「休憩」のお悩み相談（28ページ目）

厚生労働省のお馬鹿さん達に申す！ 介護度3以上優先にしてるけど重度ばかり来られると現場が大変なんだよ！ 最近三重で徘徊して投げ飛ばす事件あったけど虐待は悪い！しかし厚生労働省のお前らにも責任はあるからな！あと会社ね！ ある程度自立してる人もバランス良く入れないと職員のストレスが限界来るぞ！ 常勤の給料は残業5時間しても20万は越えない！夜勤は休憩ない！夜勤の急変で搬送する時は次の日の夜勤に連絡して病院に迎えに来てもらう！ パートさんには残業やボーナスは出さない！ パートさん居るから現場が回るし同じ事をしてるのに失礼すぎる！ 今勤めてる所で上のお馬鹿さん達と戦って伝説を残してやる！ 待ってろよ！糞理事長！ そのイスから引きずり下ろしてやる！

虐待徘徊ボーナス

職場での 昼休憩って ギャーギャー 話して バカ笑いする職員が、いるのって どう思いますか？！ あまりにも、うるさすぎで 最悪ですよ！

昼休憩休憩人間関係

タバコ休憩ってどう思いますか？ うちの職場は、タバコを吸う人が休憩時間以外でちょいちょい抜けてタバコを吸いに行きます。 2〜3人一緒に行くこともあります。連れションならぬ、連れモク。 もちろん私もトイレ行ったりお茶飲んだりもしますけど。 不平等だなーと思うのは私だけででしょうか。

タバコ休憩トイレ

夜勤勤務で、今休憩中です。 30日(昨日)出勤した時、フロア移動された方で元自分が働いてたフロアに居た方が亡くなりました。入職後初めての経験で挨拶させていただいた時も涙が止まりませんでした。 さらに、先程も元々自分が働いてたフロアから別のフロアに移動された方の訃報を聞き、ちょうど休憩のタイミングだったので、ご遺族がいらっしゃる中挨拶をさせていただきました。 みんないつかは…って分かっててもこんな短時間で今まで関わったことある方の訃報を2度も耳にすることはなかったので、気持ちの整理がつかない部分がありますが、とりあえず退勤時間まで仕事を全うします。

休憩夜勤

老健に16日から転職しました。 でも、21日の健康チェックで出勤停止になってしまった。 朝、出勤したら、休憩室に待機してる看護師からのチェックがあります。🆗でないと、働けないシステムになってる施設なんです。 自分的にはたいしたことないんですけどね。 ちょっとした風邪症状でも出勤停止になってしまってて、 今まで働いてたとこは、鼻かみかみ仕事してたんだけどな。 他の皆さんの施設はどうなんですかね？

休憩病気老健

これっておかしいの⁉️ 病棟で働いているのですが、 看護師12人介護職12人(早番、日勤、遅番、夜勤) 夜勤は休憩無し17:00-9:00) 入院患者41人　2階20人3階21人(徘徊者4人) そして、週2回のお風呂　水曜日以外 毎日日勤者が、看護師5人介護職5人です。 今月になって、3階で柵を乗り越えて転倒有り(3件頭から出血有り) 基本、お風呂の日は、介護職が一日中1人で3階の見守り水分補給をしていて、院長からちゃんと見守りする様に注意した。 師長、介護主任が人を入れて下さいって頼んでも、 事務長も院長も、人は足りているって言います。 日勤は、患者様何人に対して介護職何人必要なんですか？

水分補給徘徊遅番

未経験で無資格の入社3ヶ月の派遣に散々仕切られまくる職場ってどうなんですかね。 仕事は早いですが、介護に早さは必要ないと思っています。 他のスタッフを散々バカにする態度や言葉。こっちが会議のことをまとめていたりして座っていると物に当たり散らす。 休憩でもないのに仲の良いスタッフに便乗して休憩して、他のスタッフに仕事任せっぱなし。ちなみにそのスタッフは先輩にあたる人。 上に言って注意してもらっても全く改善されず。 利用者さんのことは好きだし、他のスタッフに不満はないので、辞めたくないけど、もう限界。

会議無資格未経験

職場のパートさんが不倫をしてます。 私に楽しそうにその方の話をしてきます。 仕事に支障が出るレベルです。 自分の好きな時間に休憩を取り、不倫相手のユニットにいる事が多く、 正直めんどくさいですし、やめて欲しいです。 不倫している事は確実なんですが、 そのパートさんに直接やめた方がいい、と言った方がいいでしょうか？ それとも上司に伝えた方がいいでしょうか？

休憩パート

休日を久々に謳歌した翌日の仕事は物悲しいですね。 休憩中ですが。パートのおば様、同じ休憩室に居る時に無言と溜息ばっかりつかれるのもそろそろ飽きて来ました。

休憩パート休み

夜勤中… 1番びっくりするのは コールでもなく、休憩中の職員の大きい音の目覚まし😭💭 ほんとにびびる😫

休憩職員

休憩終わった。 朝の戦争が始まる！ 頑張らないと！

休憩

やっと休憩😅 はぁ。。今日も出ました新人イビりおばさん‼️ 血尿もでてあきらかにきつそうな方。 ご飯途中でいらないというから中止。 他のスタッフさんにもok出たのに。。 そのおばさん。茶碗洗いが仕事のくせに 何で食べてないの？いつも食べるのよ！とスタッフへ言いまわり、そして介助しだして ほら。食べたじゃない。（何回も繰り返す） お好み焼き（メニュー）がメインなのよ！と。。 単品食いしてないだけですけど？ お茶ののませ方介助方法変更になってるのに 介護職へ確認も、せず介助。 もう勝手にしてくれ。。 そうやって自由にやってきたのだろう。 誰も注意して来なかったんだろう。。 19時まで、まだ長いけど2連休が待ってるから頑張ろう🙆

休憩職種職員

私は今、ユニット型の老健で働いています。ひとり夜勤での休憩時間がまともに確保できません。みなさんの施設は夜勤の休憩時間は何時間と規定されていますか？

休憩老健

遅番で夜勤の先輩と仕事しているのですが、自分の休憩前に入床した利用者の方（フォーレカテーテル付）が便意を訴えて来ました。 自分は「空振りが多いけど、出そうなら座った方がいい」と思い、トイレに誘導しました。 そこに先輩が来て、「我慢出来ない？夜はあまりトイレ使って欲しくない（座って欲しくない？）んだけど...」と言いながら自分を休憩に入れる為に介助を交代しました。 我慢出来るなら起き上がったりしないし、そもそも便意を訴えて来ないと思うのですが、やはり空振りが多い方なら「我慢してください」と言うのが正しかったのでしょうか。

遅番休憩トイレ

夜勤専従じゃないのに8、9回夜勤やって、休憩取れないのに日中より働いてる時間短いからと休み減らされ……。やりたくてこんなに夜勤入っているわけじゃないのに。

休憩休み

転職して初早出。 休憩かもうすぐ終わる～。眠い～。 あと2時間頑張ろう。 食形態間違ってないけど器間違った(・・;) そんな日もある(；^∀^)

休憩

二階建て30人で夜勤1人ってどう思いますか？ 私は住宅型有料で働いています。本来は夜勤はいらないのですが、うちの施設は特養状態で常に動いていなければいけない状態です。休憩も取れません。

休憩特養

休憩取れてないのに、きっちり休憩分引かれてるのどーにかして欲しいこの頃な夜勤。

休憩

先月の話ですが自分のところはお昼休憩が1時間あるんですが2回ほどそのお昼休憩が5分程度でした。その日は欠員もでて、自分は1日はリーダー業務、もう1日は食事リーダーでした。フロア見守りが手薄になり。休憩しようにもされない状況。これは自分が悪いんでしょうか……

昼休憩休憩

遅番の休憩時間ってどこも早いんですか？？ 早番とか日勤はだいたい昼頃なのに、 遅番の休憩は出勤後2時間半後がほとんど。 後の業務、ケアに影響しませんか？ 以前務めたところでは出勤して1時間半後に休憩でした。

遅番早番休憩

管理職の方で現場にも出て介護をしておられる方はいらっしゃいますか？わたしは今年から管理職にされたのですが１日8時間フルタイムで現場に出て、管理職としての書類仕事は毎日残業して何とか終わらせています。 日勤帯で少し余裕のありそうな時間を見つけて、ちょっとでも書類仕事をしていると他の職員から人手不足なのになぜ現場を離れるのかと文句を言われます。わたしは休憩も取らずに働いているのに、みんなはしっかり休憩時間を取り定時で帰ります。管理者なのだから人一倍働かなければならないのは分かりますが、何だか周りからいいように使われているだけのような気がして空しいです。

フルタイム休憩管理者

皆さんの職場では夜勤は何回くらいありますか？ 私は今月9日夜勤です。 しかも、夜勤明け、夜勤明け、夜勤明け、休みで3回続けての夜勤です。 夜勤入りが17時15分から10時30分まで。 休憩は2時間15分あります。 結構ハードです(泣)

休憩夜勤明け

本来、夜勤は3人(介護士2人、専従1人) 今日は新しく入った看護師さんが3度目の夜勤で最後の付き添いの主任。なので計4名。(私、主任、看護師、専従) 休憩時間前、コールとセンサーが重なり記録してて少し仮眠時間が押してしまった。 どこかで誰かと休憩が被る事は予想してたけど、休憩室の電気が付いていて｢休憩室…！取られた…！｣と思って渋々ヘルパールームの横の仮眠室で寝ようと思ったら(本来の仮眠室はセンサーやコールがうるさくて眠れない) 主任が休憩室から出てきて(休憩室の隣が女性更衣室なのでドアの開け閉めの音が聞こえてた) 主｢ここ使う？｣ 私｢いや、…2階で寝ますよ｣ 主｢うるさくない？僕デイで寝るけど…｣ 私｢え、デイ寒くないですか？｣(広いから暖房を付けてもすぐには温まらないしめっちゃ寒い) 主｢暖房付けるから大丈夫｣ 私｢じゃあ、遠慮なく…｣ 主任の優しさにより、一番静かな休憩室を取ることが出来ました。さて、仮眠してきます。

仮眠記録休憩

こんばんは！ 私は小規模グループホームで働いています。同じようにグループホームで働いている方、またはそうではない現場で働いている方も、どうか話を聞いてください。 私たちスタッフの休憩する部屋はありません、共有スペースである、リビングで休憩時間も過ごすことになっています。 で、、、このリビングルームに開所当時は無かった監視カメラが２台取り付けられました。いつから撮影するとか、全く予告もなくでした。 「死角になる場所に居続ける行為は禁止」と、かなり後になり張り紙が貼られていました。 唯一カメラの死角になっていたキッチンの中も写る向きに、隠しカメラのように、ひっそりと新たな監視カメラが雑雑としたデスクの上につけられていたことに、最近気がつきました。 監視カメラが増えていた事を知ってた？と、他のスタッフに聞きましたが、誰も知りませんでした、、、 で、そのうち職場のパソコンに「廊下、キッチンの電気を消してください」とメールが入ってきました。 ちゃんと遠隔的に監視してるんですよね？何処の職場でもそんなものなのですか？？ 休憩時間は一時間なのですが、仮眠も禁止されています。まあ、休憩場所も与えられてないのですけど、、、 利用者さんの眠っている時間になっても、三方向から遠隔的に見張られていると思うと、緊張してしまって、かなりキツイです。何処に座っていても、人の顔が写るように設置されています。 そういったことは、どこも同じなのでしょうか？？ どうか、お答えよろしくお願いいたしますm(__)m

監視カメラ仮眠休憩

21時〜8時(3時間休憩あり)の夜勤で、明けが公休日となるのですが、社員になった途端に明けの夜に夜勤が入ることがあると話されました。(同じく明けが公休日です) 月4回以上の夜勤(手当は一律、それ以上から上乗せあり)だそうです。 それって普通なんですか？

手当休憩休み

職場のスタッフ間の呼び方って〇〇さんが常識だと思いますが、呼び捨てもしくは、君、ちゃん呼びってあり得ますか？休憩室とかで呼ぶのはいいけど業務中には〇〇さんがよいのではと出勤する度に考えます。前のところは絶対〇〇さんって呼ぶマナーでした。

休憩職員

現在ユニット型特養に勤務しています。 夜勤に関する質問です。 現在、18時間夜勤。仮眠・休憩なしで20人をワンオペで対応しています。 センサーや呼び出しコールも頻回だったり、落ち着いていても1時間に1回くらいの頻度でまた鳴って、、、。の繰り返しで、心安らぐ時間もありません。 夜勤は大体、月に7回あります。 明けの次は、普通休みを確保される筈が、明けの次の日にまた夜勤とか、酷い時は早出。遅出も稀にあります。 精神的・体力的にキツく感じる事があり転職考えています。 ユニット型特養では、以上の様な体制が当たり前なのでしょうか？？ それとも今勤務してる所が特殊なだけでしょうか？？

仮眠休憩ユニット型特養

1時間ちょっと休憩!!!! 休憩後は少しパット交換でバタバタするからあっという間に朝になる。

オムツ交換休憩

3年以上母を在宅介護してるのに介護休業も取らせてもらえず、精神的に限界を感じて退職希望を出し受理されたけど、そこから独りで1ユニット対応(休憩無し) 本気で無理だわ

休憩退職

今日はリーダーにイライラしすぎて 休憩中に気分転換に屋上行ってきた。 なんで嘘ついた覚え無いのに 嘘つき扱いされなあかんの。とか 嘘ついてるか何か本人に聞かな分からんやん。 やのに周りから聞いた話を信じて 人を嘘つき扱い。 嘘の内容すら教えてもらえんし それこそが嘘なんちゃん。って思った。 まず本人に確認しろよ。 順序まちがえすぎな。

イライラ休憩