他職種の先輩がとても怖い ただの頼み事でも言えなくなります 人の顔色ばっかり伺ってしまうので やりずらい
職種先輩
ひよこ
人として
無資格, ユニット型特養
なんとなく解ります😅 どこを見て仕事してるんだろう😅ってたまに思います😞💨 利用者を見て仕事するようにしないとな😓
回答をもっと見る
今月いっぱいで今の施設退職。約4年働いてきたけどもう介護の仕事は、もうしたくない!二度と関わりたくない。 これからは、全くべつの職種で働いていこうと思う。
職種退職
匿名
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 介護老人保健施設, ユニット型特養
ぴっぴ
介護福祉士, 介護老人保健施設
お疲れ様でした!!
回答をもっと見る
ここで質問する内容じゃないと思うのですが 心身共に介護職限界になってきました。 (人間関係、労働環境が劣悪 夜勤遅番宿直続きで体調崩し、うつ初期段階 プライベートが充実できないなど) 介護職から未経験で他職種はやはり無謀ですか? 事務やパソコン関連に興味があります。
遅番未経験職種
ふわまろ
グループホーム, 初任者研修, 障害福祉関連, 障害者支援施設
けあこ
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
参考にならないかと思いますが… 老健に5年勤めた時に軽く精神的にきてしまいまして退職し 建築の事務をやりました 全くの未経験でしたが職場の方々が優しくさっぱりとしていてとても働きやすかったです! とりあえず介護職の人間関係より 悪いところ私の経験上なかったです 結局介護が恋しくなりデイサービスに戻ってしまいましたが😂
回答をもっと見る
介護職員の皆様にお聞きしますがぶっちゃけ手取りでいくら位お給料貰えたら満足しますか?
職種職員
ラジオ大好き野郎
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム
ナガセ
介護福祉士, 従来型特養
21ぐらい
回答をもっと見る
こんにちは👋😃 皆さんお疲れ様です💪☺️ 何だか介護職続けていくべきかどうか悩んでいます💧 でも…仕事していると 「ありがとう。」 って言われちゃうと嬉しくて辞めたくはない😢 体力と心身の状態が複雑で心療内科にも通っているけど… どうしていいかわからないのが、もう…2・3ヶ月続いてる😢
職種
nke
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
みんみん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護, ユニット型特養
こんにちは、お仕事お疲れ様です。 20歳で専門学校卒業してから、介護職に携わってもう7年になります。 私も同じでした。職場の人間と利用者さんの間で板挟み…常に考える時間でとても辛いですよね。心療内科に通っている最中も、自分が弱いからこんなことに…なんて自分を責めた時期もありました。 ですが❗️利用者の方はちゃんと見てます。nkeさんが温かい心を持って利用者さんに向き合っていること❗️職員さんにも1人は必ず味方になって力になってくれる人がいます❗️ もし、介護の仕事が好きなら、違う業種に移動してみてはいかがでしょうか? 私もデイサービス、有料老人ホーム、特養、そして訪問介護ヘルパー、全部やりました(笑)体力的に現場が難しいのであれば、個人と関わる時間は減りますが、ケアマネや事務をやるのも手だと思います。その中で自分に合ったワークスタイルを見つけるのも悪くないと思います(^^)私はいい職場を見つけて楽しく毎日働けてますよ★
回答をもっと見る
シングルマザー、精神障害ありです。今、無資格で介護職を探しています。今日は、見学にまわりました。リハビリデイ、デイサービス、特養。リハビリデイは利用者さんが元気すぎてびっくりしました。デイサービスは楽しそうですが県外までバスで遠足へ行くそうです。特養は排泄、入浴、夜勤あり。全くの素人が始めるにはどれが適しているかわかりません。明日も介護職の説明会に参加します。
無資格リハビリ職種
あや
デイサービス, 無資格
パ・ルバン
介護福祉士, デイサービス, 送迎ドライバー
その中ではデイサービスが良いと思います。
回答をもっと見る
介護職で数年働き中たまに病院の看護助手になりたいとたまーに考えます! 病院の看護助手をすると看護師になった方が良いのかー?と疑問に思います!でも、いずれ病院で働くのが今の目標
職種
のほほん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, デイケア・通所リハ, 病院, 初任者研修
たつどし
介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, ショートステイ, ユニット型特養
私も看護師の方が給料良いし、学校通いたいなと思ったことあります。吸引の実習で病院実習行った時に、もっといろいろ医療に携われたらとも思いました。病院勤務、良い経験になると思います‼︎頑張って下さい😊
回答をもっと見る
有料老人ホーム5年務めて、介護福祉士の資格もっていたら夜勤のない介護職って採用されやすいのかな。ちなみに正社員で。サ責やってみたいけどやったことないから。。。悩む。
採用正社員職種
ななこ
介護福祉士, 有料老人ホーム
くーちゃん🐶ママ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, デイサービス
今は介護福祉士の資格取得していると 給料面でもいいですし、転職する時にも、求人は、多いと思います。 正社員の求人もあると思いますよ。 例えば、デイサービス、訪問介護なら。 サ責をやってみたいなら、チャレンジ してみるのは、どうですか❓ 求人は、あるはずですよ。 最初は、誰でも未経験ですよ。 なので、雇ってくれるところはあるはずです。 ただ、人数が多くて、指導をしてもらえる会社でないとね。
回答をもっと見る
カイゴ侍アズチ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 介護老人保健施設, グループホーム, ショートステイ, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修
お疲れ様です(o^_^o) そうですね😅いやというほど💦💦 初めて見る薬をググったり、Wikipediaで調べてる自分がいる😱
回答をもっと見る
精神病院で看護助手されている方がいらっしゃれば答えてくださると嬉しいです。精神科での勤務って普通の病院や施設での勤務とは違うものですか?また、病院での勤務自体、看護師さんの意見が強くなりそうで心配なのですがその辺はどうなのでしょうか? 以前、病院内で介護職員にたいして看護師さんがボロクソ言っていたのを聞いてしまい病院での勤務に対してある意味偏見を持ってしまっています。
職種職員
はる
介護福祉士, 従来型特養
H
介護職・ヘルパー, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス, デイケア・通所リハ, 病院, ユニット型特養
看護師、助手ともかなり、拘束したがる方います。ボロクソかも、患者に対しても、考えているのならば辞めていた方が良いです!介助方法も、メンタル持たなくなりました。
回答をもっと見る
今日はバレンタインデー…。 休日なので期待して出掛けたが何もなかった…。 (´・ω・`)介護職って本当に出会いない…。
職種休み
悩めるクマ
介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ
えーちゃん
介護職・ヘルパー, デイサービス, 無資格
(-д-`*)“o(・∀・c)㌧㌧
回答をもっと見る
介護職の皆さまお疲れ様です。皆さま現場で働いてみて1番衝的だった事って有りますか?私は重度褥瘡の方を初めて見たとき凄くショックでした。働いているうちに慣れましたが…
職種
やまちゃん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, 訪問看護
✏️
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, 実務者研修
素っ裸で徘徊、うんこ口に運ぶ、排泄ぶつに顔埋めて寝てる。他人のいろうのチューブをちゅちゅうしてる所発見、いろう逆流して泡吹いてる それに対して対応をしてくれない管理者のつめたさに驚いた
回答をもっと見る
デイの生活相談員として 経験はまったくなく 入職しました 入ってみたら 生活相談員までは一年は介護職員として働いてもらうといわれました。 経験値を増やしたくて転職したのに意味がないような
生活相談員相談員職種
輪太郎
介護福祉士, デイケア・通所リハ
サイ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, 有料老人ホーム, デイサービス
やはりその現場を知ってもらうためにも現場に出てもらうのは仕方がないことかもしれませんね。 ただ1年は長いような気がしますが💦
回答をもっと見る
病院での看護助手、施設での介護職員どちらがいいと思いますか?仕事をやり易いとか夜勤の大変さとか、、、。特養で働いていたので、施設での勤務は大体想像できるのですが病院での看護助手の経験ある方教えてください!
職種特養夜勤
はる
介護福祉士, 従来型特養
ながと
病院, 実務者研修
看護助手は何かあればナースにお願いできます。 そこは助かります
回答をもっと見る
私は、介護職が大好きです。 天職だと思っています。 ただ多分皆さんが悩むところは、辛い勤務体制や労働時間、一番は人間関係だと思います。 同じ志を持つ同士が、持ちつ持たれつ、お互い様や常に「ありがとう」と言う気持ちを持って続けて行けたなら、もっと人間関係もスムーズに行くのにな…って思います。
職種人間関係
ゆみ
介護職・ヘルパー, 訪問介護, 初任者研修
かっとばん
介護福祉士, グループホーム
介護職が天職だと思ってくださる方がいる。同業者として嬉しく思います。 お互いに思いやりの心を忘れずに仕事したいですね。
回答をもっと見る
40前と50そこそこの新人二人。 仕事ができないのは新人だから仕方ない、けどそれを自分たちからいうのはどうなん? できないことを年齢のせいにするな。 フォローしてもらって当たり前と思うな。 ちょっと忙しくなったらすぐフォローお願いしますじゃ無い、みんなギリギリでやってるんだよ。 これ介護職として、じゃなくて人としての話だと思うんだけどな。
職種
前向きに。
介護職・ヘルパー, 初任者研修
百花繚乱
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 病院, ユニット型特養
ですね。。。 すごくわかります!! やる気の問題ですよね!
回答をもっと見る
初めて質問します。よろしくお願いします。 ユニット型特養で働いており、仕事にはやりがいを感じますが、施設の対応に憤りを感じています。先日男性介護職員の暴言暴力があり、入居者の顔に怪我をさせました。しかし、家族には入浴時に怪我をしたのかもと、いい加減な説明をし、当の介護職員には反省文を書かせたのみで、夜勤を外すと辞めるかも知れないと勤務変更もせず普通に勤務させています。この職員は排泄ケアも口腔ケアも手を抜いてやらないこともあり、聞けば忘れてました、やりましたと嘘をつきます。きちんと、行わなければならないことは行うといった当たり前のことをできるようにするには、どうしたらいいのでしょうか。指導役のリーダーに指導を依頼しても、怒られるの嫌ならちゃんとやりなさいで、終わってしまいます。皆さんの施設ではこのようなことはありませんか?真面目な職員が施設の対応と、この職員の態度や処遇をみて つくづく やる気を失っていて つらいです。
暴力暴言指導
ペピイ
介護福祉士, デイケア・通所リハ, ユニット型特養
へっぽこリーダー
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, ショートステイ, ユニット型特養
施設自体がもう最悪じゃないですかそれ。 暴言暴力で利用者に怪我をさせるって虐待ですよ。家族に嘘の報告をして隠蔽するようなところで働くなんて怖いです 事実を説明して、その男性職員はとっとと辞めて頂いた方が良いかと。 うちの施設では利用者の話を傾聴せずにマシンガントークのように話して不穏にさせる派遣さんがいましたが、リーダーが動いて先月退職されました。 どう動いたのか詳しいことはわかりません
回答をもっと見る
なんで介護職の役員ってあんなに偉そうにしてるんだろう🤔🤔 介護士を馬鹿にする役員とかいるし。 お前も介護士やってたじゃねーか
職種
ぷっちょ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 生活相談員, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, ショートステイ, デイサービス, 病院, 訪問介護, 初任者研修, 実務者研修, ユニット型特養
群青正夫
介護福祉士, 有料老人ホーム
所謂、いじめの連鎖と同じ心理でしょう。その方も現役のとき相当苦労したと思ってやってみたらどうでしょうか。
回答をもっと見る
利用者さんへの与薬に関する質問です。現在、特養に勤めております。毎食事の与薬の時に、基本は看護師が各利用者に個包装になった薬を与薬するのですが、手が足りないときは、介護士も与薬に回ります。特養なので介護度が高いため健常者のように錠剤を飲むのが難しく、(1)本来胃では消化されてはいけないように設計されているであろう腸溶剤なども潰して粉末にして与薬してしまっている。(2)人手不足のせいもありますが、食後という処方になっている薬を食事と一緒に与薬してしまっている。という状況になっています。こまめに利用者の食事介助に来られるご家族の中には「?」というような感じで与薬を見ている方もいます。当施設の看護師に訪ねましたが、解答に困っていました。長年勤めている介護職は問題としてとらえていません。皆さんの施設ではどのように対応していますか?
食事職種看護師
muddy
介護福祉士, 従来型特養
介護職大好き
介護職・ヘルパー, 初任者研修, ユニット型特養
うちは看護婦が居ないので介護士が夕食の後に飲ませています。飲めない方は潰してペェと出されるのでご飯などに混ぜて飲んで頂いています。
回答をもっと見る
介護職 今更だけど、ヒトの命 自分の時間、体酷使してるのに 給料安ない?
職種
ちゃま
介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, サービス付き高齢者向け住宅, 実務者研修, 障害者支援施設
くに
介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス提供責任者, 従来型特養, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, 初任者研修, 実務者研修
安いですよ こればっかりは施設だけで決められることじゃないし、介護度が高い利用者さんが増えたり夜勤が増えれば給料高くなるとは思いますけど その分自分の負担の方が増えると思います
回答をもっと見る
皆さんは給料面はそこそこで、比較的やり易いんじゃない?っていうのはどんな介護職だと思いますか?
職種
ゆみ
介護職・ヘルパー, 訪問介護, 初任者研修
群青正夫
介護福祉士, 有料老人ホーム
実際やってみて、老健、ショートステイはやることがほぼ決まっているので流れさえ掴めばたいして苦にならないですよ。但し、どの施設でもそうですが、人間関係の悪いところはその限りでないことをお断りいたしますが。
回答をもっと見る
最近ここを利用させてもらうようになりました😌 皆さん大変な思いをされてる投稿がとっても多いなと感じました😩 やっぱり福祉業界って大変ですよね。 私も毎日しんどい! うちの職場とっても楽しい♪って方いらっしゃいますか? 実は今の職場(特養・ショートステイ10年勤務してます)を退職しようか悩んでます。仕事の量が多いのと、坐骨神経痛が痛くて続けていく自信がなくなってきました。 夜勤のない現場に転職するか、福祉業界を諦めるか…。 皆さんの投稿見ていたらどこもしんどいなぁって思ってしまって…。 楽しい現場で毎日充実している介護職員さんのお話聞いてみたいなって思いました。 よろしくお願いします🍀
ショートステイ職種退職
ミーチ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 従来型特養
チビデブス
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ショートステイ
坐骨神経痛……辛いですよね。私もそれで転職しました……(とはいっても介護業界) いまはショートステイ専属フロアで勤務していますが、入退所時の居室の掃除が……笑 でもそれくらいです!前のところよりは全然負担ないですよー!
回答をもっと見る
今年の4月分から、従来の介護職員処遇改善加算と、特定処遇改善加算の申請用紙が統一されるようですが、私たち現場職員からは不安の声がちらほら上がっています。もしかしたら、それぞれの加算が合算されたようでいて、実際の支給額は減らされるのではないかと。施設内の通達の文章を読むと、そのように捉える事ができます。まあ、従来の処遇改善加算が支給され始めた時も、他の手当の一部が減らされ、結局収入増にはつながっていないため、疑心暗鬼にもなりますね。 実際は、従来のと特定のでは別々に計上して申請をすると理解しても良いですか?特定処遇改善加算は、施設の収入や体制によって変動する事は知っています。
特定処遇改善加算処遇改善手当
バッキー
介護福祉士, 介護老人保健施設
佐吉
介護福祉士, ケアマネジャー, 生活相談員, ショートステイ, デイサービス, 介護事務, ユニット型特養
処遇改善加算の申請・報告は、加算による増収分以上を介護職員(特定加算は介護職員等)に支給すること(事業所負担の社会保険料を含め)になっていますが、その支給額や方法は事業所が自由に決められますので、なんとも言えません。 なお、特定加算については、1事業所につき1人以上の経験・技能のある介護職員が、既存の処遇改善加算によるものとは別に月額8万円以上の賃上げ又は年収440万円以上となるようにしなければならない、となっています。 算定要件には、処遇改善計画について全ての職員に周知することとあるので、事業所側が、どのくらい賃金が改善されるのか分かるようにしなければいけないのではないか、と思います。
回答をもっと見る
介護職から准看や看護師になられた方いますか? その場合働きながら学校に通われたのでしょうか?金銭面の苦労や家庭がある場合などの大変さがあれば教えてください。
職種看護師
あくあ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, デイケア・通所リハ, 訪問介護
葵
介護福祉士, ケアマネジャー, 看護師, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ, 病院, ユニット型特養
おつかれさまです。 介護福祉士から准看護師を経由して正看護師になった者です。 准看護師の資格は病院で看護助手として働きながら取得しました。 すでに家庭もあり、子どもも2歳ぐらい。職場も遠くて、通勤も大変でしたが、幸い家族の理解や協力があり、職場の看護部長と師長が看護学校の講師という恵まれた環境でもありました。 そして、卒後は全日制の進学コースに入学しました。定時制という選択肢もありましたが、3年かかるので、経済的には厳しいとは思いましたが、全日制の2年間は耐えることにしました。 ただ、看護学校が遠かったので、約1年半は単身赴任みたいな形で独居生活を送りました。その間学費は何とかなりましたが、家族の生活費が足りず、実家の両親に無理を言って、1年半自分以外の家族を預かってもらいました。この時期が最高に厳しい状況でしたね。 こういう状況だったこともあり、絶対に挫折するわけにはいかず、必死に勉強しました。結果的には無事に卒業し、正看護師の国家試験にも合格できました。 もし進学を検討されているなら、家庭がある場合は確かに両立するとなると何かと大変ではあります。でも、周囲の協力が得られる状況なら看護師にチャレンジする価値はあると思います。頑張って下さい。応援しています。
回答をもっと見る
介護の仕事をしていて、精神を病んでしまったりした方いらっしゃいますか?私は仕事のストレスからか摂食障害になってしまいました。今はだいぶ回復し復職をしようかとおもっているのですが、同じ介護職に戻るかどうか悩んでいます。もし同じような経験がある方がいらっしゃれば回答お待ちしています。そうでない方もアドバイス等頂ければ嬉しいです。
復職職種ストレス
はる
介護福祉士, 従来型特養
ゆう
介護福祉士, サービス提供責任者, 施設長・管理職, サービス付き高齢者向け住宅
はい。僕も以前は療養病棟でずっと勤務してて人の死を多く扱ってきました。毎日モニターの音が鳴り求刑も仮眠も落ち着いてできず…そしてとうとう人が死ぬことに慣れてしまい相手が人間であるのかも疎かになり「今、逝ってくれたらうまく業務がまわる」などと思うようになりました。そして結局、メンタル的に病んでしまい今では大量の安定剤がかかせなくなり今も手放せません。だけど現在はサ高住で施設長代理兼サ責としてのんびり仕事させてもらってます。 もし介護で現場がムリなら事務系で復職するのはどうですか?あくまでアドバイスですが…。
回答をもっと見る
感染対応だからと居室に鍵を掛ける。完全な拘束…相談員や事務所にすら相談もせず介護職員の判断で行うなんてどうかしてる。って上司に話しても感染対応だからとの返答。
相談員職種職員
りん
介護福祉士, 有料老人ホーム
kjtj
生活相談員, デイサービス, 病院
感染対応についての取り決めがあるのであれば、それで良いのでは?
回答をもっと見る
経管栄養を普段から介護職員がされている[介護福祉士でもない職員も]。会社の責任者に医療行為ではないのか?と話すも改善されず。悩んでいます
医療行為職種介護福祉士
りん
介護福祉士, 有料老人ホーム
ぴーたん
介護職・ヘルパー, ショートステイ, デイサービス
経菅栄養は、医療行為です。 もし事故になったら… 危機管理はあるんでしょうか?
回答をもっと見る
給料をアップさせるために夜勤業務がある介護職をするか、夜勤なしで今までより給料は減るが仕事内容はデスクワーク中心の相談員業務にするか、皆さんならどちらを選びますか?
相談員職種夜勤
はる
介護福祉士, 従来型特養
葵
介護福祉士, ケアマネジャー, 看護師, 看護助手, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ショートステイ, 病院, ユニット型特養
おつかれさまです。 これは、それぞれの状況にもよりますが、身体的にデスクワーク中心でないと仕事ができない、または夜勤の負担が大きすぎて身体がもたない場合は相談員系の業務を選ぶことになりますね。 私自身、腰痛がひどく夜勤ができない時期があり、その当時は相談員とケアマネをしていました。 ただ、収入は減少したので、結局は腰痛が改善してからは夜勤に戻りました。 デスクワーク中心とはいえ、相談員もケアマネも仕事量は結構多い割に収入はイマイチな印象があるので、身体的に問題がない場合は、私なら夜勤を選びますね。 人それぞれ何を重視するかで、選択は変わると思います。ただ、選択肢は多い方がいいのは事実。狙える資格などがあれば取得しておくと安心ですね。
回答をもっと見る
風来坊
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護事務, 送迎ドライバー
有料、5年、介福なしで去年は450万でした。扶養手当で月4万もらってます。
回答をもっと見る
質問ではないのですが、本日介護職員初任者研修の修了証、無事頂く事が出来ました。実務者研修はもう少しお金を貯めてから受講しようと思っています。 とりあえずはようやくスタートラインに立てたというところです。現場では先輩ヘルパーさんからダメ出し連発の毎日ですが、なんとか先輩ヘルパーさんから認めてもらえる様なヘルパーになろうという事が、一番のモチベーションです。 まだまだ未熟のヘルパーですが、いろいろとよろしくお願い致します。
SNS職種研修
タカさん。
病院, 初任者研修
アヤメ
介護職・ヘルパー, デイサービス
お疲れ様です!終了証おめでとうございます!私はこれから実務者研修を受講しますよ〜
回答をもっと見る
みなさんこんにちは。久ぶりに投稿します。 丁度初任者研修行ってるところでがんばっております…!介護入社して3カ月にはなりますが、ショートスティはやること多くて慣れません。送迎はもうすぐデビューにはなるとは思いますが…、申し送りは早くて上手にメモるのが苦手で職員さんに伝えられてないし、清掃したり、荷物チェックしたり、投薬チェック、入浴、パソコンデータ入力、利用者さんの見守り、お声かけ、利用者さんの手紙、チェックシート入力!他も洗面、トイレ掃除…、もーてんてこまい!! 残業ないって言っても先輩に言われた仕事をしてないといのこりで残業…。残業もあまりしないでとも言われるし、なるべく、業務内でやれるようにって言われますし、…… また優先順位考えてな!!忙しくても一日一冊は台帳見るようには意識をむけますが、利用者さんに呼ばれると見れなくなるので、マインドの余裕がみられないです😞😞 もー自分が嫌になるよーー どうしたら上手に、スムーズにーいくのかな??? みなさんのお力が必要で勇気と元気をください🩷🩷おねがいします🐼🐼
初任者研修記録モチベーション
パンダ
ショートステイ, 無資格
さんのみや
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, 初任者研修, 実務者研修
おつかれさまです 研修と重なってさぞ精神的にも肉体的にも負担でしょう どうしたらスムーズに行くのかと言えば一番は慣れです こればっかりは経験が一番物を言うので難しいです 先輩方も上手くいかなかった時期がありますので分かってくれているはず 後輩ができたら今の気持ちを忘れず優しくしてあげてください 強いて言うなら上手い先輩を観察してコツを聞きくなんてのはどうでしょうか
回答をもっと見る
うた
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
医療対応と言っていいのかは分かりませんが、夜勤も看護師常駐の有料老人ホームで働いていたことがあります。大半の施設は夜勤は看護師不在だと思うので、オンコールとかも必要なく、かなり安心感は大きかったです。
回答をもっと見る
住宅型有料老人ホーム勤務です。 (夜勤17:00〜開始 日勤17:30まで) 入居者36名 夜勤2人体制です。 現在働いている施設では、夕食時間が早く16時台に提供しています。 夕食を食べ終わった方から下膳をし、食後20分程経過した後で介助が必要な方のみ居室へ誘導を行っています。 そんなに急ぐ事はないと思っているのですが、古くからそういった流れで定着しているそうです。 夜勤さんがくる頃には、半分かそれ以上のご利用者様はお部屋にいらっしゃる感じです。 それでも日勤帯としては充分だと思っていましたし、 マニュアルでは就寝介助は夜勤の方の業務に入っていたので、夜勤帯の仕事の認識でいました。 もちろん、時間がある時や人手がある時には出来るところまで行いますが… ところが、夜勤さんは就寝介助は日勤帯で行うものと思っているみたいで、最近は少しでもご利用者様が残っていると「寝かせて。」と出勤してすぐにオムツ交換に入ってしまい、見守りが必要な方を残して夜勤2人ともいなくなってしまうので、日勤帯が時間を過ぎても見守りをすることがあります。 あまりにも業務優先過ぎて、ありえないと思ってしまいます。 皆さんの施設では就寝介助はどう行っていますか?
有料老人ホーム
きなこ
生活相談員, 有料老人ホーム
きょうこっち
介護職・ヘルパー, 病院, 初任者研修
朝早くからすみません(;_;) あたしが居た以前の施設は 17時から夕ご飯でした(*^^*) そのため日勤は18時までで 夜勤者2人が2階の人を送りながら やってました🥲 1階の人は自分達で帰るか こちらで送ってましたょ🤗🤗 1階の人はクリアの人ばっかりだから 何かあったらコール押してくれる😮´- 下膳しながら食堂の掃除を日勤がしてました( ̄▽ ̄;) 2階の人は大変だけど夜勤者2人で 協力してやってましたね🙋💓 コンビが悪い人にあたると夜勤者は 明けで帰る時に愚痴ってました(*^^*)
回答をもっと見る
・どこまでやればいいか分からない・忙しさの温度差を感じる・指示の出し方・受け取り方・責任の重さの違い・そもそもすれ違いは感じない・その他(コメントで教えて下さい)
・前の職場の人間関係が恋しい・業務量・残業が意外と多い・方針が合わなくてモヤる・後悔はしていません・転職経験がありません・その他(コメントで教えてください)