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都内で介護福祉士をしてます よろしくお願いいたします
仕事タイプ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士
職場タイプ
グループホーム
ムニ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, ショートステイ
以前、勤務してました。 利用者さんによって、掃除のみの支援・フル(モーニングケア・ナイトケア・掃除・お風呂)の支援でした。食事は基本的に食堂で、配膳・下膳・配薬作業やりました。事業所によって、業務内容も微妙に変わります。
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転職を真剣に考えています 応援先に転勤してくださいといわれ 赴任しましたがなかなか劣悪な環境化での業務は心身に負担がかかると思い考えております グループホーム一筋で5年経過やってまいりましたが違う形態にチャレンジしたいと思います。 何かルーツとなるご意見をお聞かせ下さい
人手不足モチベーショングループホーム
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
白黒チャン
介護職・ヘルパー, 有料老人ホーム, 介護老人保健施設, グループホーム
以前グループホームで勤務してました
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me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
対象者が違うと、呼び名が変わるそうです。使う保険の違いにも通じる所がありますね。以下URL https://www.mcsg.co.jp/kentatsu/kaigo/12219
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皆さんお疲れ様です 他の事業所への応援が多かったので嫌な予感はしたのですが的中しました 応援先に転勤してその事業所の建て直しに加わって欲しいと打診されました 3月までは家の事情でゴタゴタしてるからすぐには回答できません。考えさせて下さいと申し出ました。 正直、応援先では職員間の情報共有があまりとれてる印象はなく、癖強そうな方々がいて気まずいです 元々、今年中に転職を考えていたのでいい機会なのかなと考えております 今の事業所から離れることは寂しいです しかし、このまま同じ収入で飼い慣らされて人生を終わりたくありません。 次の職はきまっていないので今の内にしっかりプランを考えたいです
グループホーム転職人間関係
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
me
介護福祉士, 従来型特養, ショートステイ, デイサービス, 訪問介護, ユニット型特養
勤務先の条件ですが、5年間で2回以上、退職している方は、入職出来ません。長く勤めて頂きたい様です。お気をつけて、ご転職ください。
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くー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
ここはがっつり家系ラーメン!ライス付きで! 夜勤がんばってくださーい。
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ムラスミン
介護福祉士, ケアマネジャー, 施設長・管理職, デイサービス
運営推進会議の事ですよね。 デイやショータキ、地域密着型特養などのうち、いずれでしょうか?
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昔から食べないと痩せる体質です かなり前から上半身を中心に自重してきました しかし、あまり体型が変わらないのでいい食材やレシピを御教授願いたいです
モチベーション愚痴ストレス
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
マイペース
介護職・ヘルパー, 実務者研修, ユニット型特養
私は逆に太りやすい体質なんで痩せるレシピ知りたいです!スープ系はいいと思います。野菜沢山の。白菜サラダもいいと思いますよ。
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今月あと4回ある。夜勤😅 行きたくねえな 慣れない現場にすっと溶け込めるような場所ではないけど無事にやり遂げよう 私の上司でベテランが何人かいるけどほぼ毎回私が行ってきてと言われます。ベテラン達は行きたくないっていうから私に回ってくるくるのだろうか? シフトを組んでいる上司の心理を知りたいです。
シフト上司ストレス
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
はらっぱ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム, ショートステイ, 訪問介護, 実務者研修, ユニット型特養, 障害者支援施設, 小規模多機能型居宅介護
人手が足りないからヘルプに行くとはいえ、もともと勤務しているところはヘルプに職員を行かせても、大丈夫なんですか?足りないところで最初から採用すればいいのに。 その場しのぎですよね。ヘルプって。
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今回3年連続2月の行事の担当となりました 行事担当とのシフトが合わなく私と留学生でやることになりそうです 皆さんの施設ではどんな感じでやっていますか?
行事施設職場
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
プニノフ
介護職・ヘルパー, グループホーム
バレンタインデーです チョコフォンデュを作る予定です チョコを湯せんして、利用者にイチゴやバナナなどを食べてもらう感じです
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異種業界から入社して数年 私のグルホの常勤では通常の業務以外にご利用様の近況を毎月作成したり、何々委員会のような組織に入って雑務があったりします。これを通常勤務中にやらないといかんのでなかなか時間に追われます。 他の施設さんでもこのようなことはよくあるんですかね?
委員会モチベーション職場
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
なしゅお
PT・OT・リハ, 介護老人保健施設, ショートステイ, デイケア・通所リハ
お仕事お疲れ様です。 私はデイケアのある老健で勤務しています。入所関係では委員会等、デイケアは利用者の近況作成等があります。 入所とデイケアでは内容が異なりますが、様々な定常業務とは違う業務を行うことはあります。
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マスクするようになってから肌荒れが気になりました。オススメの洗顔と化粧水ありますか? 顎とかに吹出物がよく出ます 今はメラノCCシリーズを使い、最後にニュートロジーナを使ってます。
マスクモチベーションストレス
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
ねこやしき
介護福祉士
現在40半ばですが、私はもうずっとアテニアシリーズ一本です(*Ü*) たまに吹き出物出る時ありますけど、夏も冬も関係無く保湿重視で最後は両手をすりすりして温めてから額→頬→目周りに分けて顔全体しっかりハンドプレス
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施設長は自称社長の右腕で横暴な振る舞いをしていて、職場不倫をしている人、ろくに仕事をせずに他人に仕事をせずに押し付ける人がいました。 こういう施設はレアケースですか?
人間関係施設職場
クルテク
介護職・ヘルパー, 訪問介護, 実務者研修
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
うちにもいましたよ 似たよう糞女施設長 偉そうで上に媚び売り 部下に横柄 おまけに不倫してそれをたまたま知った私は左遷させられました(笑) 夏には辞めます😁
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那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
私は人材派遣の取っ払いでその日に現金をいただけるアルバイト あと、治験なんかも楽でしたよ
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那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
うちの施設に80オーバーの元気なじっちゃんがいます 体と頭が動けば大丈夫かと
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自分は1人前に仕事が出来ると言っている新人さんがいます。 他人のミスを馬鹿にし、陥れるような発言は日常茶飯事。声に出るのは自分と他人を比べ、他人の悪口しか言わない人です。 ちなみにその新人さんは喀痰吸引は出来ないし、嘔吐等の急変時の咄嗟の判断はできません。 他人(他職員や利用者さん)の悪口を直接、本人から聞いていたら注意は出来ますが、私を怖がってか、私の前では絶対言いません。 なので、周りから「あの子が○○言っていた」と第三者として聞くことが多々あります。第三者で聞いている以上、前後の内容が分からないので、悪口なのか、ただの事実なのか分からない部分もあります。 日頃から自分と他人を比べて蔑む人なので、周りの職員からは元々よく思われていない為、その人の評価も低く、その人の発言が悪くしか私にも伝わってこないのもあります。 その人から直接聞いた別の職員が、それはいけない事だと分かっているから他の職員に「あの人が悪口を言っていた」と伝えているんでしょうが、その場で注意をしないその職員も非はあるし、同罪な気もします。 結局、私が上司に「新人さんがある人の悪口を言っていたのを別の職員から聞きました」と伝えていますが、、、、人の悪口を聞くストレスと、第三者な自分が当事者に事実がわからないのに注意できない現状とで、しんどくなってしまっています。 皆さんの職場でもそういうことはありますか?ある方はどうされているのでしょうか。
トラブル新人ストレス
おまめ
介護福祉士
村木こすも
介護福祉士, 有料老人ホーム, 実務者研修, 社会福祉士
事故でありがちなのが「誰がやったのか」と興味津々で聞いてきたり、「この前、□□をやらかした◯◯さん」と過去を蒸し返す職員は残念ながらいますね。 「誰がやったのか」と聞かれたときは「詳しいことは分からないし、誰がとは興味がないから確認していない」と答えます。 「この前□□をやらかした◯◯さん」と蒸し返す場面にいたときは「あまりそのようなことを言うものではない。自分がされたら嫌になるでしょ」と言います。 新人職員に過去に起きた事故を伝え、改善策としての対応方法を指導する分には良いと思います。 新人さんへは考えさせるような発言をされたらどうですか。 例えば「あなたのミスを他人が笑っていたらどう思いますか」「後輩ができれば、あなたは後輩に仕事を教える立場になります。それで後輩が傷ついてしまったらどうされますか」などです。
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皆さんの施設では毎月の勤務表や年末年始、GWなどの連休で勤務表を作る際揉めたりしませんか? うちの施設ではいつも揉めて、自分のことだけならまだしも人の勤務表までよくみていてとても大変です 何かいい方法などないでしょうか?
年末年始施設
ペコ
ケアマネジャー, 小規模多機能型居宅介護
カレイドバード
介護福祉士, 障害者支援施設
うちは、基本的に連休があったらラッキーの姿勢を持つ職員が多く、トラブりませんね。 小さな子供がいる方々は休むこともありますが、旦那や親が面倒見てくれるときは出てきてくれます。 世間一般的な休みの時期はほぼ仕事だと思ってます。
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グループホームでケアスタッフ兼通所相談員をしています。休日であっても自身の携帯に会社からの問い合わせ連絡があります。休日だけど携帯が気になり休んでいる感じがしません。似たような方はどのような対応をしていますか?
グループホームストレス
atsu570301
介護福祉士, グループホーム
那智
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
休みの日は電源をきるようにしてます😄
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私はタバコを吸いません。 しかしながら介護看護はストレス溜まりやすいから喫煙率がかなり高いですね。 私の職場はお昼休憩以外でもタバコ休憩取る人が多いです。 その間、フロア見守りしたりしています。 なんだか最近、私は昼休憩しか取らないのに+タバコ休憩の人がいると労働時間に不平等を感じてきました。 皆さんの職場はどうしていますか?
休み人間関係ストレス
コロ
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, デイサービス
みーと
介護職・ヘルパー, ショートステイ, 初任者研修
おつかれ様です 私の職場では敷地内禁煙になっているのでタバコ休憩は一切ないです
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みなさんは年収はいくらくらいですか? 日本の介護では年収入が高かったと思いますが、TV観ていて「そんなにないし!」とツッコミ入れながら観ていました。 私は350万円ないです。 月は22万程で手取りが17万です、、。手取り20万くらいほしいですが、そんな職場ないのかな、、。
ボーナス給料施設
まー
介護職・ヘルパー, 介護福祉士, グループホーム
碧
介護職・ヘルパー, 看護助手, グループホーム, 病院, 無資格
現在看護助手ですが手取り14万弱しかないです。 まあ勤務時間が短いってのもありますが。 ボーナスは4ヶ月ですがそもそも基本給も少ないですしね。
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