nurse_nVbZF5BJoA
仕事タイプ
病棟, リーダー, 一般病院
職場タイプ
神経内科, 慢性期
4月から整形のクリニックに勤務しています。 多いと患者が150人も来るのでかなりバタバタした職場でずっと病院勤務だったので勝手も分からず毎日先生に怒られてます。 また、そのクリニックは指示を全て口頭で聞き取らねばならずそれを聞き取るのにも苦労しています。 今日もたくさん患者さんがきており痛み止めの注射をするため患者さんの名前を呼び実施する前に「〇〇さんでよろしいですか」と確認しましたが実施後に全く違う患者だと発覚。 患者間違えなんて初めてで大きなショックを受けました。もちろん被害を受けた患者さんが1番大変なのですが、、。 夜勤をしたくなくてクリニックに転職しましたがこんな毎日ではまたいつミスをするか怖くてたまりません。 機嫌の悪い院長とほぼ1日一緒なのもすごいストレスです。まだ転職したばかりですが今後のこと考えていかなきゃと思いました。
クリニックメンタル転職
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
いろえんぴつ
内科, ママナース
おつかれさまです。 クリニックは看護師お一人体制なのでしょうか。 大変ですね。 「〇〇さんですか?」ではなく、患者さんに名前をご自分で名乗って頂いた方が良いですね💦 院長が機嫌が悪いのはキツイですよね🥲
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12月から3月まで派遣で病院で働いていました。 ある程度長く働きたいと思っていましたが職場環境も人もあまりよくなく3月で契約終了して明日から久しぶりに正職員でクリニックで働きます。 中にはもちろん良い方もいてそこの介護士さんで気になってる方がいたのですが仕事上の話しかしたことがなく連絡先を聞くこともかく退職しました。 が、やはりものすごく後悔。 前に大好きだった人に振られてから初めてこんなに好きになったかもしれないくらい好きだったことに気づきました。 SNSでは検索すると出てくるしコンタクトを取ろうと思えば取れるのですがさすがにストーカーみたいで気持ち悪いですよね? 皆さんが同じ状況ならどうしますか?? ご意見伺いたいです、、。 ちなみに結婚はしてないですが彼女の有無はわかりません。。
彼女派遣介護
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
持病で精神疾患ある方面接のときに正直に申告していますか?それとも隠して就業していますか?
メンタル転職
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ajane
新人ナース, プリセプター, ママナース, パパナース, 病棟, クリニック, 訪問看護, 介護施設, 老健施設, 学生, 離職中, 保健師, リーダー, 外来, 一般病院, 大学病院, 保育園・学校, 派遣, 小規模多機能, 看護多機能, 助産師
看護師怎麼了
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バロー
リハビリ科, 病棟, リーダー, 一般病院
お疲れ様です。 新しい職場は、緊張しますよね。不安も強いと思います。今までやってきたことと、新しいところでのやり方を覚えたら大丈夫だと思いますよ。 がんばれー。
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看護とは全く関係なくてすみません。 最近アパートに越してきたのですが隣の人の生活音がとにかくうるさい。 階段をドシドシ上がってくる音で帰ってきたことが分かりその後も23時頃までずっと物音が響いてきます。 周りに相談するとある程度は仕方ないという意見とそれはありえないという意見と二極化。 ただ夜中は本当に勘弁してほしいと思い今日管理センターに電話しました。 そこでも生活音なのでやめさせることはできない、電話かショートメールで警告はするといった内容でした。 こんなことで改善するのか心配でしたが案の定今帰ってきてドシドシ、ガンガンうるさい、、。 どうしたらいいのか。皆さんこういった経験ありますか?
ストレス
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
さな
内科, クリニック
お疲れさまです、私も最近同じようなことがありました。私の場合は下の部屋でした。管理会社に二回ほどクレームを出して比較的マシになりました。夜中は本当に勘弁して欲しいですよね。
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長くなるので詳しい経緯は省きますが長年の家でのストレスが積もりに積もりパニック障害も発症し何年も通院、服薬しながら仕事をしています。 定期的に強いストレスがかかる環境でもう限界になり一人暮らしをすることに決めました。 ほぼほぼ準備は済んでいるのですが親から頻繁に「大丈夫なのか」「駄目だったら帰ってくるように」と言われそれが伝播するように不安が繰り返し襲ってきます。 こんなことで体調の浮き沈みがある自分にうんざりしますし情けなくなります。 9月で病院で辞め今後は夜勤のないクリニックを探しているところです。 持病を持っていても同じように一人暮らしでやりくりしてらっしゃる方いますか?
ストレス
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ピカ様
整形外科, 総合診療科, その他の科, 介護施設, 慢性期, 終末期, 透析
私も長いので以下略ですが、なんだか家でのストレスが似てる気がします パニックと鬱、脱毛症や自傷自殺未遂、出産や離婚……腕に多数の真っ赤なリストカット痕ありながら、頭禿げながら看護師してますよー 私は1回家を出たけれど、戻ってきてしまったので後悔しています 近々息子同意の元、親から離れて暮らす計画立てています 夜勤は自律神経狂いますから、日勤で働くと身体が楽かもしれません お1人なら、贅沢しなければやりくりは全然可能だと思います 無理はしないで適度に日々を過ごしてくださいね
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クリニックで勤務されたことある方にお聞きしたいです。 メリット、デメリットを教えてください。
クリニック転職正看護師
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
あやこDX
救急科, 急性期, ICU, ママナース
こんにちは。 一時期クリニック勤めしていました。 一つ目は、スタッフが少なくても良い関係で毎日が楽しかったです。 急な休みでも快く受け入れてくれて働きやすさがありました。 でも多分休んだ日はバタバタだったと思います。 事務関係その他も仕事内容の一つになっているので、会計や洗濯掃除など看護以外のことも覚えられました。 他業務をすることがメリットだと私は思いました。 もう一つのクリニックは、人数少なくて1人の時もあって、上に書いたように看護以外のこともやりました。 受付から会計まで全部など。 スタッフは変わった人がいて、その人との勤務は気が落ちていたのを思い出します。 どちらも残業はないので毎月同じ給料でした。これデメリットであるかもしれません。
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地元の百貨店で看護師求人があり興味があります。 企業看護師の分類になるのでしょうが面接で何を聞かれるのか全く想像がつきません。 面接受けたことある方、周りの人にこんなこと聞いたことあるなど何でもいいので教えてください!
面接転職
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ゆり
企業に所属するので、その企業に対することは聞かれます。 リクルート活動と同じようにその企業についてしっかりと調べ勉強していかないとダメです。
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どれくらいですか? 夜勤ないから手取りで20万いかないでしょうか?
手取りクリニック正看護師
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
はち
精神科, 病棟, 一般病院
地域やクリニックにもよるみたいです。私の知り合いの話だと、残業が多めだと手取りも多くなるけど、単純にルーチン決まってる穏やかなクリニックだと20万は当たり前にいかないようです。 科にもよると思います!
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献血ルームは夜勤ないため少し興味あるのですが選考方法に面接に加え適正試験、筆記試験もあります。 どのような内容の試験なのか実際に受けた方や知ってる方いますか?
面接
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
スヌー
一般病院
夜勤はないですが、病院とは違いマニュアルなど覚えないといけない事がすごく多いです。 適正試験は一般教養だったと思います。
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立ちっぱなしですか?座れるイメージがなくて。 あと先生とは仕事中ずっと一緒にいるかんじですか?
クリニック
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
stmsk
内科, 外科, 消化器内科, 小児科, その他の科, プリセプター, ママナース, 病棟, クリニック, リーダー, 大学病院, 検診・健診
クリニックによるとは思いますが私のところは基本立ちっぱですね。本当に落ち着いていて何もないときに座るくらいです。 看護師が先生について診察しているところもあれば、クラークがついているところもあります。そのクリニックのやり方次第ですかね。
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デイサービスでの看護業務って1日何をしてるのかいまいちイメージわかなくて、、。経験ある方教えてください!
デイサービス正看護師
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
サンフラワー
その他の科, 介護施設, 慢性期, 終末期
デイサービスで勤務経験があります。利用者さんのバイタルチェック、入浴後のちょっとした処置、体操、昼薬の服薬介助、連絡帳の記入等が仕事でした。場合によっては、レクの手伝いや送迎をやるところもあります。
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療養病棟の応援看護師にエントリーしました。 エントリーしてから人工呼吸器の経験が必要と言われ少し動揺しています。 現在も療養病棟で勤務しているのですがうちの職場とほとんど同じだと思い込み呼吸器があるとは考えてもみませんでした。 電話面接があるため詳細を聞いてみようとは思うのですがそれで自分のイメージとかけ離れていたらお断りしてもいいものなのでしょうか。 紹介していただいた会社にも迷惑がかかりそうで不安でいっぱいです。
転職病院病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ふむふむ
内科, 呼吸器科, その他の科, 病棟, 離職中, 一般病院, 派遣
電話面接でしっかり質問して、自分の認識が甘く、自信がない場合は、入職する前に辞退した方が良いと思います。 中途半端な認識で入職すれば、受け入れ準備をしてくれた相手側に迷惑をかけます。 スキルは不足しているのであれば、それを伝えて勉強するつもりがあれば、トライしてみてはいかがでしょうか。
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院長に癖がありそれで求人が集まらず時給が高いクリニックがあります。 いろいろな求人をみて迷っている候補のひとつではあるのですがクリニックの経験がなくそこが不安です。 診療の補助や採血等の他に1日のスケジュールでどんなことしてますか? 病院だと入院診療計画書や栄養管理計画書など看護師が関わる書類も多いですがそういった業務もすることありますか? 整形に関わらず経験のある方教えていただきたいです。
クリニック
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
かのん
循環器科, 離職中
クリニックの院長って癖強い方多い気がします。笑 整形外科ではないですがクリニックで働いていました。 耳鼻科でしたが主に診療の補助と、患者の案内や固定、スムーズに診察が終えられるよう誘導するなどを行っていました。 記録などの業務はほぼありませんでした。 研修とかはたまにありましたが、疾患とかよりは接遇マナーに力を入れていました。 院長の方針で結構大きく違う気もしますね。
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応援看護師をやってみたいと思うのですが希望する病院の寮が満室で入れず。 レオパレスを借りようか考えたのですが実際に利用したことある方いますか? こんなところがよかった、悪かった等あれば聞かせていただきたいです。
病院
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
あちゃぽん
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 心療内科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 総合診療科, 救急科, 超急性期, ICU, CCU, HCU, その他の科, ママナース, 外来, 神経内科, 脳神経外科, NICU, 消化器外科, 一般病院, 慢性期, 回復期, 終末期, オペ室, 透析, 検診・健診
レオパレス、物件によりますが、私は隣の方の営みのお声が聞こえてきました。とても辛かったです。別のレオパレスは営みはありませんでしたが、洗濯機はわかりましたね。
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派遣で病棟で働いています。 正社員が充足したので次の契約で終了になりました。 良い機会なのでもともと興味あった応援ナースを調べていたのですが実際に経験した人の話がネットにあり衝撃を受けました。 応援ナースの給料は高額な金額が提示されているがそれは過去にもこういう金額があったよという事例でしかないということ、実際に高額な給料貰った人は週6で勤務したり鬼の残業をして高額な給料貰っただけと書いてあり驚きました。 給与のところに記載のある金額や条件で働けるかと思ってたので驚きです。 みなさん応援ナースやったことある方おられますか? 最初に見ていた給与と大きく変わりましたか?
正看護師病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ゆう
内科, 派遣
私は記載されている金額もらえてましたよ! 途中で夜勤業務の発生や残業などが増え、固定給に加えて手当もいただけました。 でも、忙しいのは確かですよ😅
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胃腸炎になりお休みもらいました。 今日は夜勤だったのですがさすがに無理で昨日師長に誰かと交代する旨を連絡いただきました。 すると今日朝イチで病棟から連絡きて「今日日勤で来てもらおうと思ってたんだけど。わたしもはっきり言わなかったから悪かったけど」と言われ驚きました。 わたしも休んでいいか聞きませんでしたが夜勤代わってもらうのは=休むということではないのかな。 むしろ胃腸炎の人に出勤してこられてもスタッフも患者も迷惑だと思うのですが、、。どうでしょう。
病院病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
P:休暇を取る。
内科, 外科, 消化器内科, 整形外科, 急性期, 病棟, 消化器外科, 一般病院, 慢性期
お疲れ様です。 私も休みだと思ってしまいますね...。体調が悪い時点で夜勤も日勤も難しいと思いますし、仕事中体調不良になっても誰も得しないと思うのですが、、、。お身体ご自愛くださいね。
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病院によってルールって全然違いますよね。 今のところはセルシンとか眠剤とか使ったり指示変更あって返品とかしたら逐一師長に報告しないといけないルール謎すぎてまだ慣れずに報告忘れてしまうことある、、。前は報告したらしたで師長がそのこと忘れてて「報告した?」って翌朝詰められるし疲れる。
師長病院
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
職場に看護記録を全然見てない人っていませんか?社会人経験ありの3年目看護師があまりにも処置の落ちや記録に残したことで観察や報告もされておらず。 最近も日曜日に仙骨に剥離がみられ明日主治医診察とする旨を残したのですが観察すらされておらず今日見たら悪化してました。 さすがにその事を本人に言ったのですが「そういうの直接言ってもらっていいですか?」と衝撃の一言が返ってきました。 毎日勤務してるわけではないし実際に昨日も休みだったのでしっかり記録に残したつもりなのですが。 皆さんのところではどうですか?
看護記録病院病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
くつママ
内科, 小児科, クリニック
えー ありえないです。 時代なんですかね?? 私は絶対仕事が始まる前に出勤して電カルから情報収集します。それでも疑問のある点は直接申し送りで聞いたりはありますが、、、 そんな細かく申し送りしてたら仕事に支障をきたしますしね。 仕事前の出勤とか、残業とか今時は古いのかな?? ごめんなさい。力になれなくて、 でも私的にはなしですね!!
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派遣で病棟勤務してます。 どこの病院も同じだと思うのですが休憩時間とる暇もないときってありますよね。 わたしが今勤務してるところは療養病院なので急性期とは1日のスケジュールがだいぶ違います。 看護協会から指摘が入り前残業禁止。8時半から情報収集、点滴・内服・経管栄養準備。9時からオムツ交換に入り10時過ぎからやっと検温に回れます。 受け持ちは平日で8人前後で緊急入院がくると入院取る人の部屋を振り分けられるのでもっと増えます。 療養といっても併設の施設から急性の脳梗塞、肺炎、骨折等急性期の状態の患者も多く1人かかるラウンドも時間かかります。 早休憩に入る場合11時半から入らなければならず午前の時間はあっという間。午後はまたオムツ交換と入浴介助が20人以上。その後検温。 これだと休憩の時間に記録をするしかなくご飯を食べながら記録をすることもしょっちゅうです。 勤怠申請する時にかなり遠慮して休憩時間60分のところを45分にして(それも毎日ではなくたまに)申請しているのに病院からなんで休憩とらないで時間外申請してるのか指摘されました。 理由は説明しましたが納得している様子はなし。現場にいるはずの師長からも「なんで?」と言われる始末。ちなみに正社員の人は10分でも残業すると申請させてもらってます。 派遣の扱いってこんなものなのでしょうか。どなたか経験ある方いらっしゃいますか?
病院病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
hiro
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, クリニック, 離職中, 外来, 神経内科, 一般病院, 派遣
おつかれさまです。 昔?派遣会社経由で働いてました。 派遣先は県立病院でしたが…正規の職員との差は私も感じてました。 しばしば放送?で呼び出されていた正規の職員がいる傍らで、こちらは(トイレなどで)し少々抜けただけで問題になったりした記憶が…何しろ20年くらい前なので。 私の場合は、その後クリニックに入職したのですが、あれこれ言われた挙げ句(5年ほど働きましたが)退職金貰ってませんでした…
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夜中にすみません。 最近仕事のストレスでうつ症状が出て、 今日も朝から出勤なのに不安で眠れない。。。 身体が行きたくないサイン出してて、無理してでも行くべきでしょうか?
うつメンタルストレス
あーりー
内科, 学生, 外来
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
行かなくていいです!自分の命より大事な仕事なんてありません。 ゆっくり休んでください。
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看護師としてフルリモートで仕事したいです。 どんな仕事で、どのように転職活動をしたか教えてください。
転職
らいむ
内科, 循環器科, 総合診療科, その他の科, 訪問看護, 一般病院, 保育園・学校, 派遣
マルマル
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, 泌尿器科, リハビリ科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 脳神経外科, GCU, 消化器外科, 一般病院, 大学病院, 慢性期, 終末期, オペ室
雇用されることを前提に置くなら、相談や指導が多いのではないでしょうか。 保険屋等の看護師枠でもありますし、企業看護師も中にはフルリモートでokもあるでしょうし、、、、 私は探すのがめんどくさいのと、雇用されることに嫌気がさしたので、30分単位でリモートワークできるよう事業立ち上げしましたよ。 主に相談が多いですが、中には話を聞いてほしい人の傾聴もあります。 近所の場合のみ対面もokにしてます。
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ダブルワーク禁止でダブルワークしている方いますか? 年間20万以下なんですが、バレますか? 経験を聞きたいです
施設正看護師
まみ
内科, 外科, 病棟, 介護施設, 外来
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
わたしは派遣なのでダブルワーク問題ないのでやってますが健診のバイトで出会った正職員の看護師は副業禁止だけどやってるらしいです。 副業の分は自分で確定申告すればバレないと言ってたので調べてみるといいと思います。
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訪問入浴ではなぜ基本素手で対応されているのでしょうか?普段は病棟で働いていて、時々訪問入浴の看護師のアルバイトに行っています。手袋をしていても、結局水は入ってきてしまうので素手で洗体することは抵抗なく、すんなりと受け入れたのですが、入浴前の便の拭き取りや、出血を伴う傷の洗浄も素手でされていたので、それには抵抗を感じてしまいました。そう感じた途端、素手で対応される理由が気になってきました。
副業アルバイト介護
Fufu^^
整形外科, 病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
わたしも派遣で訪問入浴してましたけど手袋してましたよ。 洗体は素手でしているスタッフもいますがわたしは手荒れや感染症が怖いので手袋して手首に輪ゴムしてました。 入浴前の便の処理や浴後の処置も必ず装着です。職場によって様々なんですかね。
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フェントステープとオキノームの併用について 腎臓癌末期の利用者さんが、フェントステープ4mg/24hとオキノーム10mg/4回/日を併用しているのですが、こういった使い方は特殊ですよね?調べてみると基本的にはベースとレスキューはそろえるのが一般的、またベース投与が徐放性であれば、内服は定時ではなくレスキューとして使用するものですよね? 痛みが無くならない、安楽にして欲しいとの事でフェントスを8mgに増量したのですが、オキノームはこのままの量で定時+レスキューとして使用してよいものなのでしょうか?
終末期薬剤訪問看護
ほたる
内科, 外科, 循環器科, 小児科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, ママナース, 病棟, 訪問看護, 神経内科, 脳神経外科, NICU, GCU, 一般病院, 慢性期, 終末期, 透析
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
情報がないのでわかりませんがそのようにオキノームを使うよになったのは何か理由があるのではなく? 患者の痛みの程度やタイミングをアセスメントしてレスキューといえど時間を決めて投与するのは有りだと思います。 やりすぎてオーバードーズになるのは防ぐ必要があると思いますが。
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夜勤中、認知症のひどい患者さん(体幹抑制していた)の体引き上げをした30分後に警察から電話があり、近くのコンビニで患者を保護したと、、、物音もしなかったため見に行くと体幹は壊されベッドはもぬけのから。3階の病棟から1階まで階段で降りて鍵を開けて出て行ったようです。何もなく無事帰ってきたからよかったのですが、、、他にもたくさん認知症の患者さんが入院しており、人員不足と忙しさに疲れてしまいました。皆さんは似たような経験がありますか?
夜勤病棟
Asu1515
内科, 整形外科, 病棟, 一般病院, 派遣
#5
外科, 循環器科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 大学病院
手術予定の患者さんが、別の病院まで歩いて行ってしまい、そこの看護師さんが連れてきてくれたことがありました。
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momo
離職中, 消化器外科
食事の準備と後片付けです!帰ったらご飯が出てくる実家暮らしの子が羨ましくて仕方なかったです。
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実は先月からうつ病になりました。きっかけは自分でも分からないのです。薬でコントロールしてます。夜勤を2回まで減らして対応してもらってますが、プレッシャーと不安で夜勤に行けなくなり休みました。 すぐイライラするし、何もしたくない。少しメンタル強くならないとは思ってますができません。どうしたら強くなれますか、、。
うつモチベーションメンタル
しょこら
内科, 呼吸器科, 整形外科, 急性期, 病棟, 一般病院, 慢性期, 終末期
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
それはお辛かったですね。わたしも数年前にパニック障害発症して仕事休んでた時期があったので気持ち分かります。 ただ精神疾患と聞くとメンタルが弱いなどと言われがちですが脳から出てるセロトニン不足が原因のひとつと言われています。 まずは処方された薬をしっかり飲む(わたしは症状よくなったら自己中断して再燃しました(^^;)、自分の症状と向き合って無理そうなら上司と相談して勤務調整してもらったほうがよいと思います。 自分のお身体を1番に考えて大事にしてください。
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夜勤明けの身体の不調について皆さんの経験を教えてください! 私の病院は2交代で、16時〜9時と20時〜9時の2パターンの夜勤があります。休憩時間も3時間ほど取れます。 それほど疲れていないと自分では思っているのですが、 夜勤が終わると、眠気と食欲が同時にきてたくさん食べた後にそのまま寝たり、 頭がぼーっとして不要な買い物をしてしまったりします。笑 次の日もなんとなく不調な気がしますし、夜勤が身体に与える影響に怖さも感じるほどです。 みなさんの夜勤明けはどんな感じですか? また、どのように過ごされていますか?
メンタルストレス正看護師
アヒル
外科
たかきさん
内科, 消化器内科, 精神科, プリセプター, ママナース, 病棟, 訪問看護, リーダー, 一般病院
私も夜勤があった頃は、明けはぼーっとしたり、倦怠感があったりしました。2.3日で改善はしてましたが、夜勤をすることの代償だと感じてました! 夜勤明けは、ジムに行ったり、買い物をして日中寝ないようにしてました。
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高齢者の療養施設の応援ナースをしてます。 コロナワクチンの後、1ヶ月前後で、体調を崩す方が多くなってるように思います。 明らかな合併症ではなく、尿路感染症や蜂窩織炎での入院や、肺炎や心不全の悪化など、もともと懸念されてた病気が、急に悪さをするみたいな感じで。あと、帯状疱疹もちょっと増えてきました。 コロナワクチンが免疫力を低下させてるとしか思えないんですが、こんな経験、みなさんは感じてませんか?
ワクチンコロナ施設
やまちゃん
介護施設, 派遣
#5
外科, 循環器科, 救急科, 急性期, 超急性期, ICU, CCU, HCU, プリセプター, 病棟, リーダー, 大学病院
病棟で勤務しています。 私は、ワクチンを打ったあとで体調を崩している人は多くないと感じています。ワクチン後の入院患者さんは少ないです。
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みなさんの病院の役職者は、年功序列ですか?転勤して始めて、若い主任さんに出会いました。他の病棟等を見ても、若い役職者が多くて、年功序列(噂ではコネや繋がりなどもあるらしい)で頭が固い方がトップの場合も多くて…。 同じカリキュラムを終えていて、圧倒的に支持も多くて優れていても、年齢順(その病院で長く務めている)だった前の病院。 着いていきたいと思えたり、相談しやすい雰囲気があるトップだと最高ですよね!
出会い病院病棟
愚痴吐くナース
ママナース, オペ室
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
年功序列ではなかったです。まあ副師長とか師長は年配の方が多かったですが主任は年下の人もいます。年齢=能力ではないとは思いますが若いと経験が浅くて突っ走るところがあるのでついていけないなと思います。 現にその主任は新人指導も個々に合わせてできてなかったのでさっそく新人さんが休職してしまいましたね。
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健診の仕事に興味があります。内視鏡の介助や、心電図などがある案件もあります。これらは未経験でも対応できますか?心電図は病棟でやっていましたが、内視鏡の介助は未経験なので、不安があります。
心電図勉強正看護師
こなつ
小児科, 産科・婦人科, GCU, 一般病院, 派遣, 助産師
ひろちょ。
内科, 外科, 循環器科, 精神科, 整形外科, プリセプター, 病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院
なんでも、経験だと思います。 まずは、チャレンジすることが大事です。きっと、やって良かったと思えることがありますから!やらないと何も学べません。
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人手不足のために、夜勤明けが日勤始まりの準備をすることが、だんだん当たり前みたいな感じになってる💦 夜勤の仕事で精一杯なのに、準備していなかったことに「やっといて欲しかったなあ」って一人が言い始めたら、「がっかりや」とか「日勤の気持ちを分かってないから」とか、次から次へと文句タラタラ😢 私たち夜勤者がサボってたんなら、言われても仕方ないけど、目一杯動いて頑張った挙げ句、クレーム言われたら、めっちゃ悲しいわ💦
夜勤メンタル人間関係
リーフレタス
内科, 病棟
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
え、意味が分かりません。 今の病院3つ目ですけど夜勤は労われる存在でした。 日勤なんて人手不足でもどうとでもなる。夜勤より人多いし主治医もいるんだから。
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准看護師2年目です。看護師の免許とるのに夜間学校に通ってるんですけど、国家試験の勉強方法で何から始めたらいいかとかアドバイス欲しいです! 日中仕事で夜は学校なので、今から少しづつ勉強したいと思ってて…。 何かよい方法あれば教えて欲しいです!!
准看護師2年目国家試験
まな
内科, 新人ナース, 病棟, 学生, 脳神経外科
misa
内科, 産科・婦人科, ママナース, クリニック, 学生, 保育園・学校, 検診・健診
こんにちは^^ 仕事しながら学校に通い、そこに国試の勉強、、頭が上がりません。お疲れさまです。 国試の勉強はとにかく過去問です。過去5年分くらいしっかりと何度もやりこなすことです。回数を重ねるとだんだん回答が分かってきてしまうのですが、一つずつの回答の何が正しくて何が誤っているのか、確認して復習していくことをおすすめします。 定期的に開催される模試や、書店で販売されている予想問題はやや難しい傾向にあります。それらに左右されず、黙々と過去問を解くことです^^ どうかお身体を大切に!応援しています!
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紹介予定派遣で有料老人ホームに勤めてます。 嫌な常勤看護師に毎日、嫌な言い方をされて棘のあることばっか言われます。 まだ満期まで1ヶ月ありますが、もう行きたくありません。 明日から行きません。と派遣会社に連絡して行かなくなった場合、派遣会社のブラックリストに載ったりするんですか? そんな1ヶ月も嫌な上司のところで働いてる時間があるなら、早く定職につきたいので、違う職場の紹介をしてほしいし、見学も行きたいです。 期限前ですけど、こちらから切っちゃっても良いんですか?
ブラック派遣
いろは
ママナース, 介護施設, 回復期, 派遣
hiro
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, クリニック, 離職中, 外来, 神経内科, 一般病院, 派遣
お疲れさまです。 どこに行っても嫌な人が一人くらい…いる気がします。 私なら『私のためを思って言ってくれているんだ』と思うようにします。 どうしてもツラかったら、他の理由(例えば通勤が大変なので、もう少し近くで働きたい…あるいは、派遣先を調べて、自分の成長のために、こういう職場に挑戦してみたい、のように)をつけるなどして、お願いしてみては?と思います。
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前夫の不倫が原因で別居、離婚を経験しました。それが原因で適応障害とうつ病になり、良くなってはきていますが、まだ投薬は続いています。その状態での転職は、やはり不利でしょうか?ご意見アドバイスよろしくお願いします。
離婚うつメンタル
ボンママ
その他の科, 訪問看護
kii
精神科, 産科・婦人科, 訪問看護, 助産師
お辛い経験をされたのですね。心療内科を受診しながら働いてる方はたくさんいるとは思います。伝えることで、理解を示さない職場や、ちょっと、、と言われることもあるかもしれませんが、そのような職場は働いたあとも理解を示さないかもしれません。なので不利な面があると理解した上で、活動することをおすすめします。あらかじめ伝えておくことで、理解を得てサポートを受けることが必要だとは思うからです。ボンママさん自身を守るために。自分に負荷をかけすぎず働ける職場がみつかるといいですね。
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現実の現場を知ってからドラマ見ると… 何故こうなる? みたいな場面が多いことに気がつきます。 医療の監修はいってる筈なのに…。 ☆いくら時間がないからといっても病院内で全力疾走みたいに走るとか、どうなのでしょう? (患者さん巻き込んだら、どうするの?) ☆看護師のポケットがスリムだし消毒とか持ってない。 (必要なものを取りに行くとか消毒の時に、いちいちナースorスタッフステーションまで戻るの?) ☆容態の急変する患者が多すぎ…。 (それこそ問題でしょ) ☆入院患者さんが何故、屋上に? (ダメなやつじゃないんですか?) ☆何故か個室が多い入院患者 (余分に払う必要が出てきます) ☆4人部屋とかに看護師さんが2~3人? (普通?一部屋に一人では?『本日の担当』みたいな表示あるはず) ☆医師の回診の大名行列? (普通、多くて2、3名じゃない?) ☆ワゴン?の扱いが雑 (普通、もう少し丁寧に扱いません?) ☆そのままでの清拭 (カーテン開けっ放し?) みたいに。 皆さんは、どう思いますか?
ドラマ清拭急変
hiro
内科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 耳鼻咽喉科, 皮膚科, クリニック, 離職中, 外来, 神経内科, 一般病院, 派遣
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
忠実に再現するとドラマとしての面白さは0だと思いますよ。
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訪問入浴のお仕事に興味があります。 求人を見ていると、訪問入浴はとても時給が高く、常に募集があるのですが、何故だろう?よっぽど肉体労働で大変なお仕事なのか?と疑問に思っています。 私は病院勤務の際に、入浴係を喜んでしていたのですが、訪問入浴は病院で患者様を入浴させるのとは全くの別物なのでしょうか? 訪問入浴の看護師として働いたことのある方、どのようなお仕事なのか、具体的に教えて頂けないでしょうか?よろしくお願い致します。
清拭デイサービス訪看
ぼくちゃん
整形外科, リハビリ科, その他の科, ママナース, 回復期, 保育園・学校
さな
内科, クリニック
経験があります。 ・入浴物品、簡易的な浴槽類を団地の一番上まで持っていくなど体力めちゃくちゃ使います ・事業所にもよりますが、褥瘡や陰部を素手で触れたり感染管理がないに等しい
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ついにコロナが5類にうつりますね。 私の働いている病院ではなんと面会時間が準夜帯の時間からスタートになります。 人が減って大変な時間帯に家族対応も出てくるようになり、かなり憂鬱です。 皆様の病院では面会をどのようにされますか?
コロナ家族正看護師
たぬき
産科・婦人科, プリセプター, 病棟, 一般病院, 助産師
あきら
病棟, リーダー, 神経内科, 一般病院, 慢性期
ワクチン3回接種済み、風邪症状なし、症状ある人との接触なしで週1回2人まで面会可能になりました。 これでも病院の面会では緩いほうだと思うのですがルール無視して会わせろとクレームつけてくる家族もいます。
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こんにちは、精神科ナースです。 今度配属になった病院は急性期病棟で、スタッフの数がすごく多いです。 その分仕事も大変なのですが、なにせスタッフが多いだけに、一生懸命な方と上手く楽をして逃げている方の2極化が目立ちます。 業務に平等性を持たせるために、ルールが必要だと思いますが、皆さんのところはどうですか? 因みに療養病棟で機能別看護のときはそういうことはありませんでした。
配属精神科急性期
けい
精神科, リーダー
amity
内科, 精神科, 病棟, 訪問看護
私が働いていた病院もそうでした。 人数は他より少し多い程度でしたが、働かない人はうまく仕事から逃げます…。 機能別にしてても相方に押し付けたりする人も結構いましたね(泣)
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