スイートポテト

自分働き方について、いろいろと悩んでいます。 最近、フリーで働きたいと強く思っています。 福祉業界で、フリーで働くには何があると思いますか？ ライター、講師ぐらいしか思いつかずでいます。

講師

インフルエンザワクチンは、職場支給ですか？ お金は払いますか？ 半分負担、1000円負担、全額職場負担…みなさんのところはどれですか？ 強制じゃないと言われつつ、打たないわけにもいかず。前の施設は半分自分で払っていました。仕事柄負担してもらいたいです。

インフルエンザ施設職場

介護の仕事をしていてよかったことってなんですか？ マネジメントの研修で、この仕事の良さを話す場を設けようと思っています。 やりがい、楽しかったこと、辞めようと思ったけど、立ち止まれたことなど、教えて頂きたいです。

研修

介護職員の方で、同僚に不満を抱くのはどのようなときですか？ 今度、介護職員のマネジメント研修があり、人間関係の不満を抱くことについて意見を集めることになりました。 介護現場のあるあるでもかまいません。教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。

人間関係

近々、家の事情で転職予定です。 今は、定時になるとすぐに帰っていますが、転職後、空気的に定時に帰れるか心配です。 みなさんの職場では、残業ありますか？ 残業した場合、残業代はきっちりと出ますか？

残業転職職場

障害者施設で勤務されている方に質問です。 どこの求人サイトがおすすめですか？利用されたことのある求人サイトも含めて教えて頂きたいです。

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ストレス発散はどのようにされていますか？ 私はついつい食べるほうへいき、太ってさらにストレスが溜まってしまいます。 うまくストレス発散させたいです。良い方法があれば教えて頂きたいです。

ストレス

みなさんの職場では退職する際に、最後にまとめて有給を取ることは許されていますか？ 私の職場は、だめとは言われませんが、迷惑という空気が流れています。私は取ったらいいと思いますが。

休暇退職職場

転職するときは、どのように次の職場を探されますか？インターネットや求人誌で探されていますか？それとも人材紹介会社を通していますか？近々、転職予定で悩んでいます。

仕事紹介転職職場

特別養護老人ホームについて質問です。 最近、個室の特養に空きがあるようなことをよく聞きます。特養で働かれている方、空きが出ていますか？個室か多床室かも合わせて教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。

特養

ケアマネの更新研修を受けられている方、受けたことのある方に質問です。 みなさんの県では、更新研修の費用はいくらぐらいですか？ 私の県は、初めての更新のとき前期後期合わせて5万円ぐらいです。県によって金額が違うようで、こんなにも高いのが普通なのでしょうか？

研修ケアマネケア

皆さんの働くところでは、一緒に働く人を紹介した場合、お金をもらえる制度はありますか。 最近、増えているようですが、いくらぐらい貰えるのか興味があり質問させて頂きました。 どこも人手不足で、人材紹介会社を通すと高いようですね。

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昨年、国から届いた利用者さんへの布マスク、みなさんどうされましたか？いらないと言われる利用者さんもおられ、たくさん余っています。欲しいと言われる方といないため、余ったマスクの処分に困っています。

マスク

ヘルパーさんに質問です。ヘルパーさんにとって、ややこしいと思う利用者はどのような利用者さんですか？ぶっちゃけの答えをお願いします。

皆さんの職場では、人事考課制度はありますか？ 私の職場では人事考課制度が始まりましたが、この業種ってどのように評価されるのかがよく分かりません。正直、上司に気に入られたら、評価が上がるとかしか思えず。 営業成績のように、数字に現れない業界の評価基準がよくわからずモヤモヤしています。 皆さんの職場の人事考課制度についてお聞きしたいです。

人事考課評価上司

ケアマネジャーをしています。 老健は、基本的には３ヶ月以内に退所となっていますが、皆様が働かれている老健は、３ヶ月以内に退所されていますか？ 以前、老健で勤めていたときは、退所される方はほとんどいなかったですが、今は厳しくなっているのでしょうか？ 制度と実際を伺いたく質問させて頂きました。

老健ケアマネケア

皆さんはどのような時に仕事にやりがいを感じますか？デイで働いている私は利用者が利用終了時に楽しかったと帰っていくのを見ると良かったなぁと思います。

デイサービス

お疲れ様です。 私は現在訪問介護で仕事をしているのですが、上司からコミュニケーション能力が低いと言われました。 コミュニケーション能力上げる良い方法はありますか？ 勤務開始から3ヶ月経ちましたが訪問介護は介護スキルよりもコミュニケーション能力が重要だと痛感しました。上司からは技術がなくてもコミュニケーション能力が高ければOKと言われました。

訪問介護上司ケア

トイレットペーパーをタンスに集める利用者さんがいます。 定期的に取り出してますがまた集めています。 何か良い方法はないでしょうか？

トイレ施設職場

自立型高齢者施設に勤めています。 金銭や内服は自己管理の入居者様が多く、翌月頭に当月の御利用料金の請求を行っています。 そんな中、利用料を滞納（または一部足りない）方が数名おります。規定上は退去処分も可能ですが、退去後の請求はより困難になる事を理由に上長は退去処分に反対しています。 ご本人様にも支払う為に、節制倹約を促していますが、家族がおらず浪費癖もあり返事のみとなっています。 皆様の職場では、未納者に対してどの様な対応をされていますか？

相談員施設

ケアマネ試験は試験を受験するごとにお金を払うのでしょうか？

ケアマネ試験

今は有料老人ホームで仕事をしていますが、前はショートで仕事をしていました。それでなのですが、前職のショートで利用者を選ばないでとにかく利益のために、現場のこと関係なく入所させていました。他の施設もそんなもんですか？

ショートステイ上司施設

介護の仕事だけで生活されてる方はとれくらいいますか？ やはり難しいですかね？副業も少しずつ行っているのですが、なかなか厳しいです。 おすすめなものとかないですかね？

副業

やはり介護支援分野が点数出んかったなあ…うーん、過去問をひたすら覚えるまでやったけど、それだけじゃなかなか点数出ないみたいね…ガッカリですね。合格された皆さんの勉強法、良かったら教えて下さいませ。

介護福祉士試験勉強

現在、ユニット型特養で勤務しています。来年1月末に今の職場を退職し、関西に移住することに決めました。理由は、娘が関西で働いているからです。介護職は続けます。 看護助手か施設で迷っています。給料面を考えると施設の方がいいですと、言われました。

認知症転職職場

お疲れ様です(^^) このコロナ禍で、施設の相談員さんや病院のmswさん等、リモートワークを導入されている方いらっしゃいますか？ なかなか業務的に難しいとは思うのですが、いらっしゃったらどのようにやられているか教えていただきたいです^_^

相談員コロナ施設

相談員になってはや5ヶ月…。ケアマネなど他機関への電話連絡や体験、新規利用の受付などの仕事を任される事が多くなりました。任せてもらえる事が増えて嬉しい反面、電話の際に凄く緊張してしまいたどたどしくなってしまい伝えたかった事や会話の中での疑問点などがすっかり飛んでしまったりまとまらなかったりと、できていない自分に腹が立ちますし相手に対しても失礼だと感じています。 みなさんはどのような点に気を付けて電話応対をしていますか？ 夢にまで出てきて嫌な気分になってしまいます😓どうにか克服したいです。 よろしくお願いします！

相談員ケアマネケア

運営推進会議について 感染症が流行る中、開催はせずに書面にて関係者へ郵送する形をとっています。 自治体によって対応方法は違うのでしょうか？

平等なケア会議感染症

職員が年々減っていき、 皆んながお互いフォローし合ってても 人数が足りない。 なかなか新人さんも入らないし 仕事の量も過酷に。 インタビューとかよくされてるけど、 『仕事がないんです』って言ってる人は とりあえず、介護やってみたらいいと思う。 すぐ働けるし、給料もまずまずは もらえる。 このWin Winの関係にならないかな？

給料新人職員

みなさんの施設ではＷワークはOKですか?

施設

ショートステイ新規利用者で今現在ケアハウス（軽費老人ホーム）に入居されております。この場合、ショートステイの送迎は可能でしょうか？ 調べたところ、介護保険制度上は在宅扱いとなるようなことも記載されてますが、入所施設ではないのかと… 施設間送迎は駄目ですが、この場合はどうなのかご存知の方のご回答お待ちしております。

加算生活相談員送迎

介護保険以外の自費サービスって何が1番求められるんだろう。

介護保険

小規模多機能型居宅介護で、営業先で1番効果があったところってどこですか？参考にしたいので教えてください

居宅

10月にケアマネの試験を受けます。 2021年の法改正でネットでは、居宅介護支援で ケアマネの担当件数が一人45件に引き上げ。となってるのですが参考書を調べても35件となってます。 どっちが正しいですか？ 教えてください。

居宅ケアマネ

退職者へ寄せ書きやメッセージカードを書かされることが苦痛です。先日、明らかに私にだけ態度が違う・質問しただけでキレてくる・舌打ちをしてくる事務所の人が退職するので寄せ書きを書かされ、恨み言しか浮かばず困ってしまいました。結局当たり障りのないことを適当に書いて済ませましたが、仲良い人たちだけで勝手にやってればいいのに、どうして全員に声をかけるんでしょうか。

愚痴人間関係施設

皆さんの施設のリーダーや主任さんとか 職員の虫の居所が悪いだけ利用者さんに暴言、不快になる行動なんかしてますか？ うちの施設ではリーダーは足音立て、電気のスイッチを力ずよく押すのを聞くだけでその日一日が不快になりますが、当たり前なんでしょうか？

暴言ユニットリーダー上司