看護師だけの相談アプリ
アプリを無料でダウンロード!
アプリで開く
職場・人間関係
他部門にいい顔ばっかりして、自分の部署にはとことん冷たい。そ...
他部門にいい顔ばっかりして、自分の部署にはとことん冷たい。そん...
職場・人間関係
ナースA
リーダー, 外科
他部門にいい顔ばっかりして、自分の部署にはとことん冷たい。そんな上司のもとではストレスが溜まる一方。こんな上司がいる方はどのように上司と接していますか?何かいいアドバイスあったら、教えてください。
ストレス
14日前
ツイートする
シェアする
シェアする
アプリで他の看護師の回答を読む!
このままブラウザで回答を読む
回答
ナースB
リーダー, 内科
上司で他部署にはいい顔してる方いますよね。同じ気持ちになっているスタッフもいるかと思います。 院内に設置されてるスタッフ意見箱や看護部長との面談で相談したり、改善が無ければ院内パソコンのパワハラネットワーク的なところで相談した後輩をみかけました。
ナースA
リーダー, 外科
質問者
私の病院にもそのような意見箱が設置されています。でも、なかなかそこに飛び込む勇気がないんですよね…どうにかしたいです、どうにかします!
「ストレス」の質問
育休から帰ってきた、一人の看護師さんが全然ナースコールに反応してくれません。受け持ちの日でもピッチを持って回らない事も多く。時々声をかえてピッチを持って貰ってい...
ナースコール
リーダー
受け持ち
人間関係
先輩
ストレス
病棟
昨日も遅くまで仕事が終わりませんでした。先輩が一緒にみてくれないと全然わからなくて、電話するにも上手く話せず、報連相ができないって毎日言われるけど、報連相の前に...
同期
メンタル
辞めたい
正看護師
人間関係
1年目
ストレス
新人
辞める時期に迷ってます。 4月から転職予定で、先月から夜勤専従によりバランスを崩してしまいうつ症状になったため休職しています。1月までは有給を使い、2月から病休...
夜勤専従
うつ
休職
辞めたい
急性期
転職
ストレス
病院
病棟
「ストレス」の質問をもっと見る
質問の一覧を見る
ニュースの一覧を見る
運営会社
利用規約
プライバシーポリシー
© 2020 Tenxia.inc