らんらん

minder_qWxJb7QS1A


仕事タイプ

保育士, 幼稚園教諭


職場タイプ

保育園

施設・環境

保育園の方針として行事や保育準備等みんなで取り組もうという方針なのですが年齢関係なく気付くことが多い人に仕事が偏ってしまうことが多いです。そしてサービス残業も多く大きな行事前になると休日出勤することもあります。みんなで取り組もうというやり方はいいと思うのですが遅くまで残ったり休みの日来たりするのはちょっと違うなと思う今日この頃です。みなさんのところの保育園はどんな感じですか??またサービス残業や休日出勤についてどう思いますか??

土日出勤

らんらん

保育士, 幼稚園教諭, 保育園

22020/01/15

hanauta

保育士, 小規模認可保育園, 園長

らんらんさん、こんにちは! 小規模認可保育園で働いた経験から回答させていただきます。 私の園も係や担当は決まっていましたが、基本『みんなで取り組もう』というスタンスでした。 メリットは、各々苦手な分野を補い合えることや、遅れている部分をカバーし合えることでした。 デメリットとしては、『みんなで』を強調し過ぎて、定時で上がりずらい雰囲気が出ていたことです。一人がサービス残業をしていると、残らざるおえない雰囲気がどうも苦手でした。 後は、計画性のない人や、やる気のない人の仕事が、最終的に、仕事のできる人に集まってくるというデメリットもありました。 『みんなで取り組もう』というのであれば、園長先生や責任者の方々に、どうか、休日出勤やサービス残業しないで終わらせられる量に設定してもらいたいと切に願います。

回答をもっと見る

©2022 MEDLEY, INC.