かおりん

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仕事タイプ

介護職・ヘルパー


職場タイプ

有料老人ホーム

職場・人間関係
👑殿堂入り

この仕事を続けようか、辞めるか真剣に悩んでいます。どなたかアドバイスを下さい。こんなに大変な仕事、他に楽な仕事もあるかもしれないと思っています。

転職愚痴

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

302023/01/26

MH

介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 介護老人保健施設, 社会福祉士

まずは原点に戻っても良いかなと。なぜ、介護の仕事をやろうと思ったか。これから何がしたいのかをまとめていって結論を自分なりに出して続けるか辞めるを決めたら良いのでは?続けるにしても辞めるにしても、メリット、デメリットが必ず存在しますので、焦らずに^_^

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職場・人間関係

利用者様のトイレ介助の時にトイレの個室で腰を触られました。上司には報告しましたが…。

トイレ介助老健職員

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

52023/01/15

ムラスミン

介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, デイサービス

腰? 「大丈夫?」など、心配の声はかかりませんでしたか?

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老健

老健で働いています。利用者さんへのスタッフからの虐待がすごいです。 私はまだ入ったばかりなのでどうしていいかわかりません。

虐待職員

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

82022/11/12

時々、介護職員

介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護

証拠を集めて通報ですね

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雑談・つぶやき

新人の看護助手でしたが、先輩の看護助手にいびられていました。 それを見た患者さんがいじめられてる人がいるとクレームをあげられたそうです。 そこまではよかったのですが、私だけ看護部長から呼び出されて、こういうことはいじめられた片方だけが悪いわけではないからと言われ、探りを入れられました。 なにこれ?ひどい。って思いました。 子供じゃあるまいし何でこんな目に合わないといけないんだろうと情けなくなりました。

看護助手クレーム先輩

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

72022/09/06

にゃむりん

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 訪問介護

介護業界といえども所詮は営利目的の組織、普通の会社とおんなじです。 いじめ、理不尽、えこひいき、横暴、普通の会社にあるものは何でもあります。 どうぞ驚かないように。 ただ、この状況が続くのではたまったもんじゃありませんよね。打開策は、すみませんが思いつきません。ただ、参考にされるのなら介護関係の書籍やネット情報でなく、一般のビジネス書系をおすすめします。

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職場・人間関係

看護助手の仕事をしていましたが、試用期間1ヶ月目で続けて頂くのは難しいと言われました。 なぜですかと質問したところ、 覚えが遅いとか人間関係の構築ができない とか言われてショックを受けました。 覚えが悪いとかはちょっと置いておいて 人間関係の構築についてはあんまりだなぁと思いました。 患者さんとはコミュニケーションできてたのに~😓

退職人間関係

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

62022/09/03

とんた

介護老人保健施設, 社会福祉士

はじめまして。 それはショックですね。。 ただ、その方の求めている水準と一致しなかったと言うだけなので、落ち込む必要はないと思いますよ! 相性や、相手の教え方など色々あるかと思いますが、心ない言葉をかけてくる人との仕事は、私ならこちらから願い下げです🙆‍♀️

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雑談・つぶやき

病院で看護助手していました。試用期間の1ヶ月目で、 あなたの能力はこちらの病院の基準に達してないので、今後続けていただくのは難しいと言われました。 8月一杯で終了です。 なんか…働く気がしなくなりました。 落ち込みました。

能力看護助手人間関係

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

62022/08/25

あい

介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 訪問介護

病院の基準って何なんでしょう? 厳しいのですか? 人を育てていくのも病院の能力次第だと思いますが。 そんな言われ方したら落ち込みますよね。 色んな職場があって、合う合わないがありますから…。 きっと合うところが今後見つかりますよ。 なかなか難しいかもしれませんが、気持ちを入れ替えて働きやすい職場を見つけて下さい。

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職場・人間関係

病院で看護助手として働いていますが、後から来た後輩が変な人で、自分の仕事を先輩の私にやらせようとしてきます。 あきれてものが言えなくなりました。 女の職場なので波風をたたせたくないのですが、こういうときどう対処をすればいいかどなたか意見をください。

看護助手後輩人間関係

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

42022/08/15

よっつー

介護福祉士, グループホーム

はっきり、 それはあなたの仕事です。 と言う事だと思います。 かおりんさんが優しいんだと思いますが、主張はしないと侮られてしまいます。

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雑談・つぶやき

悩みがあります。 私は病院勤めで看護助手の仕事をしていますが、患者さんのお風呂介助の時に気持ちの悪い思いをしました。 その患者さんは体を洗うナイロンタオルを持ってらっしゃらないので、泡立てた石鹸を手につけて体を洗ってました。言いにくいのですが、股間も同じように手で洗ってました。 するとビックリしたのですが、患者さんの股間が立っていたんです。 そのときは忙しかったので、深くは考えず次の作業に移りましたが、時間が経って思い出すと、ものすごく気持ちが悪くなりました。 明日、上司にも相談するつもりですが、同じ視点で仕事をなさってるみなさんに意見を言ってほしいと思い投稿しました。 アドバイスをお願いします。

入浴介助

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

22022/08/12

SANDY

介護職・ヘルパー, 看護助手, ショートステイ, 病院, 無資格

私も病棟看護助手です。 立つ元気があって手が動かせる方ならご自分で洗って貰ってます。 立つ元気と気持ちはあるけど、「洗う」という概念がない方の股間は少し荒っぽく触り急ぎで垢落としてます。 年齢関係なく生理現象ですから、元気な証拠だなぁ〜と思ってあげてください^^;

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雑談・つぶやき

6月で介護施設を辞めて、病院で看護助手の仕事を始めました。介護施設では朝は6時半から9時半、それから家に帰って中休みをして15時半から夜の9時まで勤めてました。我ながらいじめにも合いながらよくつとめあげたなぁと思っています。 質問があるわけではありませんが、大変な職場でした。

いじめ有料老人ホーム人間関係

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

22022/07/17

勘吉2世(実は勘吉)

介護職・ヘルパー, 初任者研修

お疲れ様です。 いまやられてる病院の看護助手の仕事は楽しくやられてますか?

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愚痴

パワハラ、いじめ、理不尽な指導に2年間耐えて、やっと退職することができました。 清々しています。 介護の仕事、何をやってるんだろうと毎日思って通ってました。 人がいないからの理由で、具合が悪くても出勤し、父の葬儀にも行けず、ひどい目に合いました。 本当に辞めて良かったです。

いじめ理不尽パワハラ

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

22022/07/06

じゅん

従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 実務者研修, ユニット型特養

やっと その荊棘の中から出れて 良かったですね という意味で ♡ヽ(*´∀`)ぽち

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愚痴

仕事が終わった後で、草むしりをしろと言われます。残業になるのに賃金は支払われず、おかしいなぁと首をひねってます。

残業施設ストレス

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

22022/06/29

m.a.kuma

介護職・ヘルパー, ユニット型特養, 社会福祉士

お疲れ様です。 賃金の支払いがないのなら、やらなくていいと思います。 強制される場合は労基に報告してください。

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介助・ケア

すみません、教えてください。 枕の調整をしてたら利用者様の髪の毛を一緒に引っ張ってしまいました。 利用者様は悲鳴をあげられて、2度と私の部屋に来るなと言われてしまいました。 でも上司に報告しても、他の人に変わってもらえません。 どうしようかと思ってます。

上司

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

62022/06/04

詩音

介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, 有料老人ホーム, 訪問介護, 実務者研修

故意に起こした事故ではない(事故とは 言えない)ケアレスミスなので、この 事案では、その方のケアを代わって もらえないのは仕方ない事です。 そのお客様の事を考えるのであれば、 初期要望を叶える事よりも、故意で髪を 引っ張ってしまった訳ではない旨を誠心誠意 伝えて以降は気をつけますとお伝えし、 理解を得るのが一番かと思います

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愚痴

質問です。 勤務時間が終わった後に、施設内の草むしりをしろと言われてます。 月一回。 私は、何で勤務時間外にそれもタダ働きでしないといけないのか納得がいかなくて、していませんでした。 みなさんどう思われますか?

残業施設

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

42022/05/30

ポンポン侍

介護福祉士, デイサービス

正論ですね。 只、介護意外でも普通に勤務労働時間外の仕事あると思いますが。 無いのは、役所等の公務員くらいじゃ無いですか? 友達の建築士、営業マン、等もっと酷い残業っぽいですよ。 それに、仕事終わりに接待なんて当たり前、かわいいもんだと思いますが。

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介助・ケア

オムツ交換の仕事で大量の便が出るお客様にあまり当たったことがないのですが、今度特養ホームに転職しますが、オムツ替えが上手にできないので大丈夫だろうかと悩んでいます。

オムツ交換転職特養

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

62022/05/03

防人

介護福祉士, ユニット型特養

お通じが多いとビックリしまさよね。私もそうでした。始めの内は遠慮なく先輩職員さんに手伝って貰っても良いと思います。慣れてないことを素直に言えることも大切で他の職員さんとの信頼構築にもなると思います。

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職場・人間関係

先輩のスタッフに仕事をしてる姿を監視されて、間違ったことをすれば強烈なイヤミ。回りに私のことを言いふらして、知らん顔。こんな職員どこにでもいるのでしょうか?

先輩ストレス

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

82022/04/20

ホシ

介護福祉士, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ユニット型特養, 小規模多機能型居宅介護

うちにも似たような職員はいますよ。自分がされて嫌なことを平気でしています。人見て態度も変えているのであまり慕われていません。

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介助・ケア

利用者様のオムツ交換がうまく出来ません。便が出てる時は最悪です。本当に回数を重ねると上手くなるのでしょうか?

オムツ交換有料老人ホームストレス

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

142022/04/03

ちゃん

介護福祉士, 介護老人保健施設

回数をこなしていくしかないと思いますよ!それか。誰かと入った時にその人のやり方を見て盗む!私も介護9年目ですが暗中模索です😂

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認知症介護

介護の仕事をしてる私は、やはり汚い仕事をしてるのでしょうか?続けるか辞めるか迷っています。

有料老人ホーム認知症ストレス

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

132022/03/31

コタロー

居宅ケアマネ

あなたの思う汚いとは何を指してますか? 介護、医療、清掃業などさわる汚れるなどの事はあります。 どの職種でも何かしらの不満や迷い等はあると思います。 私は毎月考えさせられながら業務をしています。 まずはあなたがどう思うのか?どうなれば続ける気持ちになるのか?迷えることは決して悪い事ではありません。 ゆっくり見つけてみてください^_^

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職場・人間関係

この頃、利用者様の相手をするのに疲れをおぼえて来ました。 この仕事向いてないのかなって思います 。

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

22022/03/16

otKen

PT・OT・リハ, デイケア・通所リハ

利用者様、相手にするのは疲れてるものです。 仕事嫌いでした。話すのめんどくさいし。 慣れると利用者様に対して、知りたい気持ちが強くなりますよ。

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職場・人間関係
👑殿堂入り

有料型老人ホームに勤めています。 利用者様からの暴力を受けました。 くつで頭を叩かれたり、つねられたり、暴言を言われたり…。 私はこんな目にあうために働きに来てるんじゃないと思いました。 このまま勤めてもいいのかなと思います。

暴力有料老人ホーム認知症

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

442021/12/25

クン

介護福祉士, ケアマネジャー

大変ですねー。かおりんさんは、失礼ながら女性の方ですよね? 今は性差はタブーとの意見もあります。でも、考えるべき場合もやはりありますね。 お伝えしたいのは、女性は、基本叩いたり、叩かれたりはどーしても男性よりは慣れてるはずがないと思います。つまり、心的なダメージも大きかったり、残りやすかったり、はあると思います。 結論先になりますが、私は辞めたら…と思います。もちろん、生活状況や考え方、今後のビジョンで、ゴジブンガ結論を出すしか、ないのですけどねー。 でも、仕事も嫌でしょ? よく、どこにも色んな方がいるよ、との言葉も聞かれると思います。その通りでもあります。しかし、自分にとっては、どーしても認めてもらえない方もいるにしても、施設の雰囲気や、利用者様は千差万別です。 きっと、もっと合ってる所もあるはずです。 以上がかおりんさんへの、本音です。 念のため、一般的な回答もコメントさせて下さいね。 まず、そこまで攻撃的なかたは、ずーっと、と言ってよいほど関係性は変わらないでしょう。それが、性格なら、もちろん。怒り易さが突出する認知症など、代表は嗜銀顆粒性認知症だと、それはそれは怒ります。たまたま合う話題を見つけて会話のキャッチボールが続いても、「また、お話させて下さい」と伝えると、「それはあんたが勝手にしたいだけやろ」とにらまれたり。まあ、色々です。物理的な距離を取る、思いきってほぼ話さない日をもつ、他の職員の方に変わってもらったり、一緒に関わる、薬、興味のあるものとして写真、物など提供を続けて一言声をかける…など、やるべきは、在るのですが、うまくいくには、なかなかです。 もし、施設として、何らかの配慮をしてもらえないなら、そこまでの暴力的な方であれば、退職、そして心機一転、楽しい所もあるので、考えてみるのも、やむ無し、かと思います。

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職場・人間関係

初任者研修の資格を取って、有料型老人ホームに勤めています。 一年たちましたが、仕事場の方の頭の固さに辟易しています。 冗談が通じません。 もちろん冗談を言いに行ってる訳ではありませんが…。 続けるか辞めるか迷ってます。 よきアドバイスをお願いします。

初任者研修有料老人ホーム人間関係

かおりん

介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム

42021/12/24

アキ

介護職・ヘルパー, グループホーム, 障害福祉関連

はじめまして、 かおりんさんが笑顔で職員にも。利用者さんに同じ対応してたら大丈夫ですよ。

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