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平均月15日(子どもの体調不良などで変動あり)、7時間外来にてパート勤務しております。 扶養を抜けて働いてますが、手取り11万程の稼ぎで何だかモチベーション下がってきてしまいました。 この時給で納得した上で入職しましたが、毎日忙しく残業の日々であることに見合っていないと感じています。 パート勤務の皆さん、お給料満足されてますか？

時間外労働手取り外来

職場に嫌気がさしています。 復職して1年が経ちました。 全くもって出来るタイプではありませんが、毎日バタバタしながらも日々懸命に仕事しています。 最近になり上の人のミスや態度、言動に振り回されることが多くとてもストレスです。 直近では診療補助についていた科でオーダーされた採血をお局が項目を間違って採ってしまい、その尻拭いをしました。(患者本人へ謝罪と再採血のお願いの電話、関係部署への連絡と謝罪などなど…) ミスは誰しもしてしまうと思います。 ただお局からは何のひとことも無く、定時過ぎてあっちこっち対応して何だか嫌になってしまいました。 それでいて他人のミスには厳しいです。 お局以外の人も言い方がキツかったり(看護師あるあるですね)、その反面自分がそんな言動取られると怖い、嫌だと言う。 そう感じるなら何故我が振り直さないのか…。 そして手が空いていればその場にいない人の悪口。 偉そうにするつもりは皆目ありませんが、1年経って人間関係の色んなところが見えてきて、最近精神的に疲弊して来てしまいました。 辞めるつもりは今のところありませんが、人間関係や仕事における気持ちの割り切り方が不得手なのだろうと思います。 割り切り方、身につくものでしょうか…。 慣れなんでしょうか…。

モチベーションメンタル人間関係

看護師って何故こうもキツい言い方する人が多いのでしょうか？ 多忙、責任の重さなどストレスフルなのは分かっていますが、ちょっとしたことでチクチク嫌な言い方されるのが毎度毎度ぐっさり来ます笑 それでいて自らが他の看護師から嫌な言い方されると愚痴っていて…よくわかりません。

コミュニケーションモチベーションメンタル

仕事、疲れました。 医師の出し忘れの処方箋を出し(ここまではまあいい) たまたま居合わせてしまって他部署の責任のインシデント報告書を発見者として提出し 私のいなかったところでの他の人のミスの報告を受け謝罪をし 元々週4勤務で入職したのが人手不足で隔週で週5出勤しているところ 希望休を出したところを他の人の私用で2度代打出勤を頼まれ 処方箋の出し忘れまでは私の確認不足もあると思います。 ただ他のところは正直何故私が…の気持ちが拭えずとても疲れました。 (再発防止のため、などインシデントの重要性は理解しているつもりです) こういう日もありますよね… 私だけじゃないですよね… それにしても疲れてしまいました

インシデントメンタルストレス

看護師業界だけのあるあるではないかもしれませんが。 誰かがやらかしたミスを陰で共有するの、看護師あるあるですよね… まさに今日、私が良かれと思ってまとめておいた書類が中途半端だったようで、誰がやったの？信じられない、と共有されてました。そしてその場に居合わせました笑 ミスしたことに関しては勿論反省しています。 ただ犯人探しとまではいきませんが、こういった陰でミスが共有されてるのって気分のいいものではないですよね。 愚痴でした。笑

あるある人間関係ストレス

自らの知識不足によるミスに凹みました。 薬液量を口頭指示で受け、「◯ミリ」と言われ用意したのですが、私はmlと認識したところドクターの指示としてはmgだったようで…。ドクターが量が多いと指摘してくださり投与せずに済んだのですが。 治療法を理解していればそんな量にならないのは明らかだったので、私の知識不足と確認不足によるミスです。 繰り返すことないよう反省し、自己研鑽に励もうと思います…。

ドクター

外来にて9:00〜16:00でパート勤務しています。 入職して約７ヶ月経ちましたが、働き方について考えるようになりました…。 夫は平日出勤のみですが、朝は7時半に出勤し21時以降に帰ってくることが殆どです。仕事中心に生活しており頼れないため、出来る時出来ることをやってくれはしますが、平日は育児家事の殆どが私の担当です。 周囲に頼れる人もいません。 上記踏まえたうえで復職しましたが、最近になってしんどくなってきてしまいました。 定時ぴったりに帰れることも少なく、そこからお迎え、お夕飯の支度、片付け、お風呂、明日の準備…などタスク盛り沢山です。 元々希望して7時間勤務の契約で入職しましたが、実際やってみたらしんどかった、という何とも情けない話です。見積もりが甘かったのは事実です。 私と同じような状況で元々の勤務時間より短縮した、という方いらっしゃいますか？ お話お聞きしたいです…。

ママナース子ども正看護師

仕事が出来なくて本当に落ち込みます。 本来8年目の年齢ですが、正味2年程の看護師経験です。 出産育児のため臨床から離れていましたが、5年のブランクを経てこの春復帰しました。 新卒時からですが、本当に仕事が出来ない。 他の人が考えたら分かるよね？という事が分かりません。 視野が狭く、ひとつひとつの事象を結びつけて考えることが苦手です。 ようはアセスメントが出来ません。 頭の回転が遅いというか、シンプルに頭が悪いです。 記憶力もありません。 優先順位付けも不得手で、ひとつひとつこなすのに時間がかかります。 一種の発達障害かなとも思っています。 発達障害だったとしても、それを言い訳にして出来ないままではいられない。 同い年の看護師がバリバリ働いているのを見て、 私はこの年齢にしてこんなような状況で情けないです。 看護師自体が向いていないことは重々承知していますが、かといって他職種に就く能力も無く。 ただただルーティンをこなすような仕事が良いのかなと感じています。 こんな私でもそつなく仕事が出来るようになるコツってありますでしょうか…。

正看護師病院

内科病棟勤務時はほぼ医師の介助にあたることがありませんでした。 現在外来で働いていてナート処置などで医師の介助につきますが、流れも読み取れず毎回どきどきしながら、恐々やっています…。 苦手意識を持っていても、回数こなしていく他ないと思っていますが、医師の介助が得意な方は何を意識されてるかなどご助言いただけたらうれしいです。

看護技術外来正看護師

外来に勤めています。 勤務先では入院患者は必ず外来を経由して病棟へ上がります。 病棟の看護師がキツい人が多く、電話連絡や申し送りの際胃が痛くなります…。 病棟は人手も足りず(外来もですが…)、多忙を極めているのでピリピリするのはよくわかります。 それにしても、私たち外来看護師に向けるべきではないイラつきや怒りを感じられます。 自分のメンタルを強く持つほか無いでしょうが、同じような環境の方いらっしゃいますか？

申し送り外来メンタル

病棟経験1年ちょっと、ブランク5年程で復職し、この度外来配属となりました。 地域の昔ながらの病院という感じで、そこそこの規模があります。 今週より現場に入っており、やらせていただいてるのはバイタル測定、入院時の書類の説明、移乗時の手伝い程度です。 懇切丁寧に教えていただいてますが、久々の病院勤務、また初めての外来業務、覚悟はしてましたが覚える事が沢山でてんやわんやです。 病棟勤務でもなかなか仕事が覚えられず、また報連相がちゃんと出来ずに独り立ちが遅かった経緯があり、また当たり前ですが、年齢も年齢なのでしっかりしないと…と思っています。 ブランクを経て復職された方、仕事に慣れるまで、また覚えて動けるようになるまで、どういったことに気をつけてらっしゃいましたか？ その他もいろんなお話お伺いしたいです。

ブランク外来ママナース

パートで勤務されている方… どういったところ(病棟、クリニック、施設など)で、 週何日、何時間勤務されてますか？ 時給に関してもよろしければ教えて頂きたいです。

パート施設クリニック

小さいお子さん(未就学児くらい)を育てながら、オペ室でパートで勤務されてる方、ご経験のある方いらっしゃいますか？ お話お伺いしたいです。

手術室オペ室パート

この度復職したく、就職活動中です。 以前転職サイトのエージェントに「看護師の履歴書は手書きが好まれる」と言われた事があり、それ以降手書きにしています。 ただ、面倒過ぎて…笑 正直PC入力で済ませたいです。 (職務経歴書はPCにしました) みなさん履歴書は手書きで作成されてますか？

職務経歴書履歴書転職サイト

復職を目指し、今様々な求人を見ているところです。 訪問看護の求人で、実際の処置などはせず、利用者さまの状態評価のみというものがありました。 上記のような訪問看護師をされてる方いらっしゃいますか？

復職求人訪問看護

転職して1年経ちました。 転職経験のある方、新しい職場の業務に慣れたな、自信ついたなと感じたのはいつくらいからでしたか？ 私自身覚えること、体に身につくことが遅いと自覚しておりいまだにメモ帳を見ながら仕事することもあります。 よろしければ教えて頂きたいです。

転職

育休がもう少しであけようとしております。 クリニックで勤務しておりますが、スタッフが、ほとんど知らない人になりました。 以前働いていた職場の人から1人の看護師が何でもデータにまとめて下さいと言うようでパソコンも人数分あるわけではないので業務外に行わなければならいと聞き、中々気持ちが前に向きません。 時短パート勤務で復帰予定のため、見込み残業代もつかないようですが、パート勤務の方は残業などしておりますか？

残業代残業パート

パートで勤務されている方、扶養内、扶養外どちらで働かれていますか？ もうすぐ2歳になる子どもを育てており、保育園が決まれば働く予定です。 子どもとの時間も欲しいけど、自由に使えるお金も欲しく、扶養から外れるか悩んでいます。 扶養内だと保育料＋ちょっとしか稼げないし、扶養外となるとある程度(週4-5)フルで働かないと損する気もするし…みなさんどうされているのか知りたいです。 扶養外の方は社保か国保かも教えていただけると嬉しいです。

パート給料ママナース

ミレーナ入れてる方いますか？ 生理の出血量が多いので、入れたいなと思っていますが、どんな感じか聞きたいです。お願いします。

ママナース正看護師