熱中症対策のためにも、こまめな水分補給がいいみたいです😎
最近は水派の人が増えているような…🌻
職場に持参している飲み物はどんなものを飲んでいますか？🤔
夏の水分補給で気をつけていることやおススメなどコメントで教えて下さい🥰🌈

その他(コメントで教えてください)

仕事中の飲み物はお茶派？水派？甘い系？

低賃金の介護職💸
やりくりに苦労しておられる方も多いのではないでしょうか？
ところで皆さんの人生で一番高額な負担は何でしたか？
選択肢にないものがありましたらコメントで教えてください🤔👀

★くまきちさんからの応募

自分の教育費（資格取得含む）

その他（コメントで教えてください）

今までで一番高額な負担は…？

介護をしていると腰痛や怪我のリスクってありますよね🏥
皆さんはこれまで労災を申請したことありますか？
選択肢にないものがありましたらコメントで教えてください👀🥰

★くまきちさんからの応募

労災申請したことありますか？

日々、幅広い年齢層の方が参入してくる介護業界👧👨
もし皆さんの職場に新しく職員が入ってくるとしたら、どのタイプの方に一番来て欲しいですか？😍
理由をコメントで教えてください😃👀

介護福祉士などの資格を持ってる方

新しく入ってくる職員で一番来て欲しいのは？

現在転職活動中です。転職活動中の方はいらっしゃいますか?介護職ってやっぱり他の職種に比べて条件的にとても厳しいですね。あまり良いとこがまだ見つかっていません。

介護はいろいろ条件つけると難しいですよ、条件は絞ったほうがいいかと。
早く帰れる、給与が高い、人間関係がいい、休みの融通がきく等。

介護福祉士

生活相談員

デイサービス

介護職の転職活動、厳しい条件に悩む方へのアドバイスはありますか？

介護職・ヘルパー

サービス付き高齢者向け住宅

ショートステイ

ご投稿ありがとうございます。
カイゴトーク運営スタッフでございます。

現在まだ本アプリをリリースしたばかりでして、まだ投稿がないのですが、今後増えてまいると思います。

もしなにか質問などあれば、ぜひご投稿いただければと思います。

どうぞよろしくお願いいたします。

ユニット型特養

まだ投稿がない？

有料老人ホーム

古参語録。「介護士に向いてない」「迷惑」「もう辞めたら⁉︎」「早く辞めて」「アンタは要らない」等等言われ続けてる。「今、皆んなと、どうしたら辞めさせられるか考えてる所だから」が数日前。
みんな…みんなねぇ？…誰よ？？笑
ここで同僚に対して、猜疑心出たら自分が苦しくなるので、冷静に。
別に古参が居なかったら、他の人と話するし、一緒にお菓子も食べるし…。自分が知ってる事が全てだと思わないで欲しいわ、ほんと。
良い事思いついた！私が辞めない理由…。
「…未だ怒られたり、注意されているので、他の所ではもっと、使い物にならないでしょう。怒られなくなったら転職します☺️」って言おう。良くない？！

てか、そこまで言われるのって普通じゃないですよね？
「使えないな」と思っても、そんなイジメみたいな事しませんよ。普通はね。

小規模多機能型居宅介護

介護士に向いてないと言われ続けている私が辞めない理由は？

従来型特養

訪問介護

気持ちを整理したくてここに吐き出させて下さい、すみません🙇🏻

今日の夜勤明け、朝方に利用者さんが亡くなっている状態で発見、直ぐに救急対応したものの、死後硬直が始まっているということで、警察が介入する事に。

夜間の定時巡回はちゃんと部屋に入って顔までのぞいていたけれど、呼吸まで確認してるかと言われたら正直していないし、センサーも呼吸の有無とかに反応してくれるから、それに頼りすぎていたなと思うところもあり、

もっとしっかり巡回の時に確認していればと思うし、ご家族さんも、きっと警察なんて聞いたらびっくりしてしまうだろうし、申し訳なさでいっぱい。

就寝時も、夜中にも元気に喋っていてくれていたのに、まさかどのタイミングで亡くなったなんて分からないというか、そもそもまさか亡くなるなんて少しも思っていなかったから、センサー鳴らない=今日はゆっくり休んでるんだなくらいにしか思っていなかった。

もっと早く気づいてれば、もしかして生きていたんじゃないかと思うと本当に申し訳ないです。

すぐに駆けつけて対応してくれた主任さんは、たくさん大丈夫だよ、タイミングだよ、美味しいご飯も食べれて、うんこもスッキリ出して寝れた！最後に巡回来てくれて安心していけたんだよ、って、色々言葉をかけてくれたけれど、

救急対応もあんまりしたことなくて、まさか警察が来て、事情聴取されるのも初めてで、びっくりすることがたくさんあって、申し訳なさと、自分への苛立ちに、色々頭がぐちゃぐちゃになってしまって、自信が無くなってしまいました。

こんなことになってしまったから、もうほんとにほんとに次の夜勤からはもっとちゃんとしなきゃという気持ちでいるけれど、とにもかくにも悲しすぎて。

お疲れ様です。まずはゆっくり心休めて下さいね。10年以上のベテランの男性職員から私が新人の時に実際にもらったアドバイスなんですが、夜勤は「慣れる」のが一番ダメと言われました。今でも夜勤は緊張するって言ってましたね。
『～だから大丈夫だろう。』という意識はなるべく持たないように意識はしてました。
急変で元気だった方が突然亡くなるというのも、悲しいですがある仕事なので難しいですよね。

夜勤中の利用者さんの死亡発見、警察介入の理由とは？気持ち整理できずに苦しんでいます

介護に限らず福祉ってなんでこんなに、職員の人権が守られないのかと常々思います。

利用者主体は理解できますが、そういったことが行き過ぎている感じは否めません。
特に、利用者からの暴力・暴言、家族からのクレームをいつまでも我慢するのは心情としておかしいのではと思います。(今どき、お客様は神様というのは…)

介護職員というより福祉人として間違っている考えだとは思いますが、割りきって仕事をしていく必要があるのでしょうかね。

心身をやられたりしたら、介護職員をやりたくなくなると思うんですよね。

全く同感です。
今まで何度も沢山の傲慢で我儘の酷いモンスタークレーマーに出逢いました。
そういう人達は、最早利用者でも何でも無く、ただのキ○ガイです。
無理難題を言って来るこの人達には、毅然とした態度や対応が必要かと思いますが、上司などの上役の方針や対応次第で幾らでも状況は変わります。
上司が味方、力になってくれないと現場の職員の不平不満は高まり、精神がやられた結果辞めて行きます。
東京都のカスハラ条例は、カスハラ撲滅の第一歩です。他の自治体や他職種にも拡大して、介護職に取っても働きやすい職場環境になってくれたらと願うばかりです。

初任者研修

実務者研修

介護職員の人権は守られない？福祉現場での暴力・クレームについて

当たり前な話かもしれませんが。

昨日から体調崩していた利用者さんが救急搬送された。
案の定うちのスタッフは、対応を訪看に丸投げ。
搬送先も知らない、その後家族さんからの連絡の有無も申し送りしないで帰る。
昨日の遅番からは〇〇さんって朝帰ってきたりしますか？って意味不明な事を言う。
施設から病院に搬送して朝帰ってくるとか有り得ない。
家族から一切連絡ないんですよー。
バタバタしてれば連絡してる暇ないだろ、明日でも大丈夫だろ別に。
別な施設に転居した方が利用者さんのためな気がする。
うちはヤバすぎる。

（ ｉ _ ｉ ）

【投票テーマ募集！！✏️】
みなさんいつもカイゴトークをご利用いただきありがとうございます🙇‍♀️

いつも投票テーマをたくさん応募してくれてありがとうございます！
引き続きみなさんから応募されたテーマで投票をつくっていきます！😇

意見を聞いてみたいテーマなどあれば、コメントして教えてください！

どうぞよろしくお願いします！

色々な分野がある福祉業界、どの分野で働きたい（働きたかった）ですか？
①児童分野
②障害分野
③高齢者分野
④就労支援分野
⑤貧困支援分野
⑥その他
④

ケアマネジャー

精神保健福祉士

障害福祉関連

障害者支援施設

社会福祉士

次回の投票テーマは？みんなの声で決めよう！

惜しくも、今月末で終わりなのよな…。今の施設。
（法人の人数充足につき、契約終了😂）

派遣デビュー1軒目にしては、かなり良い施設だったと思う！

次の派遣先がどんな感じか分からないけど、「あ、ヤバイわここ」と思ったらすぐ飛ぶつもりですw
（派遣だと、万が一の事があっても、気軽に派遣先変えれるのが良い。）

見学して違和感感じたら他当たるつもりで、来週見学行ってきます。

いつかは、良い施設&条件が合うところ（夜勤専従可能など）見つかり次第、直雇用で働きたいけどね。

まだしばらくは派遣でやりたいと思います💪✨

はじめまして！
れも子さん、次の見学先、良い施設だといいですね👍
私の以前働いていた施設にも派遣の方使っていましたが、みなさんサバサバして割り切って働いている印象でした。
こちら側からみると職員よりも働き方が良い方ですと更新しない時はすごく残念でした😅笑
頑張ってください！


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