勤務している施設のスタッフ数名が、コロナに対して過剰反応し、利用者さん...

こった

介護職・ヘルパー, 生活相談員, サービス付き高齢者向け住宅, ショートステイ, 介護事務

勤務している施設のスタッフ数名が、コロナに対して過剰反応し、利用者さんに対して厳しく接するため困ってます。 他事業所サービスを使ってる方に対しては、居室から出てこないように言う。何度言っても出てくる方には、出て来にくいようにサイドテーブルを居室出入口に置く。マスクをしないで居室から出てくる方に対してはマスクして下さいと怒鳴りつける。家族が首都圏勤務の利用者さんは来なきゃ良いのにと大声で言う。そもそもショートステイ閉鎖が当然といった雰囲気です。 過剰に反応しないで、しっかりとこちら側が対策すれば大丈夫ですよ。と何度か話してるのですが理解を得られず。 クラスターを起こしたら大変だというのは分かります。その為に事業所内で話し合って対策をしているんですけどね。 どのように話したら理解してもらえると思いますか?

2021/03/19

2件の回答

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それって人権侵害で、コロナ差別ですよね。コロナにかかっているわけではなく、利用者さんに何の罪はないのに。楽しく、来てよかったと思ってもらえるようなショートステイでありたいし、周りで働いているスタッフも、やりづらいですね...みんな明日は我が身なのに。

2021/03/19

質問主

コメントありがとうございます。 そうなんです。やんわりとコロナ差別に関してのネットニュースを印刷した物を、皆の視界に入るところに置いたりしてみてるんですけど響かず。でも立派なコロナ差別です。人権侵害です。 楽しいショートステイとは程遠く、日々葛藤しています。 挫けず、利用者さんの為にも頑張ります。

2021/03/19

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