採血はどんな方法でするのが好きですか? 直針、シリンジ+トンボ、真空管(直針)、真空管(トンボ)… 以前勤めていたクリニックでは、採血時に真空採決管を採用していなくて、全て直針をシリンジに刺した状態で採血してました。なので20mlいっぱいいっぱい採る時は患者さんも驚いていました。 そんな日々を過ごし、直針での採血がとっても上手くて勘が冴えてる!!とさえ思い自分は採血のエキスパートとすら思っていたのですが… 別のバイトで真空管オンリーだったため失敗続きでした。真空管って逆血がないから本当にわかんないんです。
アルバイト採血パート
桜餅きん
内科, 精神科, 心療内科, ママナース, クリニック, 介護施設, 保育園・学校
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
直針得意なのすごいです!私は、トンボにシリンジが一番好きです!笑 不穏の患者さんがいても絶対ぶれないからこれがいいです(*´ω`*)真空管少し逆血ないですか?見えづらいかもだけど、私の病院では少し逆血がありました!でもどっちでもトンボがいいです!笑
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アムビゾーム投与時、前後フラッシュがブドウ糖なのはなぜですか、?
まる
内科, 新人ナース, 慢性期, 終末期
nico
内科, 外科, ママナース, 病棟
アムビゾームは 1Vを注水12mLに溶解→必要量を5%Gluで希釈とあります。 理由は、電解質溶液に溶解すると白濁・沈殿を生じるおそれがある(リポソーム製剤であるため)だそうです^_^
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看護師が、ダウンロードした方がいいおススメアプリ、これ使ってるっていうのおススメあれば教えて下さい☺️ ウェブサービスでもokです!! 個人的には、ヘルスケアの体調管理系はダウンロードしています。
サチ
超急性期, ICU, 離職中, 慢性期, 回復期, 終末期
かずぞ
離職中
シフトナで勤務とプライベート管理してました❤️
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病院で働いている方 患者さん向けに クリスマス会をやりますか⁉️ やっている方は どんなことをやるのでしょうか⁉
病院
かずぞ
離職中
とうこ
内科, 外科, ママナース
クリスマス会は学生さんのコーラス部が各病棟を回って聖歌を歌ってくれます。 エレベーターホールにツリーが飾られていてそこで歌います。綺麗な歌声で患者さんは感動するみたいで、涙を流す方もいます。
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Ꭱady
その他の科, 病棟, 学生
準夜勤しかやってませんが9回です。 準夜勤が2日続く事珍しくないです。
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新人看護師です。 私のプリセプターさんはとても出来る看護師です。 そのため私の業務に対するチェックが厳しいです。 どうしてもプリセプターさんと勤務が被ったりするといまだに緊張とまたミスして怒られるんじゃないか、と不安になり便秘になってしまいます。 結果焦って普段しないようなミスや、以前言われたことのミスをして怒られます。私のために言ってくれているのは重々分かっていますがやはり心が折れます。 目を見るのが怖くてすごくストレスです。 12月になるのにほんとできの悪い後輩で怒らせてばかりでほんと申し訳ないなと思ってしまいます。
後輩プリセプター新人
coco.
内科, 新人ナース, 病棟, 一般病院
BUSHI
内科, パパナース, 病棟, リーダー, 一般病院
そのできるプリセプターさんもcocoさんと同じようにできないことをできるよう努力されたんだと思います。 人それぞれペースがあるので、1、2年で追い付く人もいれば5、6年で形になる人もいます。大切なのは、ミスを引きずらないで、次ミスしないための確認を怠らないことですかね。 たとえミスしても、先にごめんなさいこないだと同じミスですよね、こんな風にしてミスしないように注意してたんですけど、うまくできませんでした。と、こちらからアプローチすると、先輩も分かってくれていると思うので怒られるということはないと思います。
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緩和ケアやお看取りもやっている訪問看護ステーションに勤められていた方はいらっしゃいますか? 以前、循環器病棟で働いていた時に末期の心不全患者様の行く先やケアの必要性を感じていましたが、病院でしか療養が難しかった現実がありましたが、2018年の診療報酬改定で心不全も緩和ケアの適応疾患に加わったそうで、在宅でのケアに興味があります。 しかし、育児との両立を考えたら緩和ケアなどを行なっているステーションはかなり忙しいのかな?と思うとなかなか踏み出せません。 経験がある方がいましたら是非仕事の忙しさや残業などについても教えてください。
残業訪問看護病院
saku
内科, 循環器科, ママナース, 病棟, 訪問看護, 離職中, 一般病院
ton
急性期, その他の科, ママナース, 訪問看護, 外来, 大学病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 保育園・学校
訪問看護に10年以上勤めています。緩和ケアやお看取りもさせていただいています。 子供達が保育園の間は、大学病院で働いていましたが、小学生になる頃には学校行事にも参加したいので、訪問看護に移行しました。今のステーションはママさんばかりなので、お互い様だから!という思いから病気などの時にも助け合いが多いです。ステーションのカラーによるのかも知れませんが。 確かにお看取り時期になると忙しくなりますが、とてもやりがいを感じています。 悩みはみんなで共有して、チームで行なっています。訪問なので、病院とは違いナースコールで呼ばれることもなくじっくり患者さまと向きあえています。 残業は、保育園や学童のお迎えもあり、30分以内です。 年に数回は子供参加の飲み会などもあり、子供達も楽しみにしていますし、育児相談などもし放題です。 何より、ブランクなく看護師をし続けられていることが楽しいですよ。 ぜひ、まずは踏み出してみてください。
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TPNの流速の上限とかってありますか??流速が速いときに起こりうる副作用を教えてください😭😭😭
あほこ
内科, 消化器内科, ICU, CCU, 大学病院
nico
内科, 外科, ママナース, 病棟
高血糖とそれに伴う昏睡が一番の合併症だと思います。 24時間で1パック維持しますよね?それに見合う滴下だとおもいますよ!
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nico
内科, 外科, ママナース, 病棟
介護職員初任者研修は3カ月程度で取得が可能なもっともとりやすい資格で、いわば「介護のスタート資格」です。かつてはホームヘルパー資格の1級、2級、3級や介護職員基礎研修がありました。現在は制度変更により、介護職員初任者研修が、新人向けの入門的な資格として位置づけられています。身体介護ができるという意味で、旧ヘルパー2級相当の資格と言われていますが、それまであった施設での実習がなくなり、新たに研修修了後の試験が課せられるようになっています。ヘルパー2級資格のときは、受講するだけで試験はありませんでしたが、介護職員初任者研修は、全過程終了後に試験があります。緊張してしまうかもしれませんが、試験は振り落とすためではなく、全過程を振り返るような確認の試験です。 頑張ってください^_^
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リネン交換の時に早くと急かされることがあります皆さんだったらどの様にして対処しますか?
まーくん
介護施設
まろろ
離職中
早くしてもリネンが雑だったり汚かったら意味ないですからねー(^_^;) 丁寧かつスピードあげるためにはやっぱり数をこなしていくしかないのではないでしょうか。急かされたらとりあえず急いでる振りをします( ・`ω・´)
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2交代の病院で、1ヶ月間の夜勤専従が年に3回ほどまわってくるシフトが普通です。みなさんの病院ではどうですか?逆に日勤専従とかありますか?
夜勤専従二交代シフト
みつばち歩き
産科・婦人科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, HCU, ママナース, パパナース, 病棟, クリニック, 離職中, 保健師, 外来, 大学病院, 検診・健診
si
内科, 外科, 消化器内科, 整形外科, プリセプター, ママナース, 病棟
お仕事お疲れ様です。うちの病院は2交代で月に4-5回です。日勤専従はママさんだけですねー相談次第ではできるっていうかんじです。
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こんにちは。看護師を目指している高校三年生です。 学費が四年間で学費が700万+生活費で総額1000万超える予定なので、大学在学中に病院奨学金を申請したいと考えています。そこで質問なのですが、 1、大学在学中に病院奨学金を使って就職先を決めることは危険ですか?(そこの病院の雰囲気とかが分からないことや大学在学中に他に就職したい病院が出てこないかが心配です。) 2、病院奨学金の受験で落ちてしまうことってよくあることですか? 3、私は救急の看護師になりたいのですが、その病院は二次救急の病院です。三次救急の病院と仕事内容やキャリアの積まれ方??は結構変わりますか? 周りに看護師がいなく聞ける人がいないので教えていただけると嬉しいです。
学費二次救急三次救急
りこ
その他の科, 学生
わたちゃん
小児科, 学生
誰かエッチさせて下さい
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最近看護師の医療行為拡大なんてニュースが出ていますが… どう思いますか?歓迎ですか?慎重ですか? 自分がやるとしたらなんだか怖いです。特に薬の量の調整とか、独断でできるのでしょうか?胃瘻の交換も、医者ですら失敗して死亡例があるのに不安です。 それにしても、また仕事が増えるじゃないですか!?看護の仕事は誰がやるんだ。 看護師ってなんなんだろうって思いました。
医者
桜餅きん
内科, 精神科, 心療内科, ママナース, クリニック, 介護施設, 保育園・学校
さちこ
泌尿器科, ママナース, 病棟, リーダー, 脳神経外科, 一般病院, 保育園・学校
同感です。 例えば手技だけで言えば、やろうと思えばやれると思うけど、結果的には医者のメリットしかない気がします。彼らは仕事減るし、責任も減るし。 医者の人数に比べたら、看護師の人数は多いから、そこに分担させたい気持ちもわかるし、そうでもなければますます医者離れが起きてしまいそう、とは思います。 我々からみたら、医者がなかなか来なくて仕事にならない、というイライラは解消できるかもしれないですよね。 我々の知識と技術の向上が、世間的には認められたから、と思いたいですが… じゃあ、医者も一緒に、夜中の気の遠くなるようなオムツ交換や体交、暴れる不穏の対応やれよ、と言いたい。
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循内病棟勤務の新人看護師です。学生の時から精神疾患(躁うつや不安障害など)があり、精神科に通院しています。これまで何とか勤務してきましたが、夜勤が入ったり、重症患者を持つようになり心身ともに限界でした。そのうち常に上の空で仕事をするようになり、全く患者さんのことを考えられずいつか患者さんを殺してしまう。自分もいつ死ぬかわからなくなり師長さんに相談しました。そして1ヶ月の休職診断書を提出し現在休職中です。自分には今休むことが必要だと思いこうしたつもりです。ですが、年末年始のこの時期突然休職してしまい先輩達への申し訳なさや、休み明けどう働いて良いかわかりません。辞めるべきなんでしょうか。
うつ休職明け
ぴ
循環器科, 新人ナース
〇〇なNS
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, その他の科, 外来, 神経内科
投稿拝見しました。 自分も数年前から不安障害があり、症状が悪化した際上司と相談した結果休職させていただいた経験があります。 12月半ばから最初は1か月の休職としていたのですが、上司からもう少し休んで良いんだよちゃんと休みなさいと言われ、結果的に春頃まで休職させていただきました。 復帰する際はやはり長い期間お休みし、忙しい時期に上司や先輩、同僚に迷惑をかけたのでかなり不安ではありました。 ただ、休職期間中も上司とは連絡を取り続けていた為、復帰時は配属先を変更してまずはリハビリではないけれど少しずつ出来る事をしていきましょうと全く別の配属先を用意されていました。 復帰した時には前配属先に挨拶に行きましたが、上司が上手く対応してくれていた為、無理しなくていいんだよー。今の配属先でゆっくりね。と声を掛けてくれる方が多かったです。 中には少し嫌味を言ってくる方も居ましたが、それはまた仕方ない事かなと捉えてました。 それから半年ほどその職場でそのまま働かせていただき、家の諸事情などなどで退職することにはなりましたが、色々違う視点でのお仕事が出来たので今ではこれもまた良い経験だったのかなと思っています。 参考になるか分からなかったのですが、体験談の一つとして投稿しました。 長文になり申し訳ありません。
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オペ室、急外の方で教えて頂ければ幸いです。 今ビデオ喉頭鏡のデモを借りているのですが、今良く使われているものやオススメ的な物があれば教えて頂きたいです。使用するのは医師ですが、看護師として管理しやすかったり、曇りにくいものだったり色々と感じるものがあると思います。 ちなみに現在はマックグラスとキングビジョンという二種のデモ機を借りていますが、どっちもメリットデメリットあり、甲乙つけがたいです。 ちなみに業者ではないので悪しからず。オペ歴は四年目のナースです。 よろしくお願いします。
手術室オペ室
ほあちゃー
整形外科, パパナース, 一般病院, オペ室
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
こんばんは!おすすめはよくわかりませんが、うちの病院は、マックグラス使ってます(*⁰▿⁰*)業者さんじゃないと良くわかりませんよね( ; ; )
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総合病院は忙しく、残業が多いイメージですが総合病院で働いてる方実際どうでしょうか?また、クリニック、個人病院だけど残業多いという方も意見もお聞きしたいです。宜しくお願いします。
残業総合病院クリニック
まろろ
離職中
ドラミ
循環器科, リハビリ科, 病棟, クリニック, 一般病院, 回復期
クリニックは、スタッフの人数が少ないので休みにくく、スタッフ間で交渉しないといけなかったのが大変でした。 残業はやはり受付時間ギリギリ受診の患者さんの状態が悪ければありましたね。
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看護師4年目急性期病棟にいます。 1度過呼吸発作を起こして今は安定剤を飲みながら働いています!同じく内服しながら働かれている方はいらっしゃいますか? かかりつけ病院からは自律神経によるものだと言われました。 前ほどはないですが時々動機や目眩もあり、5年を目安に転職を考えています。1度看護師から離れると復職は難しいものでしょうか?(>_<)
4年目復職急性期
はな
内科, 外科, 呼吸器科, 産科・婦人科, 総合診療科, 急性期, 病棟, 消化器外科, 終末期
ドラミ
循環器科, リハビリ科, 病棟, クリニック, 一般病院, 回復期
お疲れ様です。 私は、体調を崩し1ヶ月休職したのちに部署異動させて貰いました。 その後は、12年間続いています。 全く看護職から離れる前に、少しお休みを頂いてはどうでしょうか?
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年末年始って病床のある病院で働く常勤者は仕事ですよね⁉️ 何か特別手当てってつきますか⁉️
手当病院
かずぞ
離職中
r
循環器科, 急性期, 病棟, 一般病院
私の病院は29-3日まで、必ず特別手当が付きますよ〜!
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夜勤中なかなか寝付けないときは皆さんどうやって寝に入ってますか?
夜勤
BUSHI
内科, パパナース, 病棟, リーダー, 一般病院
Mママ
内科, 消化器内科, 小児科, 皮膚科, 総合診療科, その他の科, ママナース, クリニック, 離職中, 保健師, 外来, NICU, GCU, 検診・健診
お疲れ様です。 夜勤中の仮眠の時になかなか寝付けないということですか? 私も夜勤中は緊張しているせいもあってなかなか仮眠ができませんでした。眠れなくても横になって身体を休めてくださいね。
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今度学生の時以来で初めて看護研究をする事になりました。まず、何をテーマにするべきか模索中なのですがなかなかテーマが決まりません。精神科に勤務しており病棟は精神と認知症の方の混合なのですがあれかこれ考えてたら難しくて・・・ 皆さんはどうやって研究テーマを決められましたか?
看護研究病棟
キイロイトリ
急性期, その他の科, 病棟
BUSHI
内科, パパナース, 病棟, リーダー, 一般病院
看護研究は割りと流行りものがあったりするので、なにかしらの抄録集等を参考にしながらテーマを決めました。正直こなすだけであれば、参考論文が多いほうが色々引っ張ってこれるので楽できます。
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長文失礼します。 今度から看護研究を行う事になりました。 とりあえず自分がしたい研究についての文献を調べまとめる課題がでました。文献は10個です。 私は認知症と排尿ケアについて調べ、認知症患者の業務的時間誘導と、自己的時間誘導の排尿自立の獲得などについて行おうかと思っていました。 しかし、研究テーマについての研修を受けて私のしようとしていた事は看護研究には出来ないことなのではないかと不安になってきました。 視点を変えたいのですが、いいテーマが見つかりません。 なにかアドバイス頂けたら嬉しいです。 何事も職場で相談しても否定され、相談出来る人がいません。 否定的なコメントは避けて頂きたいです。
看護研究研修
和
病棟, 一般病院
〇〇なNS
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, その他の科, 外来, 神経内科
看護研究お疲れ様です。 看護研究のテーマとして自分はザッと読んだ印象として大丈夫のように思うのですが…、和さんはどの部分が不安を感じる要素になったのでしょうか? 視点を変えたい場合、焦点をより絞り込むと、もしかしたら自分のしたいテーマが見えてくるかもしれません。 職場で相談して否定されてしまうと何に手をつけたら良いのか迷ってしまいますよね。 アドバイスになっているか不安ですが、投稿させていただきました。
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夜勤明けの衝動買い…!経験のある方みえますか?私も度々やらかしています笑。なぜか少女マンガを全巻大人買いしていたり、絶対着ないような服を買ってしまったり。差し支えなければ教えてください!
明け夜勤
ろーず
内科, 呼吸器科, 急性期, その他の科, プリセプター, ママナース, 病棟, 離職中, 一般病院, 慢性期
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
ろーずさんとてもよく分かります!!私は、なぜか、甘いものをコンビニで5つくらい買ってしまってました( ; ; )買って食べて後悔してます( ; ; )でも買ってしまいます笑
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結婚、妊娠、引っ越しで退職し、現在は離職中です。扶養の範囲内で看護師の単発のバイトなどがあればしたいなと思うのですが、単発のバイトにはどのような仕事があるのでしょうか。妊娠中ともなると、単発のバイトでもやはり難しいのでしょうか。
単発離職アルバイト
まろろ
離職中
ティファローズ
消化器内科, その他の科, 離職中, 消化器外科
私が経験したものになりますが、単発だとデイサービス、訪問入浴、健診、修学旅行などの同行などがあります。 健診ぐらいであれば妊娠中でもできると思いますが、採用者側次第ですかね…。 登録時に妊娠中であることを伝えておいて、声がかかるのを待つのもありだと思います。
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みなさんの職場は育休明け(部署が変わった場合)や異動の場合、どのくらいでリーダー業務などしていますか??
明け育休リーダー
ちー
ママナース
めぐ
精神科, 一般病院
こんばんは。 うちの病棟では、経験年数にもよりますが、だいたい1ヶ月くらいでリーダー業務をやってもらってます。 最初は全ての曜日をペアでやってもらって、その後は何回かはサブ的な人をつけてます。プレッシャーになりすぎないように回診や指示受けの少ない曜日にしたりとかはしてます。
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計算が苦手で単純な輸液とかの計算は大丈夫なんですが輸血をするときの滴下の計算が未だによくわかりません(>_<)始めと何分か後に滴下が変わるんですがどうやって計算するんですか(>_<)算数レベルの問題ですがよろしくお願いします· · ·。同僚にコソッと聞いても教えてくれませんでした|ョ・ω・`)馬鹿な質問ですみません、よろしくお願いしますm いつも10秒に何滴〜の計算で滴下調整しています。
輸血滴下輸液
まめごはん
内科, 呼吸器科, 病棟
ゆん
内科, 外科, 消化器内科, 急性期, 超急性期, 新人ナース, 病棟, 消化器外科, 一般病院, 終末期
病院によって決まりがあるとは思いますが 初めの15分は1ml/分で滴下開始すると思います。なので1分で20滴落とす計算ですね、 それで副作用等なければ医師の指示通りの時間で輸血していくので一概には言えませんがRBC2単位を2時間で投与するのであれば280ml製剤なので140ml/hで滴下速度を合わせます。 病院によって様々と思いますが参考になれば、、。 滴下数の計算は輸液と一緒です
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歯科で働いた経験がある方にお聞きしたいです。歯科助手さんが勤務される中、看護師はどのようなお仕事をするのでしょうか?教えていただきたいです。
看護助手
Punchan
呼吸器科, 整形外科, 離職中
いちか
内科, 外科, ママナース, 病棟, 離職中
看護師として歯科でバイトをしたことがあります。 手術のアシスト・点滴・注射・血圧測定・患者さまの急変時の対応などは看護師さんだからこそできるお仕事です。 そういったことがないときは、消毒や歯科助手的なこともしていましたよ!
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デイサービスで機能訓練指導員をしている看護師です。個別機能訓練加算IIをとっている 職場で同じような立場の方、おられますか? 1人では1日20人以上来る利用者さん全員に個別的な機能訓練を実施し、なおかつ記録も 1人で全員して、計画書作成・・他にも バーセルインデックス、評価、モニタリング等・・ 実際、厳しいです。相方はいるのですが月15日出勤で2時45分上がりなので ほとんど私、1人でこなす現状です。 他のデイサービスを知らないので どのようにして、まわしているのか 色々聞いてみたいです! もちろんデイサービスの規模にもよると 思いますが、うちは本当は40人マックス らしいので規模は大きいほうかと。 ちなみに多く来ても25〜28人くらい 稼働率はいいとは言えず、いつも 相談員さんが上司にせっつかれていますが・・
デイサービス記録指導
matu
介護施設
いちか
内科, 外科, ママナース, 病棟, 離職中
すみません、2つ投稿をきちんと読んでいなくて申し訳ありません。 20人以上の個別指導もされて、計画書もさくせいされてるのですね!? それはすごいたいへんですね。私は10人程度でしたが、3ヶ月に一度の自宅訪問や個別の目標設定やアセスメントなど馬鹿みたいにてんてこ舞いでした。ただどこも常勤は一人で、あとは非常勤で回すところが多いみたいです。matuさんのところはたしかに規模が大きいと思います。ほぼ一人とのこと。どうか、事故がおこらないように、matuさんご自身もバーンアウトならないように、もう少しスタッフを増員してもらいたいですね。
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実習3週目です。今週の木曜日に実習終了という中で新しい患者さんを受け持っています。 1人目の患者さんの関連図と看護計画がまだ終わっておらず、木曜日にはカンファレンスがあります…… 乗り切るためにやる気を出したいのですが、2人目の患者さんの勉強もしなくてはと考えると……( ´'ω'` )💧 みなさんが実習乗り切るために行ってることがあれば教えて欲しいです💦
関連図カンファレンス実習
看護師の鶏
呼吸器科, 循環器科, 整形外科, 急性期, HCU, 病棟, 慢性期, 回復期, 終末期, 透析
ぶーちゃん
精神科, 病棟, リーダー, 一般病院
やるしかない、頑張って! ためると後が辛いよ 終わったら自分に何かご褒美をあげる❣️
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実習中なのですが、看護師と実習調整行う際、なかなか声かけられなくてそのままにしてしまう時がありました。そのようなことがあると、自分でも罪悪感があり、看護師にも申し訳ない気持ちがあります。自分から声かけられなくて困ってます。臆病なまま実習終わりにするのは嫌なので直したいです。すぐに話しかけられるようになるにはどうしたらいいですか。アドバイス欲しいです。
実習
みー
学生
ちゃむ
救急科, 急性期, ICU, HCU, ママナース, 病棟
こんにちは!看護師さんに声をかけられないということですか?(*´ω`*)看護師さんたちも実習生が来てることは分かっていると思うので、忙しそうにしてたとしても、急変で対応しているとかではない限り、「お忙しいところすみません。今お時間少し大丈夫でしょうか?」といえば大丈夫です!!声かけづらいとは思いますが、罪悪感にさいなまれるより、声かけてしまったほうがいいです(*´ω`*)頑張ってくださいね。
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病棟勤務時にパニック障害になり、それまで常勤で働いていましたが、働くことが難しくなり退職しました。 一時期よりも状態が安定し、デイサービスの看護師としてパートで働いていた時期もありますが、今は育児中のため仕事はしていません。 精神疾患を抱えながら働いている看護師のみなさん、周りのスタッフにはどのように話していますか? また、周りのスタッフの理解は得られていますか?
デイサービスパート退職
ティファローズ
消化器内科, その他の科, 離職中, 消化器外科
〇〇なNS
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 整形外科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, その他の科, 外来, 神経内科
自分は数年前から不安障害があり、今もまだ食欲不振や睡眠障害などがあり、現在は非常勤として働いています。(その他の持病も多々ありです。) 転職の際には面接の方や直属の上司に相談し、スタッフにどこまで話すかなどの事前確認をしています。 今の職場では上司は病名や病状を理解してくれており、スタッフにはふわっと軽く話している程度です。 多分今の病状でそういう判断をされたのかな?と。 それでもスタッフの方々は体調面など理解してくれているかなという感じです。 むしろキャラクター的にあるんだっけ?って言われがちなんですが。 参考になるかわかりませんが投稿してみました。
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・職場の飲み会🍺・友人など知り合いの紹介🙋・合コン💕・SNSやチャットなどの媒体📱・現在、募集中✨・お見合い👨👧・その他(コメントで教えてください)
・所属する委員会の変更がありました・新人さんの教育係になりました・今年からリーダー業務が始まります・実習指導を担当します・なーんにも変わりません・新人です・その他(コメントで教えてください)