あお

幼稚園ですが、気になるお子さんの保護者への声かけって難しいですよね。「良かったら日頃の様子を見に行きませんか？」って声かけて個別の参観を呼びかけたり、実際の参観の時にその子が動いてしまう状態を見てもらえるような内容にして、周りの子は静かにしてるけど、その子の落ち着きがない様子を見てもらったりします。

こんにちは！ 私もまとめ方で悩んでいたことがあります！ 私が実践していたことは 項目を決めておくことです！ 年齢で大体の発達や活動は決まっていると思うので💡 例えば ・トイトレの進み方 ・食事 ・どんな遊びが好きか苦手か などです！ それに加えて その月に気になったことを付け加えるようにしていました！

仕事中は常に子どもや周りのことを考えて気を張っているので帰りの車の中でまず「今日もよく頑張ったね」と自分に声をかけるようにしています。セルフハグ、結構効きますよ笑 で、帰り道に好きなアイスコーヒーと一緒に好きな音楽を聴きながら帰ります。自然とおうちモードへ切り替わります。 家でもやる事満載(家事)なのでいいのか悪いのか分かりませんが、一人になれる時間は大切にしています。

かなりんさん はじめまして！ 前の園で使っていました！ 1番困ったのが、サブスクに入っていない子もいる点でした。強制は出来ないため(収入の問題やオムツ外れそうな子とかもいるので)この子はサブスク、この子はロッカーから持ってくる、、、など入り乱れる点でした。 メリットはオムツ忘れがないことと、名前の記載漏れで誰のものか分からなくならない点でしょうか。

たろーさん、こんにちは！ 男性の先生方だと、主任や園長などの管理職になる方が多い印象です。昇進するスピードも女性よりも早いなと個人的には感じます◎ 保育園だと、昇進の際に保育士等キャリアアップ研修の受講も加味されるため保持していると良さそうです！

かなりんさん、こんにちは！ うちもかなりんさんの園と同じく有給です。年々お盆にお休みするご家庭が少なくなってきていますよね〜。 お盆は帰省される先生が休みをとっていて、そこで取れなかった先生は別のタイミングで取ってますね！

新卒さん、こんにちは！ 1年目の子どもたちとの関わり方、注意ばかりもできないし大変ですよね…。新卒時代を思い出しました😂 きっと子ども達からすると、「自分たちの方がこの園の先輩！」と意識はしていなくても感じているのかなぁと私は思っていました。フリーという立場なのでなおさらですよね💦 話を聞いてくれないと、焦ってしまいますが仕方ないかなと折り合いもつけた記憶があります笑 私も気をつけたのは、全て同じ調子で話さないことでしょうか。(いつもはニコニコでも、危険なことは真剣に話をするなど)何かお話をした際は担任の先生に報告するのもアリかもですね、根回しですが笑 新卒のフレッシュさや他の先生にはないかわいらしさが、子ども達も甘えているのだと感じます。そして、関わり方で悩む新卒さんの保育に一生懸命な姿が素敵です✨今は苦しい時だと思いますが、新卒しか味わえない悩みなので数年後に笑い話になっていると思いますよ☺️

らびさん、こんにちは！ 夏野菜集合ではなく単品ですが、おにぎりくんがねシリーズの『とうもろこしくんがね…』かわいいです！ いろいろな野菜が載っているのでご質問とは違いますが、『やさいのおしゃべり』もかわいくて好きです。

クラスに1人は便秘で苦しむ子がいる気がします。 我が子もそうなのですが、保護者とお話しされたことはありますか？ 保護者が気にしているのであれば、受診して便を柔らかくする薬または、便を出す力を加えるお薬りなど、その子の便秘に応じた便秘薬をもらうことをお勧めします。 お腹のマッサージは、我が子ではきかず、病院でもらう酸化マグネシウムがきくので、ミネラルを多く摂るようにしました。 ラブレという飲み物が合うお子さんもいるようです。 色々試されているかと思いますが、本人が1番きついです。 少しでも楽になるように手助けできると良いですね。

お疲れ様です。そこまで弾けるってずいですね！！！私の園ではおもちゃのチャチャチャや山の音楽家、ミッキーマウスマーチをしました！