「キャリア・転職」のお悩み相談（159ページ目）

こんばんは！ 夜勤バイト経験者です！ 大変なところは、人間関係ですかね、いつまでも、他の所から来てる人って扱いが変わりません…(-_-;)まぁ、バイトなので、いいんですが… 夜勤バイトは、気楽でいいと思いますよ！

個人の眼科クリニック(白内障オペあり)で働いてます 眼科は全くのど素人で入りましたが楽しいですょ 私は好きです

以前、3年ほど救急で働いていました。 全ての科の患者が来るため、幅広い知識は求められるかと思います。それはその都度勉強しました。 呼吸器の扱いの勉強はしていった方がいいかと思います。一般病棟から異動してきた方はあまり呼吸器の扱いに慣れていない方も多く、苦労されていた記憶があります。 あと、急変への対応も多いため、ACLSやICLSは講習に行きとっておいて損はないかと思います。 また、一般病棟と違い、まだなんの病気か診断が出ていない患者に対応していくため、疾患から症状を考えるのではなく、症状からどんな状態であるか、どんな疾患が考えられるのか予測することが求められました。

職場によって違います。ここで聞くより職場で聞いた方がいいですよ。

はじめまして！ 私の意見が参考になるかはわかりませんが… 私は企業とは言っても、企業主導型保育園に就職しました 面接時はやはり、普通の病院とは違う質問があったりします 私も精神科に勤めていましたので、その経験を活かしたいということを強く推しました！ 私の場合は保育園だったので、「精神科では、怪我をしたり、目に見える疾患を抱えた方は多くありませんでした。そのため、患者様の表情や行動の少しの変化にも気付くことができるよう心掛け、観察力を身につけることができました」と言った内容や、やはり精神科なので「気持ちに寄り添った看護」という部分をアピールし、それを子供だけでなく育児不安を抱える保護者へも活かせるのではないかといった内容を話しました 一般企業であれば、それを仕事で忙しく、自分の気持ちへのダメージになかなか気づけない方でも、少しの変化も見逃さず…みたいな感じではいかがかなと思います(^_^;) 企業では、一般病院とは違い、社員さんのメンタル的なケアも必要とされる部分だと思うので、精神科での変化に気づく観察面でのところや、相手の気持ちに寄り添って看護できる部分を推すも良いのかと思います！ 一般企業とはまた違いますが、私のコメントが少しでもお役に立てればと思い、コメント失礼致します ぜひ、ご希望の企業様に就職できますように( ^ω^ )

まず、今現状で家庭が回っていないように感じます。そこまでして仕事をしなければいけないのか、時短もあまり意味がないようなほど遅くなっているので、職場に掛け合うか何かしないと、お子さんやご主人への負担が増えてしまいそうですね。 2人目は、いつ授かるかどうかわかりません。それを待ってると、その間にご家族が大変になってしまうのではないでしょうか。私はストレスから2人目がなかなかできずに、辞めてしまいました。そして、やめると決めて直に授かりました。 あいぽっぽさんが言うように、今年中に退職して、、と言うのを最優先でいいのではないでしょうか。訪問看護、働いて良かったと言う知り合いは多くいます。きっともっと働きやすい職場があるのではないでしょうか。

今は出産のため離職中ですが、11月まで訪問看護で土日祝日休みの正職員で働いていました。 ただ、訪問看護はオンコールをもたないと正職員にしてくれない所も多いです。 あとは、友人が土日祝休みで、外来で正職員として働いています。ただ、土曜日は外来をやっている所も多いので、なかなか難しいかもしれません。

東京から群馬に引っ越し働いたことあります。どの病院がいいかは分かりませんが、給料は東京と比べるとめっちゃ少なくてそれが1番辛かったです。

クラウドソーシングサービスはどうですか？看護系や医療系の記事を書く仕事などがあります。講師もされているのでしたら、そう言った仕事も向いていそうな気がします！

私は子育て中はやりたい仕事ではなく 私の条件（休みやすく定時に帰れる）に合う仕事しかできないと腹を括ってました 総合病院から、施設パート（五年）経験者です 施設看護はドクターの診察介助、お薬オーダー、管理、内服、傷褥瘡処置、定期的なバイタル、予防接種、健康診断、外部への診察同行 など実はやる事いっぱいでドクターがいつも居るわけではないので、まず報告基準から判断力が問われます それプラス場所によっては介護士さんの指導や、オムツ介助、入浴介助など体力を使うことも、、、 実は結構大変でしたが、今の仕事（訪問看護）にかなり役に立っているので私には良い経験でした^_^ 施設の看護師パート イコール楽 と言うのは場所（老健、特養、有料）によると思いますよ 訪問看護はオンコール持たなくて良いなら、時間通りに終わるはずなので、おすすめですね こちらも現場では一人なので責任はありますが、、、(ﾟωﾟ) 出来るだけ、大きなステーションのパートならば周りがサポートしてくれるかなと、、、

こんにちは。子育てしながらのお仕事大変ですよね。わたしも出産して1年間はフルタイムで病棟勤務に戻りましたが、主人の仕事上あまり助けてもらえず、子育てしながら夜勤ありの勤務は難しくなり当時の師長に退職を相談しました。退職せずに外来に異動してみないかと打診をうけ外来勤務をし子育て期間を乗り越えました。夜勤がないだけで生活リズムが整い残業もなかったので異動してよかったなと思いました。訪問看護ではないですが参考までにと思います。

残念ながら、通勤手当と夜勤手当て、資格手当てだけです😭 前に勤めていた総合病院はかなり手当がよく、扶養手当等はもちろんのこと、家賃も1/3出てました😭 あとは子供産めば1人につき30万の祝金も出てたので 辞めなきゃ良かったと今更ながら思ってます💦w

基本的には内定をもらって入職すると返事をした場合、礼儀的な意味でそれを取り消すことはできません。病院側も転職サイトに多額のお金を払ってしまっていますし、4月なんて退職者も多く人員が減ることを見込んでの採用なので大変迷惑がかかります。 それでもどうしてもと言うならばまず転職サイトの担当者に相談すべきだと私は思います。実際に入職直前になってやっぱり辞めますと連絡をしてくる人もいることはいます。個人的な意見を言うと完全に自己都合なので、責任を持った行動をして欲しいなと思いますが、、。 厳しいコメントになってしまいましたが、私の職場でも病棟全体がカツカツの状態でやっと来る人員補充を期待していて裏切られたエピソードがあるためお許しください。

転職の多くは人間関係で悩んでいたり、結婚や出産に伴うライフスタイルの変化が多いのではないでしょうか？？ 他には2〜3年は大きな病院で経験を積み、その後自分の興味のある分野に転職する人もいますよ！(美容や透析、小児など) 私も結婚を見据えて一度転職しましたが、あんまり待遇のよい職場ではないため時期をみて辞めようと思っています💦

おつかれさまです。 わたしの病棟では辞めたり異動になる方は、分けられるような個包装になっているお菓子を全体に渡す方が多かったです。全体へ一言メッセージカードみたいなものを添えてくれていました！ 私も産休に入る時は同じような感じにして、個別に何かいただいたりした方へは個別で返しました☺️

健診センターではたらいていました。給料は安いですが土日祝日お休みでやりやすかったですよ。

確かに週1、2回だとなかなかないかも知れないですね。 1番はバイトに行っている方に紹介してもらうのが早いかとは思います。 もしそういう人がいなければ、派遣や単発の案件を多く持っている派遣会社に登録して探してもらうことでしょうか。週1はなかなか見ませが、週2の案件はたまに見たりします。 また日勤か夜勤どちらが希望なのかによっても違うかと。 あとは固定ではないですが、単発の募集を出している所って、ほぼ毎日募集してたりするので、単発で同じ職場に行くのもひとつかと思います。 私は単発で同じ職場に週5で入っていた事があります。（メディカルコンシェルジュとスーパーナースを使ってました） 他の方もコメントされていましたが、何回か行っていると、また来て下さいとか、○日って来て頂けませんか？などと言ってもらえる職場もあります。 あまり参考にならなかったらすいません。 希望に合う仕事が見つかると良いですね。

一箇所から多くの収入を得ようとしないことが今の時代に合ってます。 うまくリスクヘッジをしながら、労働と収入のバランスを保つことが大事です。 私は臨床で看護師をやってる理由は収入目当てではなく、自己投資です。 1、正社員で臨床看護師(クリニック) 2、看護師としての事業 3、金融業(今はほぼ不労所得のみ) 4、趣味のファッション業(仲介やインフルエンサー) 5、コロナワクチンの応援(3500〜6000円/時＋交通費) の仕事をしており、バランスよく労働し、複数から収入を得てます。 看護師を辞めていた期間はあります。 メリットとしては、他の職種を知れる、お金の勉強ができた、資産管理・資産運用の考え方が分かった、収入の質を整えることができた、不労所得を得る準備と努力ができた、事業を始められた、いつでも臨床看護師に復帰できた(キャリアで採用された)、いつでも臨床看護師から卒業できる　ですね。 デメリット 看護師の事業をしていると臨床経験を継続してないと信用されにくく顧客が付きにくい、最新情報が論文読まないといけなく時間がかかる、医療コミニュティがないと情報に置いていかれる、臨床現場での現状が分からなくなる とかですかね。。。 看護師はキャリアで生き残れますので、人生一度きり色々な挑戦をしてみてもいいかと思います＾＾ノ 特に、お金の勉強は生きていく以上欠かせません。稼ぐことに気を取られがちですが、一番大事なのは稼いでそのあとどうするかです。 せっかく看護師離れるならそうったところを攻めてみてもいいかも＾＾

外来のみのクリニックであればは夜勤がありませんし、ある程度生活のリズムが整ってる体が楽です！ 患者さんと深くコミュニケーションを取る必要もありませんし楽ですね！ ただ、院長先生の方針によって忙しさや業務内容が違ってきます。 私が働いていたクリニックはお給料はけっこういい方だったのですが、 人手が足りないのに中々新しい看護師を採用してくれない。 即戦力にならないのなら採用してもすぐクビにする。 有給は取らせない。 そんな感じの院長先生だったので、かなり辛かったです。 もちろん入ってみないとどんな感じかわからない事なのかも知れませんが、人間関係も含め職場選びはよく考えた方がいいかもしれませんね。 できるなら職場見学などしてみるのもおすすめです！

退職については病院の規約に書かれているかと思うのでそれを遵守していればいいかと。口頭で了承得ているのであれば大丈夫な気がします！

奨学金の返済はやはりかなり負担になりますし、免除して貰えるのであればできればそっちの方を選びたいですよね。 新卒でも色々な事情で転職してる看護師仲間も何人もいます。 いい印象では無いと思うとの事ですが、事情があるならあまり気にしないでいいんじゃないかなと思います。 実際働いてみて負担が厳しいなと思ったら 転職を検討してもいいのでは無いかなと思いますよ！

わたしは過去問を解きながらわからないところを教科書に戻るやり方で勉強しました。なかなか家事との両立は難しいですよね。頑張ってください！！

わたしは朝40分帰りは1時間で車通勤してます。自分の唯一の1人時間なので割と貴重です。私の場合は渋滞はやはり嫌だけど1時間が許容かなぁ、、

私は逆に病棟経験しかありません(^_^;) 看護技術はたしかに病棟で身につくと思います。 今は訪問看護で働いて数ヶ月ですが、訪問看護での話術や利用者さんの全体像の把握や他職種との連携、オペ室の機械出しなど未知の世界、、、すごいなぁと思います>_<

めいさんの記載されている理由で、私はとても納得しました😄やりたい分野があるって、素晴らしいなぁと思います☺️ 嘘をつかずにそのままお伝えしてみてはどうでしょうか？

経験が浅くても雇ってくれるところはたくさんありますよ！ただ条件の良い病院やクリニックはそれだけ応募する人も多くいるので、経験が浅い人よりは数年経験のある人の方が採用されやすいとは思います💦なのでそこまで条件にこだわらなければ大丈夫です！！私のいた職場には1年未満の経験しかない新人ナースでも中途採用で結構入職者がいましたよ👍

生活介護と少し似ている重心デイで働いておりました。 かなり、重度の児がいましたので、看護師として体調管理をしながらその日を過ごすイメージです。呼吸器がついた子もいましたので、吸引がずっとしている感じでしたがリハビリを兼ねてボールでストレッチしたり、料理を動ける児と作ったり。 本当に大変でした。SpO2がすぐ下がる子も中にはいたので搬送するか、親御さんを呼ぶかなどの判断も看護師判断していました。

美容クリニックで働いていた者です。 ① なぜ幾つもある美容クリニックの中でこの職場を選んだのか（脱毛のみの美容であれば他の整形を行うところではなく脱毛クリニックで働きたいと思った理由など） ②これまでの経験から、採血や点滴などの手技は可能か ③土日祝日が出勤になること、就業時間帯が遅くなることは可能か ④結婚の予定や出産の予定はあるか ⑤交通手段はどうするか（公共交通機関で来てくださいという職場もあるため） ⑥美容の看護師は臨機応変な対応も必要だが可能か ⑦他県のヘルプに行くことは可能か など聞かれました！ 参考になれば嬉しいです🥰 面接頑張ってください！

違うと思います。 私のところも中途さん来ますし、私も12月ごろまで転職活動していましたが(条件合わずできませんでしたが)特に何も聞かれていません。もしかしたら職場側に何か不利益があるからそう言ってるのかもしれませんね

悩みますよねぇ！年齢的に今後あまり転々と出来なそうと考えたら、出来るだけいい職場に出会いたいです。仕事が合わないことがはっきりわかっているなら、後者は出来れば避けたいですが、、自分のQOLを考えたら、通勤や残業の条件は結構大事ですよね。折り合いがいいところを見つけられるといいですね。