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仕事タイプ

介護福祉士


職場タイプ

ショートステイ

キャリア・転職

今の小規模多機能を辞めて、4月から1フロア25人定員のショートステイに転職します。 ですが、私はショートステイや入居施設で働いた事が無いのでショートステイの良いところと悪いところを教えて欲しいです。

ショートステイ有料老人ホーム転職

介護福祉士, ショートステイ

22022/03/26
職場・人間関係

今の所を今月末で辞めるので有給を消化して辞めたいので、宿泊者がいない夜勤の所は勤務変更で日勤になったら有給を使いたいと事前に言っていたのに、前日になって仕事が回らないから有給使わず出てくれって言われました。 日勤職員が少なくて大変なのかと思い予定をキャンセルする事にして一度は出勤することに了承したんですが、翌日の仕事の担当振り分けしてみると、日勤職員4人居て、遅番も入れれば5人も職員が居て普通に仕事が回るように組むことできたんです。 私が出勤する必要も通い利用者に対しての職員の時間数も問題ないんです。 そのことと明日は予定もあるので、やっぱり有給にしてほしいと上司に再度お願いしたら「もういいです!いる職員でまわすので有給使ってくれればいいです!」とキレられました…。 最近この上司からの当たりが強く仕事の押し付けも多くて、流石に涙が出てきました。辞めるまであと1ヶ月切ったから気持ち切り替えて頑張るしかないのかな…

理不尽パワハラ管理者

介護福祉士, ショートステイ

32022/03/02
愚痴

先日、ある職員(10月頃に異動してきた人)が「前の部署(別の建物にある特養)で防災委員をやっていて、施設内の吊るし飾り等は1mを超えてはダメだと言われました。今飾ってあるのは仕方ないのでこれからは気をつけてください」とを申し送りノートに記載してました。 ですが、この内容を今まで3年以上働いていて一度も言われたこともないし、先月防災訓練で来てくれた消防士さんたちも長い吊るし飾りを見ていたのに一言も注意されてないんです。その人が言われたという上司も長い吊るし飾りを見ていても防災とか言われたこともないです。 特養に長くいる職員にこのことを聞いてみたけどそんなこと聞いたことないと言ってました。 そのような決まりが防災の規則であるのでしょうか? ただ、長い吊るし飾りを作った私に文句を言いたくて言ってるだけなんでしょうか?

理不尽パワハラショートステイ

介護福祉士, ショートステイ

42022/01/04
きょうの介護

昼食後、休息の為に臥床する2人介助対応の利用者さんがいます。今日は看護師と一緒に臥床前の排泄介助をしました。 利用者さんにトイレに座ってもらっても排尿無く、午前中も少量しか排尿無かったので着けてた4回吸収のパットから(漏れ防止の為)大きい10回吸収のパットへ交換しました。 パットを当てようと立った際に大パットへ尿が出てしまったんですが、一緒に介助していた看護師はそのまま、尿が出た10回吸収のパットあててパンツを履かせ始めました。 私は尿が出てるパットを当てるのは不潔だと思い「変えないんですか?」と聞くと「10回吸収だしいいでしょ。ちょっと出ただけだから勿体無いし」と言い出しました。 流石に不潔な上に次にトイレに行った時に尿が出ててもどのくらい出たのかわからなくなるので再度変えようと伝えると納得いかない感じではありましたが変えてはくれました…。 看護師がそんな不潔なことして良いのでしょうか? 利用者さんの清潔よりパットが勿体無いとかを優先するのはどうなんでしょう。 こういうのは普通なんでしょうか?

2人介助排泄介助トイレ介助

介護福祉士, ショートステイ

242021/12/12
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