おびびくん

現在、老健で働いています。 オムツ交換ですが、皆さんの所は何回交換していますか??

オムツ交換老健

認知症介護実践者研修➕計画作成担当を持っているとメリットはあるのでしょうか。 現在、初任者研修を持っていて実務経験が1年半ほどです。行く末は介護福祉士を取りケアマネを目指そうと思いますが、先に計画作成担当まで取ったら給料面などあがるのでしょうか。 今 40代前半ですが、婦人科系の疾患や腰痛を持っているので、出来るだけ早めに資格など取っておきたいのですが……。 研修にもお金がかかるので どなたか教えて頂けたら助かりますm(_ _)m

初任者研修ケアマネ給料

相談員になる為には、どのようにすればよいのでしょえか。 スキルアップするには介護福祉士の資格がないと何も始まらないのでしょうか。

相談員介護福祉士

私は老健で働いています。 先日、ターミナル期を迎えてる利用者様がいました。 その日は、日勤帯不足のため1時間早めに夜勤入りしました。 ワンフロア50人、夕飯の時間まで1時間半 そんな時、ターミナルの方は今日1日もちそうだね!!とナース達も話していました。 その方のベットのシーツに便の汚れが付いていました。 シーツを交換するか、投薬、食事までの起こしどちらか迷いましたが、私は就寝介助が落ち着くまでシーツ交換は後にしようと起こしに入りました。 ですが、もう1人の方はシーツ交換が先だろ!!と。 でも、他の方たちを起こさねばと…。 汚いシーツで最後を迎えるのは嫌だと思いますが、優先順位、、、、私は間違っていたのでしょうか

人手不足老健ケア

介護を始めて10月で2年になります。 今、初任者研修を持っていて今年 認知症ケア准専門士の試験をうける予定でいます。 実務経験が3年になる頃には介護福祉士と認知症ケア専門士の試験も受けようと思います。 体が動くうちは現場で働こうと思うのですが、介護を続けていく中で体がついて行かなくなった場合困るな……と。 そのようになった時につける位置??とは何になるのでしょう。

初任者研修認知症

ケアマネのお給料はどのくらいですか?? 現場に入らないから処遇改善手当はもらえないですよね??

処遇改善手当ケアマネ

来年 認知症准専門士の資格を取ろうと思います。合格したらその上を取っていく予定でいます。 問題集などは売っているのでしょうか。。(何かいいのがあれば) どなたか、わかる方がいらっしゃいましたら 教えて頂けたら嬉しいです。

介護福祉士試験老健資格

役に立つ資格を教えて下さい。 先日、初任者研修を取得しました!! 実務経験は1年です。 次に実務者研修→介護福祉士と進む予定ですが、認知症ケア専門士に興味を持っています。 認知症について もっともっと知りたくて、役に立つ様な位置に着けたらいいなと思っているのですが、どのようなルートがよいのでしょうか。 アドバイスがありましたら、教えて下さい。

実務者研修資格認知症

介護職歴1年。初任者研修の試験を控えているものです!! ショート、グループ、今現在 老健で働いています。 認知症がとても興味深くなり、認知症の事を学べる所や認知症についての資格が取れ、働けるような場所があるのでしょうか?? どなたかご存知でしたら 教えて下さい。。

初任者研修資格認知症

認知症ケア専門士とは、どのような事をするのか教えて頂きたいです🙏

認知症ケア

ここ2ヶ月毎日 経管患者さんに声掛けしていたら先日、【うぅー⠀】という反応があり、手をかざしてきて泣き出してしまったのです。ナースを呼び対応してもらったら何かに驚いたのかなと…。 その後私の声を聞いたり話しかけると毎回泣いてしまいます。私の事嫌い？と聞くと【うん⠀】と言われます🥲もう今後声掛けなどしないほうがいいのでしょうか…。その利用さんは男性です。

声掛け無資格認知症

今後、資格がないと介護職の仕事につけないと知りましたが、、、 初任者研修とかでもダメなのでしょうか。 わかる方詳しく教えて下さい👂

初任者研修職種研修

未経験、無資格で介護の仕事を初めて9ヶ月。 ショートステイで8ヶ月、グループホームで１ヶ月。 介護の仕事をしていく上で、自分が働きやすい職場、お給料、何を優先して働いていますか？ 私は、自分が働きやすい場所がいいなと思ったのですが、これは介護の仕事をしていく上で間違った考えなのでしょうか。。。

ショートステイ給料資格

今、グループホームの社員で働いています。 社員で違う施設でダブルワークしてる方とかいらっしゃいますか??

ダブルワークグループホーム施設

自分にとって介護とはなんですか??

資格認知症グループホーム

介護の仕事を初めて8ヶ月。 未経験、無資格で初めはショートに入りました。 荷物チェックや部屋の掃除、色々な事が多くて利用者さんと関わりが少なく、もっと関わりたくてショートからグループホームへ変えたのですが、なにか物足りなく…。認知度も軽いせいか気疲れしてしまいます。 認知症の行動や言動 とても大変ですが、もっと食事介助やトイレ介助を手伝いたいし、死が間近の近くで寄り添いたいと思いました。 介護の仕事をしたくて働いているのに、職員の顔色を伺いながら働きたくないし、介護の事で悩み学びたいです。 どの施設が近いのでしょうか。。 アドバイス頂けると嬉しいです。

夜勤人間関係施設

昨日、内示が出ました。 4月からグループホームの管理者兼計画作成担当者になります。 この数ヶ月、通常業務と並行して開所準備をして来たけどまだまだ準備不足。 来週からは通常業務を離れて職員研修や物品の総点検。同期で入職して一緒に切磋琢磨してきたリーダーが一緒に異動になったのが心強い。 やる事が沢山有るけど一つずつ確実にこなしてオープンを迎えたいと思います。

管理者グループホーム介護福祉士

今の施設に転職して、一年になろうとしています。前の施設の体制がしっかりしていると実感して、出戻りのに話を以前勤めていた施設連絡し、条件付きで出戻りをOKされました。 無期限の臨時職員採用で時給1500円資格手当などついても20万以下。やってけそうだなと判断されたら正職員の採用になると言われましたが、38歳でしばらく20万以下は正直きびしいです。 今の施設で働き続けた方がいいのか。わからなくなってしまいました。 生活の為なら出戻らない方がいいと思ってはいますが。 ご意見お願いします

給料転職介護福祉士

私の職場では人手不足により時間内に業務を終わらせるのが難しく、毎日15～30分の残業は確定で、昼休みもご飯を食べるのがやっと(なんなら食べれず記録+aで60分終わる)ということが多いです。そんな実質9時間勤務を続けてきて、次第に心身共に疲れて、なんでこの仕事をやってるんだろうとまで思うようになりました。 でも介護自体は好きなので、8時間勤務で済むところに転職したいと思っていたのですが、ここの投稿で「他職員との人間関係が悪い」「利用者に虐待紛いのことをしている」といったものを見てしまい、迷いが生じました。私の職場は確かに忙しいですが人間関係は良好で、虐待紛いのことをするような人はいないからです。 このまま続けたらいずれ疲れで潰れてしまいそうですが、介護士としてまずい人たちのいる施設に、転職してしまうのも怖いです。皆さんだったらこういう場合、転職しますか？それとも今の職場で続けますか？

体調不良残業休憩

メガネとマスク😷、一日中つけてると汗とかメガネが曇ったりしませんか？ 老眼になってきたのか、近くのものを見るのに…メガネをいちいち外さないと見えない～😢 けど、コンタクトだと大丈夫なのかな？ メガネ派の方々、仕事中、夏場はどうやって過ごしてますか？

マスク老健新人