「雑談・つぶやき」のお悩み相談（139ページ目）

認知症患者と接して困ったこと 、 また、対応策を 教えてください

認知症

介護の仕事して、15年経ちました。休職しているのですが、その間に職場のスタッフや上司から連絡来ましたか？

上司人間関係職場

新人のおじさん…なかなか育たん。 新人のおばさん…なかなか仕事来ない… 3月でわい辞めるんだけど（笑） もっと2人が育っている想定で転職活動したのに（笑） まぁ私一人居ないところで、仕事は回るので問題はなし(*`･ω･´) 送迎は回らない可能性あるけども知らーん（笑）

転職デイサービス介護福祉士

まあいつも穏やかに終えたいですが。 土日祝は平日パートさん来ないのでもともと人不足に加え 欠勤者もおり。 そして苦手かつ動かない社員と一緒。 無事穏やかに終えてとっとと帰れますように。 三連休関係なし！

職場

明日は転職面接、やっぱ何回やっても緊張する。先に内定もらってるところ一週間少しすぎても返事待ってほしい。明日うけてるところとどっちがいいか決めたいし。今いるところみたいに２つしか受けないで後悔したりもしたから、今回は慎重にって思う。

転職人間関係職場

現在、有給休暇中です。 次に進みたいと思い退職届を提出したものの何がしたいかが分からず家に日々居る状態。24歳にして目標がないです。今の自分にないが出来るんだろう。色々検索してみたりするもののいつの間にか手が止まっている。何かアドバイスというか助言頂けないでしょうか。

休暇退職

なんだかんだ夜勤無事終わり、あたしすごいなーw 吸引機かたずけ忘れたーw かれこれ30時間起きてる、いい加減風呂入って寝なきゃ🤣

職場

シフト的に休みの日に出てくるか、夜勤入りか明けで採血するしかない。 空腹時間を10時間確保することを考えると、いつにするか悩みます。 みなさんなら、いつ採血しますか？ ①休みの日に出てくる ②夜勤入り ③夜勤明け

シフト夜勤明け休み

今日から5連勤ですが、一昨年入社して5か月目の新人と組んでの仕事でかなり動いたので疲れが溜まってます。 遅すぎ。今は全て居室対応になっていて彼がお茶出し遅いから服薬回り始め、お茶出し終わったから彼に服薬任せて私はナイトケアに回りましたが、私がナイトケア終わらせても服薬が終わってなくて彼に服薬任せたまま私は片付けに回りました。自分は出来るって自信ありますの口調なのに実際は出来てなくて遅すぎ。なんでパートの私が社員の倍も動かないといけないのか。施設長が食事介助に入ってくれたので助かりましたが。 5連勤の中でまた彼と組んだら私は倒れるかも。人手不足だけど1人多く入れてくれないと無理。

施設長パート新人

利用者さん同士で職員の隙を見計らってLINE交換するするって、今どきあるあるですか？まず、スマホを持って来ては行けないというルールがあるはずなのですが、そうなって来るとデイの意味って何だろうと、考えてしまいました⁉️ 　それって、介護なのか？普通のコミュニティサークルとか、行けば良いのでは？確かに、老健なのでリハビリしに来ているとか…理由は、あると思いますが…

施設

今日早番で､管理者が夜勤明けで入居者が便汚染で大変で洗うのはわかるけど､1時間ぐらいかけてやっていた😕朝食の食事介助するのはあなたの仕事でしょ！( ˘•ω•˘ )日勤者来るまで台所の片付けできずずっと私が入っていた…

早番ストレス

働きながら転職活動してて、正直いろいろ悩んでしまう。いいなって思うところ内定もらったけど、他もまだいれてて、そこも受けて結果でてから決めたいって思ってる。内定もらったところ一週間ちょい待ってくれるかな？とか、次転職したら同じ失敗しないでうまくやっていけるのか？とか考えてしまう、、、。

転職

この仕事はシフト制で夜勤もあるし 習い事をするには 不向きなのはわかってたのに 自分の欲に勝てず ピアノを月2回通っています 主任にピアノに通うので月曜日 休みにしてくださいと 言ったのですが そのときはわかったと いってくれましたが 後々希望休などもいれているので 来月彼の誕生日が火曜日にあり 連休を希望したのですが ピアノと被りたくないとお話し したところ、 希望休以外はごめんなさいって 言われて、、、、、、 続けるの難しいのかなぁ それを彼に伝えたら俺の誕生日より ピアノの方が大事なんだといわれてしまって もうやめようかとおもっています なんだかなぁ やめるとしたらやっぱり 仕事をしながらだと通うのが 厳しいのでと伝えればいいのかなぁ

シフト退職休み

自分の部署で職員にコロナが出て、その後クラスターにはならなかったが、しばらくしたあとに入居者でコロナが出て2週間くらいのゾーニング。入居者にコロナが出る前に他拠点でもクラスターが出てて、自分の部署の上司が応援に行ってるけど、自分のいる部署は他部署から応援に来てもらわないといけないくらいには人手不足で、新人もメンターについて動くのではなくひとりきりで動かないといけない状況。それに加えてもう一人の新人はまだ介護の世界に入って1年くらいの訪問しか経験のない人で、その人ですら一人で動かないといけないくらいには人手不足な部署… 人手不足がゆえに日によってはやりたいケアができないこともある。自分の部署が人手不足で、他部署から応援に来てもらってるのに、他拠点に自分の部署から応援に出す意味が分からない。今までいた施設で一番酷いけど、このアプリの質問を見る限りは珍しくないのかな…

人手不足新人コロナ

私は地元の従来型の老健に勤務しています。 私が仕事で必ず心掛けていることがあります。 それは必ず他の職員のフォローをするように心掛けています。 1日のスタッフ人数が早番、遅番、日勤そして夜勤と2人ずつ勤務で入っています。 後、外人の職員もいますしね。 私が早番や遅番で勤務に入った場合はもう1人の片割れの職員のフォローをしますし、他の時間帯の職員もフォローするようにしています。 もちろん私も他の職員にフォローされてますからね。 私達の仕事は1人じゃ出来ないですからね。 連携してフォローし合っていけないと思っています。 でもそういう気持ちって大事だと思いますし、忘れちゃいけないと思っています❗️😊 長々とすいません❗️

老健人間関係施設

最近、Twitterの140文字程度の文を何回も読まないと理解できないんですが、病院行った方が良いのでしょうか？

SNS職場

夜勤明けの夜だけ咳がよくでて 呼吸がしにくいのが悩み。 半袖で仕事して仮眠時間も少ないから 風邪ひきやすいのかな、、

夜勤明け休み特養

今日、面談があり主任より「あなたは仕事が出来るようにはなってきた。ただ、周りをを見えるようになれば、さらに飛躍する。今度は周りを見るように仕事をやってみな」と言われました、いろいろ転職しまくって今の場所(小規模多機能)にいますが、果たして、主任の話した「周りを見る」と言うのが少し難しく感じています。一体「周りを見る」とはどのような感じなのか？皆さん教えていただけませんでしょうか？

上司愚痴施設

お疲れ様でございます。転職する気はないけど、時々、忙しかったりすると辞めたくなりませんか。他の施設からスカウトメールとか来ると、頭をよぎりますけど、私が今の施設で就労してるのも、私が持っている気管支喘息で、夜勤不可で契約していて、夜勤専従もいるし、夜勤専従が辞めたら常勤が入らないといけないのだが、私は異動組で、隣市から採用され今の施設に異動になりました。雇用形態は変わらず、異動しても夜勤不可契約継続雇用の為、これからも一生入らなくていいと、施設長に言われました。有難いと思うし、忙しかったり嫌な事あると辞めたくなるけど、辞める勇気がなく今の施設に留まっています。 皆様、そういう事ないですか。

施設長退職転職

家族や自分の体調不良で休むのは仕方ないし休んでほしい。 けどその穴埋めの残業や休日出勤はしたくない。 せめて、それらをした人には１日一万、半日は五千円などお金しかないと思う～ あ、会社が払うって話です。 欠勤のペナルティじゃないです。 体調悪いときは気兼ねなく休める社会であってほしい。

手当

最近腰の痛みが増してきていて、足も痺れ？みたいなものが出てきています。 誰か似たような症状の方いらっしゃいますか？ また、その場合どのような対策したらよろしいでしょうか？ ※腰痛ベルトはつけています。

腰痛

退職に向けて、ご利用者様にご挨拶と後任紹介させていただいています。そんな中、「お宅のケアマネはコロコロと変わりすぎる。他の会社のケアマネに変えて欲しい」と要望もあります。 社長に伝えたところ「売り上げが下がるから」と拒否されました。 売り上げウンヌンは会社の都合であって、ご利用者様の権利には関係がないところだと思うのですが、皆さんはどう思いますか？

トラブルケアマネ退職

普段、皆さんが仕事がある日は、 いつもだいたい何時頃に寝て、何時頃に起きますか？ 仕事が次の日が休みというときは、何時頃に寝て何時頃に起きますか？ 私は昼間の仕事がある日は毎日5時45分に起きて、寝るのは11時半前後には寝ます。 次の日が休みは7時に起きます

休み

介護福祉士の試験も終わったし、当分コロナも続きそうなので動画のサブスクに入ろうかと思っています。 ネットフリックスとディズニープラス(マーベル目的)で迷っているのですが、皆さんのお勧めを教えてください！

趣味

現場から相談員になった私。 相談員しながら、社会福祉士、ケアマネと資格をとる為に勉強をはじめている。 資格は、あった方が先々よいと思うんだけど。 いかんせん、若い時は、そう思わなく、無駄な時間を…異業種から、今にいたる為どうにもならないんだけど。 みんながみんな、相談員、ケアマネ、サ責、管理職になれる訳ではないのは事実。 目標ないとやれないよなぁ…って思う。 やりたくても、timing、施設の募集状況もあるから。中々timingが合ってうまくいくことって本当にないんだなぁ…って思う。 自分がやりたくても不採用になる場合も沢山あるだろうし… 今の自分の状況、立場で介護していくのが、一番なのかなぁ…私の独り言❇️

資格ケア職場

日によって、利用者が不穏だっだりテンション高めだっだりしてできない介助があるとするじゃないですか。 勤務の変わり目(夜勤明け→早番に引き継ぎ)の時に、ある程度終わってたら助かると思いますが、どうしても無理な日あるじゃないですか。 時間内に終わらないと、ブチブチ文句とか言われるのが嫌です( ˙-˙ ) 文句言う人だと余計焦るので「そういう日もあるよね！」で済まれられないかな。って思うんです。虐待に繋がりそう。

夜勤人間関係施設

仕事に行きたくない😣💦皆さんはテンション上げるためにどんな音楽を聞いてますか？ 私はおっさんなのでブルーハーツを通勤中大音量で聞いてますが最近は慣れてしまって効果はいまいちです😭💦 良かったら皆さんのおすすめを教えてください😣

趣味モチベーションストレス

昨日の午後（2/7）ワクチン3回目接種しました。 1回目も2回目も「腕が少し痛いかな？」 てな具合だったので、楽観的でした。 が、今朝全身の筋肉痛のため、目が覚めてしまいました。 カロナール服用しました。 … あまり筋肉痛は改善せず。 熱測ったら、37度5分。 今日は、休んで、明日に備えます。

実務者研修有料老人ホーム休み

療養解除となり、明日から仕事再開ですが……マシになったとは言え、かなり咳がでます。咳のし過ぎなのか？胸も痛いです。10日間、療養が終われば人にうつる心配は無いと言われたのですが……。 やはりこんな時期ですし、不快に思われる方も少なくないと思うんです。 それに体力がかなり下がりました。 買い物や家の掃除と言った家事だけでも結構ツラい感じなので、働けるのかな？と言う不安はあります。 感染対策がゆるゆるな職場が変わっている事を祈ります。

掃除職場