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仕事タイプ
病棟, 外来
職場タイプ
小児科
みなさんは実際の現場で働いていて、ジレンマを感じた場面はありますか?わたしは小児科に勤めていますが、子どもが高熱をだして熱性痙攣もしていたのにもかかわらず、子どもの親がアセトアミノフェンなどの解熱剤の使用を拒否して、クーリングしかできないという状況がありました。子どもがぐったりしていて痙攣のリスクも考えると解熱剤を選択してあげるべきだと考えたのですが、、、複雑な気持ちになりました。 みなさんもそのような体験があれば教えていただきたいです。
suzu
小児科, 病棟, 外来
たに
内科, 外科, 消化器内科, 病棟
自分が医療従事者で現場を知っているということを前提にしても、身内の病気や状態を受け入れられない人って、いますよね。 病識がない本人も困りますが、病識のないキーパーソンとやり取りをするとき等、ジレンマを憶えます。
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後輩がラダー取得のためにナラティブを書いていたのですが、Air入り不良と書いて上司に適切な言い方は?と指摘されていました。先生のカルテでも、自分たちもそのような書き方をしてしまっていたのでよくわかりません。適切な言い方わかる方教えていただきたいです…。
ラダーカルテ後輩
suzu
小児科, 病棟, 外来
ほーさん
内科, ママナース, リーダー, 一般病院, 回復期, 終末期
なんのair入りでしょうか? 空液など教科書でかかれている言葉を用いてってことだと思います。 カルテの記載はあくまでも個人の略し方が出てしまうので鵜呑みにしないのがいいですね。
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一般病院に勤めながら副業をしている方はいますか?? そのような場合、確定申告をするため本職場にバレると思うんですが、はじめに伝えていますか??
副業病院
suzu
小児科, 病棟, 外来
あんず
新人ナース, 神経内科, 脳神経外科
わたしは伝えてなかったのでバレなかったです。でも、バレると怖いですよね…。確定申告前に相談しても良いかもしれません。
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一般病棟勤務3年目になりますが、コロナ病棟に人事異動が多く、病棟の人手不足がすごいです。 ベテランの先輩ばかりが異動になってしまって、自分がリーダーの次に経験者、という勤務がよくあります。 そのためリーダー業務をもうすぐ覚えなくてはいけないと言われとても不安です。 自分の病棟はゆるい方だと言われますが、新卒3年目でリーダー業務は結構やっているのでしょうか?? 覚悟を決めるためにも、教えていただけると嬉しいです。よろしくお願いします。
リーダー異動一般病棟
suzu
小児科, 病棟, 外来
もち
その他の科, 訪問看護
病棟やその人によって違いはあると思いますが、わたしも3年目でリーダーデビューしました。周りの同期や、他病棟のひとも、3年目が多かったです。一連の手技や一般の業務に慣れてきた頃が3年目なのかなぁと思います。 不安も大きいと思いますが、リーダー業務を通じてみえることもあると思うので、頑張ってくださいね(^^)
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保育園で働く看護師さんはいらっしゃいますか?? 具体的にどんなお仕事が中心なのか教えて欲しいです!!あと、給料は保育士さんとおなじぐらいってきいたんですが、それくらいなのでしょうか??
保育園給料
suzu
小児科, 病棟, 外来
まみ
病棟
保育園での勤務経験があります。 手取りで25〜26万くらいでした。 日勤のみで固定勤務でしたので、病院勤務に比べると手当なども少ないのでこのくらいかもしれません。 保育士さんより資格手当がついていたので、少しよかった程度です。 仕事は園児と職員の健康管理や保健指導などがメインです。
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どうしても、下の子が、ナースコールを取れという風潮に慣れることができません。不満を持ってしまいます。自分の患者さんのナースコールぐらい自分でとってくれたらいいのに。どうして先輩はナースコールを取らないのでしょうか?
ナースコール先輩メンタル
あんず
新人ナース, 神経内科, 脳神経外科
maka1220
産科・婦人科, ママナース, 病棟, クリニック, 外来
残念な事に、先輩がたもそういう風潮に 慣らされてきてしまったのでは ないでしょうか? 嫌な仕事だけでなく先輩が率先して行動してくれれば、後輩の子達も行動できるとおもいますよね。
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帰り際に先輩から何人持っとってまだ仕事が終わらんとか言っとる。はぁ〜ってため息つかれた。 何でもない軽い気持ちで言ったのだろうけど、精一杯しとるし、やりたくもない委員会も行ったあとで、、言われた側としたらしんどい。
辞めたいメンタルストレス
あ
総合診療科, 新人ナース, 病棟, 慢性期
suzu
小児科, 病棟, 外来
精一杯やってる側からするとそんな冷たいこと言われるとしんどいですよね。 頑張った自分をしっかり褒めてあげてください。お疲れ様でした。
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看護師として働きながら副業をされている方いらっしゃいますか? どの様なお仕事をどんなペースでされているのでしょうか?
施設ママナース子ども
むー
消化器内科, その他の科, ママナース, 病棟, 介護施設, 外来, 一般病院
suzu
小児科, 病棟, 外来
家でできる副業と看護師の単発の副業をしています。夜勤が多くお休みもあるので、明けは家でできるものを少しして、お休みの日に看護師の単発の仕事をしています!
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そらちゃん
病棟, 慢性期
私は、夜勤の仮眠が2時間あっても、30分くらいしか寝れないタイプです。なので明けは、帰宅後、午前中に90分寝てから、午後から予定を入れたりしてます!そして、夜は少し早めに寝る!なかなか有意義に過ごせてました!大事な90分の仮眠ですp(^-^)q寝過ぎると起きれません(笑)
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ここ最近季節の変わり目だからか体調が優れないです。自律神経失調症?と言われたことがあります。 同じ方、良い対策などありますか?
ぴか
内科, プリセプター, 病棟, 大学病院
そらちゃん
病棟, 慢性期
私も20代の時は、自律神経失調症と言われました。言われ続けると、さすがに何とかしないと思い、いろいろ試してみました! その結果… ・太陽の光をしっかり浴びる ・寝る前に、飲めるならホットミルクか温かい飲み物を飲む! (ノンカフェインが理想です) ・とにかく誰かと話す ・できれば、生活パターンをそれぞれの日で作って過ごす (夜勤の日、日勤の日とか) ・睡眠と栄養は大事にする こんなとこでしょうか。 あまりにも長くなっしまいました(。-人-。)これでだいぶん、改善されました!体調悪いことを何度か経験して嫌気がさしてくると、不思議と付き合い方がわかってくると思います!あまり自分を責めることがありませんように… 応援してます!
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午前の仕事が休憩時間に終わらず、午後も早くからあがって準備を始める新人ナースがいます。 皆さんの職場の新人ナースはどうでしょうか? ちゃんと1時間休憩できるように周りが配慮したり調整したりされていますか?
休憩人間関係新人
みー
呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 救急科, ママナース, リーダー, 一般病院
匿名ナース
救急科, ICU, パパナース, 保健師, 外来
さすがにしています。
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病院の中が寒くて、しょっちゅう風邪を引いてしまいます。何かいい対処法はないでしょうか…?
病院
ぴか
内科, プリセプター, 病棟, 大学病院
ナナ
内科, 外科, 呼吸器科, 消化器内科, 循環器科, 小児科, 整形外科, 産科・婦人科, 総合診療科, 救急科, 急性期, 超急性期, ママナース, 病棟, リーダー, 外来, NICU, GCU, 消化器外科, 大学病院, 慢性期, 終末期, 検診・健診
腹巻はどうですか🙋♀️オススメですよ🎵
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