まなてぃー

お疲れ様です。 基本的にはもんちゃんさんの手順でいいと思います。 考えられるとしたら ①医師の指示 ②先輩がインスリン投与を忘れた（あとでやったかもしれません） ③先輩が手順を間違えている（気にしていない） 等などでしょうか たまたま今回だけそうだったのか、いつもそうなのか等で変わると思いますが、もし毎回インスリン施行せずに行っているようであれば仲のいい先輩ナースに軽く世間話をするように聞いてみるのもありかもしれません。 人間関係も大変ですが、病院で勤める以上、患者様の健康が一番ですので、もし気づいているのがもんちゃん様だけならそこはもうなんとしても振り絞るしかありません。 ミスが増えるとつらくなってしまいますよね。 まずはご自愛ください。 参考になれば幸いです

お疲れ様でございます。多重業務で残業があるのよく分かります。私はリーダーへの進捗状況の報告を怠らず、終わらなそうなところは早めに手伝ってもらうように心掛けています。

こんにちは。 私ではないですが、友達が今年国試をうけました。 奨学金のあまりを使ってこれでもかと遊びまくっています。その人の同級生もみんな遊んでいるそうですが、みきさんの話しをきくと、世の中いろんなタイプの人間がいるなぁとしみじみ思いました。（笑）

私は受け持ちさんの申送り情報や自分のその他の仕事をまとてるとスムーズでした。

こんにちは。 私は定期購読ではないのですが、本屋さんに定期的に通っていろいろな雑誌をパラパラ見てました。 面白そうな特集があればそれを買ったりもしていましたが、たくさん見れるほうが気分転換にもなって楽しかったです。 参考になれば幸いです

こんにちは。たしか私が学生のときは一発て合格したのは半分くらいで、何度か追試験を行っていました。 お湯がさまるのが早いので、練習してコツを掴んだほうがいいです。 また、 ・声掛け（寒くないかどうかとか） ・拭く順番（拭く方向や、清潔部位と不潔部位の区別、どこから拭くか） などもポイントになってくると思います。 清拭で留年した人は見たことがないのでだいだと思いますよ 来週のテストうまくいくといいですね！ 応援してます。

こんにちは。 呼吸するときに何か聞こえる音のことをまとめて副雑音というと思います。 そしてこの副雑音は音によって色々な表現方法があるのですが、 音の聞こえ方とその表現方法が合わない場合があります。 （例えるなら、猫の鳴き声が人によって「ミャー」「ニャー」「マー」と表現が違うのと似ています） ユーチューブや医療用のアプリなどではその副雑音の音声を実際に聞くことができますので、カラカラ、コロコロがどれに当たるのかを確認しつつ、正式名称を把握されると良いと思います。 参考になれば幸いです

私の病院は、体調を崩したり、病棟が合わずに調整目的という理由で看護部に籍を移されることが時たまいらっしゃいます。 正直、どのような経緯で、ということは当事者にしかわからないと思います。

こんにちは。 私は必修はひたすら過去問を解きました。解説もすべて読み、何度も同じ過去問を繰り返し、正答率が100%になるまでやりました。 参考になれば幸いです。

こんにちは。 患者様の疾患によって申し送りのときの観察項目が異なりますので、一概には言えませんが、どの患者様にも看護計画がたてられています（おそらく電子カルテに短期長期目標や評価とともに書かれています）のでそちらを見て、その看護計画の観察項目の部分に変化等がないかを申しおくるようにしたらいいと思います。 変化なしであれば変化なしということも送るといいと思います。 また、看護記録についても職場によって書き方の癖があるため、先輩ナースたちがどのように記録を残しているのかをカルテから見て、それを真似するようにしたらよいと思います。 参考になれば幸いです。

こんにちは。 企業に就職しているわけではないですが、名前そのままで企業（産業）看護師というものがあります。 業務内容は、学校の保健室の先生のような感じで、社員の精神的なストレスをみたりするものです。（ストレスチェック制度で検索してみてください） 地味に募集しているところがありますので、探したことがなければ探してみてください。

こんにちは。 性格や特性を、現スタッフとの相性も考え総合的に見ると思いますので、 一部実習がC評価等は気にしなくてもよいのではないかと思います。 受かるときは受かるし、落ちるときは落ちると思いますので... 参考にならなくてすみません。

こんにちは。 まずは医師と報告相談し、指示を仰いでおくべきかと思います。 また、観察をしっかり行い、発熱の原因が他にないかも念のため毎回チェックされた方がいいと思います。 クーリングですが、 なんのためにクーリングをするのかをアセスメントされたほうがいいと思います。 参考になれば幸いです。

お疲れ様です。 医師によってはロキソニン、カロナールでもそれぞれ間が空いていれば併用しても良いと言っています。胃が荒れそうですけど。

こんにちは。 私だったら最後の勤務日にしますが、制服を返却する日に手ぶらが嫌なのであれば栄養ドリンクの詰め合わせのような易い差し入れなどを別途用意してもいいのかなと思いました。 参考になれば幸いです。

こんにちは。私ではないですが、私の友人が保育園で働いていました。 ご家族への連絡や、保険だよりの作成などもあるそうです。 また、保険だよりの作成は必ず持ち帰りになるそうでタダ働きが嫌だと言っていました。

こんにちは。 看護師としての意見が反映されないと困りますよね。 私としましては、 ①最終決定権はだれが持っているのか ②看護師としての意見をしっかり議事録（看護記録等）に残す ことがいちばん重要なのかなと思います。 どんな、意見が出たとしても、最終決定をした人に責任があります。 また、「患者の状態が悪い」とnissan様は思っていても、看護師長はコーディネーターの意見に従うのが妥当とい言っているということは、看護師長としては「患者の状態が悪くても問題はない」と思っているということですので、 何故そのような考えなのかを聞き出し、記録に残すべきだと思います。 他にも ・提案してきたコーディネーターには医療の知識があるのかないのか ・提案してきたコーディネーターは患者の現状（多飲水、不穏時薬の使用頻度が増えている）等は理解しているのか や、 ・どのレベルなら外泊可能なのか ・その想定レベルは現実的に考えて到達可能なのか、どのくらいの期間必要なのか などを多目的な角度から議論されたほうがいいのかと思います。 参考になれば幸いです。

こんにちは。 友人が両方やっていて話を聞いたことがあります。 私は特に何も思わなかったのですが、 ハムハム様は現状どのように思っているのですか？

こんにちは。 つい先日結婚について同僚と話していましたが、 結婚相手は 楽しいことを共有できる相手より、嫌なことを一緒に乗り越えられる相手を重要視しないと離婚に繋がると言っていました。 千鳥の大悟さんも、「死ぬときに横にいてほしい人を、死ぬときまでに決めればいい」というようなことを言っていました。 まぁ、上記のことはさておき、 初対面で頭ポンポンとか手を繫いだりできる方は、おそらくこれまで他の女性にもやったりしてると思います。 また、今後もチャンスがあればそのようなことを積極的にやってくるはずです。 マッチングアプリで出会った男性なのであればそのお方は他の女性ともデートする機会はたくさんあったのではないかと予測されますし、チャンスがあればみんな手を繋いでいたかと思います。 初回=チャラい（もしくは焦ってる）と思っていいのかと思います。 その相手の行動を許せるか許せないかで今後の付き合い方が大きく異なるのかなと思います。 参考になれば幸いです。

こんにちは。 1単位は0.01mlなので、それが聞かれるのではないでしょうか? （過去に、1単位を1mlだと思って過剰投与してしまう医療事故などがありました）