣れな中の深夜日勤でのリーダー勤務は肉体的疲労感と精神的ストレスを感じています。正直なところ疲労困憊で休みたいとも思ってしまいます。しちょうに深夜日勤でのリーダーは付けないでほしいとお願いしたいのですが、3年目という立場や不慣れなリーダーという点から相談すべきか迷ってます。また、先月に風邪で1日お休みを頂いたこともあり休みたいけど休みづらい状況でやすむ理由付けもなんて言ったらいいのかわかりません。ご意見よろしくお願いします。
11ヶ月前
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回答
ナースB
プリセプター, 内科
こんにちは。 師長に言うべきですよ。スタッフがいてこその病院ですし、疲れはインシデントを起こしやすいです。3年目でリーダーもできればきっと使いやすいのでしょうね。。 そもそも風邪で休んだことで遠慮することはないですよ。 大変ですが、体のために相談した方がよいです。
ナースA
リーダー
質問者
ご意見ありがとうございます!相談してみようと思います。ちょっと今のままで何も言わずにいたら、いつか自分がダウンすると思うので💦
ナースC
リーダー, 整形外科
しぇいさん 個人の問題ではなく病棟の問題として複数のスタッフで問題提議してみてはどうでしょうか⁉️ 発言力のある先輩もいると心強いけど… 事故が起きてからでは遅いので…
ナースA
リーダー
質問者
ご意見ありがとうございます! しちょうさんに相談してみようと思います!
ナースD
大学病院, 産科・婦人科
私も同じような勤務が続き、体調を崩しました。しぇいさんは体調を崩されないようにと思うばかりです
ナースA
リーダー
質問者
ありがとうございます🙇いまも絶賛深夜深夜日勤夜勤の連勤中でボロボロです笑