佐藤

現在、産婦人科クリニックでパート勤務中です。 前職は分娩施設のある産婦人科で主任として働いており結婚を期に転居し退職しました。 最近、前職の院長から月1回でもいいからバイトしにきてくれないかとお誘いを受けています。 外来患者数は平日でも100人（産婦人科なのでほとんどの方に検査があります）待ち時間も口コミによると4時間前後あるそうです笑 10年前に2700円の時給で働いていましたが、月1回でも来てくれたら時給5000円は出してくれると言われています。ただ住んでいる地域が違うため片道、電車で2時間（乗り換え1回）また分娩施設では現在は働いていないため分娩分野ではブランクがある状態です。 正直‥時給面で1回バイトに行くだけでも魅力は感じていますがクリニック側の他の職員はどう思うのか？！謎の状態なのと月1で意味があるのかわからず迷っています。通勤時間にそれだけかけたことがある方いらっしゃいますか？ 皆さんだったらこの条件で誘われたらどうしますか💦 ちなみに院長には日勤帯に来て採血だけでいいよ（採血する人も足りない）と言われていますが師長や助産師とは話していないため行ったらもっと内容が濃い場合もあると思っています。

やりがいモチベーションクリニック

もともと普通体型でしたが子供を妊娠中に20kg増量し‥なんとか13kgは痩せたものの7kg元に戻りません。 恥ずかしい話、最近は自分の贅肉が邪魔で動きにも支障が出てきたので本気で痩せないといけないと感じ始めました。。 職場のクリニックにも常におやつが用意されており4時間の勤務時間中30分〜1時間は座って休憩しながらおやつを食べています💦（同僚みんなと） 料理が好きなので子供達に手作りおやつを作ることが多く一緒になって食べています。 いい加減、太りすぎて痩せたいのにデブ習慣が抜けず困っています。。 いきなり痩せてもリバウンドすると思うので1ヶ月1kgでいいので痩せたいです。皆さんはお腹が空いた時や疲労感が強い時どのように工夫されていますか？ 体も気持ちもおデブ脳になっている私に何でも良いので激励のアドバイスをいただけますと幸いです。

休憩妊娠クリニック

半年前に新しく入ってきた50代のベテラン看護師についてです。当院はクリニックで院内ルールなど全て院長が決めています。最近、仕事に慣れてきたベテラン看護師が「私が働いていたところは○○だった」というように、院内ルールについて疑問を呈したり、新たなやり方を提案してきます。 それ自体は良いことだと思うんですが‥その提案を院長に直接するのではなく💦何故か全部同じくただのパートの私に投げかけてきます。 私が1番勤務歴が長いことが理由だと思いますが、私から院長に伝えることで話がややこしくなり何故か私が院長から怒られます。 院長は自分のクリニックなので看護師からの提案を快く思わないタイプの人です。 こういう物議を醸す提案をする看護師に対して皆さんだったらどのように対応されますか？💦

コミュニケーションクリニックストレス

普段から花粉症で内服中です。 少し前に花粉症もかなり落ち着いてきたので内服をやめていたら1週間ほど前から鼻水とくしゃみ、目の痒みが酷いです💦 同じような症状の方いますか？ これはまだ花粉のせいなのかな‥今年は辛いです。

4月から妊婦へのRSウイルスワクチンの定期接種が開始になりますね。私の職場では今までアブリスボの投与を行ったことはないので初めてのワクチンにスタッフ間でも緊張が高まっています。 実際にアブリスボをすでに投与されているクリニックで働かれている方がいましたら過去に起きた大きな副反応は何かありましたか？ 投与後の患者さんの反応など教えてほしいです。

ワクチン

看護師2名体制のクリニック勤務しています。 看護師が辞めてしまったため院長の奥さん（同い年）が看護師なので一緒に働いていますが‥ 看護師経験2年で今のクリニックで時々働いている方なので仕事ができません。 だけど院長の奥さんなのでこちらは下手に出て指示を受ける形で働いています。 点滴はやったことがないという理由でサーフロー挿入から管理まで全て私‥産婦人科なので内診介助がありますがやらないので私がやります‥その環境には慣れましたが💦社会人経験ほぼないこともあり会話するだけで疲れます。 同じく事務さんや看護師さんが院長夫人の皆様はどう工夫して関わっていますか？

パートママナースクリニック

採血の多いクリニックで働いています。 産婦人科ですが稀に10歳前後の小児の患者さんの採血があります。 成人に比べて血管が細いのといつも通りの採血を行っても失敗することがあります。 小児領域かつ血管が細いまたは見えにくい患者さんへの採血でのコツがありましたら教えてください。 ・タオルで温める ・心臓より低い位置でポジショニングをする ・23G針を使用 ・なるべく弾力のある血管を選択（弾力のある血管が見つからない子も多数います）

採血子ども正看護師

採血の多いクリニック勤務です。 先日、血管難易度の高い患者に対し同僚看護師が正中に血管を見つけられず手背（小指側）に翼状針にて採血をしたところ、採血終了後からピリピリとした痺れが広がってきたとクレームが出ました。 院長が看護師に正中で採血できないってことは下手くそなんだから、下手な人が手背で採血をするのは危険だから代わってください（私に）と言いました。 私は幸いまだ神経損傷の訴えを受けたことはありませんがうちのクリニックだと年1の頻度でクレームが出ています。皆さんの職場はどうですか？？ また手背での採血は浅く穿刺すればそこまで神経損傷リスクも高くないと判断し、難しい人は最初から手背を選択することもありましたが今後は禁止になりそうです。 手背で採血皆さんはやることもありますか？ また神経損傷や採決時のクレームなどあれば私も気をつけたいのでなんでも書き込んでいただければ参考になります。

手技インシデント採血

夏のボーナス18万 無いよりマシだけど働く気失せます

ボーナス

どの職場に行っても、この人とは合わないなって人いると思います。 明らかに他のスタッフと自分に対して態度の違うお局さん。 好き嫌い激しいようですが、そんな人とはどう付き合っていますか？ 関わりたくないと思ってしまいますが、そうもいかない場合、どうしますか？

お局人間関係病院

子育て中の方、自宅から職場まで、どれくらいの距離のところで働いていますか？ 働いている時間などもあれば教えていただきたいです！ 扶養内、シングルで手当もらいながらこの範囲で、派遣で、などの形態などもわかればなお嬉しいです！

子ども正看護師

副業OKなかたはなにをしてますか？

副業ストレス病院

職場までの通勤時間を教えて下さい！ 私は今まで働いてきた職場で一番遠かったのは1時間くらいでした。しかも電車を3回も乗り換えてました😅 それでも通勤できていたのは人間関係が良かったからだと思います。 でも今は子育てもしているので、もし働くとなったら理想は車で10分以内です🥺 皆さんの通勤時間も教えて下さい！

正看護師

年数を重ねるごとにわからないことを聞けなくなっていきます。特に病棟や病院の決まりなど‥ 「今更そんなこと？」と思われるのが怖いです みなさんどうしていますか？

クリニック病院病棟

転職してまだ3ヶ月で慣れない環境の中夜勤もやりつつ何とか日々を過ごしておりますが、お金が溜まっていかなくて副業をしたいとも思うのですが体力と精神がもつのかどうかと考えると踏み込めません。転職したばかりでも副業している方はおりますか？またWワークしている方で、どんな副業をしておりますか。

副業メンタル転職

みなさんのところにお局はいますか？ 何歳くらいで、どんな感じの人なのか教えてほしいです！ 私のところは、挨拶を無視したり、患者の大事な情報を共有してくれない40代の人がいます💦 かなりストレスで... こうゆう人はやっぱりどこにでもいるのでしょうか？😭

人間関係ストレス

看護師の資格でNCPRの研修を受けている方いますか？ 産婦人科に勤務し、受けていてもいいが強制ではないと言われました。研修費用は自費で、研修予約も自分でします。近隣で研修をしていないので遠方にいかないとダメです（新幹線利用レベル）

研修産婦人科

眼科クリニックか、大学病院の非常勤か 悩みます。 ２歳子持ち スキルアップもしたい。 自分のやりたいことを優先するのか、、 どうしたいのか、わからなくなりました。

クリニックメンタルストレス

看護師のお給料って、結局夜勤なしではどの位が平均でしょうか？ 管理者でなければ、どのくらいがmaxで稼げると思いますか？（副業なし）

給料正看護師

採血する時に、手袋すると思うんですが友人の職場では手袋をしないでやる時もあるようです。手袋しないで行うと感染症のリスク跳ね上がると思うのですが大丈夫なのでしょうか。手袋すると血管が解りにくいと言ってましたが本当にそうなのですか？

採血正看護師病棟

転職について考えています。今自宅から職場まで距離があり、45分ほど通勤に時間がかかります。今は時短で子供が保育園のため良いですが、小学校にあがると時短ではなくなるため、帰りが遅くなってしまいます。できれば今の給料を維持して近場に転職したいです。 実際に転職された方で、実際の条件や的確な給料表示など良かった転職サイトや、どのように転職活動したか教えていただきたいです。

転職サイト保育園給料

末梢ライン確保の際に、手関節12cmは避けるべきという認識があります。やむおえず12cm以内に取ることはあるのでしょうか？皆さんの現場ではどのような感じでしょうか？

ルート採血点滴

はじめまして。 男性36歳で看護師免許取得→大学病院半年で離職→精神科単科施設3年目です。また現在は育児休業にて来年まで休職予定です。 一般科での経験が少なく看護師としてのスキル不足を感じています。あわよくばもう一度一般病院で修行したい気持ちです。 ただ子どももいるため中々踏み込めず。ちなみに最初勤めていた大学病院は家族の都合(当時妊活をしており残業が多く家族の時間が取れず)で辞めました。 精神科に来てからはワークライフバランスが取れており子どもも産まれたためその点は良かったと思います。 ただこの先精神科だけの経験でやっていけるのか不安で。 職場環境は良いですが経営があまり芳しくなくボーナスも削られる可能性があります。現状は年収500万ほど。 そこがグルグルと頭の中で回っており日々葛藤しています。 今考えてることとしては ①子どもが7〜12歳くらいになるまでは今のところで働きそのタイミングで看護に強い思い入れがあれば思い切って転職。恐らく45〜50歳。 ②奥さんに無理言って2〜3年後に一般病院へ転職。 ③今の施設で働けるだけ働いて転職が無理ならタクシー運転手でもやるか。 幸い、奥さんが稼いでくれているので生活には困っていませんが男として対等の立場でいたいので年収500万くらいは稼ぎたいと思っています。 看護に対する思い入れはあるようなないような… 波が激しいです。 精神科は潰しが効かないと言われてきましたがついにそれがわかったような気がします。 同じような境遇の方いませんか？ 良かったら話したいです。

子どもメンタル人間関係

皆さんお給料はいくらもらっていますか？

給料

子供が小さいため体調不良でお休みすることがまだまだ多くパート勤務をしています。が、やはり手取りが少ないので何か在宅でできる副業はないかな？と思ってます。 調べてみたもののWEBライターぐらいしか見当たらず、「自分は文才無いし…」と思い応募もできずにいます。 副業でもメインでもどちらでも構わないのですが、在宅ワークをされている方はどのような在宅ワークをどうやって始めましたか？

副業転職

あなたの周りの素敵な看護師について教えてください☺️ 私はあまり出会ったことがないのですが（笑）、時々素敵な方に会うと嬉しくなります🥺 きちんと報連相をし合えたり、業務を協力できるスタッフがいると安心して働けますよね✨️

正看護師

今感情がぐちゃぐちゃでして吐き出させてください 先日の夜勤で誤薬のインシデントをおこしました レポートを記載してなんであの時そうしてしまったのだろうと落ち込んでいます またその後の対応も看護師として情けないことをしてしまったと思ってます 日勤の人にも迷惑をかけており申し訳ないことをしたと思ってます 患者へは急変するなど状態が変わらず実害がなかったことが不幸中の幸いかなと思うのですが... 次の出勤が怖くてたまりません 転職して半年経過しましたが... まだ職場に馴染めておらず今回の件でさらに溝が深まるのかもとも思ったり... 上司の方から良い目で見られてない為今回の件で解雇されるのではと不安におそわれたり... 色んな感情が今渦巻っているのですがどのように乗り越えるのが良いのでしょうか... 現実逃避したい気持ちでいっぱいです

メンタル正看護師

新卒として入社した病院に看護師や准看護師の同期の方が1人もいません。 入社して1ヶ月と少し経ちましたが、同期がいないためちょっとした相談や意見交換などができず、すごく辛くて悲しいです。同じ状況の方いませんか？よろしければどのように乗り越えているか聞きたいです、、

准看護師同期新人