ぼーたろ

大学病院から転職して小さい病院で勤務してるナースマンです。 あるあるだと思いますが、65歳くらいの年配ナースがもう酷くて…ここで吐かせてください。 とにかく、人のやることなすことに文句ばかりケチつけるのに自分は何もしない。例えばその人の担当患者の家族指導があるのを知ってるのに何も用意しない。当日来た看護師が慌てて資料とか用意する。 新しく試みようと病棟会で意見しても、必要ないと一蹴して終わり。聞く耳を持たない。金が絡むと率先してやる。笑 患者さんに対しても呼び捨て、忙しいから後でとか言い訳する。カンファに出たくないからプライマリーだけど他のスタッフに出るようにお願いする。 などなど、看護師の前に人としてどうなの？という人がいます。 一番の年長者で師長さんも看護部長も何も言えないそうです。もうすぐ辞めると思うから〜…と濁されます。 そんなこと他の病院でもあります！？ 辞めてもらいたいのですが、毎年働く期間を更新してしまうので、病棟全体としても士気が下がってます。 何か良い対応ないですかね。 ここまで読んでいただいた方ありがとうございました。 気分を悪くさせたらすみません。

先輩人間関係ストレス

ここでなら愚痴っても良いですよね。吐き出します。 ERでの出来事。うちの病院は発熱対応＝Covid対応としてエアロゾル対策も兼ね、N95まで着けたフルPPEで対応。 医師から発熱対応と言われてこっちはフル装備で準備してんのに、いざ患者来たら「発熱対応って何着れば良いですか？」って。おめーが発熱対応って言うからこっちはクソ暑い格好してんだよ！ また別の日、発熱対応中に患者対応した医師が、防護具脱がないまま陰圧室から出て家族のとこ行った。え、馬鹿なの？ こんなことが毎日マジクソだるい。一年経っても他人事のよう。 他の施設もこんな医者いるんですかね？外出できないとかのストレスより馬鹿医者に付き合うストレスが大きいわ。

大学病院外来ICU