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仕事タイプ
派遣
職場タイプ
内科
コロナやインフルエンザの感染が拡大していると思います。 年末年始で人の動きもかなりあり、今後も感染拡大が怖いですね。 皆様のお勤めの病院、施設、訪問先ではどのような感染予防をしていますか?
予防コロナ施設
y
内科, 派遣
akiko
その他の科, ママナース
24時間の換気(トイレやお風呂など、寒くても) や マスクの着用、面会者へもその場で体温測定、面会時間の15分制限(逸失で) などです。 今冬院内での発生なしです。
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苺姫
病棟, 一般病院, 終末期
医療リンパ浮腫ドレナージとりました。緩和ケアで勤務してるので何かの役に立てればと思い。あとは、喀痰吸引指導とか、ハンドマッサージ等とれるものはとりました✨️中々役に立ってますよ🤗
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看護師として働かれている方に質問です。 人間関係、給料、キャリアアップなど様々な理由があるかと思います。 どんな理由で転職を検討しましたか?
給料人間関係転職
y
内科, 派遣
るる
美容外科, プリセプター, 病棟, クリニック
わたしは、長期的なライフプランを考えて転職を決意しました! 結婚する予定が出来たため、相手と生活スタイルを合わせたいなと思うようになりました😌 子育てをしながら働けることや、長い目で見てスキルアップできることなどが条件でした!
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今は派遣看護師として働いています。 病院での病棟勤務から病棟以外転職された方いらっしゃいますか? 転職された方はどこに転職されましたか?
派遣転職病院
y
内科, 派遣
ゆき
内科, 急性期, 大学病院, 慢性期, 回復期, 終末期
お疲れさまです。 病棟勤務から福祉現場や訪問看護に転職しました。
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私は派遣看護師として働いています。 固定メンバーではなく様々な方と一緒に働いています。 固定メンバーではないためなかなか関係性を築くのが難しいです。皆様はどのように関係性を築いていますか?
派遣
y
内科, 派遣
なあなあ
総合診療科, 超急性期, ママナース, クリニック, 一般病院, オペ室, 保育園・学校, 検診・健診
初めまして、こんばんは。質問拝見しました。 私も一年半ほど派遣看護師経験しました。私は、期間限定だからと 割り切っていたので特別仲良くと意識していませんでしたが、大人として 最低限の挨拶、報連相はしました。割り切っている方もいらっしゃるので 様子を伺いながらで良いのではないでしょうか。
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私は准看護師、3年目。 現在3か所目の病院で働いています。 また転職を考えているのですが、准看護師である事と経験値から中々転職先が見つかりません。見つからないと言うか落ちたり、選考も通りません。 施設も考えようと思うのですが、判断力が求められる為まだ難しいかと思っています。 なぜ転職したいかと言うと、今の職場の仕事内容が自分には合っていないと思うからです。 地ケアなんですが、急性期に近い患者さんが多く不安とストレスから最近は夜あまり眠れない、職場で過呼吸を起こすなど弊害が出てきているからです。 この様な私に何かアドバイスや意見を頂きたく相談しました。 よろしくお願いします!
准看護師転職ストレス
なす
その他の科, 病棟
しんべえ
内科, 呼吸器科, 病棟
准看護師だと、病院が限られてきますよね。 急性期だと不安なるのも、分かります。 それがストレスになって、自分自身を壊したら、元も子もないです。 参考にならず、すいませんが、なすさんにとって、1番良い環境で働けることを願っています。
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久しぶりに特養のスポット。介護士はEPAの方がいました。笑顔で穏やか。看護師も担当ユニットの状態観察や処置。決して暇では無かったけど、施設内訪問看護よりは気持ち的にも楽でした。EPAの方達に癒されました。 お給料も違いますがやはり私には特養が合っていたのかも知れません。
モチベーション施設メンタル
セナ
まる
小児科, リハビリ科, ママナース, 病棟
スポットのお仕事で色々みえることもありますよね(*´-`)施設内訪問より特養のお仕事の方が忙しいイメージでしたが、施設内訪問看護の方が責任が大きい感じですか?
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yuririaan
内科, 外科, 整形外科, 訪問看護
転職初日がすぐにユニフォームに着替えるならスーツでなくていいと思います。 オリエンテーションのみであればスーツでもよいとは思いますが、そんなにカッチリしたスタイルじゃなくて大丈夫だと思います。
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私の勤め先では、感染症のマニュアル自体が存在がなく 利用者の感染があった場合、対応の仕方が統一なく すごく困っております。 上司に言っても全く聞いてもらえず 介護士の独断変形の感染対応が、感染のときには始まります。正直イヤになります。
介護ストレス正看護師
たぬきうどん
その他の科, 介護施設
y
内科, 派遣
はじめまして。 感染のマニュアルがないのはとても困りますね。 介護士のそれぞれの判断で対応が変わるのですか?? 利用者だけでなく医療従事者や家族にとってもマニュアルがないと守られないですよね、、
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この時期は感染症が流行って大変ですよね。 皆さんの職場では、感染対策(コロナ・インフルなど)どうしていますか? 実際に陽性患者に対応するときマスク、シールドなどどこまでしていますか? また、対応した際の手当がどれくらい支給されているかも教えていただきたいです。
手当コロナ正看護師
♡
内科, その他の科, プリセプター, 病棟, 脳神経外科, 慢性期, 回復期
あゆ
整形外科, 一般病院
マスク、シールド、エプロン、キャップでまだフル装備でやってます
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NICU勤務の方に質問です。わたしが勤務していたNICUでは「成長ノート」というノートを患児一人一人に用意しています。毎日の患児の様子や抜管、沐浴などのイベントの時、ご両親が見られない夜の様子などを写真に撮ってこメントを書いて、その子だけのノートを作っています。他の病院ではどのような取り組みをしているか教えていただきたいです。
NICU子ども
YOU
内科, 一般病院
るる
美容外科, プリセプター, 病棟, クリニック
わたしもNICUでおなじような取り組みをしていました〜 生後◎週間、など節目での計測数値を書いたりしていました!
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これから初めてMCナースネットで単発バイトで仕事をする予定です。求人応募から仕事終了までの流れを知りたく質問させていただきます。主に勤務先はデイサービスや老人ホームです。 ・求人のお問い合わせ流れ ・出勤時~退勤時までの流れ ・注意点や気をつけた方がいいこと 等 イメージを知りたいため、利用している方教えてください。
単発デイサービスアルバイト
める
内科, 循環器科, 整形外科, 離職中
じゅり
内科, 病棟, 介護施設, 老健施設, リーダー, 一般病院, 慢性期, 終末期, 透析, 派遣
MCナースを使っていたものです。私がやったやり方でよれしければお伝えします。まずは求人に書かれている応募要項をコピペし載っているメールに連絡します。返信が来るはずなので指示通りに対応すると、確定メールがきます。そのメールに行き方や持ち物、場所が記載されてますので従います。もしわからなければメールに記載されている電話番号に連絡で大丈夫です。マイページからQRコードを出しておきます。これはスクショでも対応できるのでスクショしとくと安心です。勤務先にQRをかざす機械があるのでかざすと出勤になります。休憩時も指示があれば同じようにかざしてください。退勤時も同様。勤務先によっては紙にも出退勤記載をしなくてはならない可能性もあります。聞いてみてください。 また、マイページからできますが、勤務報告をします。勤務した日付欄に勤務先、時間、休憩時間を記載して送ります。先にわかっている勤務は先に記載して一時保存しておいてもいいですが、その日にならないと送信はできないので必ず勤務終了後にページを開いて送信してください。一時保存のままだと給料が入りません。し、MC側からの連絡はありません。
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6年目看護師です。 そろそろキャリアもいろんな経験積むべきかなと思い悩んでいるのですが皆さんはどういうことを重視して移動や転職などを選択しましたか??
6年目転職
ぽ。
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 産科・婦人科, 泌尿器科, 病棟
るる
美容外科, プリセプター, 病棟, クリニック
自分のやりたいこと、進みたい道があればそれが一番かと思います! わたし自身は条件重視で転職しました😂 春からまた新しい仕事に就く予定ですが、土日祝休みでリモート勤務ができることや、キャリアアップが目指せることなどの条件を満たしているという点で選びました✌️
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高齢者施設で働いています。フロアが2つに分かれていて、介護職員は固定されてますが、私達看護師は、日替わりです。コロナ感染対応として、私は介護職員同様に看護師も固定して、非感染者と感染者で対応したほうが、いいと思うのですが、上司は考えが違うようです、皆さんはどう思いますか?
コロナ介護施設
なな
その他の科, 介護施設
みーな
その他の科, 介護施設
分けることが出来るならしたほうがいいと思います。 それが1番感染対策になると思うので… 私も介護施設でも感染対策について上司に相談しますがなかなか理解が得られない部分があります。 どのように伝えればいいか悩みますよね。
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