アクシデントがあり、散々な日だった そして上司の態度が私にだけキツイ気がした••• こんなこと、前にもあったな••• 報告してる時やお願いしたいときはいつも機嫌が悪いので、定時後にしか安心して話しかけられない コミュニケーションをちゃんと取りたいだけなのに、、 上司の態度がキツイのが辛い、と他の人に話をしたら、成長してほしいからでは?と言われたけど、そう信じるしかないのかな•••
アクシデント上司人間関係
あんみつ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
人手不足でアクシデントでめっちゃバタバタ 定時後はミーティングあるし、大変だな今日は•••
アクシデント人手不足
あんみつ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
利用者の言い分だけを聞いてエアコン切らないでよホーム長。°(°`ω´ °)°。 みんな寒い言いますやん。スタッフたおれるっちゅーねん(-_-メ) ちょっと強く言えるおばさんは10時前までこない。 20分ほどの間に死ねそう_| ̄|○ il||li
上司グループホーム職員
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
最近私の職場で揉め事が多い… 今まで朝汚れたシーツとか介助員さんが交換してくれてたのに、急に「本当は、朝汚れたのは夜勤者が変えてね」みたいなこと言われた… なんで急にやり方変わるの? 夜勤者も業務負担増えてて大変なのに これ以上仕事増やさないでほしい… 朝なんて人いないし忙しいし…シーツ変える時間なんてないよ? 職場で小さなストレスが積み重なってて すぐイライラしてしまう…😥
イライラ特養介護福祉士
はるぞう
介護福祉士, ユニット型特養
マミ
介護福祉士
それな! 人が変わると言う事も変わるし…やる事も違くなりますよね。 夜勤明けのゴミ捨て日勤の人がやってくれていたのに、突然夜勤の人ゴミ捨てて帰ってと言われ、仕事が1つ増えた事 意図的に仕事を少しずつ増やされていたような気がしました。 愚痴ってしまった。
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毎日仕事のストレスでモヤモヤ、イライラ💢 以前老健や病院で勤め、今は訪問介護です、介護職22年にもなるのにここに来て、ほとほと仕事が嫌で嫌でたまらなくなりました。理不尽な利用者、人手がなく辞めるに辞めれない今の職場。利用者が早く死ねばいいのにとさえ思ってしまう最低な自分がいます。 こんな気持ちで仕事をしてはいけないと思いつつ、放り出せない現状。 皆さん気持ちの持ちようをどうされていますか?
理不尽イライラ職種
まろん
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, サービス提供責任者, 介護老人保健施設, 病院, 訪問介護
認知症がある利用者様に毎度出勤するたび つねられる、けられ、そして手首を引っ張られ しまいには、手首の靭帯伸びました。労災です。 私だけではなく、他の職員や他ケースへも暴力行為があります。そのケースは、必ずひとり付添対応となっており日勤や、夜勤中ましてや、人手が少ない日はとても困ります。 そして付添対応を行うと、かなりのストレスがかかります。 みなさんは、いつもどのようにストレスを逃がしてますか? そして、暴力行為はどうやって逃れてますか?
暴力認知症夜勤
もも
介護福祉士, 介護老人保健施設
コロウ
介護福祉士, 有料老人ホーム, ユニット型特養
私が働いていたところも暴力行為がすごい人がいました。痣は何回も出来たし、眼鏡は破壊されるし、目をつかれたり… だいたいスタッフひとりの負担にならないよう、入れ替わったりで対応してました。夜勤は一人ですが、その人が不穏になると他の人まで手が回らなくなるので、転倒防ぐために床にマットレスひいて座っといてもらったり、最悪の場合はリーダーを呼び出したり…。リーダーも大変だったら呼んでねって言って下さる方だったのでそこは救われました。 暴力行為のある方の対応って本当にストレスたまりますよね……。
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老健、特養勤務の方に質問です。皆さんのところには早朝パートさんっていますか?うちはいます。5時から9時迄の勤務でモーニングケアと起きた方の見守りなどの介助、3人パートいたのに先月半ばで一人辞めて今月残ったパートのうち一人が体調不良で今週休み、そうすると早朝パートいない日ある。そうすると早番が早く出勤するみたいなぁ話し、だったら勤務体制変えて業務内容変えることが優先。 いない日の早は早く出勤はやめてくれー。その日の早番にあたると😱
転職介護福祉士
フワ
介護福祉士, 介護老人保健施設, 送迎ドライバー
他人の投稿のコメント欄でS〇Xの話をするのやめてもらってもいいですか(っ‘ᾥ’) ╮ -💣 さすがに怒ります。投稿自体を削除しました。
あきづき
にゃん
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, グループホーム, ユニット型特養
なんじゃそら。そんなコメントねじ込むような投稿してないと思うけど。 別投稿だけど、眠くなるっていう心地良さそうな声聞きたいな〰️と思ってたとこなんで、そいつしばきたいです。
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施設は暑い。 うち光熱費設備費ドケチなので エアコンの使用時間とか ホーム長めっちゃうるさい。 今日はホーム長やすみ。 だとおもって、 建物の構造上横長なので リビング以外に部屋2つだけドアを開け そこのエアコンをかけた。 全体を少し冷やしたかったんだわ( ̄▽ ̄;) ところが、ですよ。 ホーム長なぜか来たの( ̄▽ ̄;) 材料の買い出し持って。 慌ててエアコン消しに走り 一部屋は多分バレなかったけど もう一部屋は、 涼しいのがバレてしまった。 そこでさ、 普通は言うやん。 「エアコンつけっぱなしですよ!」とか ホーム長、なーんにもいわないで その部屋に入り 何食わぬ顔で出てきた。 まさか?とか思ったけど。 ホーム長が買い物を置いて帰ってから その部屋に行くと エアコンのフラップが開いたままフリーズ。 元のブレーカー切ったのまさか?!とか思ったけど よくよく確認すると 無造作に根元から抜いてあった。 なんやこの予想通り_| ̄|○ il||li リモコン持たなかった時点で やるかなーとかは思ったけど 勿論寝付きには要るので コンセント元通り差し込みましたが みんなで顔見合せて呆れ返ったのは言うまでもない。 暑いんだよー。°(°`ω´ °)°。 電気代より人の命やろー
上司グループホーム介護福祉士
星影里沙
介護福祉士, グループホーム
にゃん
介護福祉士, 従来型特養, 有料老人ホーム, グループホーム, ユニット型特養
お疲れ様です! 今はつけっぱの方が電気代安くつくこともあるのに…。 うちは節約のために乾燥機使わない、と、フロアと外の行き来で温度差でやられて体調不良スタッフが出てますわ。
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立候補制の仕事になぜ立候補しなかったの??と上司に責められるの意味がわからない ちなみに、私以外の職員も1人も立候補してないんだけどなあ 私に他にも事務仕事をお願いしたのあなただよねと言いたい
上司職員
あんみつ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
少し愚痴を。 分かってるんですよ。 利用者さん第一は。分かってます。 ただこのクソ暑い毎日。 マスクをして朝イチから汗だくで職員は日々過ごしてます。 フロアのエアコン入れたら『寒い』『凍える』『足の先まで冷たくなってたまらん』 など言われるとイラッとしちゃいます。 居室戻ってほしい。って思ってしまいます… 分かってます。イラッとしちゃいけない事。 ごめんなさい(ToT)
マスク愚痴施設
ぶどう
介護職・ヘルパー, ショートステイ
香織
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
ぶどうさんの気持ち、愚痴、めちゃくちゃ分かります。 めちゃくちゃ共感できます。 私の施設の入居者さんにも、認知でそういう事を言う人たくさんいます。 まあ、認知症状で体温調整もできなくなってるから、仕方ないと思いながらも、ぶどうさんと一緒で、私の施設も全職員マスクして汗出しながら走り回ったりしてるので、その気持ち分かります。 私なんか汗かきなので、仕事開始5分でいつも汗かいてます(笑)。
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毎日書いてますが、結果を言うと明日施設長と面談となりました。 昨日生活相談員と話し合いで実務者研修を見送る話だけは、話を聞いて仕方がない。話の中で納得出来るところがあったので研修を断念しました。 しかし生活相談員からのモラハラ(本人は優しく言ってると自称してますが私はモラハラと感じてます)に心が折れて耐えられなくなり、施設長に話をして別系列の施設に異動を希望を伝えました。 業務経験などは皆様は時計を見て、フロアのモップ掛け。入浴介助、利用者様たちのパッド交換や就寝介助、起床介助に大体何分ぐらいかかるか把握できてますか? (できてたり早くやれるのでしたらすみません) 私は利用者様によりますが把握や予想できる人とできない人がいます。時計を見て、次はこの業務をするというのも心掛けてますし、時間を答えられる人には「何分でやってます」と答えても「何でもう少し早く出来ないんですか?」と生活相談員から会う度に責められます。 今までの事を話して、施設長と明日の面談になりました。入職して数ヶ月から半年までの間にまだ1年経ってないから。みたいな言い訳はせずに仕事してると思います。 話し合い次第では解雇も覚悟した方がいいかもしれません。
モラハラ面談生活相談員
うめ🌸
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修
点眼するのに目薬を逆さにした瞬間、1滴ほど利用者さんの頬に垂れちゃって、利用者さんに「雑だなぁ」と言われた時はちょっとイラッとした😓
y
介護福祉士
gizumi19851110
グループホーム, 初任者研修
あ、自分でやります?って言いたくなりますよね。
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ごりんぼう
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ケアマネジャー, デイサービス
グループホームも施設によって違いがあったりするのでもう少し他のグループホームに勤めている人の話を聞いてからでもいいかもしれませんが、どのあたりがそう感じるのか教えてもらっていいですか?
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なんでもいいから報告してと言われるけど なんでもいいって何? どこまで報告するのか分からない 皆さんはそんなことありますか?
ののか
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス, 初任者研修
しん
介護福祉士, 有料老人ホーム, 病院
お疲れ様です。わたしは○○については報告してください、と具体的に伝えるように気を付けています。逆に何でもかんでも報告してこられても、...で?ってなってしまいます。
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今の職場、7月から勤めているので、慰労金の申請ができないんです。てわ、前勤めていた職場に個人で、申請するから、勤めていた期間作成してもらわなければいけなくて、手紙文送ったけど心配になって電話も入れたら、対応がマジ「はあ!」と言われて、とてもめんどくさーが伝わって来て本当今嫌な気持ちになってます。もう今の気持ちマジ嫌なんだけど。愚痴ってしまいました。
慰労金愚痴職場
Aーこりん
介護福祉士, グループホーム
カイゴカイ
介護福祉士, ショートステイ
たぶん、本当に面倒臭い作業なんだと思います笑。 でもその対応を我慢したら5万円受け取れるんですから、我慢して大事に5万円を使いましょう。
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エミ
介護職・ヘルパー, サービス提供責任者, 有料老人ホーム, サービス付き高齢者向け住宅, グループホーム, 病院, 初任者研修, 実務者研修
利用者様も、色んな性格の方がいるから、言われたことを、あまり気にせずはたらいていったらいいと思います!
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明日現職場に退職とパワハラによる損害賠償責任を突きつけてきます。いざとなれば弁護士が出てくる感じですね。
パワハラ退職職場
ラーメン二郎
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
うめ🌸
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修
まだまだ大変ですが、いい方向に行けることを祈ってます。 私も生活相談員と色々揉めてるので明日夜勤前に施設長と面談となりました
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2夜勤目終わったーー! いやぁ。ショートステイの方で3時頃から起きてこられて。。仕事進まない。。。 他の方起こしに行ってる間に転倒したら。。と思うと。。 パット交換したら確認。離床して確認。洗面中は扉開けさせてもらい確認しつつ。。 時間内に終わるわけないよね。。
ショートステイオムツ交換ヒヤリハット
ぴかちゅー
介護福祉士, ユニット型特養
職員の親類、ヒイバアちゃんとかの入所、利用はやめてほしい。階は違っても○介護、リハスタッフの方だから特別的なケアになる。あと系列病院職員の家族だから手厚くケアしたりする。平等がない。 ショート入所者とか権力あるケアマネだと明らかに入所○じゃないのに入所させてる。不穏になり暴力ある事伝えるとケアマネは落ち着く環境にして他者も見ないといけなから無理^_^
暴力不穏家族
フワ
介護福祉士, 介護老人保健施設, 送迎ドライバー
昨日は本当に散々だった(;▽;) 100越えのじいさん寝ない&車椅子からは立ち上がるで業務が進まないし、危なくて目が離せなかった。夜勤看護師の方が割と寛容な方で、必要あれば身体拘束もありきな考えある方だったので、その日は申し訳ないが、オムツ交換中とか目を離さなきゃ行けない時に車椅子に座ったまま腰にベルトしたよね(^^;; 前の知的障害施設でも、御家族に了解得て、見守りができず危険な時にはやってました。今回は本当に落ち着きなく、1分も座ってられない時もあったりで…。認知症進みすぎて、正直、認知症外来行ってきて欲しいくらいです。 もう無理で危険だよって医師にも言ってるのに、ぜんぜん薬変えようとしないし。マジでお前が夜勤やってみろや!って言うか、変えなければ仕事辞めます!って言ってやろうかと思ったくらい辛かった( ノД`) 1番辛いのは身体拘束しなきゃいけなくなるまで行動変容しちゃってるのに、なにも対応しようとしない医師が嫌。課長変わって良くなるかと思ったら施設長の医師が変わってこんなになるとは。でも、このまま変えないつもりなら、本気で次探そう。怪我させて嫌な思いするくらいなら、辞めて安全圏のところで働いた方が自分の身のためだな。
身体拘束施設長認知症
ako
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 初任者研修
今のやり方が出来ないのに、別のやり方を提案する人って、学習能力又は自助能力のない人
能力愚痴
トミー
介護職・ヘルパー, デイケア・通所リハ, 送迎ドライバー
今日の話なんですが、私が残業してたのに管理者に勝手に打刻を押されたんです!しかも、18時1分前に、、、18時過ぎないと残業がつかないのですがその1分前に勝手に押されるなんて信じられなくて、、、😱まだまだやること残ってたのに一気にやる気無くしました。。
生活相談員相談員デイサービス
ジャスミン
介護福祉士, 生活相談員, デイサービス
香織
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム
えっ!?それって上司からの嫌がらせですか? あり得ない。。。 「この人最っ低・・・」って私なら唖然となって心の中でつぶやいて、辞める方向で話を進めるかもしれません。 私の施設は、指紋認証なので、他の人に打刻される事ないので安心ですが、自分自身が打刻を忘れたりすると、面倒くさいので忘れないよう気をつけています。
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挨拶ぐらい返せよ よくそれで結婚できたな 私にだけかもしれんけどそのうちばれるぞすぐ。
有料老人ホーム愚痴ストレス
じんこ
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 無資格
はるめろ
従来型特養, グループホーム, ショートステイ, 初任者研修, ユニット型特養
すごくわかります。。ケアマネで挨拶しない人いるんで、、、
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ナースにバイタルチェックお願いして、手も空いており目を見てOKしてくれたのにチェックしておらず、しかも責任転嫁。 まあもう1週間でここ退職するし黙ってるけど…
愚痴
わ。
従来型特養, デイサービス, 初任者研修
今月から給料明細に「遅早控除」の項目が 8千円ちょっと引かれてた 遅刻も、早退も中抜けもした事ないし むしろフルタイムで6連勤してるし 遅番バリバリやってるし、早番はやってないからなか? だったら言ってよ😤😤 勝手に引くなよ😤😤 そんなんなら辞めるぞまじで。 早番朝まじて起きれないからやってなくて 者も主任もいいよ言われたのに😤 引かれるなら早番やるわ。 まじで誰も会社も信じられない。 仕事毎日毎日6連勤してあほらしい😤 今日社長にゆってやる!!
早退フルタイム連勤
ひまわり
介護福祉士, 有料老人ホーム
YUKI
介護職・ヘルパー, グループホーム, ショートステイ, 障害福祉関連, 障害者支援施設
なかなか【黒い】会社ですね😢 どれ程人材は大切なのか思い知らせてやるのもいいかもしれませんね😵
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今日言われた事。。利用者さんをちゃん付けで呼んでる3年目の先輩(介護未経験で入職)。私達は利用者さんの信頼あるからちゃん付けでいいの。あんたは真似したらだめだよと(笑)10年以上介護してるけど大先輩に向かってちゃん付けで呼べないし、呼ばないから。ちゃん付けって私、個人は良い印象ないし失礼だと思う。
入社未経験先輩
みすけ
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 初任者研修
カンスケ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, ユニット型特養
僕は利用者様からちゃん付けで呼ばれたことはありますが僕からはそうすることは一切なかったです。
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最近ダメなんです。仕事中、常に周りを気にして空気よんで基本通りに!や臨機応変に!って人によっても優先順位が違ったりタイミングが違ったりみんなに合わせて動きたいけど利用者放置しては動けない。みんなのようにまだまだうまいこと利用者様をかわせない。どうしても傾聴しちゃうし声掛けしまう。動きが遅くなる。わかってるとこもわからないとこもいっぱいある。お叱り、注意ばかり。私のために言ってくれてるのもわかるんだけど言われるばかりで八方塞がり。言われない職員もいるから、実は辞めろってことなんかな?とかネガティブなこと考えてしまう。
声掛け職員
ぽにょにょ
介護老人保健施設, 無資格
すいかまん
サービス提供責任者, 施設長・管理職, グループホーム, 障害福祉関連, 障害者支援施設
叱ったり注意したりしてくる人に大した人はいないので気にしなくて大丈夫です。「あなたの為に言ってるのよ」と言ってくる人は大抵自分が気持ち良くなることしか考えていません。笑 大丈夫です。向いていますよ!! 辞めないでくださいね。😌
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今日も100歳超えじいさん寝ない。 そして、車椅子移乗しても立ち上がり酷すぎて完全にマンツーマン対応。 不眠時飲んでても眠気あまりでず。ベッド寝かせてと直ぐに起き上がる。もう、身体の限界なんどろうね。指示もぜんぜん入らない。耳の聞こえも悪いから尚更。頭の中、整理ぜんぜんついてなくて、「行くか」「餅焼くべ」「何か食べるものあるだろ」。家じゃないよって伝えてもわかってない様子。 自分が何してるか、どこにいるのかもよく分かってないんだろうな。 オムツ交換してる間は、壁とテーブルの間に車椅子乗って挟まってて貰いました。次のオムツの時には寝かせるかな。まとまった睡眠は3時間半が限界だから。そのくらいに寝かせれば起床時間に起きるはず。
認知症愚痴夜勤
ako
介護職・ヘルパー, 介護老人保健施設, 初任者研修
みーさん
介護福祉士, 有料老人ホーム
お疲れ様です😭 私も100歳目前の方、寝てもすぐ来てトイレいって、をずっとずっと繰り返します。センサー入っているので、常になりまくっています。家族からは認知が進んで欲しくない、これ以上転倒して欲しくない、の理由で眠剤は飲ませていませんし飲むこともできません。 不思議ですよね、私たちだって寝ないとしんどいのにずっと起きてて不眠で尚且つ、次の日の日中も寝ない方って…。 夜勤の時に一睡もしない方対応に追われて愚痴がでてしまう気持ちとても分かります!!
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ユニットリーダーがすごくツンとしていて合わなくてもう嫌だ 辞めたいって思いました 相談できる人(別のユニットリーダー)に話したらみんなにそんな感じだそうで上の人からは気に入られているらしいです あー私だけじゃないんだと思い負けちゃいけないって もう少し頑張ろうって思いました
人間関係ストレス
あかね
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ユニット型特養
しん
介護福祉士, 有料老人ホーム, 病院
お疲れ様です。リーダーってそういうひと多いですよね。ただ嫌われるのもリーダーの仕事だったりします。言いづらいこと言ったり色々と。。そこら辺も解ってあげてください。全方位に優しいリーダーなんてそうはいません。
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・ご飯、お風呂、寝るだけ~・家事、育児に追われている~・テレビやスマホをチェック~・リラックスタイムを楽しむ♡・帰っても仕事です…・その他(コメントで教えて下さい)
・明日にしましょう…などと説得する・違う話をして気持ちをそらす・何か違う作業をしてもらう・スタッフと一旦外に出て散歩する・玄関は施錠してあるので出られない・そのような利用者はいない・その他(コメントで教えてください)