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現在、放課後等デイサービス・重症心身障害児・医療的ケア児の施設にて約4年半勤務しています。独学で保育士資格を取得。特例制度を利用して、幼稚園教諭の資格を目指しています。来年度から特例制度の対象施設に転職を検討中です。ご意見宜しくお願いします。
仕事タイプ
保育士
職場タイプ
放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
現在、児童デイサービス等で働いているのですが来年から特例制度を利用して保育園での勤務を考えています。独学で保育士を取得した事もあり、園で務めるのに必要な知識はありますか？また、参考になる教材がありましたら教えて下さい！担任はもたないと思いますが、月案の書き方は目を通した方が良いのかなとも思います！
月案保育内容担任
も
保育士, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
miciel
保育士, 幼稚園教諭, 保育園, 幼稚園, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設
保育園、幼稚園、児童発達支援センターに勤めたことがあります。 パートの先生ですと、月案はかかないとは思いますが、もし参考にされるなら保育雑誌のピコロやプリプリにも月案がついていますので参考にされるといいかと思います。 保育園は毎日体操があったり、空いている時間に手遊びをしたりするのでそういったレパートリーがいくつかあると良いと思います。
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公立保育園の臨時職員について知っている事、感じた事等、様々な意見を下さい！！
公立先輩園長先生
も
保育士, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
さるみ
保育士, 幼稚園, 公立保育園
公立園で非正規をしています。 市によって日給、時給が違うので働く都道府県、近隣の最低賃金を調べて 都道府県を選んだ方が良い。 市によって 保育指針はもちろん 正規の質、職場の雰囲気が全く違う。 市によって 担任に入れば、月カリを書く、クラスたよりをかく所もあり。 などなど 4〜50代正規が今は 少ないから保育、保育士としての見本になる先生があまりいないから以前のように勉強になることは少ないけど、良い市で働ければ、新卒の子など若手からも色々 刺激をもらえ勉強もできます。 政令指定都市だから良い 保育をしているわけではありません。 市によって 1年契約で継続なし、1年働いたら休みを挟んでまた働けるなどルールが違います。 役所に申し込んで、配属先が決まり 配属先に挨拶へ行って 職場の雰囲気が合わない、無理とかんじたら断った方が良いです。
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現在、放課後等デイサービス・重症心身障害児・医療的ケア児の児童発達支援施設で勤務しているのですが前回、投稿させて頂いたように特例制度を利用して幼稚園教諭の資格を取得予定です。今の職場を約4年半務めていることもあり、円満退職をしたいので私的には約5ヶ月の期間を設けての年内退職をしようと思っているのですが、1・2月は保育園の募集等はあるのでしょうか？会社側は、現段階では3月までを希望しており、新卒の方との入れ替えでの方向がいいそうで悩んでおります。新卒の方との同時入社は園で働いている皆様にとってはどうなのでしょうか？また求人が少ない時期やおすすめの転職時期がお分かりの方がおられましたらご意見を貰えたらと思います。長々とすみません。宜しくお願いします。
施設退職転職
も
保育士, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
たいよう
保育士, 公立保育園
特例制度を使って取得する為に、保育園で働くのですか？
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児童デイサービス・児童発達支援施設にて約5年勤務しています。保育士資格は独学で取得しました。国の特例制度を利用して幼稚園教諭の免許取得を考えており、来年から該当施設(保育園等)で勤務を考えているのですが29歳の保育園未経験者はあまりいい顔されないでしょうか？
施設先輩転職
も
保育士, 放課後等デイサービス, 児童発達支援施設, その他の職場
ゆん
保育士, 保育園, 認可保育園, 認証・認定保育園, プリスクール・幼児教室
逆に発達支援等、特化した知識がある先生は優遇されるのではないでしょうか？保育士、というより、初めはそういった子との関わりを求められそうですが、いい顔されないことはないと思いますよ！
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