ひなこ

教育、指導をしっかりしている所もあると思いますので、都道府県ではなく、働く場所の規模･レベルに寄ります。 様々な条件･希望があると思いますので、それらを提示して検討されてみてはいかがでしょう！ 新しく始めるには労力を使いますから、自身の環境に合う労働環境を見つけられることを願ってます！

何度も転職をして、それでも看護師を続けており、偉いですね。新しい職場だとなかなか、慣れるのも大変ですよね。 まず、いまの職場は産休や育休は取れないのでしょうか？ 産休などが取れないならば、転職せざる負えないかと思いますが、産休などとれるならば、とりあえずはそのお仕事を育休明けは続けた方がいいかと思います。育児だけでも大変なのに、新しい職場となると、ストレスも大きいかと思います。 そして、育児と仕事の両立にに少し慣れてきたら、転職するのでもいいかと思います。 もし、転職せざる負えないならば、どの程度までの看護技術を身につけたいのか。採血とかルートとるとか、本当の技術的なものなら最低限ならクリニックとかでもいいと思います。 今後も看護師として、第一線で働きたいという思いがあるなら、アセスメント能力が重要になってくると思います。そうなると、フルタイムで夜勤もする覚悟で教育体制の整った総合病院を受けていくのがいいと思います。よっぽど人気な病院でない限り、どこの病院も看護師不足です。何ヵ所か受ければ内定はもらえると思います。 ただ、少し厳しいようですが、看護技術を身につけたいと思っているのに、今までどうして辞めてしまったのか、病院側にも原因はあるかと思いますが、自分にも原因があったのではないかという点を考えた方がいいかと思います。 看護助手のような仕事と言いますが、管理者からしては、まずは病院という環境になれてもらうために…などという配慮があったのかもしれません。(私の働く病院では、病院に来ることに慣れるためによくあります。) 妊娠中で、お身体も大変でしょうが、これから頑張ってください(^-^)

私も夫と結婚してから薬増えました💦 妊娠されていることもあって気持ちに波が出ているのもあるかもしれませんよ😢 まずは自分の時間と身体を大切に…🌸

産休中は里帰り出産の準備して、里帰りして地元の友人とランチに行ったりしてのんびり過ごしてましたよ(≧▽≦) 上の子は早めに産まれて来たのであまりゆっくりする時間が取れませんでした(^-^; 育休に切り替わるとバタバタですしね(笑)

こんばんは！！ 私は現在、妊娠しており離職中の者です。 日々ひなこさんと同じ気持ちで過ごしております。 仕事したくてもできない状況の中、少しでも看護に関わっていたくて、転職サイトで情報収集目的と思って、何社も登録してしまいました。 面接にまで行ってしまい、気持ちだけ高ぶって断ってしまいましたよ。。 きっと戻る気さえあれば、私たち自身のやる気と周りのサポート次第では、技術研修をしてくれたり、育児へと理解のもと仕事をさせてもらえたりするのではないでしょうか？^ ^