ライナス

職員新卒２年目になる職員が体調不良で数ヶ月振りに今日から復帰したのですが　なんの一言も無くお仕事しています 時代ですか？

職員

嘱託になって感じた事 業務は同じなのにお給料やボーナスが下がる　そこはしかたがないよねぇで何とか我慢出来たとしても　正規職員の数名が手抜きや雑な介護をしている場面に遭遇すると　なんなんだろうって思う 職員が少ないので正規職員の殆どが夜勤のみ　日勤はパートさんや嘱託で休憩もとれない でも夜勤は仮眠もあれば排泄介助やナースコール対応以外はほぼ詰所　 昨日は久しぶりの早出で出勤したらナースコール鳴ってて対応してるのかと思ったらまさかの明け職員が爆睡してて　朝食介助後は口腔ケア　後片付けなどしないといけないのにそっちのけでおしゃべりしながらパソコン入力してお疲れ様って帰って行った 数ヶ月前まで夜勤してたけど…いつ何が起こるか分からないから精神面や肉体面でもしんどかったけど　職員によるのかなぁ なんか…正規職員って色んな面で守られていていいよね 休憩もままならないパートや嘱託も守ってもらいたい

特養ストレス

コロナクラスター真っ只中職員人数が少ない中での夜勤出来る職員や利用者様の感染が広がってる　なのに稼働率重視でショートは受け入れている　 日勤も大変な状況で転倒リスクの高い利用者様の見守りが満足に出来ない　看護師はその状況に気づいてくれて見守りしてくれてる　本当に嬉しいし感謝しています でも　ケアマネ兼相談員は特に何をするでもなく椅子に座ってじーっと周りを見てるだけ　時にはジュースやお菓子食べてる　 食事介助は職員とのおしゃべりで周りを見ない　その場を離れるから見守りお願いしますって言ってその場を離れても椅子に座ったまま　座っててって言ってるだけ　介助経験もあるのにそれですか？ 人の事を言う前にあなたも同じですよ‼️ 今は状況が状況なんだから‼️

愚痴ストレス職員

夜勤者がカーディガンやベストを着たまま寝かせていたので　パジャマ更衣拒否したとしてもせめてカーディガンやベストは脱いで寝ていただく様に伝えたんだけど… 新人じゃないし一年程前にも同じ事言ったんだけど… 利用者様が　女の人が何度も入って来て…って訴えていても適当にあしらってるから　理由を聞くと　起床したのでそのままにしてる　って　その方はトイレ誘導したら自席に誘導したら座って過ごす事を伝えたり 正規職員なんだから利用者様の事考えて下さい‼️

ストレス

嘱託職員になって数ヶ月　委員会や担当外れただけで　業務は全く同じ　お給料はどんと下がりボーナスもどどんと下がるってききました　夜勤をしていたのが夜勤も外れ日勤での勤務は離床　臥床　排泄　入浴　食事介助こんなでお給料がこれ… 正規じゃないからある程度手を抜かないとって言われたけど　中々出来ない 頭ではわかっていたけど… 正規職員から職場　またはパートになられた方の意見聞かせてもらえればうれしいです

委員会食事介助ボーナス

オムツ交換って順番で行いますよね　この前身体の重い人　体動がありオムツ交換が大変な人を残してるんです　そんな職員が数名います　大変なのでお願いしますって一言でもあれば　なんだけど何もなし　疲れます そんな職員が数名います

オムツ交換

定年が近づいてきて嘱託かパートにするか悩んでいます 嘱託は担当や委員会は外れますが業務内容は同じでお給料　ボーナス下がります パートは時間給と寸志です 悩んでいます　 アドバイスお願いします

職場

インフルやコロナ　ノロ等が施設内で感染拡大になった時ってショートの受け入れどうしていますか？ 私の職場は稼働率優先でショートの受け入れ行っています インフルやコロナも大変だけどノロは対応をしっかりしないと飛沫感染もあるのて注意しないとと思っていますが　なによりもインフルやコロナ　ノロ等が施設内で広がってきたらショート受け入れ止めてほしいです 他の施設はどうしているのか教えて下さい

インフルエンザコロナ

食事介助時って利用者様のポジショニングに気をつけると思うんだけど　顔が上を向いた状態なのに立ったまでの介助　言葉かけもなく行ってた 当然上手く嚥下出来なくて吸引する事になった 何故こうなったか分かってるのかなぁ　 新人なら注意しますが　資格があり経験年数もそこそこあるので何も言えなかった自分も嫌になる

食事介助

これまでは職員の業務姿勢や職員との人間関係が気になってもう無理‼️って事が 何度かあったけど利用者様との関わりが好きでお仕事続ける事が出来た　でも余りにもレベル低すぎの職員数名　周りをパニックにする職員　何より利用者様そっちのけの職員とほぼ毎日誰かしら一緒の業務　さすがに精神がもたない 上司もその事は十分分かっているけど人数が …って その職員達ってマイナスで私達数名がフローしてるんだけどね

ストレス

最近⁉️って思う事が ある シャンプーしてた時耳後ろにかさぶた⁉️って感じるものがあって確認したら垢が くっ付いてて柔らかく何度もスリスリして垢をとる事が出来た💦 その方はショート利用ではなく10年近くロング入所されてるんです これまでも胸下や脇等に垢が付いてて洗身時にねーっていいなから洗ってだけどまさかの耳後ろ　時間をかけての洗身これはないよ‼️ 昔の事は言いたくないけど耳後ろ　顎下　脇　胸下　手のひら等々汚れのたまりやすい所を洗うよう教えられたんだけど　 いつからだろうこんな雑な洗身介助になったのはって思った 色々な面で⁈って感じる事が 多くなった 注意すればパワハラにとられるかもしれないから何も言わずに与えられた事をしていこう

ケア

明日7回目のワクチン接種予定なんだけど副反応どんなですか？ これまでの副反応は倦怠感と腕の痛みと熱でました 知人は倦怠感とかは酷くなかったけど関節　足首や腰肋骨とか痛くなったっていつてたので… ワクチンは　スパイクバックス筋注　１価オミクロン株XBB.1.５です 不安なので教えてもらいたいです

コロナ

１年今の施設経ちましたが、全くモチベーションが上がらず困っています。皆さんは、モチベーション上げるために何かしていますか?教えてください❤️☺️

モチベーションケア介護福祉士

私は身長が高く、介助する際腰を痛めました。私のように身長がある人、車椅子移乗のコツを教えて下さい！

その日のメンバーによってやる気が変わるのなんとかしたいわー

ストレス

こないだクラスター収束したと思ったら、またクラスター😔🦠 職場も人員が足りてるわけじゃないから感染者増えるたびにみんなハァハァになりながら頑張ってる。 特に夜勤は職員の人数少なくて、その中で通常の食事配って、濃厚部屋の食事配って感染部屋の食事配る。配膳だけで30分かかる💦 リハさんはその人が陽性って分かったら騒ぐだけ騒いでリハビリ中止してそこで接触は終わり。看護介護が身の回りの生活を支える役割ってことはもちろん分かってるけど、少しくらい手伝ってくれてもよくない？って思う。 こっちは不穏患者見ながら、食事介助が必要な人の介助して、それと並行で感染者のケアもしないといけない。不穏患者の相手とか食事介助してくれるだけでもめちゃめちゃ助かるんだけどな。 ほんとにリハビリだけして終わりだもんな。 中には色々してくれるリハさんももちろんおられるんだけどね。 リハビリさんが夜勤する職場もあるみたいで。ほんとに夜勤してみるといいよ？昼間ガーガーで寝てる人が夜中は目パッチリでリハビリできるくらい元気だから。昼間は1人でできても夜間は眠剤とかのせいでフラフラな人もいるから。ほんとに1回夜勤の大変さとかイライラさも体験してほしい。

食事介助不穏リハビリ

首も痛めてました!腰、左肩もです。左半身痺れてます。皆さんなら休みますか?生活があるから休みたくないです🥲

給料モチベーション休み

お久しぶりです。なんと整形受診したら、椎間板の、一番潰れてるのと四十肩になりました。左半身痺れて寝れません。介護大好きなのにどうしよう😭

モチベーション介護福祉士人間関係

　回復期OTです。職場に、他の人達には優しいけど特定の人には冷たい方っていませんか。学生時代からそういう人はいて、何回か冷たくあしらわれた事があります。今の職場にもおり、自分にだけ当たりが強く正直ストレスを感じています。自分の行動を反省し、先輩にも付き合い方についてアドバイスを伺いつつ攻略していきたい所ですが…。 　みなさんはどのように対処されてますか？エピソードを含めて頂けると有り難いです！

先輩人間関係ストレス

見守りで私がいたのに、他の人がトイレ介助で誰も居ないから出来ないって言われた。ムッって怒りが湧いた。私がいたのに（泣）結局、私は居ても居ないようなもんらしい。（泣）転職した方がいいのかな～？

トイレ介助トイレ転職

本日はいつも書いている嫌味姉妹のことではなく別の職員のことです。 実は3時のお茶の時に、薬を飲む利用者が何人かいるのですが、その利用者のところに持っていくコップを食器棚から取り出した時に手が滑り、ひとつ床に 落としてしまったんですね。 そのコップをどうするかと思って見ていたら、扉ではっきりみえなかったんですが、戸棚の中にしまい込んだか、そのまま使ったかなんですよ。 いずれにしても、洗い物に回さなかったことにびっくり。 なぜ、びっくりしたかと言うと、 コップを落とした床は、場合によってはトイレから出てきた靴のまま歩いている可能性もあるし、毎日、掃除をしてるとはいえ、消毒をしてるわけではないので消して綺麗とは言えないから、使わないようにしないか?とおもうんですが、 どうやら私の考えとは違うみたい。 衛生面に関しては、以前からおかしいなと思うところがいっぱいあるが、 人の口に触れるものに関して、そういう考えをしてるのかと思うと、食中毒が起きなくて済んでるなと思うと、怖くなってしまいます。

デイサービス愚痴職場

皆さんの施設では、自己評価面談していますか？？施設長や主任から、点数とランク言われますか？？

上司デイサービス施設

お疲れ様です。 職場で休憩を自分の車の中でされる方は多いですか？ 私は休憩室を使います。 冷暖房があるのはもちろん… 何かあれば駆けつけられるからです。(万年、人手不足)

人手不足休憩職場

1度利用者さんが昼夜逆転すると直すのは中々難しい。夜寝てなくて、日中起きてて、なんて言っても無理な話…もうダメ…横にさせて…なんて言われると無理には起こせず、結局昼夜逆転が続いてしまう。

昼夜逆転特養

コロナやインフルで長期休んだ際、出勤するときお菓子折りを持って行きますか？

インフルエンザコロナ

嫌味姉妹のことをいろいろ書いていますが、 私の OJTの担当者なんですが、利用者を何だと思ってるんだいう言い方をしているのを聞いていると、こんなやつに指導されるのは勘弁してほしいと思うばかり。 お風呂に関していうと、「頭洗うよ」や「そこに座って」や「お風呂いくよ」 と命令口調。 せめて「 頭、洗いますね」とか「そこに座って下さい」とか 「お風呂に行きますよ」 くらいのことは言えないのかと思ってはみたものの、いくら親しくなってるとはいえ、相手はお客様なので、もう少し言い方があるだろうと思いますが、そんなことも言えず。 その上、 送迎時にも「乗って」(せめて、乗って下さいか、乗りましょう)とか「降りて 」(せめて、降りますよか、降りてください)など、やはり命令口調。 こういう言い方を聞いていると、 利用者を何だと思ってるんだと、こちらのほうが腹に立ってきます。

人間関係ストレス職場

委員会で委員長になりました。内容は今まで行っていたことの引き継ぎではありますが、正直マンネリ化というか…参加される職員からも興味がわかない、集まる意味が感じられない、と意見をもらい、反省しつつ、考え中…。

委員会特養人間関係

身内の介護と、仕事での介護を経験した方に質問です。 精神面での負担という意味で、両者は全くの別物でしょうか？

ケア

パットの当て方が下手な職員がいます。この方が介助した後は高確率で汚染しています。何度説明してもなおりません。どうしたらいいでしょうか？

グループホーム施設ストレス

便いじりをする利用者さんについてです。羞恥心が強く、なかなかトイレの中まで見守りができません。しかし、外で待っていると物音が。トイレが済んだと思い、トイレを覗くと便をしたあとの便器で手を洗ってました。本人は何をやったのか理解できず、ただ見たことのないほど落ち込んでいるようでした。その後、手を洗い綺麗にしましたが、何かいい声かけがなかったのか考えてしまいます。このような時にどのように声掛けをしたらいいのかアイディアを知りたいです。

声掛けトイレ

皆さんの施設の介護主任さんは現場に入ってますか？ 私の施設では現場には全く入らず事務仕事のみしていますが、それに対して不満の声が多いです。 今までの施設では介護主任までの役職の方に関しては現場業務と事務仕事を並行してされている事がほとんどでした。 皆さんは介護主任さんは現場に入るべきだと思いますか？それとも入らない方が良いと思いますか？

上司施設職場

やる気やモチベーションが全くなくて ただただ生活のために働く感じになってます。 皆さんはやる気やモチベーションありますか？

ユニット型特養モチベーション人間関係